2025年度出境游领队资格认证培训合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度出境游领队资格认证培训合同合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方3.合同签订时间4.合同有效期二、培训内容1.培训目标2.培训课程设置3.培训师资4.培训教材与资料三、培训方式1.面授课程2.在线课程3.实地考察4.案例分析四、培训时间安排1.培训总时长2.每周培训时长3.培训具体时间表五、培训地点1.主办方指定地点2.协办方指定地点3.其他指定地点六、培训费用1.费用总额2.分项费用3.付款方式4.退费规定七、培训考核1.考核方式2.考核内容3.考核时间4.考核结果评定八、领队资格认证1.认证条件2.认证流程3.认证结果4.认证证书九、培训后续服务1.咨询解答2.交流平台3.行业动态4.职业发展十、违约责任1.双方违约责任2.违约金3.解除合同十一、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十二、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后的处理十三、合同生效1.合同生效条件2.合同生效时间3.合同生效通知十四、合同附件1.培训课程表2.培训师资简介3.培训费用明细4.其他相关文件合同编号2025年度出境游领队资格认证培训合同一、合同概述1.合同名称：2025年度出境游领队资格认证培训合同2.合同双方：甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]3.合同签订时间：[签订日期]4.合同有效期：自[起始日期]至[结束日期]二、培训内容1.培训目标：提高领队专业素质熟悉出境游相关法律法规增强团队管理和服务能力2.培训课程设置：行业政策与法律法规领队业务技能应急处理与安全管理文化交流与沟通技巧3.培训师资：甲方指定资深领队和行业专家乙方提供相关领域的专业讲师4.培训教材与资料：甲方提供官方教材和辅助资料乙方提供行业内部资料和案例三、培训方式1.面授课程：定期举办面授培训课程每次课程时长不超过6小时2.在线课程：提供在线视频教程和互动平台学员可自主安排学习时间3.实地考察：安排实地考察活动，提升实践能力每次考察时间不超过2天4.案例分析：分析实际案例，提高学员解决问题的能力四、培训时间安排1.培训总时长：[总培训时长，例如：120小时]2.每周培训时长：[每周培训时长，例如：8小时]3.培训具体时间表：[具体培训时间安排]五、培训地点1.主办方指定地点：[具体地点]2.协办方指定地点：[具体地点]3.其他指定地点：[具体地点]六、培训费用1.费用总额：[总费用]2.分项费用：面授课程费用在线课程费用实地考察费用教材资料费用3.付款方式：预付款分期付款4.退费规定：在规定时间内提出退费申请按照合同规定退还相应费用七、培训考核1.考核方式：理论考试实操考核案例分析2.考核内容：培训课程知识实际操作技能应急处理能力3.考核时间：理论考试：[具体时间]实操考核：[具体时间]案例分析：[具体时间]4.考核结果评定：合格不合格优秀八、领队资格认证1.认证条件：完成培训并取得合格证书满足相关法律法规规定的条件2.认证流程：甲方审核学员资格乙方组织领队资格认证考试甲方颁发领队资格证书3.认证结果：合格：获得出境游领队资格证书不合格：重新参加培训或考试4.认证证书：证书有效期为[证书有效期]证书遗失可申请补发九、培训后续服务1.咨询解答：提供培训相关咨询服务解答学员在工作中的疑问2.交流平台：建立学员交流平台定期组织线上或线下交流活动3.行业动态：及时传递行业最新政策与信息提供行业发展趋势分析4.职业发展：协助学员职业规划提供职业发展建议与支持十、违约责任1.双方违约责任：甲方未按约定提供培训服务，应承担违约责任乙方未按约定完成培训，应承担违约责任2.违约金：违约金为合同总金额的[违约金比例]3.解除合同：合同一方违约，另一方有权解除合同解除合同后，双方应按照合同约定处理相关事宜十一、争议解决1.争议解决方式：通过友好协商解决如协商不成，提交[仲裁机构]仲裁2.争议解决机构：[具体仲裁机构名称]3.争议解决程序：争议双方提交争议材料仲裁机构安排仲裁程序仲裁机构作出裁决十二、合同解除1.合同解除条件：双方协商一致一方严重违约因不可抗力导致合同无法履行2.合同解除程序：提前[通知期限]书面通知对方双方确认解除合同3.合同解除后的处理：双方应按照合同约定处理未履行部分清算双方债权债务十三、合同生效1.合同生效条件：双方签字盖章合同内容合法有效2.合同生效时间：签字盖章之日起生效3.合同生效通知：双方应通知对方合同生效十四、合同附件1.培训课程表2.培训师资简介3.培训费用明细4.其他相关文件甲方（盖章）：______________________代表人（签字）：______________________日期：______________________乙方（盖章）：______________________代表人（签字）：______________________日期：______________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方负责制定培训计划，包括课程内容、时间安排、师资配备等。说明：甲方作为主导方，有权决定培训的整体安排，确保培训质量和效果。2.甲方负责组织并监督培训的实施，包括场地安排、设备维护、后勤保障等。3.甲方负责培训资料的编制和分发，确保学员能够获得全面、系统的培训资料。说明：甲方需提供完整的培训资料，帮助学员更好地掌握知识。4.甲方负责对学员进行考核，考核合格者颁发领队资格证书。说明：甲方有权决定考核标准和方法，确保领队资格证书的权威性。5.甲方负责学员的后续服务，包括职业发展指导、行业动态传递等。说明：甲方需关注学员的职业发展，提供持续的支持和帮助。6.甲方承担因自身原因导致的培训事故或损失的责任。说明：甲方需对培训过程中可能出现的意外事件负责，确保学员安全。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方负责培训课程的开发与更新，确保课程内容与时俱进。说明：乙方作为主导方，需不断优化课程，适应行业发展需求。2.乙方负责组织专家团队，为学员提供高质量的培训服务。说明：乙方需组建专业团队，保证培训质量和讲师水平。3.乙方负责学员的报名、注册和缴费工作，确保学员信息准确无误。说明：乙方需规范报名流程，确保学员报名顺利。4.乙方负责对学员进行考核，考核合格者颁发领队资格证书。说明：乙方有权决定考核标准和方法，确保领队资格证书的权威性。5.乙方负责学员的后续服务，包括职业发展指导、行业动态传递等。说明：乙方需关注学员的职业发展，提供持续的支持和帮助。6.乙方承担因自身原因导致的培训事故或损失的责任。说明：乙方需对培训过程中可能出现的意外事件负责，确保学员安全。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第三方中介负责合同的签订和执行监督，确保合同条款的履行。说明：第三方中介作为公正第三方，负责监督合同执行，维护双方权益。2.第三方中介负责协调甲乙双方关系，解决合同执行过程中的争议。说明：第三方中介需公正处理双方争议，确保合同顺利进行。3.第三方中介负责审核学员资格，确保学员符合培训条件。说明：第三方中介需对学员进行资格审核，保证培训质量。4.第三方中介负责收取培训费用，并监督费用使用情况。说明：第三方中介需确保培训费用的合理使用，防止资金流失。5.第三方中介负责组织培训活动，确保培训活动的顺利进行。说明：第三方中介需负责培训活动的组织协调，确保培训效果。6.第三方中介承担因自身原因导致的合同执行问题，负责赔偿损失。说明：第三方中介需对自身行为负责，确保合同执行的公正性和安全性。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程表2.培训师资简介3.培训费用明细4.合同双方营业执照副本5.第三方中介资质证明（如有）6.领队资格证书样本7.培训场地租赁合同（如有）8.培训设备租赁合同（如有）9.培训保险合同（如有）10.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求乙方未按约定组织培训或培训质量不符合要求第三方中介未按约定履行监督职责或导致合同无法履行2.违约行为的认定：根据合同约定，结合实际情况，由争议解决机构或双方协商认定三、法律名词及解释：1.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任。2.争议解决：指合同双方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。4.合同解除：指合同一方或双方在合同履行过程中，因法定事由或约定事由，提前终止合同关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训场地或设备出现问题，影响培训进度。解决办法：及时更换场地或设备，确保培训正常进行。2.问题：学员对培训内容或方式有异议。解决办法：与学员沟通，调整培训计划或方式，满足学员需求。3.问题：学员在培训过程中出现安全问题。解决办法：立即采取安全措施，确保学员安全，并追究相关责任。4.问题：培训费用收取不及时或发生纠纷。解决办法：明确费用收取流程，及时解决纠纷，确保资金安全。五、所有应用场景：1.出境游领队资格认证培训2.领队业务技能提升培训3.领队法律法规知识培训4.领队应急处理与安全管理培训5.领队文化交流与沟通技巧培训全文完。2025年度出境游领队资格认证培训合同1合同编号_________一、合同主体甲方：名称：（请填写甲方名称）地址：（请填写甲方地址）联系人：（请填写甲方联系人姓名）联系电话：（请填写甲方联系电话）乙方：名称：（请填写乙方名称）地址：（请填写乙方地址）联系人：（请填写乙方联系人姓名）联系电话：（请填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景为提升我国出境游领队的服务质量和专业素养，根据我国相关法律法规和行业规范，甲方决定举办2025年度出境游领队资格认证培训。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在2025年度出境游领队资格认证培训过程中的权利义务，确保培训工作顺利进行，培养合格出境游领队，提升我国出境游行业整体服务水平。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“出境游领队”是指经国家相关机构认定，具备出境游领队资格，负责组织、带领游客进行境外旅游活动的人员。3.2关键词解释1.培训内容：指甲方提供的出境游领队资格认证培训课程、教材及相关资料；2.培训时间：指甲乙双方约定的培训起止日期；3.培训地点：指甲乙双方约定的培训实施场所；4.考试合格：指学员在培训结束后，通过甲方组织的出境游领队资格认证考试，成绩合格。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定，提供符合要求的出境游领队资格认证培训服务；2.甲方负责制定培训计划、组织培训课程，确保培训质量；3.甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督、检查，确保培训效果；4.甲方应按照合同约定，支付乙方培训费用。4.2乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方按照合同约定，提供符合要求的出境游领队资格认证培训服务；2.乙方应按照甲方提供的培训计划，完成培训课程；3.乙方应确保学员在培训过程中的安全和合法权益；4.乙方应按照合同约定，向甲方支付培训费用。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，培训时间自2025年X月X日至2025年X月X日。5.2合同履行地点本合同培训地点为：（请填写培训地点）5.3合同履行方式1.甲方负责组织培训课程，提供教材及相关资料；2.乙方负责组织学员参加培训，确保学员按时参加培训；3.甲方和乙方共同负责培训过程中的教学、管理和考核工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同约定的培训时间届满；2.甲方或乙方单方面解除合同，并书面通知对方；3.发生不可抗力因素，致使合同无法履行。6.3终止程序1.合同终止前，甲乙双方应就合同终止事宜进行协商；2.双方协商一致后，签署终止协议；3.双方应按照终止协议，处理合同终止后的相关事宜。6.4终止后果1.合同终止后，双方应按照合同约定，结算培训费用；2.双方应相互返还因履行合同而产生的财产；3.双方应相互承担因违约而产生的责任。七、费用与支付7.1费用构成1.培训课程费用：包括授课讲师费用、教学材料费用、场地租赁费用等；2.考试费用：包括考试报名费、考试费用、证书制作费用等；3.其他费用：包括但不限于培训期间的餐饮费、住宿费、交通费等。7.2支付方式乙方支付培训费用的方式如下：1.预付款：乙方应在合同签订之日起X个工作日内支付培训费用的30%作为预付款；2.分期支付：剩余的培训费用，乙方应在培训开始前支付剩余的70%；3.退款：如乙方因故未能参加培训，甲方将在收到乙方书面退款申请后X个工作日内，按照未参加培训部分的比例退还相应费用。7.3支付时间1.预付款支付时间：合同签订后X个工作日内；2.剩余费用支付时间：培训开始前X个工作日内。7.4支付条款1.甲方开具正规发票，乙方在收到发票后X个工作日内支付相应费用；2.甲方提供支付凭证，乙方应在收到支付凭证后X个工作日内确认支付；3.乙方支付的培训费用，甲方不得挪作他用。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按照合同约定提供培训服务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任；2.若甲方未能按照合同约定的时间和质量提供培训服务，乙方有权要求甲方赔偿由此造成的损失。8.2乙方违约1.若乙方未按照合同约定支付培训费用，甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金；2.若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的计算方式：按照合同总金额的X%计算；2.赔偿金额的支付方式：乙方应在违约事实发生后X个工作日内支付赔偿金额。九、保密条款9.1保密内容1.培训课程内容；2.培训过程中的学员信息；3.甲方和乙方的商业秘密。9.2保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后X年。9.3保密履行方式1.双方应采取合理的措施，保护保密内容不被泄露；2.双方不得将保密内容用于除合同约定目的以外的任何目的。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.战争：军事冲突、战争状态等；3.政府行为：政策调整、法律修改等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并采取措施减少损失；2.因不可抗力事件导致合同无法履行或履行困难，双方可根据实际情况协商调整合同内容或终止合同。10.4不可抗力实例1.疫情爆发：如新冠病毒疫情；2.自然灾害：如地震、洪水等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼若协商不成，双方可提交相关调解机构调解或申请仲裁，也可依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让或以其他方式处分合同权利和义务；2.双方同意，在合同履行过程中，如因业务需要，甲方可以将其在合同项下的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形1.合同中的保密条款；2.合同中的违约责任条款；3.合同中的不可抗力条款。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对本合同内容及培训课程的所有权利，未经甲方书面同意，乙方不得擅自复制、传播或以任何形式使用；2.乙方同意在培训过程中，甲方对乙方的培训记录和考核结果享有查阅和使用的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留对培训课程的调整、修改和终止的权利，如因特殊原因导致培训无法继续，甲方有权终止培训并退还相应费用；2.甲方保留对乙方的培训评价和推荐的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本合同的修改和补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章确认。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充内容，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲方协助乙方了解和掌握出境游领队的相关政策法规；2.乙方协助甲方完成培训课程的各项工作。15.2协作与配合方式双方应本着诚信、公平、合作的原则，及时沟通、协商，共同解决问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同是双方就2025年度出境游领队资格认证培训达成的完整协议，任何与本合同相抵触的文件或协议均无效。16.3增减条款本合同中的条款如需增减，应以书面形式进行，并由双方签字盖章确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：签字人：（签字）日期：____年____月____日乙方（盖章）：签字人：（签字）日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.2025年度出境游领队资格认证培训课程大纲3.培训场地租赁合同4.培训讲师资质证明5.培训考试规则及评分标准6.学员报名表7.保密协议8.费用明细及支付凭证9.不可抗力事件证明文件10.争议解决相关文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按合同约定提供培训服务或提供的服务不符合质量要求；未按时提供培训教材及相关资料；未按时退还乙方因故未能参加培训的预付款。2.乙方违约：未按合同约定支付培训费用；未按时参加培训；违反保密条款，泄露甲方或学员的保密信息。违约行为的认定依据合同条款和相关法律法规，双方应提供证据证明违约行为的存在。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.保密条款：指双方在合同中约定的关于保密内容、保密期限和保密履行方式等条款。3.违约责任：指一方违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定，应承担的法律责任。4.争议解决：指双方在合同履行过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：学员因故未能按时参加培训。解决办法：甲方应在收到乙方书面退款申请后X个工作日内，按照未参加培训部分的比例退还相应费用。2.问题：培训过程中出现安全问题。解决办法：甲方应立即采取措施确保学员安全，并承担由此产生的费用。3.问题：培训课程内容与实际需求不符。解决办法：双方应协商调整培训课程内容，确保培训质量。4.问题：培训费用支付过程中出现争议。解决办法：双方应按照合同约定解决费用支付争议，如协商不成，可提交仲裁或诉讼解决。5.问题：保密信息泄露。解决办法：乙方应立即采取措施防止信息泄露，并承担相应的法律责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应保证其提供的培训场地、设施和设备符合培训要求，并承担由此产生的责任。第三方应保证其提供的讲师具备相应的资质和经验，并承担由此产生的责任。2.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付相关费用。第三方有权要求甲方和乙方履行合同约定的义务。3.第三方义务：第三方应按照合同约定提供培训场地、设施和设备。第三方应按照合同约定提供合格的讲师。第三方应配合甲方和乙方完成培训工作。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方提供符合标准的培训课程和教材。乙方有权要求甲方提供合格的培训讲师。乙方有权要求甲方在培训结束后提供相应的证书。2.乙方利益条款：甲方应保证乙方在培训期间的人身安全。甲方应保证乙方在培训期间获得必要的休息和饮食。甲方应保证乙方在培训结束后能够顺利取得出境游领队资格。3.甲方的违约及限制条款：若甲方未能提供符合标准的培训课程和教材，乙方有权要求甲方赔偿损失。若甲方未能提供合格的培训讲师，乙方有权要求甲方更换讲师或赔偿损失。若甲方未能保证乙方在培训期间的人身安全，乙方有权要求甲方承担相应责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可根据市场情况和培训需求调整培训课程和教材。甲方可根据培训效果和学员反馈调整培训讲师。甲方可要求乙方按照合同约定支付培训费用。2.甲方的利益条款：甲方有权要求乙方在培训期间遵守培训纪律。甲方有权要求乙方在培训结束后遵守相关法律法规。甲方有权要求乙方在取得出境游领队资格后，优先选择甲方作为出境游领队服务提供商。3.乙方的违约及限制条款：若乙方未能按照合同约定支付培训费用，甲方有权终止合同并要求乙方支付违约金。若乙方在培训期间违反培训纪律，甲方有权终止培训并要求乙方承担相应责任。若乙方在取得出境游领队资格后，违反相关法律法规，甲方有权终止合作关系。全文完。2025年度出境游领队资格认证培训合同2本合同目录一览1.培训目的与意义2.培训对象与条件3.培训时间与地点4.培训内容与安排5.培训师资与资质6.培训费用及支付方式7.培训教材与资料8.培训考核与认证9.培训纪律与要求10.培训效果评估与反馈11.合同解除与终止12.争议解决与法律责任13.合同生效与期限14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条培训目的与意义1.1本培训旨在提高出境游领队的专业素养和业务能力，确保领队能够在境外游中为游客提供优质的服务。1.2通过培训，领队将掌握出境游的相关法律法规、文化知识、导游技能以及应急处置能力。1.3培训结束后，通过考核的领队将获得出境游领队资格认证，提高其在旅游市场的竞争力。第二条培训对象与条件2.1培训对象为有意从事出境游领队工作的人员。2.3参加培训的人员需提交相关证明材料，包括身份证、学历证明、英语水平证书等。第三条培训时间与地点3.1培训时间：2025年3月1日至2025年5月31日，共三个月。3.2培训地点：待定，将在开班前通知。第四条培训内容与安排4.1培训内容：出境游法律法规、旅游文化知识、导游实务、应急处置、英语沟通等。4.2培训方式：理论授课、案例分析、实地操作、模拟演练等。4.3培训安排：每周安排6天，每天培训时间为8小时，具体课程安排将在开班前通知。第五条培训师资与资质5.1培训师资由具备丰富出境游领队经验和资质的专家、学者和资深领队担任。5.1.2具有相关专业背景或学历，熟悉出境游相关法律法规和业务知识。第六条培训费用及支付方式6.1培训费用：人民币5000元/人。6.2支付方式：6.2.1开课前一个月内支付50%的培训费用。6.2.2培训结束后一个月内支付剩余50%的培训费用。6.2.3缴费方式：银行转账或现场缴费。第七条培训教材与资料7.2培训资料将在开班前发送给参训人员。第八条培训考核与认证8.1培训考核分为理论考核和实践考核两部分。8.2理论考核：采用闭卷考试形式，满分100分，60分为合格。8.3实践考核：包括现场导游讲解、应急处置模拟等，满分100分，60分为合格。8.4考核合格者，由培训机构颁发出境游领队资格认证证书。第九条培训纪律与要求9.1参训人员应遵守培训纪律，按时参加培训，不得无故缺席。9.3参训人员应尊重培训师资和其他参训人员，维护培训秩序。第十条培训效果评估与反馈10.1培训结束后，培训机构将对培训效果进行评估，包括参训人员满意度、知识掌握程度等。10.2评估结果将作为改进培训内容和提高培训质量的重要依据。10.3参训人员可通过书面或口头形式对培训提出意见和建议。第十一条合同解除与终止11.1如遇国家政策调整或不可抗力因素，导致培训无法正常进行，双方可协商解除合同。11.2参训人员如有严重违纪行为，培训机构有权解除合同。11.3合同解除后，双方应按照合同约定履行相应的责任和义务。第十二条争议解决与法律责任12.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2如一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。第十三条合同生效与期限13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同期限为2025年3月1日至2025年5月31日。第十四条其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同相关事宜的独立第三方机构或个人。1.2第三方介入的范围包括但不限于：培训场地租赁、培训设备提供、培训师资推荐、培训宣传推广、培训效果评估等。第二条第三方介入的同意与选择2.1甲乙双方同意，在必要时引入第三方参与合同履行的相关事宜。2.2第三方的选择由甲乙双方共同协商确定，并签订相应的合作协议。第三条第三方的责任与权利3.1第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规和合同约定，履行其职责。3.2第三方的权利包括：3.1.1获得合同约定的报酬。3.1.2依法维护自身合法权益。3.3第三方的责任包括：3.1.1按照合同约定提供优质服务。3.1.2对因其原因导致的服务质量问题承担相应责任。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲乙双方之间，应明确各自的权责边界，避免责任不清。4.2第三方在履行职责过程中，不得干涉甲乙双方的内部事务。4.3甲乙双方应确保第三方在提供服务的范围内，不得损害其他方的合法权益。第五条第三方的责任限额5.1第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，并在本合同中予以明确。5.2第三方的责任限额包括但不限于：5.1.1因第三方原因导致培训无法正常进行而产生的直接经济损失。5.1.2因第三方提供的服务质量不合格造成的甲乙双方的直接经济损失。5.2.1第三方的责任限额最高不超过其从甲乙双方获得的报酬总额。第六条第三方介入的合同变更6.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面变更协议。6.2变更协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第七条第三方介入的争议解决7.1第三方介入过程中发生的争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。7.2协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条第三方的退出机制8.1如第三方因故退出合同履行，应提前通知甲乙双方，并妥善处理相关事宜。8.2第三方退出后，甲乙双方应协商确定替代方案，确保合同履行的连续性。第九条本合同与第三方协议的优先级9.1本合同与第三方协议之间如有冲突，以本合同为准。9.2第三方协议的签订不得违反本合同的规定。第十条其他10.1本合同中关于第三方介入的条款，旨在明确各方责任，保障合同履行。10.2甲乙双方应严格遵守本合同及相关协议的规定，共同维护合同履行的顺利进行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程大纲：详细列出培训的科目、课时、内容安排等。2.培训师资名单：包括师资的姓名、资质、授课科目等。3.培训场地租赁协议：包含场地名称、位置、租赁期限、费用等。4.培训设备清单：包括培训所需的电脑、投影仪、音响等设备。5.培训宣传资料：如海报、宣传册等。6.第三方合作协议：明确第三方介入的具体事项、权利义务等。7.参训人员名单及资料：包括参训人员的姓名、联系方式、身份证号码等。8.理论考核试题及答案：确保考核的公平公正。9.实践考核评价标准：明确实践考核的评分标准和评价方法。10.培训效果评估报告：对培训效果进行综合评价。11.出境游领队资格认证证书：证明参训人员通过培训并获得资格。12.合同变更协议：记录合同执行过程中的任何变更事项。说明要求：附件名称需清晰明确，便于识别和归档。附件内容应详细具体，确保合同履行过程中的各项事宜有据可查。附件应加盖甲乙双方公章或合同专用章，具有法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按时支付培训费用的，应承担违约责任，向对方支付逾期付款的利息，并赔偿由此造成的损失。示例：甲方未按约定时间支付培训费用，逾期15天，乙方有权要求甲方支付逾期付款的利息，并赔偿由此造成的损失。2.培训机构未按照合同约定提供合格师资的，应承担违约责任，重新安排合格师资，并赔偿由此造成的损失。示例：培训机构未能提供具备出境游领队资格的师资，乙方有权要求培训机构重新安排，并赔偿由此造成的损失。3.第三方未能履行合同约定的服务义务，导致培训无法正常进行的，应承担违约责任，赔偿由此造成的损失。示例：第三方未能在约定时间内提供培训场地，导致培训延迟，乙方有权要求第三方赔偿由此造成的损失。4.参训人员未按时参加培训，影响培训效果，应承担违约责任，支付相应的违约金。5.甲乙双方违反合同约定，擅自变更培训内容或时间，应承担违约责任，赔偿对方由此造成的损失。示例：甲方擅自变更培训时间，导致乙方无法参加，甲方应赔偿乙方因变更而产生的额外费用。全文完。2025年度出境游领队资格认证培训合同3合同编号_________一、合同主体1.1甲方：[甲方名称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]1.2乙方：[乙方名称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]1.3其他相关方：[相关方名称]地址：[相关方地址]联系人：[相关方联系人]联系电话：[相关方联系电话]二、合同前言2.1背景：为提高我国出境游领队的专业素质和业务水平，满足日益增长的出境游市场需求，甲方决定开展2025年度出境游领队资格认证培训。2.2目的：通过本合同，明确甲乙双方在2025年度出境游领队资格认证培训中的权利、义务和责任，确保培训工作的顺利进行。三、定义与解释3.1专业术语：（1）出境游领队：指具备相应资质，为出境游团队提供全程陪同、讲解、组织、协调等服务的专业人才。（2）资格认证：指对出境游领队进行专业知识和技能的考核，以确认其具备从事出境游领队工作的资格。3.2关键词解释：（1）培训：指对出境游领队进行专业知识和技能的传授、讲解、考核等活动。（2）费用：指甲乙双方在履行本合同过程中产生的相关费用。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，提供合格的出境游领队培训服务。（2）甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督、检查，确保培训质量。（3）甲方有义务按照合同约定，支付乙方相应的培训费用。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方按照合同约定，提供必要的培训设施和条件。（2）乙方有义务按照合同约定，为出境游领队提供专业的培训课程和师资力量。（3）乙方有义务按照合同约定，确保培训质量，为甲方培养合格的出境游领队。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字之日起生效，至2025年度出境游领队资格认证培训结束之日止。5.2合同履行地点：[具体培训地点]5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，在合同履行地点为出境游领队提供专业培训。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：（1）合同约定的培训任务完成；（2）甲乙双方协商一致解除合同；（3）法律法规规定或政策调整导致合同无法履行。6.3终止程序：（1）甲乙双方协商一致，签订终止合同协议；（2）终止合同协议经双方签字盖章后生效。6.4终止后果：（1）合同终止后，甲乙双方应按照约定结算相关费用；（2）合同终止后，双方不再承担合同约定的权利义务。七、费用与支付7.1费用构成（1）培训费用：包括但不限于课程开发、师资聘请、教材制作、场地租赁等费用。（2）考试费用：包括但不限于考试组织、监考人员费用、考试材料费用等。（3）证书费用：包括但不限于证书制作、颁发等费用。（4）其他费用：包括但不限于差旅费、住宿费、餐饮费等。7.2支付方式（1）培训费用：甲方应在合同签订后5个工作日内支付50%的培训费用作为预付款。（2）考试费用：甲方应在考试前10个工作日内支付全部考试费用。（3）证书费用：甲方应在证书颁发后5个工作日内支付证书费用。（4）其他费用：根据实际情况，双方另行协商确定支付方式。7.3支付时间（1）预付款：合同签订后5个工作日内。（2）考试费用：考试前10个工作日内。（3）证书费用：证书颁发后5个工作日内。（4）其他费用：根据实际情况，双方另行协商确定支付时间。7.4支付条款（1）甲方应在支付费用时提供合法的支付凭证，包括但不限于银行转账记录、汇款凭证等。（2）乙方应在收到甲方支付凭证后，向甲方提供相应的发票或收据。八、违约责任8.1甲方违约（1）若甲方未按约定支付费用，应向乙方支付相当于未支付费用总额的1%的违约金。（2）若甲方未按约定提供培训设施和条件，导致培训无法正常进行，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约（1）若乙方未按约定提供合格的培训服务，导致培训质量不达标，甲方有权要求乙方重新培训或退还部分培训费用。（2）若乙方未按约定提供考试服务，导致考试无法正常进行，乙方应向甲方支付相当于考试费用总额的1%的违约金。8.3赔偿金额和方式（1）违约金：按照上述违约金比例计算。（2）赔偿金额：根据实际情况，双方另行协商确定。（3）赔偿方式：违约方应向对方支付赔偿金额，支付方式与费用支付方式相同。九、保密条款9.1保密内容（1）培训内容、教学方法、考试标准等；（2）甲方和乙方的商业秘密；（3）双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。9.2保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容；（3）双方工作人员应遵守保密义务，不得泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、罢工、骚乱等社会异常事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同，并协商解决合同履行问题。（3）因不可抗力事件导致合同无法履行或履行困难时，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例（1）地震导致培训场地无法使用；（2）政府政策调整导致培训内容无法实施；（3）战争导致培训人员无法到达培训地点。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向双方共同认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等法律法规禁止转让的情况；（2）合同中明确约定不得转让的情况。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对本合同内容的最终解释权。（2）乙方保留对其培训内容、教学方法、考试标准等知识产权的完整权利。13.2特殊权力保留（1）未经甲方书面同意，乙方不得将本合同下的培训内容、教学方法、考试标准等用于其他商业用途。（2）未经乙方书面同意，甲方不得将本合同下的培训服务转让给第三方。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本合同的修改或补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力本合同的修改或补充，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同确保培训质量和效果。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供必要的培训场地、设备等条件，确保培训顺利进行。（2）乙方应提供专业的培训师资和教材，确保培训质量。（3）双方应定期沟通，及时解决培训过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2