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文档简介

浙江省新闻出版局聘用合同模板合同编号:__________甲方(聘用单位):浙江省新闻出版局地址:浙江省杭州市__________路__________号联系电话:__________邮编:__________联系人:__________乙方(受聘人员):姓名:__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________联系地址:__________邮编:__________第一条聘用岗位、职级及职责1.1甲方聘用乙方在__________岗位工作,职级为__________。1.2乙方应履行甲方规定的岗位职责,遵守甲方规章制度,完成甲方规定的各项工作任务。第二条聘用期限2.1本聘用合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2聘用合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前__________个月书面提出,并按相关法律法规和甲方规定办理续签手续。第三条劳动报酬3.1甲方按月支付乙方工资,工资标准为人民币__________元/月。3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待遇。3.3甲方按照国家和地方有关政策为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作__________天,每天工作__________小时。4.2乙方按照国家规定享受法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。第五条乙方义务5.1乙方应遵守国家的法律法规,不得从事违法乱纪活动。5.2乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。5.3乙方应积极参加甲方组织的各项培训和活动,提高自身业务能力。第六条违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.浙江省新闻出版局聘用合同模板2.中华人民共和国劳动法3.中华人民共和国劳动合同法4.甲方规章制度5.社会保险和住房公积金相关政策文件二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定履行岗位职责,违反甲方规章制度的行为。2.乙方提前解除合同,未按照合同约定提前一个月书面通知甲方。3.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息给第三方。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资,未为乙方缴纳社会保险和住房公积金。三、法律名词及解释:1.聘用合同:指甲方与乙方建立的,甲乙双方约定在一定期限内,乙方从事甲方指定的岗位工作,甲方支付乙方工资并缴纳社会保险和住房公积金的协议。2.岗位职责:指乙方在甲方担任的职位所应承担的工作内容和责任。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活权益,依法强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的,具有社会保障性质的保险制度。4.住房公积金:指国家为解决职工住房问题,依法强制实行的,由用人单位和职工共同缴纳的,专门用于职工购房、建房、大修、租房等住房消费的长期储金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资支付问题:如甲方未按照合同约定支付乙方工资,乙方可以先与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者向人民法院提起诉讼。2.社会保险和住房公积金缴纳问题:如甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方可以先与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者向人民法院提起诉讼。3.岗位职责履行问题:如乙方未按照合同约定履行岗位职责,甲方可以与乙方协商解决,如协商不成,甲方有权按照合同约定解除聘用合同。五、所有应用场景:1.甲方作为聘用单位

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