二零二五年度医院护士社会保险合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度医院护士社会保险合同本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同编号1.2合同名称1.3合同签订日期1.4合同生效日期1.5合同终止日期1.6合同签订双方2.合同目的与原则2.1合同目的2.2合同原则3.护士社会保险缴纳基数及比例3.1缴纳基数确定3.2缴纳比例4.社会保险缴纳范围与险种4.1缴纳范围4.2险种包括5.护士社会保险待遇5.1养老保险待遇5.2医疗保险待遇5.3工伤保险待遇5.4失业保险待遇5.5生育保险待遇6.护士社会保险缴纳及待遇支付6.1缴纳方式6.2缴纳时间6.3待遇支付7.护士社会保险变更与终止7.1变更条件7.2变更程序7.3终止条件7.4终止程序8.合同违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.合同附件10.1附件一：社会保险缴纳明细表10.2附件二：社会保险待遇明细表11.合同解释权12.合同生效条件13.合同备案14.合同其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同编号：HYSY2024011.2合同名称：二零二四年度医院护士社会保险合同1.3合同签订日期：2024年1月1日1.4合同生效日期：2024年1月1日1.5合同终止日期：2024年12月31日1.6合同签订双方1.6.1甲方：医院1.6.2乙方：医院全体护士2.合同目的与原则2.1合同目的2.1.1明确医院与全体护士之间的社会保险缴纳关系。2.1.2确保护士依法享有社会保险待遇。2.2合同原则2.2.1遵循国家社会保险法律法规和政策。2.2.2公平、公正、诚信、自愿原则。3.护士社会保险缴纳基数及比例3.1缴纳基数确定3.1.1依据护士的工资收入确定缴纳基数。3.1.2缴纳基数每年根据国家政策调整一次。3.2缴纳比例3.2.1甲方按照国家规定的比例缴纳各项社会保险费。3.2.2乙方按照国家规定的比例缴纳各项社会保险费。4.社会保险缴纳范围与险种4.1缴纳范围4.1.1甲方负责缴纳护士的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。4.2险种包括4.2.1养老保险4.2.2医疗保险4.2.3工伤保险4.2.4失业保险4.2.5生育保险5.护士社会保险待遇5.1养老保险待遇5.1.1护士退休后可享受养老金待遇。5.1.2养老金待遇标准按照国家规定执行。5.2医疗保险待遇5.2.1护士在职期间可享受医疗保险待遇。5.2.2医疗保险待遇标准按照国家规定执行。5.3工伤保险待遇5.3.1护士因工负伤可享受工伤保险待遇。5.3.2工伤保险待遇标准按照国家规定执行。5.4失业保险待遇5.4.1护士失业可享受失业保险待遇。5.4.2失业保险待遇标准按照国家规定执行。5.5生育保险待遇5.5.1护士生育可享受生育保险待遇。5.5.2生育保险待遇标准按照国家规定执行。6.护士社会保险缴纳及待遇支付6.1缴纳方式6.1.1甲方每月按时足额缴纳社会保险费。6.1.2乙方每月按时足额缴纳社会保险费。6.2缴纳时间6.2.1每月5日前缴纳上个月的社会保险费。6.3待遇支付6.3.1甲方负责将社会保险待遇直接发放给护士。6.3.2乙方负责将社会保险待遇直接发放给护士。7.护士社会保险变更与终止7.1变更条件7.1.1护士基本信息发生变更。7.1.2国家社会保险政策调整。7.2变更程序7.2.1甲方和乙方应按照国家规定办理变更手续。7.2.2甲方和乙方应在变更之日起15日内完成变更手续。7.3终止条件7.3.1护士离职。7.3.2合同约定的终止条件。7.4终止程序7.4.1甲方和乙方应在终止之日起15日内办理终止手续。7.4.2甲方和乙方应将终止情况通知相关社会保险机构。8.合同违约责任8.1违约情形8.1.1甲方未按时足额缴纳社会保险费的。8.1.2乙方未按时足额缴纳社会保险费的。8.1.3任何一方未按照合同约定履行社会保险待遇支付义务的。8.2违约责任8.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。8.2.2违约金的具体数额由双方协商确定，并在合同中明确。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决合同争议。9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序9.2.1提起诉讼的一方应向人民法院提交书面起诉状及相关证据。9.2.2另一方应按照人民法院的通知参加诉讼。10.合同附件10.1附件一：社会保险缴纳明细表10.1.1表格格式：包括护士姓名、缴纳险种、缴纳基数、缴纳比例、缴纳金额等。10.1.2更新频率：每月更新一次，与缴纳时间一致。10.2附件二：社会保险待遇明细表10.2.1表格格式：包括护士姓名、待遇类型、待遇金额、待遇发放日期等。10.2.2更新频率：每月更新一次，与待遇发放日期一致。11.合同解释权11.1本合同解释权归医院所有。12.合同生效条件12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同备案13.1本合同签订后，双方应向当地社会保险行政部门备案。14.合同其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义：本合同所称第三方，是指为协助甲乙双方履行合同，提供专业服务或中介服务的自然人、法人或其他组织。15.2介入范围：第三方介入的范围包括但不限于社会保险咨询、代理缴纳、代理申报、理赔服务等。16.第三方选择与授权16.2授权：甲乙双方应向第三方明确授权范围，包括但不限于代为处理社会保险相关事务。17.第三方责任与义务17.1责任限额：第三方因自身过错导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的赔偿责任，责任限额由甲乙双方与第三方在合作协议中约定。17.2保密义务：第三方在履行职责过程中，应遵守保密原则，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人信息。17.3诚信义务：第三方应诚信履行职责，不得损害甲乙双方的合法权益。18.第三方与其他各方的责任划分18.1甲乙双方责任：甲乙双方应按照本合同约定履行各自义务，第三方不得替代甲乙双方承担责任。18.2第三方责任：第三方在履行职责过程中，若因自身原因导致甲乙双方权益受损，第三方应承担相应责任。18.3其他方责任：除甲乙双方和第三方外，其他方在本合同中的责任不变。19.第三方介入的合同条款变更19.1变更程序：甲乙双方或第三方提出变更第三方介入相关条款的，应书面通知对方，并经双方同意后，签订补充协议。19.2变更内容：变更内容应包括但不限于第三方名称、介入范围、责任限额、保密义务等。20.第三方介入的合同终止20.1.1第三方无法继续履行职责。20.1.2双方协商一致解除合作协议。20.1.3出现不可抗力因素。20.2终止程序：第三方介入终止时，甲乙双方应立即终止与第三方的合作关系，并通知相关方。21.第三方介入的费用承担21.1费用承担：第三方介入产生的费用，由甲乙双方按照合作协议约定分担。21.2费用结算：甲乙双方应在每月结算时，根据合作协议约定，向第三方支付相关费用。22.第三方介入的争议解决22.1争议解决方式：第三方介入产生的争议，由甲乙双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。22.2争议解决程序：争议解决程序参照本合同第九条“争议解决”的规定执行。23.本合同其他条款的适用23.1本合同中关于第三方介入的条款，不影响本合同其他条款的效力。23.2本合同中关于第三方介入的条款，如有与本合同其他条款不一致的，以本条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：社会保险缴纳明细表要求：1.1表格应包含护士姓名、缴纳险种、缴纳基数、缴纳比例、缴纳金额等详细信息。1.2表格格式应统一，便于查阅和统计。1.3表格内容应真实、准确，反映护士实际缴纳的社会保险情况。说明：此附件用于记录和核对护士的社会保险缴纳情况。2.附件二：社会保险待遇明细表要求：2.1表格应包含护士姓名、待遇类型、待遇金额、待遇发放日期等详细信息。2.2表格格式应统一，便于查阅和统计。2.3表格内容应真实、准确，反映护士实际享受的社会保险待遇。说明：此附件用于记录和核对护士的社会保险待遇发放情况。3.附件三：第三方合作协议要求：3.1协议应明确第三方名称、介入范围、责任限额、保密义务等内容。3.2协议内容应合法、合规，符合国家相关法律法规。3.3协议应经甲乙双方签字（或盖章）后生效。说明：此附件用于明确第三方介入的具体细节和双方的权利义务。4.附件四：社会保险变更申请表要求：4.1表格应包含护士姓名、变更原因、变更内容、变更日期等详细信息。4.2表格格式应统一，便于查阅和统计。4.3表格内容应真实、准确，反映护士社会保险变更情况。说明：此附件用于记录和申请护士社会保险的变更事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约：1.1.1未按时足额缴纳社会保险费。1.1.2未按照合同约定支付护士社会保险待遇。1.2乙方违约：1.2.1未按时足额缴纳社会保险费。1.2.2未按照合同约定支付护士社会保险待遇。1.3第三方违约：1.3.1未按照合作协议履行职责。1.3.2泄露甲乙双方的商业秘密和个人信息。2.责任认定标准：2.1违约责任认定：2.1.1甲方和乙方违约，应承担相应的违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。2.1.2第三方违约，应承担相应的违约责任，责任限额由合作协议约定。2.2赔偿标准：2.2.1违约金的具体数额由双方协商确定，并在合同中明确。2.2.2赔偿损失的具体数额根据实际情况确定，包括直接损失和间接损失。3.违约示例说明：3.1甲方未按时足额缴纳社会保险费，导致护士无法享受医疗保险待遇。责任认定：甲方违约，应承担相应的违约责任。赔偿标准：赔偿护士因未享受医疗保险待遇而产生的合理损失。3.2第三方泄露护士的个人信息，导致护士遭受骚扰。责任认定：第三方违约，应承担相应的违约责任。赔偿标准：赔偿护士因个人信息泄露而产生的合理损失。全文完。二零二四年度医院护士社会保险合同1本合同目录一览1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限2.合同主体2.1合同甲方2.2合同乙方2.3合同丙方（如有）3.社会保险种类及缴费比例3.1基本养老保险3.2基本医疗保险3.3工伤保险3.4失业保险3.5生育保险4.缴费基数及计算方法4.1缴费基数确定4.2缴费基数调整4.3缴费基数计算方法5.缴费时间及方式5.1缴费时间5.2缴费方式6.保险待遇及报销流程6.1保险待遇标准6.2保险待遇报销流程6.3保险待遇报销材料7.保险权益及权益变更7.1保险权益保障7.2保险权益变更8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同终止条件10.4合同终止程序11.合同生效及备案11.1合同生效条件11.2合同生效时间11.3合同备案12.合同附件12.1附件一：社会保险缴费明细表12.2附件二：保险待遇报销申请表12.3附件三：其他相关附件13.合同未尽事宜13.1合同未尽事宜处理原则13.2合同未尽事宜处理程序14.合同签署14.1合同签署时间14.2合同签署地点14.3合同签署人员14.4合同签署单位盖章第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同背景本合同签订于二零二四年，鉴于甲方为医院，乙方为医院护士，为保障乙方在甲方工作期间的社会保险权益，双方经友好协商，达成如下协议。1.2合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间关于社会保险的权利和义务，确保乙方在甲方工作期间依法享受社会保险待遇。1.3合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至二零二九年十二月三十一日止。第二条合同主体2.1合同甲方甲方：[医院名称]地址：[医院地址]法定代表人：[法定代表人姓名]2.2合同乙方乙方：[护士姓名]身份证号：[身份证号码]地址：[护士地址]2.3合同丙方（如有）[如有丙方，请在此处填写丙方信息]第三条社会保险种类及缴费比例3.1基本养老保险乙方应依法参加基本养老保险，缴费比例为个人缴费基数的8%，甲方代扣代缴。3.2基本医疗保险乙方应依法参加基本医疗保险，缴费比例为个人缴费基数的2%，甲方代扣代缴。3.3工伤保险乙方应依法参加工伤保险，缴费比例为个人缴费基数的0.5%，甲方代扣代缴。3.4失业保险乙方应依法参加失业保险，缴费比例为个人缴费基数的0.5%，甲方代扣代缴。3.5生育保险乙方应依法参加生育保险，缴费比例为个人缴费基数的0.5%，甲方代扣代缴。第四条缴费基数及计算方法4.1缴费基数确定乙方缴费基数按上一年度工资总额的60%确定。4.2缴费基数调整缴费基数每年调整一次，具体调整时间及标准按照国家和地方相关政策执行。4.3缴费基数计算方法缴费基数计算公式为：缴费基数=上一年度工资总额×60%。第五条缴费时间及方式5.1缴费时间乙方每月15日前，甲方应将社会保险费缴纳至当地社会保险经办机构。5.2缴费方式甲方通过银行转账方式缴纳社会保险费，具体账号信息由甲方提供。第六条保险待遇及报销流程6.1保险待遇标准乙方按照国家和地方相关政策享受相应的保险待遇。6.2保险待遇报销流程（1）乙方提供相关医疗证明及费用票据；（2）乙方提交至甲方；（3）甲方审核后，将报销款项支付给乙方。6.3保险待遇报销材料（1）身份证复印件；（2）医疗保险手册；（3）相关医疗证明及费用票据；（4）其他需要提供的材料。第七条保险权益及权益变更7.1保险权益保障甲方应确保乙方依法享有社会保险权益，不得以任何理由拒绝为乙方缴纳社会保险费。7.2保险权益变更乙方因工作调动、退休等原因导致保险权益变更时，甲方应积极配合办理相关手续，确保乙方权益不受损害。第八条争议解决8.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构如双方协商解决不成，争议解决机构为合同签订地人民法院。8.3争议解决程序争议解决程序按照中华人民共和国相关法律规定进行。第九条违约责任9.1违约情形任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。9.2违约责任承担（1）甲方未按时足额缴纳社会保险费的，应向乙方支付违约金，违约金按应缴社会保险费总额的千分之五计算。（2）乙方未按时缴纳个人应缴社会保险费的，应向甲方支付违约金，违约金按应缴社会保险费总额的千分之五计算。（3）任何一方因违约给对方造成损失的，还应赔偿对方因此遭受的直接损失。第十条合同解除与终止10.1合同解除条件（1）乙方因退休、死亡等原因终止与甲方的劳动关系；（2）乙方因严重违反甲方规章制度被甲方辞退；（3）甲方因经营不善等原因依法解散或破产；（4）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序任何一方要求解除合同，应提前三十日书面通知对方。10.3合同终止条件（1）合同期限届满；（2）合同解除；（3）其他导致合同终止的情形。10.4合同终止程序合同终止后，双方应进行财产清算，处理完毕后，合同终止。第十一条合同生效及备案11.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。11.2合同生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。11.3合同备案本合同生效后，甲方应将合同报当地社会保险经办机构备案。第十二条合同附件12.1附件一：社会保险缴费明细表12.2附件二：保险待遇报销申请表12.3附件三：其他相关附件第十三条合同未尽事宜13.1合同未尽事宜处理原则本合同未尽事宜，按照国家和地方相关政策执行。13.2合同未尽事宜处理程序对于合同未尽事宜，双方应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条合同签署14.1合同签署时间本合同签署日期为二零二四年[具体日期]。14.2合同签署地点本合同签署地点为[具体地点]。14.3合同签署人员甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]14.4合同签署单位盖章甲方：[甲方单位盖章]乙方：[乙方单位盖章]第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义本合同中所指的第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行或提供相关服务的任何个人或单位，包括但不限于中介机构、咨询机构、审计机构、保险公司、律师事务所等。1.2第三方类型（1）中介方：负责协助甲乙双方进行合同签订、履行过程中的协调和沟通；（2）咨询方：提供专业咨询意见，协助甲乙双方解决合同履行中的问题；（3）审计方：对合同履行情况进行审计，确保合同条款得到执行；（4）保险公司：提供保险保障，降低甲乙双方在合同履行过程中可能面临的风险；（5）律师事务所：提供法律咨询，协助甲乙双方处理合同履行中的法律事务。第二条第三方介入程序2.1第三方介入同意甲乙双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，应事先取得对方的书面同意。2.2第三方介入方式（1）委托第三方提供服务；（2）第三方作为担保方；（3）第三方作为监督方；（4）第三方作为调解方。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同中所指的责任限额，是指第三方在介入合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的最高赔偿额。3.2责任限额确定第三方责任限额由甲乙双方在签订合同时约定，并在合同中明确。3.3责任限额承担（1）第三方在介入合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应按照约定的责任限额承担赔偿责任；（2）若第三方责任限额不足以弥补损失，甲乙双方可根据实际情况要求第三方承担超出责任限额的赔偿责任。第四条第三方权利与义务4.1第三方权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助；（2）第三方有权根据合同约定，对甲乙双方进行监督、检查和审计；（3）第三方有权在合同履行过程中提出合理化建议。4.2第三方义务（1）第三方应按照合同约定，履行其在合同履行过程中的职责；（2）第三方应确保其提供的意见、建议和服务符合国家法律法规和行业规范；（3）第三方应保守甲乙双方的商业秘密。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为委托关系，甲方为委托方，第三方为受托方。5.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务关系，乙方为服务对象，第三方为服务提供方。5.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系为辅助关系，第三方协助甲乙双方履行合同，但不承担合同主体责任。第六条第三方介入后的合同变更6.1合同变更第三方介入后，如需对合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。6.2补充协议补充协议作为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第七条第三方介入后的争议解决7.1争议解决方式第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构如双方协商解决不成，争议解决机构为合同签订地人民法院。第八条第三方介入后的合同解除8.1合同解除条件第三方介入后，如出现本合同约定的解除条件，甲乙双方可协商一致解除合同。8.2合同解除程序合同解除程序按照本合同第十条“合同解除与终止”的相关规定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：社会保险缴费明细表要求：详细列出乙方每月的社会保险缴费情况，包括缴费种类、缴费基数、缴费比例、缴费金额等。说明：本附件用于记录乙方每月的社会保险缴费情况，作为乙方享受社会保险待遇的依据。2.附件二：保险待遇报销申请表要求：填写乙方申请报销的保险待遇种类、发生时间、费用金额、报销依据等。说明：本附件用于乙方申请报销保险待遇时提供，甲方审核后支付报销款项。3.附件三：合同补充协议要求：记录甲乙双方就合同内容进行的任何补充或修改，包括但不限于变更合同期限、增加或删除条款等。说明：本附件作为合同的一部分，具有同等法律效力。4.附件四：第三方介入协议要求：详细记录第三方介入合同履行的具体事项、权利义务、责任限额等。说明：本附件用于明确第三方在合同履行过程中的角色和责任。5.附件五：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：本附件用于指导甲乙双方在发生争议时的解决途径。6.附件六：违约责任承担协议要求：明确违约行为的认定标准、违约责任承担方式等。说明：本附件用于规范违约行为，保障合同双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按时足额缴纳社会保险费；（2）乙方未按时缴纳个人应缴社会保险费；（3）任何一方未按合同约定履行义务；（4）第三方未按合同约定履行职责；（5）发生争议时，任何一方未按约定方式解决。2.责任认定标准：（1）甲方违约：根据未缴纳社会保险费的比例，按千分之五计算违约金，并赔偿乙方因此遭受的直接损失。（2）乙方违约：根据未缴纳社会保险费的比例，按千分之五计算违约金，并赔偿甲方因此遭受的直接损失。（3）任何一方未按合同约定履行义务：按照实际损失赔偿对方，包括但不限于经济损失、信誉损失等。（4）第三方违约：根据合同约定，按责任限额赔偿甲乙双方因此遭受的直接损失。（5）发生争议时未按约定方式解决：承担因争议解决不当而产生的额外费用。3.违约责任示例：（1）甲方未按时缴纳社会保险费，导致乙方无法享受养老保险待遇，乙方要求甲方赔偿养老保险待遇损失及违约金。（2）乙方未按时缴纳个人医疗保险费，导致甲方无法享受医疗保险待遇，甲方要求乙方赔偿医疗保险待遇损失及违约金。全文完。二零二四年度医院护士社会保险合同2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同签订地点1.5合同双方名称1.6合同双方法定代表人1.7合同签订背景2.保险范围2.1社会保险种类2.2保险责任范围2.3保险期限2.4保险待遇2.5保险费用3.保险费缴纳3.1缴费主体3.2缴费比例3.3缴费方式3.4缴费时间3.5缴费凭证4.保险金的申请与支付4.1保险金申请条件4.2保险金申请程序4.3保险金支付方式4.4保险金支付时间4.5保险金支付凭证5.保险合同的变更与解除5.1合同变更的条件5.2合同变更的程序5.3合同解除的条件5.4合同解除的程序6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决程序6.3争议解决机构7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金8.4损害赔偿9.通知与送达9.1通知方式9.2送达方式9.3送达地址10.合同生效10.1生效条件10.2生效日期10.3生效程序11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除通知12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止通知13.附件13.1附件名称13.2附件内容13.3附件效力14.其他14.1其他约定事项14.2其他补充条款14.3其他未尽事宜处理第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名称：二零二四年度医院护士社会保险合同1.2合同编号：HNSY202400011.3合同签订日期：2024年1月1日1.4合同签订地点：中华人民共和国省市1.5合同双方名称1.5.1医院1.5.2社会保险基金管理中心1.6合同双方法定代表人1.6.1医院：1.6.2社会保险基金管理中心：1.7合同签订背景本合同签订背景为医院与社会保险基金管理中心就2024年度医院护士参加社会保险事宜达成一致，以确保护士权益，提高医院医疗服务质量。2.保险范围2.1社会保险种类2.1.1基本医疗保险2.1.2工伤保险2.1.3生育保险2.1.4失业保险2.1.5养老保险2.2保险责任范围2.2.1基本医疗保险：包括住院医疗、门诊医疗、药品费用报销等2.2.2工伤保险：包括工伤认定、工伤医疗、伤残津贴等2.2.3生育保险：包括生育医疗、生育津贴等2.2.4失业保险：包括失业救济金、职业培训补贴等2.2.5养老保险：包括基本养老金、企业年金等2.3保险期限2.3.1保险期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.4保险待遇2.4.1住院医疗：按照医疗保险规定报销2.4.2门诊医疗：按照医疗保险规定报销2.4.3药品费用：按照医疗保险规定报销2.4.4工伤认定：按照工伤保险规定认定2.4.5生育津贴：按照生育保险规定支付2.4.6失业救济金：按照失业保险规定支付2.4.7养老金：按照养老保险规定支付2.5保险费用2.5.1保险费用由医院按月缴纳，缴纳比例按照国家及地方相关政策执行3.保险费缴纳3.1缴费主体：医院3.2缴费比例3.2.1基本医疗保险：医院缴纳比例为8%，护士缴纳比例为2%3.2.2工伤保险：医院缴纳比例为0.5%，护士不缴纳3.2.3生育保险：医院缴纳比例为0.5%，护士不缴纳3.2.4失业保险：医院缴纳比例为0.5%，护士不缴纳3.2.5养老保险：医院缴纳比例为20%，护士缴纳比例为8%3.3缴费方式：通过银行转账方式进行缴纳3.4缴费时间：每月5日前缴纳上月保险费用3.5缴费凭证：银行转账凭证4.保险金的申请与支付4.1保险金申请条件4.1.1住院医疗：符合医疗保险规定4.1.2门诊医疗：符合医疗保险规定4.1.3药品费用：符合医疗保险规定4.1.4工伤认定：符合工伤保险规定4.1.5生育津贴：符合生育保险规定4.1.6失业救济金：符合失业保险规定4.1.7养老金：符合养老保险规定4.2保险金申请程序4.2.1护士提供相关证明材料4.2.2医院审核4.2.3社会保险基金管理中心审核4.3保险金支付方式：通过银行转账方式支付4.4保险金支付时间：每月20日前支付上月保险金4.5保险金支付凭证：银行转账凭证5.保险合同的变更与解除5.1合同变更的条件5.1.1保险种类、保险待遇等发生变化5.1.2保险费用调整5.2合同变更的程序5.2.1医院提出变更申请5.2.2社会保险基金管理中心审核5.2.3双方签署变更协议5.3合同解除的条件5.3.1保险期限届满5.3.2双方协商一致解除合同5.3.3法律法规规定的其他情形5.4合同解除的程序5.4.1医院提出解除申请5.4.2社会保险基金管理中心审核5.4.3双方签署解除协议8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1争议发生后，应通过协商解决8.1.2协商不成的，可提交市劳动争议仲裁委员会仲裁8.1.3仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力8.2争议解决程序8.2.1协商：自争议发生之日起30日内，双方应尽力协商解决8.2.2仲裁：争议双方应向市劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，仲裁委员会应在收到申请之日起5日内决定受理或不受理8.2.3仲裁审理：仲裁委员会应在受理仲裁申请之日起45日内作出仲裁裁决8.3争议解决机构8.3.1市劳动争议仲裁委员会9.保密条款9.1保密内容9.1.1合同内容9.1.2双方的商业秘密9.1.3任何一方在履行合同过程中知悉的对方信息9.2保密期限9.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后5年9.3保密责任9.3.1双方应采取必要的保密措施，防止保密信息的泄露9.3.2违反保密条款的，应承担相应的法律责任10.违约责任10.1违约情形10.1.1未按时缴纳保险费10.1.2未按约定提供相关证明材料10.1.3未按约定支付保险金10.1.4违反保密条款10.2违约责任承担10.2.1对于违约行为，守约方有权要求违约方承担违约责任10.2.2违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失10.3违约金10.3.1违约金金额按违约金额的1%计算，但最高不超过10万元10.4损害赔偿10.4.1违约方应赔偿因违约行为给守约方造成的实际损失11.通知与送达11.1通知方式11.1.1书面通知：通过挂号信、特快专递等方式送达11.1.2电子邮件：通过双方确认的电子邮件地址发送11.2送达方式11.2.1送达至对方法定代表人或指定的接收人11.3送达地址11.3.1医院：省市区路号11.3.2社会保险基金管理中心：省市区路号12.合同生效12.1生效条件12.1.1双方签署合同12.1.2双方盖章或签字12.2生效日期12.2.1合同自双方签署之日起生效12.3生效程序12.3.1双方签署合同后，应及时通知对方12.3.2双方应在合同生效后，按照合同约定履行各自义务13.合同解除13.1解除条件13.1.1合同期限届满13.1.2双方协商一致解除合同13.1.3法律法规规定的其他情形13.2解除程序13.2.1双方签署解除协议13.2.2解除协议经双方签字盖章后生效13.3解除通知13.3.1双方应在解除协议生效后，及时通知对方14.其他14.1其他约定事项14.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决14.1.2本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力14.2其他补充条款14.2.1本合同如有变更，应经双方书面同意14.3其他未尽事宜处理14.3.1本合同未尽事宜，按照相关法律法规及双方协商一致的原则处理第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供相关服务或协助的独立法人或其他组织。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、咨询服务机构、审计机构、评估机构等。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入应经甲乙双方书面同意，并在本合同中明确第三方的权利、义务和责任。15.2.2第三方介入的目的是为了更好地履行本合同，提高合同履行的效率和效果。15.3第三方责任15.3.1第三方在介入本合同履行过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和本合同约定。15.3.2第三方对因其介入行为造成的任何损失，应承担相应的法律责任。15.4第三方责任限额15.4.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在合同中明确。15.4.2第三方责任限额包括但不限于因其错误、疏忽、违约等行为造成的直接损失和间接损失。15.4.3若第三方责任超过约定的责任限额，超出部分由甲乙双方按约定的比例分担。15.5第三方介入程序15.5.1甲乙双方应在本合同中明确第三方的介入方式和程序。15.5.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。15.5.3第三方介入后，甲乙双方应监督第三方履行合同义务，确保合同目的的实现。16.甲乙双方额外条款16.1甲方额外条款16.1.1甲方应确保第三方的资质和能力符合本合同要求。16.1.2甲方应监督第三方的工作进度和质量，确保其符合合同约定。16.1.3甲方有权对第三方的介入行为提出异议，并要求乙方采取措施。16.2乙方额外条款1