货运司机雇佣合同书

货运司机雇佣合同书

甲方（雇主）：_____________________

地址：_____________________

电话：_____________________

乙方（雇员）：_____________________

地址：_____________________

电话：_____________________

身份证号码：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供货运司机服务事宜，签订本合同，并共同遵守。

第一条合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容与要求

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方指定的路线和时间内，驾驶甲方提供的车辆进行货物运输。

2.乙方应保证所驾驶车辆的安全、合法，并遵守交通规则，确保货物安全、准时送达。

3.乙方应按照甲方的要求，做好货物的装载、卸载工作，并确保货物数量、质量的准确无误。

第三条工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照国家规定的标准工时制度执行，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元，甲方于每月____日前支付给乙方。

2.乙方的加班工资按照国家规定的加班工资标准支付。

3.甲方可根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的工资。

第五条社会保险与福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作餐、交通补贴等。

第六条劳动保护与劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

3.乙方在工作过程中，应严格遵守安全操作规程，防止事故的发生。

第七条劳动纪律

1.乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和工作安排。

2.乙方不得无故旷工、迟到、早退，如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。

3.乙方不得泄露甲方的商业秘密，不得利用职务之便为自己或他人谋取不正当利益。

第八条合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-在试用期间被证明不符合录用条件的；

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-未按照本合同约定支付劳动报酬的；

-未依法为乙方缴纳社会保险费的；

-违反法律、行政法规的规定，损害乙方合法权益的。

4.本合同期满，甲乙双方应提前____日协商是否续签合同，如双方同意续签，应重新签订合同。

第九条违约责任

1.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，除应补足应付金额外，还应按照国家规定支付赔偿金。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第十条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：_____________________

日期：____年____月____日