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文档简介

协商解除劳动合同范本甲方(用人单位):____________________

乙方(劳动者):____________________

鉴于双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下,就解除劳动合同达成以下协议:

一、劳动合同解除条件

1.甲方同意乙方提出的解除劳动合同的请求。

2.双方确认,解除劳动合同的原因是:____________________(请在此填写解除劳动合同的具体原因)。

二、劳动合同解除日期

1.双方协商一致,劳动合同解除日期为:____年____月____日。

三、经济补偿

1.甲方一次性支付乙方经济补偿金人民币:____元(大写:____________________元整)。

2.经济补偿金的支付方式:____(现金、转账等)。

3.经济补偿金的支付日期:____年____月____日。

四、社会保险及公积金

1.甲方在劳动合同解除前,已为乙方缴纳了社会保险和公积金,双方确认社会保险和公积金缴纳情况如下:

-社会保险:已缴纳至____年____月。

-公积金:已缴纳至____年____月。

2.甲方应在劳动合同解除后____个工作日内,为乙方办理社会保险和公积金转移手续。

五、双方的权利和义务

1.甲方应在劳动合同解除后,为乙方办理相关离职手续,包括但不限于人事档案、工作证明等。

2.乙方应在劳动合同解除后,按照甲方的要求办理工作交接手续。

3.双方应对在劳动合同履行期间所了解到的对方商业秘密和隐私予以保密,未经对方同意,不得向第三方泄露。

六、其他事项

1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):

____________________

(甲方代表签字):

____________________

日期:____年____月____日

乙方(签字):

____________________

日期:____年____月____日协商解除劳动合同范本(二)甲方(用人单位):____________________

乙方(劳动者):____________________

鉴于甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就解除劳动合同事宜达成以下协议:

一、劳动合同解除条件

1.甲方因经营需要,与乙方协商解除劳动合同。

2.乙方同意甲方提出的解除劳动合同的条件。

二、解除劳动合同的时间

甲乙双方协商一致,自____年__月__日起解除劳动合同。

三、经济补偿

1.甲方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,一次性向乙方支付经济补偿人民币____元(大写:____________________元整)。

2.乙方在收到甲方支付的经济补偿后,双方不再就解除劳动合同事项产生任何纠纷。

四、社会保险及公积金

1.甲方为乙方办理社会保险转移手续,乙方应予以配合。

2.甲方为乙方办理公积金转移手续,乙方应予以配合。

五、保密和竞业限制

1.乙方在解除劳动合同后,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在解除劳动合同后____个月内,不得在与甲方有竞争关系的单位就业。

六、其他事项

1.甲乙双方在解除劳动合同后,应遵守国家有关法律法规,履行各自的权利和义务。

2.甲乙双方在解除劳动合同后,不再就劳动合同事项产生任何纠纷。

七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份

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