二零二四年度娱乐行业员工分红及演出门票分成协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度娱乐行业员工分红及演出门票分成协议本合同目录一览1.定义和解释1.1术语定义1.2合同解释2.分红政策2.1分红比例2.2分红条件2.3分红时间2.4分红发放方式3.演出门票分成政策3.1门票分成比例3.2门票分成条件3.3门票分成时间3.4门票分成发放方式4.分红和门票分成计算方法4.1分红计算4.2门票分成计算5.费用和税金5.1费用承担5.2税金承担6.合同期限6.1合同起始时间6.2合同终止时间6.3合同续签7.保密条款7.1保密信息7.2保密义务7.3保密期限8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更生效12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效时间12.3合同生效证明13.通知和通讯13.1通知方式13.2通讯地址13.3通知生效时间14.其他条款14.1法律适用14.2合同份数14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1术语定义1.1.1“公司”指娱乐有限公司。1.1.2“员工”指在公司工作的所有全职、兼职和临时员工。1.1.3“分红”指根据本合同规定，员工按业绩和贡献获得的现金奖励。1.1.4“演出门票”指公司举办的各类演出活动所售出的门票。1.1.5“分成比例”指员工从演出门票收入中获得的分成比例。1.2合同解释1.2.1本合同条款及任何附件的最终解释权归公司所有。1.2.2如合同条款与相关法律法规相冲突，以法律法规为准。2.分红政策2.1分红比例2.1.1员工分红比例根据员工岗位、工作表现和公司整体业绩确定。2.1.2具体分红比例将在每年底根据公司年度财务报告和员工绩效考核结果公布。2.2分红条件2.2.1员工需满足公司规定的在职时间要求。2.2.2员工需在考核期内完成公司规定的业绩指标。2.3分红时间2.3.1分红将在每年第一季度内发放。2.3.2分红发放日期由公司另行通知。2.4分红发放方式2.4.1分红将以现金形式发放至员工指定的银行账户。2.4.2员工需在合同签订时提供有效的银行账户信息。3.演出门票分成政策3.1门票分成比例3.1.1员工门票分成比例根据员工岗位、工作表现和演出活动的重要性确定。3.1.2具体分成比例将在每年底根据公司年度财务报告和员工绩效考核结果公布。3.2门票分成条件3.2.1员工需参与演出活动相关工作。3.2.2员工需在考核期内完成公司规定的业绩指标。3.3门票分成时间3.3.1门票分成将在每季度结束后一个月内发放。3.3.2分成发放日期由公司另行通知。3.4门票分成发放方式3.4.1门票分成将以现金形式发放至员工指定的银行账户。3.4.2员工需在合同签订时提供有效的银行账户信息。4.分红和门票分成计算方法4.1分红计算4.1.1分红计算公式：分红金额=基础分红比例×员工绩效得分×公司年度业绩系数。4.2门票分成计算4.2.1门票分成计算公式：分成金额=门票分成比例×门票销售收入。5.费用和税金5.1费用承担5.1.1员工分红和门票分成所需支付的费用由公司承担。5.2税金承担5.2.1员工分红和门票分成所需缴纳的税金由员工自行承担。6.合同期限6.1合同起始时间6.1.1本合同自双方签订之日起生效。6.2合同终止时间6.2.1本合同自合同期限届满或双方协商一致解除之日起终止。6.3合同续签6.3.1本合同到期前，如双方无异议，可协商续签。7.保密条款7.1保密信息7.1.1保密信息指本合同及其相关文件中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2保密义务7.2.1员工对本合同及其相关文件中的保密信息负有保密义务。7.3保密期限7.3.1保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年内。8.违约责任8.1违约行为8.1.1员工未经公司同意擅自泄露公司保密信息。8.1.2员工未按照合同约定完成工作任务或达到业绩指标。8.1.3员工违反公司规章制度，给公司造成损失。8.2违约责任承担8.2.1员工发生违约行为，公司有权采取警告、罚款、解除合同等措施。8.3违约赔偿8.3.1员工因违约给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生争议，应通过友好协商解决。9.2争议解决机构9.2.1协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序9.3.1诉讼程序按照中华人民共和国相关法律法规执行。10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1员工严重违反公司规章制度，给公司造成重大损失。10.1.2员工因个人原因无法继续履行合同。10.2合同解除程序10.2.1合同解除需书面通知对方，并说明解除原因。10.3合同解除后果10.3.1合同解除后，双方应按照合同约定处理相关事宜。11.合同变更11.1合同变更条件11.1.1双方协商一致，认为有必要变更合同内容。11.2合同变更程序11.2.1变更合同需书面通知对方，并达成书面协议。11.3合同变更生效11.3.1变更后的合同自双方签字盖章之日起生效。12.合同生效12.1合同生效条件12.1.1双方签署合同，并经公司法定代表人签字盖章。12.2合同生效时间12.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。12.3合同生效证明12.3.1合同生效后，双方应保留合同副本作为生效证明。13.通知和通讯13.1通知方式13.1.1通知应以书面形式发送，可通过邮寄、电子邮件或传真等方式。13.2通讯地址13.2.1双方应在合同中明确各自的通讯地址。13.3通知生效时间13.3.1通知自发送之日起生效，但以对方实际收到通知为准。14.其他条款14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数14.2.1本合同一式两份，双方各执一份。14.3合同附件14.3.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、评估、审计、法律服务等服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括甲乙双方及其关联方。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入应具有相应的资质和能力，并保证其服务的独立性和客观性。15.3第三方责任15.3.1第三方应按照合同约定，履行其服务职责，并对服务过程中产生的后果承担相应责任。15.3.2第三方责任限额15.3.2.1第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，最高不超过合同金额的10%。15.3.2.2若第三方责任超出约定限额，甲乙双方应按照实际损失承担连带责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以完成其服务职责。15.4.2第三方有权根据合同约定，向甲乙双方收取合理的服务费用。15.5第三方与其他各方的关系15.5.1第三方与甲乙双方的关系为委托服务关系。15.5.2第三方在履行服务职责过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。15.5.3第三方与其他各方（如政府机构、监管机构等）的关系由第三方自行处理。16.甲乙双方额外条款16.1第三方介入时的通知义务16.1.1甲乙双方在决定引入第三方时，应及时书面通知对方，并说明第三方的名称、资质、服务内容等信息。16.1.2任何一方对第三方介入有异议的，应在收到通知之日起5个工作日内提出，否则视为同意。16.2第三方介入时的合作义务16.2.1甲乙双方应积极配合第三方的工作，提供必要的协助和便利。16.2.2甲乙双方应确保第三方在履行服务职责过程中，不受任何不当干扰。16.3第三方介入时的费用承担16.3.1第三方介入产生的费用由甲乙双方按照合同约定或实际发生情况分担。16.3.2任何一方未按时支付费用的，应向另一方支付违约金。16.4第三方介入时的保密义务16.4.1甲乙双方和第三方均应遵守保密义务，不得泄露对方提供的信息和资料。16.4.2保密义务在合同终止后仍继续有效。16.5第三方介入时的争议解决16.5.1甲乙双方和第三方发生争议，应通过友好协商解决。16.5.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。17.第三方变更17.1第三方变更条件17.1.1第三方因自身原因无法继续履行服务职责。17.1.2第三方变更需经甲乙双方书面同意。17.2第三方变更程序17.2.1第三方变更需书面通知甲乙双方，并说明变更原因。17.2.2甲乙双方应在收到通知之日起5个工作日内同意或提出异议。17.3第三方变更后的责任承担17.3.2新第三方应承担原第三方在合同履行过程中产生的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：员工分红及演出门票分成协议说明：本协议的正式文本，包括所有条款和附件。2.附件二：员工绩效考核标准说明：详细规定员工绩效考核的方法、指标和评分标准。3.附件三：演出门票销售合同说明：详细规定演出门票的销售条件、价格、交付方式和支付条款。4.附件四：第三方服务协议说明：详细规定第三方提供服务的具体内容、费用、责任和保密条款。5.附件五：保密协议说明：详细规定甲乙双方和第三方在合同履行过程中的保密义务和责任。6.附件六：合同变更协议说明：详细规定合同变更的程序、条件和生效日期。7.附件七：争议解决协议说明：详细规定争议解决的途径、机构和程序。8.附件八：合同解除协议说明：详细规定合同解除的条件、程序和后果。9.附件九：第三方变更协议说明：详细规定第三方变更的条件、程序和责任。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：员工未按照合同约定完成工作任务或达到业绩指标。员工泄露公司保密信息。第三方未按照合同约定提供服务或提供的服务不符合要求。甲乙双方未按照合同约定支付费用。甲乙双方未按照合同约定履行通知义务。2.责任认定标准：员工违约：根据绩效考核结果和合同约定，员工可能面临警告、罚款或解除合同等后果。第三方违约：第三方应根据合同约定承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接经济损失和违约金。甲乙双方违约：根据违约的性质和严重程度，甲乙双方可能面临违约金、赔偿损失或解除合同等后果。3.违约示例说明：第三方B在提供服务过程中泄露了甲乙双方的商业秘密，根据合同约定，第三方B需赔偿甲乙双方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。甲方C未按照合同约定支付演出门票销售收入分成，乙方D有权要求甲方C支付违约金，并赔偿因此造成的损失。全文完。二零二四年度娱乐行业员工分红及演出门票分成协议1本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议双方名称1.2协议双方法定代表人1.3协议双方联系方式2.分红及分成原则2.1分红比例2.2分成比例2.3分红及分成计算方法3.分红及分成对象3.1员工分红对象3.2演出门票分成对象4.分红及分成时间4.1分红时间4.2分成时间5.分红及分成发放方式5.1分红发放方式5.2分成发放方式6.分红及分成资金来源6.1分红资金来源6.2分成资金来源7.分红及分成争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.演出门票分配原则8.1门票分配比例8.2门票分配对象9.门票分配时间9.1门票分配时间9.2门票领取方式10.门票分配争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限13.不可抗力条款13.1不可抗力定义13.2不可抗力处理14.合同生效及终止14.1合同生效条件14.2合同终止条件第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2协议双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3协议双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系方式]乙方联系方式：[乙方联系方式]2.分红及分成原则2.1分红比例甲方员工分红比例为：[分红比例]，乙方员工分红比例为：[分红比例]。2.2分成比例甲方演出门票分成比例为：[分成比例]，乙方演出门票分成比例为：[分成比例]。2.3分红及分成计算方法分红及分成计算方法按照甲方和乙方各自的财务报表及收入情况进行核算，具体计算公式如下：分红金额=[分红比例]×[员工工资总额]分成金额=[分成比例]×[演出门票总收入]3.分红及分成对象3.1员工分红对象甲方员工分红对象为：[具体员工名单或范围]，乙方员工分红对象为：[具体员工名单或范围]。3.2演出门票分成对象甲方演出门票分成对象为：[具体演出项目或范围]，乙方演出门票分成对象为：[具体演出项目或范围]。4.分红及分成时间4.1分红时间甲方员工分红时间定于每年[具体日期]，乙方员工分红时间定于每年[具体日期]。4.2分成时间甲方演出门票分成时间定于每季度[具体日期]，乙方演出门票分成时间定于每季度[具体日期]。5.分红及分成发放方式5.1分红发放方式甲方员工分红通过银行转账方式发放至指定账户，乙方员工分红发放方式与甲方相同。5.2分成发放方式甲方演出门票分成通过银行转账方式发放至指定账户，乙方演出门票分成发放方式与甲方相同。6.分红及分成资金来源6.1分红资金来源甲方分红资金来源于公司净利润，乙方分红资金来源于公司净利润。6.2分成资金来源甲方演出门票分成资金来源于公司演出门票收入，乙方演出门票分成资金来源于公司演出门票收入。7.分红及分成争议解决7.1争议解决方式若甲方与乙方在分红及分成方面发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[具体仲裁机构]申请仲裁。7.2争议解决机构争议解决机构为[具体仲裁机构]，仲裁地为[具体地点]。8.演出门票分配原则8.1门票分配比例甲方演出门票分配比例为：[具体分配比例]，乙方演出门票分配比例为：[具体分配比例]。8.2门票分配对象甲方门票分配对象为：[具体分配对象名单或范围]，乙方门票分配对象为：[具体分配对象名单或范围]。9.门票分配时间9.1门票分配时间甲方门票分配时间定于演出前[具体天数]，乙方门票分配时间定于演出前[具体天数]。9.2门票领取方式甲方门票领取方式为：[具体领取方式]，乙方门票领取方式为：[具体领取方式]。10.门票分配争议解决10.1争议解决方式若甲方与乙方在门票分配方面发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[具体仲裁机构]申请仲裁。10.2争议解决机构争议解决机构为[具体仲裁机构]，仲裁地为[具体地点]。11.违约责任11.1违约情形未按时支付分红及分成款项；未按约定分配演出门票；违反保密条款；未履行合同约定的其他义务。11.2违约责任承担违约方应承担违约责任，包括但不限于：支付违约金；恢复、赔偿因违约行为造成的损失；承担因违约行为产生的仲裁或诉讼费用。12.保密条款12.1保密内容双方在本合同项下知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息均属保密内容。12.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至[具体期限]，合同终止后，保密义务仍继续有效。13.不可抗力条款13.1不可抗力定义不可抗力是指合同签订后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。13.2不可抗力处理遇不可抗力事件，双方应立即通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。因不可抗力导致本合同无法履行或部分履行时，双方互不承担责任。14.合同生效及终止14.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同终止条件合同约定的期限届满；双方协商一致解除合同；因不可抗力导致合同无法履行；违约行为导致合同解除。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，提供中介服务、技术支持、专业咨询、财务审计等非合同直接参与方，但不包括合同双方。2.第三方介入范围中介服务：包括但不限于合同签订、履行过程中的协调、沟通、监督等；技术支持：提供与合同履行相关的技术服务、设备维护等；专业咨询：提供合同履行过程中的专业意见、风险评估等；财务审计：对合同履行过程中的财务状况进行审计。3.第三方责任限额3.1第三方责任限额：第三方因自身原因导致合同履行受影响或违约时，其责任限额由双方在合同中约定；若第三方责任导致合同无法履行或造成损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其责任限额。4.第三方选择与授权4.1第三方选择：双方应根据合同履行需要，共同选择合适的第三方；第三方选择应遵循公平、公正、公开的原则。4.2第三方授权：双方应向第三方授权，明确第三方在本合同中的职责、权限和责任；第三方应遵守授权范围，不得超出授权范围行事。5.第三方与各方的责任划分5.1第三方与甲方责任划分：第三方应按照甲方授权的范围和要求履行职责；甲方对第三方的行为承担连带责任，但有权向第三方追偿。5.2第三方与乙方责任划分：第三方应按照乙方授权的范围和要求履行职责；乙方对第三方的行为承担连带责任，但有权向第三方追偿。6.第三方介入的合同条款6.1第三方介入合同条款：在合同中明确第三方的介入范围、职责、权限和责任；明确第三方责任限额；明确第三方选择与授权程序。7.第三方介入的变更程序7.1第三方介入变更程序：双方协商一致后，可对第三方介入的合同条款进行变更；变更后的合同条款应书面通知第三方。8.第三方介入的监督与协调8.1监督与协调机制：双方应设立监督与协调机制，确保第三方履行职责；双方应定期召开会议，讨论第三方介入的进展和问题。9.第三方介入的终止与后续处理9.1第三方介入终止条件：合同履行完毕；双方协商一致解除第三方介入；第三方因自身原因退出。9.2终止后的后续处理：双方应与第三方协商解决剩余事务；若第三方退出导致合同无法履行，双方应协商解决或寻求其他途径。10.第三方介入的争议解决10.1争议解决方式：双方通过友好协商解决第三方介入争议；协商不成的，任何一方均有权向[具体仲裁机构]申请仲裁。10.2争议解决机构：争议解决机构为[具体仲裁机构]，仲裁地为[具体地点]。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：协议双方营业执照副本要求：提供双方最新有效的营业执照副本，复印件需加盖公章。2.附件二：协议双方法定代表人身份证明要求：提供双方法定代表人的身份证明文件，如身份证、护照等。3.附件三：协议双方授权委托书要求：如协议双方授权他人代表签订合同，需提供授权委托书，并注明授权范围。4.附件四：分红及分成明细表要求：详细列出分红及分成对象的姓名、金额、比例等信息。5.附件五：演出门票分配明细表要求：详细列出门票分配对象的姓名、演出项目、门票数量、分配比例等信息。6.附件六：第三方中介服务协议要求：如涉及第三方中介服务，需提供中介服务协议，明确中介方的职责、权限和责任。7.附件七：第三方技术支持协议要求：如涉及第三方技术支持，需提供技术支持协议，明确技术支持的范围、方式和费用。8.附件八：第三方专业咨询协议要求：如涉及第三方专业咨询，需提供专业咨询协议，明确咨询内容、方式和费用。9.附件九：第三方财务审计报告要求：如涉及第三方财务审计，需提供审计报告，明确审计范围、结论和意见。10.附件十：合同履行过程中的其他相关文件要求：如合同履行过程中产生其他相关文件，需提供并作为附件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时支付分红及分成款项；未按约定分配演出门票；违反保密条款；未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：违约行为发生时，违约方应承担违约责任；责任认定标准以合同约定为准，如合同未约定，则参照相关法律法规。3.违约责任认定示例：甲方未按时支付分红及分成款项，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金金额为未支付款项的[具体比例]；乙方未按约定分配演出门票，甲方有权要求乙方重新分配，并承担由此产生的损失；双方违反保密条款，泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。全文完。二零二四年度娱乐行业员工分红及演出门票分成协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称及地址1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.协议目的及原则2.1协议目的2.2分红及分成原则3.分红及分成范围3.1员工分红范围3.2演出门票分成范围4.分红及分成比例4.1员工分红比例4.2演出门票分成比例5.分红及分成计算方法5.1员工分红计算方法5.2演出门票分成计算方法6.分红及分成支付方式6.1支付时间6.2支付方式6.3支付账户7.分红及分成调整机制7.1调整条件7.2调整程序7.3调整通知8.员工资格及认定8.1员工资格要求8.2员工认定程序9.分红及分成分配流程9.1报告及审核9.2分配方案9.3分配实施10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任承担12.3违约赔偿13.协议的生效、变更及终止13.1协议生效条件13.2协议变更程序13.3协议终止条件13.4协议终止程序14.其他14.1法律适用14.2文本一致性14.3协议附件第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称及地址1.1.1本协议双方当事人分别为：（1）甲方：[甲方全称]，地址：[甲方地址]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，联系电话：[甲方联系电话]。（2）乙方：[乙方全称]，地址：[乙方地址]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]，联系电话：[乙方联系电话]。1.2法定代表人或授权代表1.2.1甲方授权[授权代表姓名]为本协议的法定代表人，乙方授权[授权代表姓名]为本协议的法定代表人。1.3联系方式1.3.1甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]。1.3.2乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]。2.协议目的及原则2.1协议目的2.1.1本协议旨在明确甲方与乙方在2024年度内关于娱乐行业员工分红及演出门票分成的权利义务关系，确保双方利益得到公平合理的分配。2.2分红及分成原则2.2.1分红及分成应遵循公平、公正、公开的原则。2.2.2分红及分成应以员工实际贡献和演出门票销售情况为依据。3.分红及分成范围3.1员工分红范围3.1.1员工分红范围包括但不限于：工资、奖金、福利等。3.2演出门票分成范围3.2.1演出门票分成范围包括但不限于：演出门票销售总额。4.分红及分成比例4.1员工分红比例4.1.1员工分红比例由双方根据员工实际贡献和公司经营状况协商确定。4.2演出门票分成比例4.2.1演出门票分成比例由双方根据演出门票销售情况协商确定。5.分红及分成计算方法5.1员工分红计算方法5.1.1员工分红计算方法为：员工实际贡献×分红比例。5.2演出门票分成计算方法5.2.1演出门票分成计算方法为：演出门票销售总额×分成比例。6.分红及分成支付方式6.1支付时间6.1.1分红及分成支付时间为每个会计年度结束后一个月内。6.2支付方式6.2.1分红及分成支付方式为银行转账。6.3支付账户6.3.1甲方支付账户：[甲方银行账户信息]。6.3.2乙方支付账户：[乙方银行账户信息]。7.分红及分成调整机制7.1调整条件7.1.1当公司经营状况发生重大变化或员工实际贡献发生变化时，双方可协商调整分红及分成比例。7.2调整程序7.2.1调整程序如下：（1）一方提出调整申请；（2）双方协商确定调整方案；（3）双方签署调整协议。7.3调整通知7.3.1调整方案确定后，一方应将调整通知送达另一方。8.员工资格及认定8.1员工资格要求8.1.1甲方员工需符合国家相关法律法规及公司内部规章制度的要求，且在2024年度内为公司提供劳动服务。8.2员工认定程序8.2.1员工认定程序如下：（1）员工需向甲方提交相关证明材料，包括但不限于身份证、劳动合同等；（2）甲方审核员工提交的材料，确认员工资格；（3）甲方将审核结果通知员工，并记录在案。9.分红及分成分配流程9.1报告及审核9.1.1每个会计年度结束后，甲方需向乙方提交分红及分成报告，报告内容包括但不限于员工分红计算、演出门票分成计算等。9.2分配方案9.2.1乙方根据甲方提交的报告，审核分配方案，确保分配方案符合双方约定。9.3分配实施9.3.1分配方案经双方确认后，甲方按照方案执行分红及分成支付。10.保密条款10.1保密内容10.1.1本协议内容、分红及分成数据、员工个人信息等均为保密内容。10.2保密期限10.2.1本协议项下保密期限自协议签订之日起至协议终止后三年。10.3违约责任10.3.1如一方违反保密义务，导致另一方遭受损失的，违约方应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决本协议产生的争议。11.2争议解决机构11.2.1如协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。11.3争议解决程序11.3.1争议解决程序如下：（1）一方向另一方发出争议解决通知；（2）双方在收到争议解决通知后三十日内进行协商；（3）如协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.违约责任12.1违约情形12.1.1一方未按本协议约定履行义务，包括但不限于未按时支付分红及分成、泄露保密信息等。12.2违约责任承担12.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。12.3违约赔偿12.3.1违约赔偿金额由双方根据实际情况协商确定。13.协议的生效、变更及终止13.1协议生效条件13.1.1本协议自双方签字盖章之日起生效。13.2协议变更程序13.2.1协议变更需经双方协商一致，并以书面形式签署变更协议。13.3协议终止条件13.3.1协议终止条件包括但不限于：协议约定的期限届满、双方协商一致终止协议、因不可抗力导致协议无法履行等。13.4协议终止程序13.4.1协议终止程序如下：（1）一方提出终止协议通知；（2）双方确认终止协议，并签署终止协议书；（3）协议终止后，双方应按照协议约定办理相关事宜。14.其他14.1法律适用14.1.1本协议适用中华人民共和国法律。14.2文本一致性14.2.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3协议附件14.3.1本协议附件包括但不限于员工分红及分成计算细则、演出门票分成计算细则等。附件与本协议具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范围15.1第三方介入的概念15.1.1本协议中“第三方”指除甲方、乙方之外的，为履行本协议提供专业服务或协助的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于：（1）提供财务审计、税务咨询、法律咨询等服务；（2）协助进行员工分红及演出门票分成的计算和分配；（3）提供市场分析、风险评估等服务。16.第三方介入的程序及要求16.1第三方介入的程序16.1.1甲方或乙方需在协议约定的范围内，经另一方同意后，选择合适的第三方介入。16.1.2甲方或乙方应向另一方提供第三方的基本信息，包括但不限于第三方名称、资质、服务内容等。16.2第三方介入的要求16.2.2第三方应遵守国家相关法律法规，确保其服务符合本协议的要求。17.第三方的责任及权利17.1第三方的责任（1）按照甲方或乙方的委托，提供专业、高效的服务；（2）保守本协议内容及相关秘密；（3）因自身原因导致服务不符合本协议要求，应承担相应的违约责任。17.2第三方的权利17.2.1第三方有权根据本协议约定，收取相应的服务费用。17.3第三方的责任限额17.3.1第三方的责任限额由甲方、乙方和第三方在协议中约定，具体包括：（1）因第三方原因导致甲方或乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任；（2）第三方在履行本协议过程中，因不可抗力等原因导致损失的，第三方不承担责任；（3）第三方责任限额不得超过其收取的服务费用。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系18.1.1第三方与甲方的关系为委托服务关系，甲方