教师职称评定操作流程

教师职称评定操作流程合同编号：__________教师职称评定操作流程合同甲方（教师所在单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（教师）：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________第一条评定条件1.1甲方应按照国家和地方教育行政部门的有关规定，制定教师职称评定办法和操作流程。1.2乙方应符合国家和地方教育行政部门规定的教师职称评定条件，包括基本条件和专业条件。第二条评定程序2.1甲方应在评定年度内公布职称评定办法和操作流程，并向乙方进行宣传和解释。2.2乙方应在评定年度内按照甲方公布的职称评定办法和操作流程，准备相关材料并提交申请。2.3甲方应在收到乙方申请后，按照评定办法和操作流程对乙方进行资格审查和专业评审。2.4甲方应在评审结束后，公布评定结果，并向乙方送达评定结果通知书。第三条评定材料（1）身份证明；（2）学历、学位证书；（3）教师资格证书；（4）教学业绩证明；（5）科研成果证明；（6）其他甲方要求的材料。3.2乙方应对提交的材料的真实性、完整性和合法性负责，如有虚假、不完整或不合法情况，甲方有权取消乙方的评定资格。第四条评定纪律4.1甲方应保持职称评定工作的公正、公平、公开，严格执行评定办法和操作流程，不得擅自改变评审标准或结果。4.2乙方应遵守评定纪律，不得行贿、请托或使用其他不正当手段影响评定结果。4.3甲方应对评定过程中的违规行为进行查处，并对相关责任人进行处理。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为评定年度。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方学历、学位证书复印件2.乙方教师资格证书复印件3.乙方教学业绩证明文件4.乙方科研成果证明文件5.乙方身份证明复印件6.其他甲方要求提供的材料二、违约行为及认定：1.甲方违反本合同规定，擅自改变评审标准或结果，认定违约。2.甲方未在评定年度内公布职称评定办法和操作流程，认定违约。3.甲方未对乙方提交的材料进行公正、公平、公开的评审，认定违约。4.乙方提供虚假、不完整或不合法的材料，认定违约。5.乙方使用不正当手段影响评定结果，如行贿、请托等，认定违约。6.甲方未按约定时间通知乙方评定结果，认定违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指教师所在单位。2.乙方：指教师。3.职称评定：指教育行政部门对教师专业水平、教学成果等进行评价，以确定教师职称等级的活动。4.评定材料：指教师在职称评定过程中需要提交的相关证明文件和资料。5.评定程序：指教师职称评定的操作流程，包括资格审查、专业评审等环节。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对评定结果有异议，如何解决？解决办法：乙方可以在收到评定结果通知书之日起15日内向甲方提出书面异议，甲方应在收到异议后30日内进行复核，并作出答复。2.问题：甲方未按时公布职称评定办法和操作流程，如何解决？解决办法：乙方可以催告甲方按时公布评定办法和操作流程；如果甲方仍不履行义务，乙方可以依法向教育行政部门投诉。3.问题：乙方提交的材料不完整或不合法，如何解决？解决办法：甲方应告知乙方需补正的材料，乙方应在规定时间内补正；如果乙方不补正或者补正后仍不符合要求，甲方可以取消乙方的评定资格。五、所有应用场景：1.教师职称评定操作流程的制定和执行。2.教师对评定结果有异议时的申诉和复