2025年度企业内部保密制度培训与宣传服务合同

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2025年度企业内部保密制度培训与宣传服务合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：地址：法定代表人：联系方式：地址：法定代表人：联系方式：鉴于甲方为保障企业内部信息的安全与保密，提高员工保密意识，决定对全体员工进行保密制度培训与宣传服务，现双方就相关事宜达成如下协议：一、服务内容1.乙方负责为甲方提供2025年度企业内部保密制度培训与宣传服务。2.乙方应按照甲方要求，制定培训计划，包括培训时间、地点、培训内容、培训方式等。3.乙方应确保培训讲师具备相关专业知识和实践经验，能够满足甲方培训需求。4.乙方应负责培训资料的编制、发放、回收等工作。5.乙方应协助甲方开展保密宣传，包括制作宣传资料、举办宣传活动等。二、服务期限1.本合同服务期限自2025年_月_日至2025年_月_日。2.甲方有权根据实际情况提前终止本合同，但应提前_天_通知乙方。三、费用及支付方式1.本合同服务费用为人民币_____元整。2.甲方应在本合同签订之日起_个工作日内，向乙方支付总费用的_%，即人民币_____元整。3.剩余费用在培训结束后_个工作日内支付，即人民币_____元整。4.乙方开具正规发票，甲方在收到发票后_个工作日内支付相应款项。四、双方责任1.甲方责任：（1）提供必要的培训场地、设备等条件。（2）确保培训时间、地点的安排。（3）安排相关人员参加培训。（4）配合乙方开展保密宣传。2.乙方责任：（1）按照甲方要求，制定培训计划，确保培训质量。（2）提供合格的培训讲师。（3）保证培训资料的完整、准确。（4）按时完成保密宣传任务。五、保密条款1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。2.乙方在履行本合同过程中获取的甲方商业秘密，应予以严格保密。六、违约责任1.甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的_%。2.乙方未按时完成培训任务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的_%。3.双方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同所称第三方，是指除甲方和乙方以外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、培训机构、宣传机构、技术支持方等。2.第三方参与本合同服务，需经甲方和乙方双方同意，并签订书面协议。二、第三方介入的适用范围1.第三方介入适用于本合同约定的培训、宣传等服务过程中，包括但不限于讲师派遣、场地租赁、宣传物料制作等。2.甲方和乙方可根据实际需求，邀请第三方参与本合同服务，但不得影响合同主体权益。三、第三方的责任与义务1.第三方应遵守国家法律法规、行业规范及本合同约定，确保服务质量。2.第三方应承担因自身原因导致的服务质量不合格、信息泄露等责任。3.第三方应保守甲方商业秘密，未经甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。四、第三方责任限额1.第三方在本合同项下的责任限额，由甲方和乙方根据实际情况协商确定，并在第三方协议中明确。2.第三方责任限额包括但不限于因第三方原因导致的服务质量不合格、信息泄露等。3.如第三方责任限额不足以弥补甲方和乙方的损失，甲方和乙方有权要求第三方承担超过责任限额的赔偿责任。五、第三方的权利1.第三方有权按照协议约定，收取相应的服务费用。2.第三方有权要求甲方和乙方提供必要的支持与协助，以确保服务质量。六、第三方与其他各方的划分说明1.第三方在本合同中的地位为服务提供方，其与甲方和乙方之间为委托关系。2.第三方应独立承担因其服务导致的责任，甲方和乙方不承担连带责任。3.第三方与甲方和乙方之间的纠纷，由双方自行解决，不影响本合同的履行。七、第三方变更与退出1.第三方如需变更或退出本合同，应提前向甲方和乙方提出书面申请，并经双方同意。2.第三方变更或退出后，甲方和乙方可根据实际情况调整合同内容，但不得损害对方合法权益。八、第三方协议的签订1.甲方和乙方同意第三方介入本合同服务时，双方应签订书面协议，明确各自的权利、义务和责任。（1）服务内容、期限、费用等。（2）第三方责任限额。（3）保密条款。（4）争议解决方式。（5）其他双方认为必要的条款。九、本部分作为本合同的附加条款，与本合同具有同等法律效力。十、本部分自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划书要求：详细列出培训目标、内容、时间安排、讲师介绍等。说明：本附件用于明确培训的具体安排，确保培训工作的顺利进行。2.培训讲师简历要求：提供讲师的专业背景、授课经验、资质证明等。说明：本附件用于评估讲师的资质，确保培训讲师的专业性和可靠性。3.培训场地租赁合同要求：明确租赁场地的时间、费用、设施等。说明：本附件用于确保培训场地的合理利用，为培训提供必要的硬件支持。4.宣传物料设计稿要求：提供宣传资料的设计稿，包括宣传册、海报、电子版等。说明：本附件用于统一宣传风格，提高宣传效果。5.宣传活动策划书要求：详细列出宣传活动的时间、地点、形式、预期效果等。说明：本附件用于确保宣传活动有序进行，达到预期目标。6.保密协议要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：本附件用于保护甲方商业秘密，确保信息安全。7.费用清单要求：详细列出各项费用，包括培训费用、场地租赁费用、宣传费用等。说明：本附件用于明确费用构成，便于双方核对费用。8.第三方协议要求：详细列出第三方参与服务的相关条款，包括服务内容、费用、责任等。说明：本附件用于明确第三方在合同中的角色和责任，确保服务顺利进行。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付费用。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的_%。示例：若甲方应在2025年_月_日前支付人民币_____元，但未按时支付，则需支付违约金人民币_____元。2.乙方违约行为及责任认定：违约行为：未按时完成培训任务。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的_%。示例：若乙方应在2025年_月_日前完成培训任务，但未按时完成，则需支付违约金人民币_____元。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：因第三方原因导致的服务质量不合格、信息泄露等。责任认定：第三方应承担因其原因导致的责任，并赔偿甲方和乙方的损失。示例：若第三方因自身原因导致信息泄露，造成甲方损失人民币_____元，则第三方应赔偿该损失。4.保密违约行