特殊技能岗位协议书范本

特殊技能岗位协议书范本甲方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条协议目的a.本协议旨在明确甲方与乙方之间就特殊技能岗位的合作关系及双方的权利义务。b.双方通过本协议，共同推进特殊技能岗位的培训与发展，提高甲方员工的技能水平。c.本协议的签订，旨在实现甲方业务发展需求与乙方专业服务的有机结合。第二条合作内容a.乙方同意为甲方提供特殊技能岗位的培训服务，包括但不限于技能培训、实操演练、考核认证等。b.甲方负责提供培训所需的场地、设备、资料等，并确保培训环境的适宜性。c.双方共同制定培训计划，包括培训课程、培训时间、培训师资等。第三条培训安排a.乙方根据甲方需求，制定详细的培训计划，包括培训课程设置、培训时间安排、培训师资配备等。b.甲方应在培训前将培训计划进行审核，并在规定时间内给予反馈。c.培训期间，乙方应确保培训质量，甲方应配合乙方完成培训工作。第四条培训费用及支付方式a.培训费用由甲方承担，具体费用根据培训计划及实际培训情况确定。b.甲方应在培训开始前支付培训费用的50%作为预付款，剩余费用在培训结束后一个月内支付。c.乙方应在收到甲方支付的费用后，提供相应的培训服务。第五条培训效果评估a.培训结束后，乙方应向甲方提供培训效果评估报告，包括培训满意度、技能掌握程度等。b.甲方应在收到评估报告后一个月内给予反馈，对培训效果提出意见和建议。c.双方根据评估结果，共同探讨改进措施，提高培训质量。第六条保密条款a.双方对本协议内容以及合作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露协议内容或商业秘密。c.本保密条款自协议签订之日起生效，至协议终止后三年内有效。第七条违约责任a.如一方违反本协议约定，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任。b.违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。c.如违约行为严重，守约方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的法律责任。第八条争议解决a.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。b.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条协议生效及终止a.本协议自双方代表签字之日起生效。b.协议有效期为____年，自协议生效之日起计算。c.协议期满前____个月，双方应协商是否续签本协议。第十条其他a.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。b.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方代表签字：__________乙方代表