二零二五年度外贸正式合同：跨国企业人才招聘与派遣服务合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度外贸正式合同：跨国企业人才招聘与派遣服务合同合同编号_________一、合同主体甲方（招聘方）：名称：________________________地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________乙方（派遣方）：名称：________________________地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________二、合同前言2.1背景和目的随着全球经济的快速发展，我国企业对外贸易活动日益频繁，对跨国企业人才的需求不断增加。为满足甲方在跨国企业人才招聘与派遣方面的需求，经双方友好协商，特签订本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“专业”指甲方所需的跨国企业人才所具备的专业技能、知识及工作经验。3.2关键词解释（2）人才招聘：指乙方根据甲方需求，在国内外进行人才招聘活动。（3）人才派遣：指乙方将招聘到的跨国企业人才派遣至甲方工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，招聘符合要求的跨国企业人才。（2）甲方有权对乙方招聘的人才进行面试、考核，并决定是否录用。（3）甲方应按时足额支付乙方人才派遣费用。（4）甲方应遵守国家有关法律法规，为乙方招聘的人才提供合法的工作环境。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方要求，在规定时间内完成人才招聘工作。（2）乙方应确保招聘的人才具备符合甲方需求的专业技能、知识及工作经验。（3）乙方应按照合同约定，将招聘到的人才派遣至甲方工作。（4）乙方应遵守国家有关法律法规，为甲方提供合法的人才派遣服务。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。5.2合同履行地点乙方根据甲方需求，在国内外进行人才招聘与派遣。5.3合同履行方式（1）乙方负责招聘符合甲方需求的跨国企业人才。（2）乙方负责将招聘到的人才派遣至甲方工作。（3）乙方应定期向甲方报告人才派遣情况。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本合同期满。（2）甲方与乙方协商一致，提前终止本合同。6.3终止程序（1）本合同提前终止，双方应书面通知对方。（2）终止合同后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果（1）本合同终止后，乙方应将甲方招聘的人才退回。（2）本合同终止后，双方应按照约定结算相关费用。七、费用与支付7.1费用构成（1）人才招聘费用：乙方根据甲方需求进行人才招聘所产生的相关费用。（2）人才派遣费用：乙方将招聘到的人才派遣至甲方工作所产生的费用。（3）服务费用：乙方提供人才招聘与派遣服务过程中产生的其他费用。7.2支付方式（1）甲方应按照本合同约定，通过银行转账方式向乙方支付相关费用。（2）支付时，甲方应将支付款项备注为“跨国企业人才招聘与派遣服务费用”。7.3支付时间（1）人才招聘费用：甲方应在乙方完成人才招聘工作后30日内支付。（2）人才派遣费用：甲方应在乙方派遣人才至甲方工作后30日内支付。（3）服务费用：甲方应在乙方提供服务后30日内支付。7.4支付条款（1）甲方支付费用时，应确保款项的准确无误。（2）乙方收到甲方支付的费用后，应及时向甲方出具相应的发票。八、违约责任8.1甲方违约（1）若甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五。（2）若甲方违反保密条款，乙方有权要求甲方赔偿损失。8.2乙方违约（1）若乙方未按时完成人才招聘工作，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的千分之五。（2）若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方赔偿损失。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的具体金额由双方协商确定。（2）赔偿损失的具体金额由双方协商确定。九、保密条款9.1保密内容（1）本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。（2）双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等。9.2保密期限本合同约定的保密期限为自合同生效之日起五年。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害，如地震、洪水、台风等。（2）政府行为，如政策调整、战争、禁运等。（3）社会异常事件，如罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本合同。（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本合同。10.4不可抗力实例（1）地震导致乙方招聘场所受损，无法正常开展招聘工作。（2）政策调整导致甲方无法继续开展业务，需暂停人才派遣。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼若协商不成，双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定（1）未经对方同意，任何一方不得转让本合同。（2）经双方协商一致，可转让本合同。12.2不得转让的情形（1）涉及国家秘密、商业秘密等特殊内容的合同。（2）涉及双方特殊信任关系的合同。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同中未明确规定的事项，双方均保留各自的权利。（2）双方在履行本合同过程中，如需调整或变更权利，应书面通知对方。13.2特殊权力保留（1）本合同中涉及的商业秘密、技术秘密等，双方均保留对其的独立使用权。（2）未经对方同意，任何一方不得将本合同中的特殊权力转让给第三方。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）对本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。（2）补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力（1）本合同的修改和补充协议自双方签字盖章之日起生效。（2）修改和补充协议与本合同不一致的，以修改和补充协议为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互协作，共同完成本合同约定的各项事项。（2）在履行本合同过程中，如遇特殊情况，双方应积极协商解决。15.2协作与配合方式（1）双方应按照本合同约定，及时沟通、交流信息。（2）双方应遵守国家有关法律法规，确保协作与配合的合法性。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本合同为本合同双方的完整协议，具有独立性。16.3增减条款（1）本合同如需增减条款，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。（2）补充协议与本合同具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（招聘方）：签字：________________________日期：________________________盖章：________________________乙方（派遣方）：签字：________________________日期：________________________盖章：________________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方公司营业执照副本复印件2.乙方公司营业执照副本复印件3.人才招聘需求清单4.人才派遣服务协议5.支付凭证6.保密协议7.不可抗力事件证明8.争议解决相关文件9.合同补充协议10.其他双方协商一致认为需要作为附件的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付费用：甲方未在约定时间内支付乙方应得费用。违反保密条款：甲方泄露或未经乙方同意向第三方泄露保密信息。2.乙方违约：未按时完成人才招聘工作：乙方未在约定时间内完成人才招聘工作。违反保密条款：乙方泄露或未经甲方同意向第三方泄露保密信息。违约行为的认定由双方协商确定，如协商不成，可提交仲裁或诉讼解决。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间合同关系的法律规范。2.劳动法：调整劳动关系、保障劳动者权益的法律规范。3.劳动合同法：调整劳动合同关系的法律规范。4.商业秘密：不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。6.仲裁：当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的争议解决方式。7.诉讼：当事人将争议提交人民法院进行审理和判决的争议解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：人才招聘周期过长。解决办法：双方应明确人才招聘的时间节点，并对招聘进度进行跟踪和监督。2.问题：人才派遣过程中出现工作失误。解决办法：乙方应加强对派遣人才的培训和监督，确保工作质量。3.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可提交仲裁或诉讼解决。4.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：按照不可抗力条款，双方应及时通知对方，并根据实际情况调整合同履行方式。5.问题：合同执行过程中出现法律变更。解决办法：双方应密切关注法律法规的变动，并及时调整合同条款以符合法律规定。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应保证其提供的服务符合合同要求，并对服务质量负责。第三方应遵守国家相关法律法规，确保服务过程中不违反任何法律禁令。2.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付服务费用。第三方有权要求甲方和乙方提供必要的工作条件和支持。3.第三方义务：第三方应按照合同约定的时间、地点和质量要求提供服务。第三方应保守甲方和乙方的商业秘密。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方支付人才派遣费用，并有权要求甲方支付违约金。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。2.乙方利益条款：乙方有权要求甲方在合同期内不得自行招聘乙方派遣的人才。乙方有权要求甲方在合同期满后给予乙方一定期限的优先续约权。3.甲方的违约及限制条款：甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方支付违约金。甲方在合同期内自行招聘乙方派遣的人才，乙方有权要求甲方支付赔偿金。甲方不得以任何理由解除与乙方的合同，除非乙方违约。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制