小学岗位职责

XXXX小学岗位职责目录一、校长职责二、党支部书记职责三、副校长职责四、教导主任职责五、总务主任职责六、办公室主任职责七、艺体中心主任职责八、工会主席职责九、少先队大队辅导员职责十、教研组长职责十一、班主任职责十二、级部主任职责十三、任课教师职责十四、报账员岗位职责十五、电教人员职责十六、体育器材管理员职责十七、图书管理员职责十八、档案员职责十九、教职工办公室职责二十、传达室职员职责二十一、食堂管理员职责二十二、实验室工作人员职责二十三、心理咨询教师职责一、校长职责学校实行校长负责制。校长是学校法人代表、行政负责人，在上级主管部门领导下，主持全校的教育教学和行政工作，依法对学校实施科学管理。校长的主要职责是：1.贯彻执行党和国家的教育方针，执行教育法律、法规和教育行政部门的批示、规定。2.结合学校实际，制定学校的发展规划和学年学期工作计划，并认真组织实施。3.依法治校，遵循国家有关法律和政策，制定并实施各项学校管理制度，指导和协调各部门开展工作，确保学校各项工作有秩序地开展。4.领导学校教育教学、思想政治和体育卫生等工作，以德治校，科研兴校，以教育教学为中心，合理安排各项工作，促进提高学校教育教学质量。5.领导总务工作，切实做到为教育教学服务，为师生生活服务，督促总务后勤人员管好固定资产及各种财物，加强校舍、设施装备的建设。6.注重教师队伍建设，领导和开展好校本培训和校本教研等项工作，逐步提高教师队伍的思想、文化和业务素质。7.指导和帮助学校团、队的工作，关心和支持教育工会和其他群众组织开展活动，注意发挥这些组织的作用。依靠教职工办好学校，并依法维护师生合法权益。8.发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致，互相配合，形成良好的育人环境。9.接受上级主管部门的领导、指导和监督。坚持民主集中制，充分发挥领导班子的集体智慧和力量，并接受教职工代表大会的监二、党支部书记职责1.在上级党组织领导下，主要负责全校思想政治工作和党组织工作。2.积极宣传、贯彻执行党的路线、方针、政策，加强政治思想工作，坚持正确办学方向，参与学校重大问题的决策。3.定时召开支部会，组织党员、干部学习与活动，坚持党性原则，抓好领导班子思想建设与组织纪律建设，充分发挥党支部在学校中的重要地位和党员的先锋模范作用。4.关心教职工的思想工作与学习，积极搞好师生的政治思想教育，并做好团结协调工作。5.指导与支持工会工作，开展各项活动，积极发挥各群众组织在学校中的作用，团结与带领广大教职工为开创学校新局面而勤奋工作，全面完成教育教学任务。6.指导学校德育工作，支持、帮助少先队开展活动；督促落实思想政治工作的各项法规、制度、措施，抓好校风、教风、学风，促进学校的文明建设。7.重视对骨干教师的考察培养与推荐，做好组织发展工作，激发教师工作热忱，创造奋发进取的政治气氛。8.加强自身的政治学习与思想修养，自觉接受学校党政干部、党员、教师的监督。9.配合、支持校长搞好学校全面工作，了解、检查学校各部门工作的实施情况，保证学校行政组织行使岗位职责，并进行全方位监督。三、副校长职责副校长是校长的助手，协助校长做好学校管理工作。1.贯彻国家的教育方针，遵循教育规律，团结、依靠教职工，面向全体学生，实施素质教育，科学、民主治校，全面提升教育质量和学校管理水平。2.按照法律和教育政策法规，拟定学校具体规章制度和学校内部机构设置方案，制定并组织实施学校发展规划、学年学期工作打算。3.依法聘任、考核教职工，关怀教职工的思想、工作、学习和生活，努力为教职工办实事，支持教职工参加学习和进修，调动教职工工作的主动性和制造性，维护教职工和学生的合法权益，保障学生安全。4.领导和组织德育工作。坚持教书育人、治理育人、服务育人、环境育人的工作方针，寓德育于学校各项工作之中，持续提升德育工作的针对性和实效性。5.领导和组织教学工作。坚持以教学为中心，遵循教学规律组织教学，引导教师在为学生奠定良好科学文化基础的同时，着重培养学生思维品质、创新精神和实践能力，教会学生求知，促进学生素养和个性全面健康进展。6.领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动，确保体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动有效进行。7.领导和组织后勤工作。贯彻勤俭办学原则，坚持后勤工作为教书育人和教职工服务的方向。严格执行学校财务制度，做好固定资产和财务工作管理。加强校园文化建设，努力改善办学条件。8.配合党组织、支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团、少先队等群众组织的主动作用。9.发挥学校教育的主导作用。建立与社区及家长的联系制度，促进学校教育、家庭教育、社区教育的紧密合作，形成和谐的育人环境。四、教导主任职责在校长的直接领导下，负责全校的教学组织、落实以及教科研规划和领导工作，并负责处理一切和教学有关的事务性工作。1.负责全校的教学计划的制定和教学人事安排。2.依据学校的工作部署，负责教学计划的临时性的调整工作。3.负责全校的教学常规工作的检查落实工作。4.指导教师们对学生进行思想道德、学习习惯、生活习惯等方面的养成教育。5.对班主任教师进行岗位培训，指导教师们做好班级管理工作。6.负责日常的教务工作，包括文印工作、考务工作、课表的安排、新生咨询和录取工作、学生档案工作、学生的学籍管理工作、教师档案管理工作。7.深入教研组，领导、检查各个教研组长的工作。听取每学期的教研组长的工作汇报。每学期就全校的教学工作、德育工作做出总结。8.协助有关部门开展培养青年教师的工作。9.做好教学质量的监测工作，并进行科学的分析与反馈。10.领导教研组的工作，并通过教研组领导全校的教学工作。11.协助有关领导组织全校性的教育理论学习。12.负责组织全校性的学生科技活动和学科竞赛活动。13.负责组织和落实教师教研、进修和继续教育工作。14.负责购置常规性教学设备的计划和审批工作。15.组织各个年级学生的学法教育活动。16.与有关部门保持联系，负责大型教研活动、研讨会的组织和落实工作。五、总务主任职责在校长的直接领导下，负责学校教育、教学的后勤事务工作。1.后勤工作必须为教学服务，在学校组织实施全面质量管理的过程中，后勤工作要密切配合，根据教学工作的需要，为改善师生的教学，学习条件，为建立正常的教学秩序，保证教学计划的实施，全面提高教学质量，提供必要的物质条件。2.后勤工作必须为师生服务，认真组织安排好学校集体的物质生活和精神生活，积极搞好学校师生的生活学习工作。3.抓好学校基建工作，合理利用假期安排校舍维修，做好开学的各项物质准备工作。4.合理使用学校的一切物力、财力。要精打细算、合理开支，用得其所，严格执行国家财经制度。5.从学校实际出发，合理地安排年度预算，严格按照预算办事，搞好结算和决算，定期向校长室上报月结算报表，年终决算交校长审阅。6.管好学校各项资金，凡一切财务开支规定、制度、标准、奖金发放、报销等须经校长批准实施。要敢于同一切违反财务制度和财经纪律的行为作斗争。7.建立和健全各项财产保管责任制。对固定资产都应按不同性质和特点，规定必要的登记，借用、清查、交换、验收、赔偿等制度，并对固定资产实行保管责任制。8.有计划地绿化、美化校园，整顿校容，为师生创造优美舒适的学习生活环境。六、办公室主任职责1.处理学校日常事务，协调平衡各部门的工作，了解、督促、检查校长和校委会决定的执行情况。2.负责文秘工作。草拟学校工作计划、总结、规划、决议、报告、规章制度等全面性的文件，负责学校会议记录，拟定通知、布告等。努力搞好学校各类文件的收发、登记、催办、归档等工作。做好学校大事记和重要历史资料的保管工作。3.安排学校每周工作日程和全校性会议事务管理。4.协助校长做好学校人事工作以及信息的筛选、传达，为领导决策提供信息咨询，发挥参谋智囊作用。5.认真完成学校行政和教导处以及其它临时性工作。6.做好接待工作。7.负责教职工考勤考绩情况统计工作。8.搞好对外宣传和联络工作。9.负责完成校长交办的其他临时性工作。七、艺体中心主任职责1.协助校长、主管副校长贯彻党的教育方针，组织实施艺体中心全面工作。2.协助主管副校长，组织管理音体美教师，组织、开展、管理学校的各项社团活动。3.切实抓好艺体教师的全面政治思想和职业道德教育。树立全心全意为教学服务，为师生服务的理念，努力提高艺体教师的政治素质和业务素质。4.根据学校工作计划的要求，制订学年、学期的艺体部工作计划，并组织实施，做好定期工作总结。5.建立健全艺体的各项管理制度，并督促艺体教师严格执行，统筹管理艺体中心各类资料、文件档案存档。6.指导艺体教师制订教学、专业辅导和各项活动计划，组织督促开展各种活动、抓好阳光体育组织和指导工作，抓好学生艺体素质测评工作。7.组织好每学期一次的运动会和艺术节，全面促进全校艺术体育工作。8.管理审查每学年艺体器材，随时检查艺体设施使用保管情况，发现问题及时处理。检查指导艺体专用教室、功能室、器材室、体育运动场的使用管理情况，按要求高质量开展工作。9.完成学校交给承办的其他各项工作。八、工会主席职责1.负责召集工会委员会议，传达贯彻党组织和上级工会的决议、指示，组织讨论并制定相关工作计划，监督检查工作的落实情况。2.教育职工热爱学校，勤俭办学，为学校建设尽职尽责，贡献力量。3.组织和召开教职工代表大会。4.维护职工的合法权益，关心教职工生活和身体健康。代表组织探望慰问困难职工或因病住院的职工。5.抓好工会的组织工作，了解和掌握好会员的发展，积极开展有益的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。6.参加学校的民主管理，向校委会反映教师对学校工作的意见，定期组织人员对学校财务进行检查，并向教职工公布。九、少先队大队辅导员职责少先队工作是学校德育工作的一个重要组成部分。大队辅导员是校长贯彻执行计划、进行儿童思想教育的主要助手，是少先队员的知心朋友和指导者。要在上级少工委，校领导的指导下，依靠中队辅导员的协作，踏实工作、努力创新，培养少年儿童的良好习惯、优秀品质、创新精神和实践能力，1.全面负责学校少先队工作，处理好日常事务，开展生动活泼的少先队活动。2.根据学校工作计划及上级有关少先队的指标制订全学期少先队工作计划，期末写出工作总结。3.定期召开大队委员会议，研究布置少先队工作，学习和讨论有关指示、文件。虚心听取辅导员意见，丰富少先队生活。4.组织少先队干部改选。加强少先队的组织建设，抓好队日活动和节日的庆祝活动。并以节日和纪念日为契机，开展丰富多彩的校内外德育实践活动。5.培养、训练大、中队干部，聘请中队辅导员和校外辅导员，做好队干培训工作，指导各中队开展活动。6.少先队的思想建设和组织建设。教育队员认真学习，做共产主义事业的接班人，做好少先队编队、选举、奖励等工作。7.协调教导处共同做好学生的有关评比工作。队室布置要规范并保持经常整洁。8.定期整理大队部档案，妥善保存。9.深入学生，加强调查研究，经常注意少先队员的思想动态和学习、生活等方面清况，树立先进，对不良倾向作及时的正确引导。10.全面贯彻落实《中小学生守则》《小学生日常行为规范》，指导各中队做好值勤工作，加强学生的行为规范养成教育。11.组织、指导少先队活动阵地的建设，出好红领巾板报，办好红领巾广播站，小记者站，及时充实学校网站的相关内容。12.加强辅导员的队伍建设，督促、指导、辅导落实中队活动。13.训练好国旗礼仪队，组织好升旗仪式，做好国旗下的讲话和国旗下的演讲安排十、教研组长职责教研组长是在校长、教导主任领导下，全面主持教研组工作，对本学科教学质量全面负责。1.组织本教研组教师结合本学科的实际，按照教育规定进行教学行为。2.组织教师认真学习课程标准，明确本学科的内容、任务、要求，并组织教师实施。3.根据学校的教学工作计划，结合本教研组的特点，制定学期教学计划和教研活动计划，并检查教学计划落实情况。4.组织开展教研活动，有计划地组织教师互相听课，提高组内教师的课堂教学水平。及时总结、交流、推广组内教师的先进经验，及时传递教研信息。5.组织开展教育科研活动，人人确定研究课题，大胆尝试、不断探索总结得失。6.在教学研究中心的指导下，搞好学科竞赛、教学质量评估、集体备课等工作。7.组长要以身作则，率先垂范，大胆领导，团结同志，争创优秀教研组。十一、班主任职责班主任是班级的组织者和指导者，肩负着具体贯彻党的教育方针，实施学校教育教学计划，沟通师生、学校与家庭以及社会之间的联系，落实学校育人目标，推进全面素质教育的职责。1.能根据学校工作计划和班级实际情况制定学期工作计划，并能根据工作计划独立开展班级管理教育工作。2.关注每一个学生的发展，尊重学生的人格。坚持正面教育，严禁体罚或变相体罚学生。做好学生的个别教育工作，从每个学生的个性特点和具体情况出发，因势利导。尤其要做好特殊学生的教育、转化工作。3.重视学生的思想道德和行为规范教育，教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，逐渐养成学生的文明习惯。4.注重培养学生的主人翁精神，让学生人人有岗位，人人有事做，使学生学会关心，学会做事，学会合作。培养和建设好班集体。指导班委会、少先队中队委的工作，培养好学生干部，发挥班队干部的模范作用，提高学生自理能力，把班级建设成团结友爱、奋发向上的集体。5.做到班队课、晨会课专课专用，有计划，有组织，有内容，有实效，并做好记录工作。6.重视激发学生的学习兴趣，培养学生良好的学习习惯，教育学生课前做好预习及学习用品的准备工作，上课认真听讲、积极思考，课后认真作业。7.能与任课教师密切联系，共同商讨本班的教育、教学工作，交流学生思想表现状况，互通信息，协调各种活动和学生的课业负担。8.关心学生身心健康，帮助学生树立健康第一的思想，教育学生坚持体育锻炼，上好体育课和两操，并对学生进行健康教育，养成良好的生活习惯、卫生习惯和健康的心理素质。9.重视班容班貌布置工作，有条件的班级设生物角、图书角等，做到清洁、整齐、美观，营造积极向上的学习氛围。10.搞好班级常规性管理工作，建立班级常规，对学生进行常规训练和礼仪训练，带领班级学生积极开展争创先进班集体活动。11.做好班级学生管理材料的填写工作，填写完整，及时上交。12.做好本班学生每学期的德育考核，思想品德评定，写好每学期学生的操行评定和学生有关奖惩等工作十二、级部主任职责1.据学校教育教学工作计划和要求，结合本年级实际，拟定本年级工作计划，督促备课组、任课教师制定出工作计划，并经常检查各项计划的贯彻落实情况。2.定期召开本年级任课教师会，学生座谈会，分析本年级学生思想动态，抓好尖子生的培养和学困生转化工作；采取有效措施，加强各班级组织纪律，保证教学工作顺利进行。3.向教师及时传达学校下达的有关信息，抓好本年级各班、各科教学的平衡发展，协调本年级教师之间的关系、班主任与任课教师之间的关系、班与班之间的关系、教师与学生之间的关系，使本年级师生成为团作、奋进的集体，共同完成年级奋斗目标。4.抓好年级的教风和学风建设，积极进行课程改革实践，落实高效课堂要求，开展多种形式的教学改革试验。根据教学活动的实际状况，有针对性地开展专题经验交流会。特别要加强校本教研的管理工作，组织教师对学生学习方法和学生状况进行研究，努力提高教育教学质量。5.搞好年级的教学常规管理和检査，负责年级的阶段检测的组织工作；积极承担教育、教学方面的临时性任务。6.负责本年级教师的备课、上课、辅导、作业批改等管理工作，组织好本年级各类考试的质量分析会。7.针对本年级学生特点协调各学科教师开展“第二课堂”活动。8.及时传达学校对年级工作的指示，认真听取本年级班主任及任课教师的意见和建议并向有关部门反映，起到桥梁作用。9.做好教师的期末考核和年度考核工作，学期结束做好总结并将有关资料收集汇总。10.完成好领导交办的其它工作任务。十三、任课教师职责1.教师应在接受学校分配的教育教学任务后，熟悉教学计划，了解所任学科在教学计划中的作用与地位，钻研教学大纲，掌握教材的内在联系，并根据课程标准和学生实际制定好学期授课计划。2.按照教学常规和备课规程要求，认真进行单元备课、课时备课，写好教案，设计教法，指导学法，体现德育，全面贯彻教育方针。3.教师要精心搞好课堂教学，上好常态课、示范课、复习课等，做好指导等工作，努力提高每一节课的教学质量。做到教学目的明确、讲授正确、教法得当、语言清晰、板书工整、组织严密、理论联系实际，有效地利用课堂40分钟。4.要重视课堂教学实效，认真做好学生调查，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，做好课后反思。针对学生实际做好培优、补差工作，因材施教，加强教学的针对性，努力提高教学质量。5.用先进的教育思想指导教学，寓思想教育于教学活动之中，有机地对学生进行思想教育，认真执行课堂教学常规和学校对学生管理的各项规章制度，执行教师施教行为规范，不断提高学生学习的自觉性、主动性。6.精心布置作业，对作业要及时收发、认真批改，讲求实效，搞好讲评活动。作业的留、收、改、评都要严格规范，要加强课堂练习、认真指导，努力做到当堂巩固，提高教学效果。7.加强对学生平时的考核考查，一定要制定复习计划，认真上好复习课。8.要按时积极参加政治学习和组内的教研活动，如听课、说课、观摩、集体备课、研究教材、学术讨论、经验交流、召开学生座谈会、学习理论等，努力提高政治、业务水平。9.不断自我提高，积极撰写教学随笔、案例，学期结束后，要对本学期教学工作做出书面总结，写好专题总结或论文，并教学研究中心存档。10.完成学校交给的临时任务。十四、报账员岗位职责学校后勤工作负责人，协助校长组织全校总务后勤人员为教育教学服务。1.严格执行财经纪律和财务制度，与切贪污侵吞国家财产，损害国家利益的行为作斗争。2.严格执行收费政策，按上级文件和主管部门规定的标准收费，自觉接受上级部的监督检查和审计。3.遵照勤俭节约的方针，尽量減少不必要的开支，杜绝一切浪费现象。4.开源节流，以高度负责的态度，为学校理好财，管好财，用好财。5.按照财务管理制度及时记账、算账报账，做到手续完备，内容真实，数字准确，字迹清楚，日清月结，定期向学校和上级有关领导汇报财务执行情况。6.财务人员要严以律己，秉公办事，公私分明，清正廉洁。7.学校公款不得向任何人外借，因工作需要暂时借款，先弄清借款金额、事由并报校长审批。8.妥善保管好各种票据、账本和现金确保财务工作万无ー失，如果因为财会人员的疏忽造成的一切损失由财会人员自己负责。9.协助其它部门的工作，热情主动为教职工服务;完成学校下达的各项工作任务。10.做好固定资产的登记造册、清理入账工作。规范固定资产管理，充分发挥各类设施、设备、器材的使用效益。制定使用管理制度，对固定资产和各种物品实行分责任人兼管，做好使用登记和维修保养工作，做好师生爱护公物教育。履行学校财务、固定资产安全管理职责。十五、电教人员职责1.树立为提高教学质量服务，为逐步实现教育、教学手段现代化服务的指导思想，努力推广电化教学，协助教研组使用电教手段改进教学。2.积极钻研业务技术，掌握使用和维修的基本知识和技能；随时维修和保修设备；向教师传授使用和保养的知识技术。3.认真做好没备软件的添置、验收、登记、回收、清点、保管工作。设备和软件外借须经后勤处批准。4.加强安全措施做好防火、防盗和保卫工作。十六、体育器材管理员职责1.严格执行体育室规章制度，主动热情按时开放体育器材室。2.清理、保管、维修好体育器材，分门别类，放置有序、常翻晒、修补；延长使用时间，节约开支。3.对新增添器材，做好登记、编号，建立体育器材实物帐；同时及时登记报损，做到帐物相符。4.经常与班主任联系，合理安排课外活动，轮流使用运动器材，按时出借收回。5.经常打扫、做到地面洁净、柜架无灰尘。十七、图书管理员职责l.认真履行岗位职责，遵守各项规章制度。积极主动为教育教学和学生成长提供服务，严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。2.努力学习和熟练掌握图书管理业务，做好图书的分类、编目，新书要及时上架，投入使用，努力提高图书的利用率和周转率。3.注意对师生进行爱护书籍的教育，及时修补损坏的书籍。4.帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。5.做好图书馆、阅览室的清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。十八、档案员职责l.认真学习档案业务知识，不断提高档案专业水平。2.坚决贯彻执行国家有关档案工作的方针政策和法规，努力完成上级档案管理部门布置的各项任务。3.负责制定本单位档案工作实施细则和有关规章制度。4.指导、监督、检查和协助本单位各部门形成的各种文件材料和收集、整理、立卷和归档工作。5.集中统一管理本单位各种门类和载体的档案，积极为各项工作提供服务。6.严格执行档案工作的各项规章制度，积极宣传档案工作的重要意义，努力为领导当好档案工作的参谋。7.负责本单位档案材料的鉴定工作，按规定销毁已过期无保存价值的档案材料。8.经常地，认真地总结检查档案工作，及时向上级档案管理部门和学校分管领导请示汇报，不断解决档案工作中出现的新情况和新问题。十九、教职工办公室职责1.按时上、下班，有事先请假。2.保持办公室安静。不得在办公室大声喧哗、逗闹，不得干家务，不得办公室带孩子。3.尽量不要无事串办公室聊天。在办公室教育学生，辅导学生，尽可能不干扰别人。4.同事友好相处、互相尊重、相互帮助。5.保持室内清洁，每天打扫卫生，台面整洁，排列有序，不堆杂物。6.做好安全保卫工作，下班及时关锁门窗、电灯。二十、传达室职员职责l.做好门卫工作。按规定开关学校大门，校内物资出门要查证后才能放行。2.按时交接班，做好值班记录，不准离岗、脱岗、睡岗或让他人替岗。3.及时开关电灯，节约用电。4.收发学校信件报纸。5.提高警惕，坚守岗位，加强巡查。6.对临时出校学生要问明事因，查验请假条，由班主任送到校门口与家长交接，方可允许出校。二十一、食堂管理员职责1．协助后勤服务中心做好食堂管理工作。负责食堂日常工作。学生的就餐管理，带领全体食堂工作人员，为教学服务，为师生服务，竭尽全力搞好伙食工作。2．制订食堂工作计划和规章制度，使食堂工作制度化、正规化、科学化。3．食堂管理员是食堂直接责任人，严防食物中毒事件发生。每日对食堂购进物品进行监管，发现问题及时处理并上报学校主要领导。4．认真进行成本核算，严格控制盈余或亏损。5．监督物资采购，杜绝假冒、伪劣商品进入食堂，杜绝发生食物中毒事件。坚决执行《食堂卫生管理制度》，建立台帐，配合学校严格进货渠道。所购的食品及原料索证齐全，注重食品卫生安全，采取各种防疫措施，积极预防流行病在食堂师生中的传播。7．督促与食堂相关各项管理制度的执行，坚持客观、公正，依规办事。8．安排好厨房员工工作，督促员工上班时间着装工作服，讲究卫生，持证上岗。9．定期组织食堂人员体检，凡患有肝炎、结核等传染病的，应及时调离食堂工作岗位。10．负责食堂的日