校园食堂管理员招聘合同范本

校园食堂管理员招聘合同范本合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（应聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________一、合同期限1.本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方校园食堂管理员，负责食堂的日常管理工作。2.乙方应确保食堂食品卫生、环境整洁，满足师生用餐需求。3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。三、工作地点乙方工作地点为甲方校园食堂。四、工作时间1.乙方每周工作__天，每天工作__小时。2.乙方应遵守甲方工作时间规定，按时上下班。五、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币__元（含五险一金）。2.乙方加班工资按照甲方相关规定执行。3.乙方享受甲方规定的奖金、补贴等福利。六、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方享有工作期间的工作服、餐具等必要的工作用品。七、保密条款1.乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、财务秘密等。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。八、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按国家法律法规规定支付相应的经济补偿。2.乙方因违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊等原因，甲方有权解除合同。3.合同期满，如双方未达成续约协议，本合同自然终止。九、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方食堂管理制度6.甲方食堂食品经营许可证7.甲方食堂卫生许可证8.双方签订的保密协议9.双方签订的劳动合同二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行工作职责，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、财务秘密等，视为违约。3.乙方未经甲方同意，擅自离岗或兼职，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、补贴等，视为违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。6.甲方未按照合同约定提供乙方工作条件，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、失业等特殊原因造成的经济负担，由用人单位和劳动者共同缴纳的保险。4.违约行为：合同当事人违反合同约定，侵害对方合法权益的行为。5.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的经济补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作期间受伤，如何解决？解决办法：甲方应按照相关法律法规为乙方申报工伤，并承担相应的赔偿责任。2.问题：乙方突然离岗，如何解决？解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。3.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资，如何解决？解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付工资。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密，如何解决？解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为校园食堂运营商，乙方为甲方招聘的食堂管理员。2.乙方在甲方食堂负责日常管