2024药店门店店长聘用合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024药店门店店长聘用合同范本本合同目录一览1.合同签订依据及适用范围2.聘用双方的基本信息3.聘用职位及职责4.薪酬及福利待遇5.工作时间及休息休假6.工作地点及变更7.试用期及转正8.培训及发展9.违约责任及处理10.合同解除及终止11.保密条款12.争议解决13.其他约定事项14.合同生效及附件第一部分：合同如下：第一条合同签订依据及适用范围1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规签订。1.2本合同适用于乙方在甲方药店门店担任店长一职期间，双方的权利和义务。第二条聘用双方的基本信息2.1甲方：[药店名称]2.2地址：[药店地址]2.3法定代表人：[法定代表人姓名]2.4乙方：[乙方姓名]2.5身份证号码：[乙方身份证号码]2.6联系电话：[乙方联系电话]第三条聘用职位及职责3.1乙方同意接受甲方聘用，担任[药店名称]药店门店店长一职。3.2乙方主要职责包括但不限于：3.2.1负责药店门店的日常运营管理；3.2.2确保药店门店的药品质量及服务质量；3.2.3管理药店门店的员工，包括招聘、培训、考核及激励；3.2.4维护药店门店的形象及品牌；3.2.5完成甲方交办的其他工作任务。第四条薪酬及福利待遇4.1乙方的基本工资为人民币[金额]元/月。4.2乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。4.3乙方享有公司规定的其他福利待遇，包括但不限于：4.3.1通讯补贴；4.3.2交通补贴；4.3.3生日福利；4.3.4婚丧嫁娶慰问金。第五条工作时间及休息休假5.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。5.2乙方享有国家法定休息日及调休制度。5.3乙方因工作需要加班的，按照国家规定支付加班费。第六条工作地点及变更6.1乙方的工作地点为[药店地址]。6.2如因甲方业务发展需要，甲方有权调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。第七条试用期及转正7.1本合同期限为[试用期月数]个月，自[开始日期]起至[结束日期]止。7.2试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核。7.3试用期满，如甲方认为乙方符合岗位要求，则双方应签订正式劳动合同，乙方转为正式员工。7.4试用期内，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同，并按照国家规定支付经济补偿。第八条培训及发展8.1甲方将为乙方提供必要的岗位培训，包括但不限于药品知识、销售技巧、管理能力等。8.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。8.3甲方鼓励乙方参加外部培训，提升个人能力，经甲方同意，可报销相应费用。第九条违约责任及处理9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。9.2乙方违反合同约定，如严重违反劳动纪律、损害公司利益等，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。9.3甲方违反合同约定，如未按时支付工资、福利待遇等，乙方有权要求甲方履行合同义务，并可根据情况要求赔偿。第十条合同解除及终止10.1双方协商一致，可以解除本合同。10.2乙方在试用期内，可提前三天书面通知甲方解除本合同。10.3乙方在试用期满后，提前三十天书面通知甲方，可以解除本合同。10.4甲方因经营需要或乙方严重违反合同约定，有权解除本合同，并按照国家规定支付经济补偿。10.5合同解除或终止后，双方应按照国家规定办理相关手续。第十一条保密条款11.1乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于经营信息、客户信息等。11.2乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。第十二条争议解决12.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条其他约定事项13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.3本合同未尽事宜，以国家法律法规为准。第十四条合同生效及附件14.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2本合同附件包括但不限于：14.2.1乙方个人简历；14.2.2乙方身份证复印件；14.2.3乙方劳动合同签订确认书。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同中所提及的“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务提供商等。第二条第三方介入的目的与方式2.1第三方介入的目的是为了协助甲方和乙方更好地履行本合同的各项条款，提高工作效率，确保合同目标的实现。2.2第三方介入的方式包括但不限于提供咨询服务、中介服务、技术支持、人员培训等。第三条第三方责任与义务3.1第三方应遵守国家法律法规和本合同的约定，对甲方和乙方提供的服务或产品承担相应的责任。3.2第三方应保证其提供的服务或产品符合行业标准和合同要求，对由此产生的后果承担相应的责任。3.3第三方在介入过程中应保持中立，不得偏袒任何一方，不得损害甲方和乙方的合法权益。第四条第三方责任限额4.1第三方对本合同项下的责任，包括但不限于违约责任、赔偿责任等，其责任限额由甲方和乙方在合同中约定，并不得超过约定的金额。4.2如无特别约定，第三方对本合同项下的责任限额为人民币[金额]元。第五条第三方介入的合同关系5.1第三方介入本合同，与甲方和乙方之间形成独立的合同关系，不改变甲方和乙方之间的权利义务关系。5.2第三方与甲方和乙方之间的合同，应与本合同的原则和条款相一致，不得与本合同相冲突。第六条第三方介入的审批程序6.1任何第三方介入本合同，需经甲方和乙方书面同意。6.2甲方和乙方应在[时间]内对第三方的介入进行审批，逾期未审批的，视为同意第三方介入。第七条第三方介入的费用承担7.1第三方介入产生的费用，包括但不限于服务费、咨询费、培训费等，由甲方和乙方按照约定的比例承担。7.2如无特别约定，第三方介入产生的费用由甲方和乙方平均分担。第八条第三方介入的变更与解除8.1第三方介入如需变更或解除，应经甲方和乙方书面同意，并按照变更或解除后的合同继续履行。8.2第三方介入的变更或解除，不影响本合同其他条款的效力。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条第三方介入的保密义务10.1第三方在介入过程中，对甲方和乙方的商业秘密负有保密义务。10.2第三方违反保密义务，造成甲方或乙方损失的，应承担相应的法律责任。第十一条第三方介入的其他约定11.1本合同关于第三方介入的条款，如有未尽事宜，双方可另行协商解决。11.2本合同关于第三方介入的条款，以国家法律法规为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历要求：详细记录乙方的教育背景、工作经历、专业技能等信息，确保真实有效。说明：本附件用于甲方了解乙方的基本情况，作为聘用依据之一。2.乙方身份证复印件要求：提供乙方的身份证正反面复印件，确保身份证信息清晰可辨。说明：本附件用于证明乙方的身份，作为签订劳动合同的必要文件。3.乙方劳动合同签订确认书要求：乙方签字确认已阅读并同意本合同的所有条款。说明：本附件用于证明乙方已知晓并同意履行本合同。4.第三方服务合同要求：详细记录第三方提供的服务内容、服务期限、费用及责任等。说明：本附件用于明确第三方在介入本合同中的具体责任和义务。5.第三方保密协议要求：第三方承诺对本合同内容及其提供的服务内容保密。说明：本附件用于保护甲方和乙方的商业秘密。6.第三方责任保险单要求：第三方提供责任保险，确保在发生责任事故时能够及时赔偿。说明：本附件用于保障甲方和乙方的合法权益。7.乙方培训记录要求：详细记录乙方参加培训的时间、内容、考核结果等。说明：本附件用于证明乙方接受过必要的培训。8.乙方绩效考核记录要求：详细记录乙方的工作表现、考核结果、奖惩情况等。说明：本附件用于评估乙方的工作能力和绩效。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按合同约定的时间、地点、方式完成工作任务。责任认定标准：乙方应承担违约责任，甲方有权要求乙方按照合同约定履行义务，并支付违约金。示例：乙方未按时完成门店的药品库存盘点，导致库存数据不准确，甲方有权要求乙方重新盘点并支付相应的违约金。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。责任认定标准：乙方应承担违约责任，甲方有权要求乙方停止泄露行为，并支付相应的赔偿金。示例：乙方离职后，在竞争对手处泄露甲方客户信息，甲方有权要求乙方支付赔偿金。3.违约行为：甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。责任认定标准：甲方应承担违约责任，乙方有权要求甲方支付工资或福利待遇，并支付相应的赔偿金。示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资并支付相应的赔偿金。4.违约行为：第三方未按合同约定提供服务质量或产品。责任认定标准：第三方应承担违约责任，甲方有权要求第三方履行合同义务，并支付违约金。示例：第三方提供的技术支持服务不符合合同要求，甲方有权要求第三方重新提供服务并支付违约金。全文完。2024药店门店店长聘用合同范本1本合同目录一览1.合同签订依据与目的1.1合同签订依据1.2合同签订目的2.合同主体2.1药店名称2.2药店法定代表人2.3药店门店地址2.4店长姓名2.5店长身份证号码3.聘任岗位与职责3.1聘任岗位3.2职责范围3.3工作标准4.聘任期限4.1起止时间4.2延长或终止条件5.薪酬待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3休假待遇5.4社会保险与公积金6.工作时间与休息6.1工作时间6.2休息时间6.3调休规定7.职业培训与发展7.1培训内容7.2培训方式7.3培训费用8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.劳动争议处理10.1争议解决方式10.2争议处理机构11.合同解除与终止11.1解除条件11.2解除程序11.3终止条件12.合同变更与补充12.1变更程序12.2补充条款13.合同生效与解除13.1生效条件13.2解除条件14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同附件第一部分：合同如下：第一条合同签订依据与目的1.1合同签订依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，以及双方协商一致的原则签订。1.2合同签订目的本合同旨在明确药店与店长之间的权利、义务，保障双方的合法权益，确保药店门店的正常运营。第二条合同主体2.1药店名称药店2.2药店法定代表人2.3药店门店地址市区路号2.4店长姓名2.5店长身份证号码05678第三条聘任岗位与职责3.1聘任岗位店长3.2职责范围3.2.1负责药店门店的全面管理工作；3.2.2制定并执行门店各项规章制度；3.2.3确保门店药品质量安全；3.2.4负责门店员工的管理与培训；3.2.5完成上级领导交办的其他工作任务。3.3工作标准3.3.1严格执行国家药品管理法律法规；3.3.2保障门店药品质量，确保顾客用药安全；3.3.3提高门店销售额，实现门店经济效益最大化；3.3.4优化门店内部管理，提高员工工作效率。第四条聘任期限4.1起止时间自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2延长或终止条件4.2.1双方协商一致，可延长合同期限；4.2.2出现合同约定的解除条件时，合同终止。第五条薪酬待遇5.1基本工资店长基本工资为人民币元/月。5.2绩效奖金店长年度绩效奖金根据门店年度销售业绩及个人工作表现，按比例发放。5.3休假待遇店长享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。5.4社会保险与公积金店长依法参加社会保险，缴纳公积金。第六条工作时间与休息6.1工作时间店长实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。6.2休息时间店长每周休息2天，具体休息日由店长与药店协商确定。6.3调休规定店长因工作需要，经药店同意，可进行调休。第七条职业培训与发展7.1培训内容药店为店长提供国家规定的职业培训，包括药品管理、门店管理、团队建设等方面的培训。7.2培训方式药店可通过内部培训、外部培训、在线学习等方式为店长提供培训。7.3培训费用药店承担店长参加培训产生的合理费用。第八条违约责任8.1违约情形8.1.1店长未履行合同约定的职责；8.1.2店长违反国家药品管理法律法规，造成门店药品质量问题；8.1.3店长严重违反药店规章制度，损害药店利益；8.1.4店长未经药店同意，擅自离职或长期缺勤；8.1.5店长泄露药店商业秘密。8.2违约责任8.2.1对于违约情形，药店有权解除合同，并要求店长承担相应的违约责任；8.2.2店长因违约行为给药店造成经济损失的，应承担赔偿责任；8.2.3店长违反保密条款，泄露药店商业秘密的，应承担相应的法律责任。第九条保密条款9.1保密内容9.1.1药店的经营策略、商业计划；9.1.2药店的客户信息、供应商信息；9.1.3药店的专利技术、专有技术。9.2保密期限9.2.1本保密条款自合同签订之日起至合同解除后三年内有效。9.3违约责任9.3.1店长违反保密条款，泄露药店商业秘密的，应承担相应的法律责任。第十条劳动争议处理10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决劳动争议；10.1.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；10.1.3也可以直接向人民法院提起诉讼。10.2争议处理机构10.2.1劳动争议仲裁委员会；10.2.2人民法院。第十一条合同解除与终止11.1解除条件11.1.1合同期满，双方无续签意愿；11.1.2出现合同约定的解除条件；11.1.3双方协商一致解除合同。11.2解除程序11.2.1一方提出解除合同，应提前三十日以书面形式通知对方；11.2.2解除合同后，双方应办理相关手续。第十二条合同变更与补充12.1变更程序12.1.1双方协商一致，可以变更合同内容；12.1.2变更内容应以书面形式记载。12.2补充条款12.2.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第十三条合同生效与解除13.1生效条件13.1.1双方签字盖章后，合同自之日起生效。13.2解除条件13.2.1出现合同约定的解除条件；13.2.2合同期满，双方无续签意愿。第十四条其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本合同一式两份，双方各执一份。14.3合同附件本合同附件包括但不限于：药店规章制度、店长培训计划等。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，因特定目的或服务需要，经甲乙双方同意，介入合同关系的独立第三方。1.2第三方可以是中介机构、咨询服务机构、专业技术机构、担保机构等。第二条第三方介入的情形2.1合同履行过程中，因业务拓展、技术支持、风险管理等原因，需要第三方提供相关服务。2.2第三方介入应经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。第三条第三方责任限额3.1第三方在合同履行过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，并不得超过第三方注册资本的%。第四条第三方责权利4.1第三方应按照合作协议履行职责，确保服务质量。4.2第三方有权根据合作协议收取服务费用。4.3第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方的关系为独立第三方关系，不承担甲乙双方之间的合同责任。5.2第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。5.3第三方与其他各方（如供应商、顾客等）的关系由第三方自行处理，与甲乙双方无关。第六条第三方介入时的额外条款及说明6.1第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同的各项条款。6.2第三方介入期间，甲乙双方应就第三方介入事宜进行沟通协调，确保合同履行不受影响。6.3第三方介入期间，如因第三方原因导致合同履行受阻，甲乙双方有权要求第三方承担责任。6.4第三方介入期间，甲乙双方应继续履行各自的合同义务，包括但不限于支付费用、提供资料等。第七条第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应书面同意，并签订变更协议。7.2变更协议与本合同具有同等法律效力。第八条第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。8.2协商不成的，可按照本合同约定的争议解决方式处理。第九条第三方介入后的合同解除9.1第三方介入后，如出现合同约定的解除条件，甲乙双方有权解除合同。9.2合同解除后，甲乙双方应按照本合同约定处理相关事宜。第十条第三方介入后的合同终止10.1第三方介入后，如合同履行完毕或合同期限届满，合同自行终止。10.2合同终止后，甲乙双方应按照本合同约定处理相关事宜。第十一条第三方介入后的合同附件11.1第三方介入后的合同附件包括但不限于：第三方合作协议、变更协议等。11.2合同附件与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.药店门店店长聘用合同详细要求：合同应包括双方基本信息、聘用岗位、职责、期限、薪酬待遇、工作时间、保密条款、违约责任等条款。说明：本合同为双方签订的主要文件，明确了双方的权利和义务。2.药店规章制度详细要求：规章制度应包括门店的运营管理、员工行为规范、奖惩制度等。说明：本附件作为合同的补充，明确了门店的日常运营规范。3.店长培训计划详细要求：培训计划应包括培训内容、方式、时间、费用等。说明：本附件用于记录店长培训的相关信息，确保店长能够获得必要的培训。4.第三方合作协议详细要求：合作协议应包括第三方的基本信息、服务内容、费用、责任限额等。说明：本附件用于明确第三方在合同履行过程中的角色和责任。5.变更协议详细要求：变更协议应包括变更内容、生效日期、双方签字等。说明：本附件用于记录合同履行过程中的任何变更。6.争议解决协议详细要求：协议应包括争议解决方式、机构、程序等。说明：本附件用于明确双方在发生争议时的解决途径。7.合同解除协议详细要求：协议应包括解除原因、生效日期、双方签字等。说明：本附件用于记录合同解除的相关信息。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：店长未履行合同约定的职责；店长违反国家药品管理法律法规，造成门店药品质量问题；店长严重违反药店规章制度，损害药店利益；店长未经药店同意，擅自离职或长期缺勤；店长泄露药店商业秘密；第三方未按合作协议履行职责，导致合同履行受阻；第三方违反保密条款，泄露药店商业秘密；双方未按合同约定履行变更协议；双方未按合同约定履行争议解决协议；双方未按合同约定履行合同解除协议。2.责任认定标准：违约行为的认定应根据合同条款和相关法律法规进行；责任认定标准应明确违约行为的性质、程度及损害后果；责任认定标准应公平合理，保障双方的合法权益。3.违约责任示例：店长未履行合同约定的职责，导致门店销售额下降，药店损失人民币元，店长应承担相应的赔偿责任；第三方未按合作协议履行职责，导致药店损失人民币元，第三方应承担相应的赔偿责任；双方未按合同约定履行变更协议，导致合同履行受阻，双方应根据实际情况承担相应的责任。全文完。2024药店门店店长聘用合同范本2本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同签订时间1.2合同生效时间1.3合同签订地点2.定义与解释2.1定义2.2解释3.聘用关系3.1聘用岗位3.2聘用期限3.3聘用条件4.薪酬与福利4.1薪酬结构4.2薪酬支付4.3福利待遇5.工作内容与职责5.1工作内容5.2职责范围5.3工作标准6.工作时间与休息6.1工作时间6.2休息时间6.3值班安排7.工作地点与条件7.1工作地点7.2工作条件8.保密与竞业限制8.1保密条款8.2竞业限制条款9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止的程序12.合同附件12.1附件一：工作职责明细12.2附件二：薪酬福利明细12.3附件三：保密协议13.其他约定13.1其他条款13.2特殊约定14.合同签署14.1签署时间14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同签订时间：本合同于2024年X月X日签订。1.2合同生效时间：本合同自双方签字盖章之日起生效。1.3合同签订地点：本合同签订地点为市区路号。2.定义与解释2.1定义：本合同中使用的术语和定义如下：2.1.1“甲方”指药店；2.1.2“乙方”指被甲方聘用的店长；2.1.3“药店”指甲方经营的所有药店门店；2.1.4“工作内容”指乙方在药店门店中承担的具体工作职责。2.2解释：本合同中如有未尽事宜，应按照国家法律法规、行业规定和双方协商一致的原则进行解释。3.聘用关系3.1聘用岗位：乙方被甲方聘用为药店门店店长。3.2聘用期限：本合同聘用期限为X年，自2024年X月X日起至202X年X月X日止。3.3.4无不良记录。4.薪酬与福利4.1薪酬结构：乙方薪酬由基本工资、绩效工资和奖金组成。4.1.1基本工资：X元/月；4.1.2绩效工资：根据药店经营状况及个人工作绩效确定；4.1.3奖金：根据年度考核结果发放。4.2薪酬支付：甲方每月X日前支付乙方上月薪酬。4.3福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假等福利待遇。5.工作内容与职责5.1工作内容：乙方负责药店门店的日常管理工作，包括但不限于：5.1.1制定门店工作计划；5.1.2管理门店人员；5.1.3负责门店商品采购、库存管理；5.1.4维护门店形象，提升服务质量；5.1.5完成甲方交办的其他工作任务。5.2职责范围：乙方职责范围包括但不限于：5.2.1负责门店的日常运营管理；5.2.2确保门店各项规章制度得到贯彻执行；5.2.3定期向上级汇报门店工作情况；5.2.4参与门店重大决策。6.工作时间与休息6.1工作时间：乙方实行标准工作时间，每周工作X天，每天工作X小时。6.2休息时间：乙方享有国家规定的休息日和年假。6.3值班安排：乙方需根据门店实际情况安排值班，值班期间享有相应的值班补贴。7.工作地点与条件7.1工作地点：乙方工作地点为药店门店。7.2工作条件：甲方将为乙方提供必要的工作条件和设施，确保乙方能够正常履行工作职责。8.保密与竞业限制8.1保密条款8.1.1乙方在本合同履行期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以严格保密。8.1.2乙方未经甲方同意，不得以任何形式泄露、使用或向任何第三方提供甲方的保密信息。8.2竞业限制条款8.2.1合同终止后，乙方在竞业限制期内不得在同类行业、相同地区内从事与甲方业务相竞争的经营活动。8.2.2竞业限制期限为合同终止之日起X年。8.2.3在竞业限制期限内，甲方应向乙方支付竞业限制补偿金，具体金额为X元/月。9.违约责任9.1违约行为9.1.1乙方未按照合同约定履行工作职责；9.1.2乙方违反保密条款，泄露甲方的商业秘密；9.1.3乙方违反竞业限制条款；9.1.4甲方未按照合同约定支付薪酬或福利。9.2违约责任承担9.2.1乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。9.2.2甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方履行合同义务，并承担相应的违约责任。9.3违约赔偿9.3.1乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方实际损失。9.3.2甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，甲方应赔偿乙方实际损失。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1双方应在争议发生后X日内提出书面协商请求；10.2.2协商不成的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1乙方严重违反合同约定；11.1.2甲方因经营需要或乙方因个人原因提出解除合同；11.1.3出现法律、法规规定的其他解除合同的情形。11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满；11.2.2双方协商一致解除合同；11.2.3出现法律、法规规定的其他终止合同的情形。11.3解除与终止的程序11.3.1双方协商一致解除或终止合同的，应签订书面协议；11.3.2因一方违约导致合同解除或终止的，违约方应承担相应的责任。12.合同附件12.1附件一：工作职责明细12.2附件二：薪酬福利明细12.3附件三：保密协议13.其他约定13.1其他条款13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；13.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.2特殊约定13.2.1本合同如有修改或补充，应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.合同签署14.1签署时间：本合同于2024年X月X日签署。14.2签署地点：市区路号。14.3签署人：甲方代表：_____________乙方代表：_____________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同所称的“第三方”是指除甲方和乙方以外的，为履行本合同或提供相关服务而介入本合同关系的任何个人、企业或其他组织。15.2范围：第三方介入的范围包括但不限于中介方、咨询服务方、技术支持方、法律顾问等。16.第三方介入的条件与程序16.1.1甲方或乙方提出第三方介入的书面申请；16.1.2第三方具备相应的资质和能力；16.1.3双方同意并签订书面协议。16.2程序：第三方介入的程序如下：16.2.1甲方或乙方向对方提出第三方介入的申请；16.2.2双方协商确定第三方介入的具体事宜；16.2.3签订第三方介入协议，明确各方的权利、义务和责任；16.2.4第三方介入并开始履行相关职责。17.第三方的责任与义务17.1.1按照合同约定或协议履行职责；17.1.2对其提供的服务的质量、效果负责；17.1.3保守甲乙双方的商业秘密；17.1.4对因其违约行为给甲方或乙方造成的损失承担赔偿责任。17.2.1严格遵守国家法律法规和行业规范；17.2.2积极配合甲乙双方的工作；17.2.3及时向甲乙双方报告工作进展情况；17.2.4对其工作过程中知悉的甲乙双方商业秘密予以保密。18.第三方的权利18.1.1要求甲乙双方提供必要的工作条件和支持；18.1.2在履行职责过程中，有权对甲乙双方提出合理化建议；18.1.3在合同约定或协议范围内，有权独立作出决策。19.第三方的责任限额19.1责任限额：第三方因履行本合同或协议而产生的责任，其责任限额如下：19.1.1第三方因其违约行为给甲方或乙方造成的损失，其赔偿总额不超过X万元；19.1.2第三方因提供的服务质量或效果不符合约定，其赔偿总额不超过X万元。19.2.1因不可抗力导致的责任；19.2.2因甲方或乙方提供的信息不准确、不完整导致的责任；19.2.3因甲方或乙方未按照约定履行义务导致的责任。20.第三方与其他各方的划分说明20.1划分说明：第三方介入本合同关系后，其与甲方、乙方之间的关系如下：20.1.1第三方与甲方、乙方之间不存在劳动关系；20.1.2第三方与甲方、乙方之间的关系是基于合同约定或协议；20.1.3第三方