东莞企业劳动合同范本_第1页
东莞企业劳动合同范本_第2页
东莞企业劳动合同范本_第3页
东莞企业劳动合同范本_第4页
东莞企业劳动合同范本_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

东莞企业劳动合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第一条工作内容1.1乙方同意按照甲方安排的工作岗位、工种及职务,从事甲方指定的工作。1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的工作安排,认真履行职责,完成工作任务。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为每日______小时,每周工作______天,具体作息时间按照甲方的规定执行。2.2甲方根据国家法定节假日及乙方的工作性质,安排乙方的休息日和加班。第三条工资待遇3.1甲方按月支付乙方工资,工资标准为人民币______元/月。3.2甲方按照国家规定和甲方的相关规定,为乙方缴纳各项社会保险和公积金。3.3乙方加班工资按照国家规定计算支付。第四条劳动合同期限4.1本劳动合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2合同期满后,如双方同意续签,应提前______天签订书面劳动合同。第五条劳动合同终止和解除5.1劳动合同期内,甲乙双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。(1)乙方严重违反甲方规章制度;(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作;(4)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;(5)乙方依法被追究刑事责任。(1)甲方依照企业破产法规定进行重整;(2)甲方生产经营发生严重困难;(3)甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员;(4)其他法律规定的情况。第六条经济补偿6.1劳动合同解除或终止,甲方应根据国家规定和甲方的相关规定,向乙方支付经济补偿。6.2乙方在劳动合同期限内,因甲方原因解除劳动合同,甲方应支付乙方经济补偿金,计算标准为:乙方在本单位工作每满一年支付一个月工资的经济补偿金。第七条保密和竞业限制7.1乙方在劳动合同期限内,应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。7.2劳动合同解除或终止后,乙方在______个月内不得在与甲方有竞争关系的单位就业。第八条违约责任8.1双方违反劳动合同的约定,应承担相应的违约责任。8.2乙方违反保密和竞业限制的约定,应支付甲方违约金,违约金标准为人民币______元。第九条其他9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:______年______月______日注意事项:1.确认合同主体:甲方(用人单位)应具备合法的营业执照,乙方(劳动者)应具备合法的劳动能力和身份。法律名词解释:主体资格,指合同当事人具备法律规定的资格和条件,能够独立进行民事活动。2.明确工作内容和职责:合同中应详细描述乙方的工作岗位、工种及职责,避免因职责不明确产生的纠纷。法律名词解释:岗位职责,指劳动者在特定工作岗位上应承担的具体工作任务和责任。3.注意工资待遇和支付方式:合同中应明确工资数额、支付时间及方式,并依法为乙方缴纳社会保险和公积金。法律名词解释:劳动报酬,指劳动者因提供劳动而获得的工资、奖金等收入。4.合同期限和解除条件:明确合同期限,以及双方在何种情况下可以解除或终止劳动合同。法律名词解释:劳动合同期限,指劳动合同的有效期限;解除条件,指双方在何种情况下可以解除劳动合同。5.经济补偿和违约责任:合同中应明确经济补偿的计算方式和违约责任,以保障双方的权益。法律名词解释:经济补偿,指劳动合同解除或终止时,用人单位依法支付给劳动者的补偿金;违约责任,指合同当事人违反合同约定所应承担的责任。解决办法:1.如双方在合同履行过程中发生争议,应通过友好协商解决。法律名词解释:协商,指双方在自愿、平等的基础上,通过对话、讨论等方式解决争议。2.若协商不成,可以向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律名词解释:劳动争议仲裁,指劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件进行审理和裁决的活动。3.若对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。法律名词解释:诉讼,指当事人依法向人民法院提起诉讼,请求人民法院审理和解决争议的活动。1.临时项目合作:特殊场合补充条款:如果乙方参与甲方的一个短期项目,比如一个特别的市场推广活动,可以在合同里加一条:“乙方在项目期间,若项目提前结束或延期,双方可协商调整劳动合同期限。”2.远程工作:特殊场合补充条款:如果乙方需要远程工作,可以补充:“乙方在远程工作期间,甲方应提供必要的工作设备和软件支持,并确保乙方的通讯和网络安全。”3.育儿期员工:特殊场合补充条款:对于有小孩的员工,可以写上:“乙方在育儿期间,甲方应依法给予相应的育儿假,并根据乙方的实际需要,提供灵活的工作安排。”4.技术培训:特殊场合补充条款:如果甲方提供技术培训,可以补充:“甲方为乙方提供的技术培训,乙方在学习期间享有培训津贴,并在培训结束后,双方可协商是否延长劳动合同。”咱们看看合同可能需要的附件列表:1.乙方的身份证明复印件2.乙方的学历证明复印件3.甲方的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论