下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
化工研发工程师招聘合同合同编号:__________甲方(招聘方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(应聘者):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方向甲方提供劳动力的事宜,达成如下协议:一、岗位及工作内容1.乙方担任甲方化工研发工程师,主要负责__________(具体工作内容)。2.乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并保证工作质量。二、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作____天,每天工作____小时。2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方工资为每月人民币____元(税前),按月支付。2.乙方绩效奖金根据甲方业绩及乙方工作表现另行确定。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。3.甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。六、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。七、合同的解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并办理相关手续。2.乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的,甲方有权立即解除合同。3.乙方合同期满,双方未续签的,合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(招聘方):__________乙方(应聘者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方的学历证明和资格证书2.乙方的身份证复印件3.甲方公司的营业执照副本4.甲方公司的组织机构代码证5.甲方公司的税务登记证6.甲方公司的社会保险登记证7.乙方的简历和相关工作经历证明8.甲方公司的规章制度9.甲方公司的产品技术资料10.甲方公司的商业秘密和非公开技术资料二、违约行为及认定:2.乙方未按照保密协议保守甲方商业秘密、技术秘密等非公开信息的,视为违约。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬的,视为违约。4.甲方未按照合同约定提供乙方社会保险和福利待遇的,视为违约。5.甲方未按照合同约定提供乙方培训和职业发展机会的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动力:指乙方提供给甲方的智力劳动和体力劳动。2.工作任务:指乙方在合同期间应完成的各项工作内容。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.保密义务:指乙方在合同期间及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方提供的劳动力不符合甲方要求的解决办法:甲方有权要求乙方在规定时间内达到要求,乙方应积极配合,否则甲方有权解除合同。2.乙方未保守甲方商业秘密和技术秘密的解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.甲方未支付乙方工资和奖金的解决办法:乙方有权要求甲方在规定时间内支付,必要时可以向劳动仲裁机构申请仲裁。4.甲方未提供乙方社会保险和福利待遇的解决办法:乙方有权要求甲方在规定时间内补交,并向相关部门投诉。5.甲方未提供乙方培训和职业发展机会的解决办法:乙方有权要求甲方在规定时间内提供,并有权解除合同并要求赔偿。五、所有应用场景:本合同适用于甲
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《日语学术论文写作》教学大纲
- 2024版家庭装修水电安装协议书
- 2024网络游戏开发运营方与广告代理商的广告投放合同
- 中考名著导读《红岩》
- 2024门窗行业信息化建设与数据服务合同3篇
- 2024雏鸡养殖设备采购合同
- 05 全真模拟(一)-备战2023年中考英语听说高分攻略(北京专用)(答案及听力原文)
- 2024航空器材采购与维修合同
- 2024铜门行业论坛赞助与合作合同3篇
- 临床技能训练 循环系统-卫生部评估课件
- 江西省第一届职业技能大赛分赛场项目技术文件(世赛选拔)网络安全
- GB/T 18029.22-2024轮椅车第22部分:调节程序
- 垃圾焚烧行业经营分析报告
- 合同审查报告模板
- JBT 14589-2024 敷胶双螺杆泵(正式版)
- 新制定《公平竞争审查条例》主题
- 基于新课标学习的教材解读及教学建议部编《道德与法治》二年级下册
- 管道开挖修复施工方案
- 新点软件使用培训课件
- ka卖场行业分析
- 产科护理疑难病例讨
评论
0/150
提交评论