月嫂聘用合同

月嫂聘用合同合同编号：__________甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：____________________乙方（月嫂）：________________地址：_________________________联系方式：____________________第一章定义与术语1.1本合同中，以下术语的含义如下：1.1.1“甲方”指雇佣乙方提供月嫂服务的雇主。1.1.2“乙方”指为本合同提供月嫂服务的个人。1.1.3“服务期间”指甲乙双方约定的乙方提供月嫂服务的时间。第二章服务内容与职责2.1乙方在服务期间应承担以下职责：2.1.1负责新生儿的照顾，包括喂养、洗澡、换尿布、安抚等。2.1.2负责产妇的护理，包括饮食调理、产后恢复、心理辅导等。2.1.3负责家庭卫生清洁，保持室内环境整洁。2.1.4其他甲方合理要求的服务。第三章服务时间与地点3.1服务时间：3.1.1乙方应按照甲方的需求提供全天候服务，具体时间为每日24小时。3.1.2服务期间，乙方应保持通讯畅通，随时响应甲方需求。3.2服务地点：3.2.1乙方应在甲方家中提供月嫂服务。3.2.2如甲方有特殊情况需乙方到其他地点提供服务，应提前通知乙方，并支付相应的交通费用。第四章薪酬与支付4.1薪酬：4.1.1乙方在服务期间的薪酬为人民币____元/月。4.1.2薪酬支付时间为每月____日，甲方应按时足额支付给乙方。4.2支付方式：4.2.1甲方可以选择以下支付方式支付乙方的薪酬：（1）银行转账；（2）现金支付；（3）其他双方协商一致的方式。第五章工作要求与权益保障5.1工作要求：5.1.1乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方家庭规定，不得泄露甲方家庭隐私。5.1.2乙方应具备良好的职业道德，关爱新生儿及产妇，提供专业、热情的服务。5.1.3乙方在服务期间应保持良好的精神状态，不得饮酒、吸烟等不良行为。5.2权益保障：5.2.1甲方应保障乙方的合法权益，不得拖欠、克扣乙方的薪酬。5.2.2乙方在服务期间发生意外伤害，甲方应承担相应的责任。5.2.3甲方应尊重乙方的个人隐私，不得侵犯乙方的合法权益。甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：____________________乙方（月嫂）：________________地址：_________________________联系方式：____________________第六章福利待遇6.1乙方在服务期间享受以下福利待遇：6.1.1每周休息一天，具体休息时间由甲方和乙方协商确定。6.1.2甲方提供乙方住宿，住宿条件应满足乙方的基本生活需求。6.1.3甲方提供乙方一日三餐，饮食标准应符合营养健康要求。6.2乙方在服务期间有权享受国家法定节假日休息，甲方应按乙方正常工资支付休息期间的薪酬。第七章工作条件与环境7.1甲方应为乙方提供安全、舒适的工作环境，保证乙方能够顺利履行职责。7.1.1甲方应提供必要的护理设备，如婴儿床、护理台、消毒设备等。7.1.2甲方应保证乙方有足够的休息时间和休息空间。7.1.3甲方应保障乙方的人身安全，不得让乙方从事危险工作。7.2乙方有权对工作环境提出合理化建议，甲方应予以考虑并适时改进。第八章保密条款8.1乙方在服务期间及服务结束后，应严格保守甲方的家庭隐私和商业秘密。8.1.1乙方不得向任何第三方泄露甲方家庭成员的个人信息、生活习惯等隐私。8.1.2乙方不得泄露在服务期间了解到的甲方家庭财产状况、商业活动等敏感信息。8.2如乙方违反保密条款，甲方有权依法追究乙方的法律责任。第九章违约责任9.1甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务。9.1.1如甲方未按时支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付薪酬的__%。9.1.2如乙方未按约定提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为一个月薪酬的__%。9.2除合同另有约定外，甲乙双方因违约应承担的赔偿责任，不得超过因违约所造成的实际损失。第十章合同解除与终止10.1本合同在以下情况下解除或终止：10.1.1甲乙双方协商一致解除或终止本合同。10.1.2乙方因健康原因无法提供服务，经甲方同意解除本合同。10.1.3甲方未履行合同义务，乙方有权解除本合同。10.2合同解除或终止后，甲乙双方应按照约定进行财务结算，并办理相关手续。甲方（雇主）：________________地址：_________________________联系方式：____________________乙方（月嫂）：________________地址：_________________________联系方式：____________________第十一章争议解决11.1若甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。11.1.1协商不成时，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。11.2甲乙双方同意，争议解决过程中，本合同的其余部分仍然有效，双方应继续履行。第十二章合同变更12.1本合同的任何变更或修改，必须以书面形式作出，并由甲乙双方共同签署。12.1.1任何口头变更或修改均不具有法律效力。12.2合同变更不得违反国家法律法规，不得损害第三方合法权益。第十三章合同续签13.1本合同期限届满前，甲乙双方如有意愿续签合同，应提前一个月书面通知对方。13.1.1续签合同应参照本合同条款，并根据双方实际情况进行适当调整。13.2续签合同应经甲乙双方协商一致，并重新签署。第十四章其他条款14.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.1.1补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。第十五章合同备案15.1甲乙双方应将本合同副本报备各自所在地的劳动保障部