2025版建筑劳务临时用工合同（施工安全）6篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑劳务临时用工合同（施工安全）本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2双方地址及联系方式1.3合同签订日期2.劳务用工范围2.1工程名称及地点2.2劳务用工类型及岗位2.3劳务用工期限3.工作内容及要求3.1工作内容概述3.2工作质量标准3.3工作进度要求4.工作时间及休息4.1工作时间安排4.2休息日及调休规定4.3加班及加班费支付5.工资及福利待遇5.1工资支付方式及时间5.2工资构成及计算方法5.3社会保险及住房公积金5.4福利待遇6.工作条件及安全保障6.1工作场所及设施6.2安全生产责任6.3安全生产培训6.4事故处理及赔偿7.违约责任7.1违约情形及处理7.2违约金及赔偿8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除或终止后的处理9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.其他约定事项10.1合同生效条件10.2合同附件10.3合同份数及效力11.合同附件11.1工作岗位及职责11.2工作时间安排表11.3工资支付明细表12.合同生效日期13.合同签署13.1双方代表签字13.2合同盖章14.合同份数及保管第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人甲方：建筑有限公司法定代表人：乙方：劳务派遣公司法定代表人：1.2双方地址及联系方式甲方地址：省市区路号联系电话：02787654321乙方地址：省市区路号联系电话：027876543221.3合同签订日期2024年3月1日2.劳务用工范围2.1工程名称及地点工程名称：住宅小区建设项目工程地点：省市区2.2劳务用工类型及岗位劳务用工类型：临时用工岗位：钢筋工、木工、油漆工等2.3劳务用工期限自2024年3月2日起至2025年3月1日止3.工作内容及要求3.1工作内容概述乙方派遣的劳务人员负责甲方工程项目的施工工作，包括但不限于钢筋绑扎、木工制作、油漆涂装等。3.2工作质量标准按照国家及行业相关质量标准执行，确保工程质量达到甲方要求。3.3工作进度要求按照甲方提供的工程进度计划执行，确保按期完成各项施工任务。4.工作时间及休息4.1工作时间安排每日工作时间为8小时，每周工作5天，具体工作时间由甲方根据工程进度安排。4.2休息日及调休规定每周休息日为星期六和星期日，如遇国家法定节假日，按照国家规定执行调休。4.3加班及加班费支付加班时间按照国家规定计算，加班费按不低于工资的150%支付。5.工资及福利待遇5.1工资支付方式及时间乙方每月10日前支付劳务人员工资，工资以银行转账方式支付至劳务人员个人银行账户。5.2工资构成及计算方法工资包括基本工资、岗位工资、加班费等，具体计算方法详见附件《工资支付明细表》。5.3社会保险及住房公积金乙方按照国家规定为劳务人员缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准详见附件《社会保险及住房公积金缴纳明细》。5.4福利待遇乙方为劳务人员提供工作期间的住宿、交通补贴等福利待遇，具体标准详见附件《福利待遇明细》。6.工作条件及安全保障6.1工作场所及设施甲方提供符合国家及行业标准的工作场所及施工设施。6.2安全生产责任甲方负责工程项目的安全生产管理，乙方负责劳务人员的安全生产教育和培训。6.3安全生产培训乙方对劳务人员进行安全生产培训，确保劳务人员具备必要的安全意识和操作技能。6.4事故处理及赔偿发生事故时，乙方应立即采取应急措施，并及时向甲方报告。事故处理及赔偿按照国家及地方相关规定执行。8.合同解除与终止8.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，经对方书面通知后仍未在合理期限内纠正的；（2）因不可抗力致使合同无法继续履行的；（3）双方协商一致解除合同的；8.2合同终止条件（1）合同约定的劳务用工期限届满；（2）工程项目建设完成，劳务用工需求终止；（3）双方协商一致终止合同的；8.3合同解除或终止后的处理（1）合同解除或终止后，双方应立即停止劳务用工；（2）乙方应将劳务人员遣返回原单位，并办理相关手续；（3）双方应结算剩余工资及福利待遇；（4）合同解除或终止后，因合同履行所产生的一切债权债务，由双方按合同约定或法律规定处理。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构无10.其他约定事项10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同附件（1）工作岗位及职责；（2）工作时间安排表；（3）工资支付明细表；（4）社会保险及住房公积金缴纳明细；（5）福利待遇明细；10.3合同份数及效力本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。11.合同附件11.1工作岗位及职责详见附件《工作岗位及职责》。11.2工作时间安排表详见附件《工作时间安排表》。11.3工资支付明细表详见附件《工资支付明细表》。11.4社会保险及住房公积金缴纳明细详见附件《社会保险及住房公积金缴纳明细》。11.5福利待遇明细详见附件《福利待遇明细》。12.合同生效日期2024年3月1日13.合同签署13.1双方代表签字甲方代表签字：________________乙方代表签字：________________13.2合同盖章甲方盖章：________________乙方盖章：________________14.合同份数及保管本合同一式四份，甲乙双方各执两份，自双方签字盖章之日起生效。双方应妥善保管合同文本，确保合同内容的完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义及介入目的1.1第三方定义本合同所指的第三方包括但不限于监理单位、设计单位、材料供应商、设备租赁公司、检测机构、咨询公司等，以及任何因合同履行需要介入的第三方。1.2第三方介入目的第三方介入本合同的目的是为了确保工程项目的顺利进行，提高工程质量和安全水平，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。2.第三方责任及权利2.1第三方责任（1）第三方应按照合同约定或其专业职责，对工程项目的质量、安全、进度等方面进行监督和检查，确保符合国家及行业标准。（2）第三方在履行职责过程中，如发现甲乙双方存在违约行为，有权向甲乙双方提出整改要求，并要求其承担相应责任。（3）第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致工程出现问题，应承担相应的法律责任。2.2第三方权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以便其履行监督和检查职责。（2）第三方有权对甲乙双方提出整改要求，并要求其采取相应措施。（3）第三方有权根据合同约定或其专业职责，对工程项目的质量、安全、进度等方面提出意见和建议。3.第三方责任限额3.1责任限额定义本合同所指的责任限额是指第三方在履行职责过程中，因自身原因导致工程出现问题，应当承担的最高赔偿责任。3.2责任限额计算（1）以工程合同总价的一定比例确定，具体比例由双方在合同中约定；（2）根据第三方在合同中的职责和承担的风险，由双方协商确定。3.3责任限额承担（1）第三方责任限额内的赔偿责任，由第三方自行承担；（2）超过责任限额的赔偿责任，由甲乙双方根据实际情况分担。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方（1）第三方在履行职责过程中，应积极配合甲方的工作，确保工程项目的顺利进行。（2）甲方应向第三方提供必要的支持，包括但不限于资料、场地、设备等。4.2第三方与乙方（1）第三方在履行职责过程中，应与乙方保持沟通，及时了解乙方的工作进度和情况。（2）乙方应按照第三方的要求，及时提供相关资料和信息，确保第三方能够有效履行职责。4.3第三方与劳务人员（1）第三方在履行职责过程中，应对劳务人员进行必要的培训和指导，提高其安全意识和操作技能。（2）劳务人员应遵守第三方提出的各项要求，确保工程项目的质量和安全。5.第三方介入程序5.1第三方介入申请甲乙双方任何一方均可向第三方提出介入申请，第三方应在收到申请后及时予以响应。5.2第三方介入审查第三方在介入前，应对介入申请进行审查，确认介入的必要性和可行性。5.3第三方介入实施第三方在介入后，应按照合同约定或其专业职责，对工程项目的质量、安全、进度等方面进行监督和检查。6.第三方介入费用的承担6.1第三方介入费用第三方介入产生的费用，包括但不限于人员费用、设备费用、材料费用等，由甲乙双方根据实际情况分担。6.2费用支付方式第三方介入费用按照合同约定或双方协商的方式支付。7.第三方介入的终止7.1第三方介入终止条件（1）工程项目建设完成，第三方介入目的达成；（2）合同解除或终止；（3）双方协商一致终止第三方介入。7.2第三方介入终止程序第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作岗位及职责详细要求：列出所有劳务用工的岗位名称、岗位职责、任职资格及工作标准。说明：此附件用于明确乙方派遣劳务人员的岗位职责和工作要求。2.工作时间安排表详细要求：列出每日、每周的工作时间安排，包括工作时间、休息时间、加班时间等。说明：此附件用于明确劳务人员的工作时间安排，确保工作与休息的合理分配。3.工资支付明细表详细要求：列出工资构成、计算方法、支付时间及支付方式等。说明：此附件用于明确劳务人员的工资待遇，确保工资支付的透明性和准确性。4.社会保险及住房公积金缴纳明细详细要求：列出社会保险及住房公积金的缴纳比例、缴费基数、缴费时间等。说明：此附件用于明确乙方为劳务人员缴纳社会保险及住房公积金的具体情况。5.福利待遇明细详细要求：列出乙方提供的住宿、交通补贴、节日福利等福利待遇。说明：此附件用于明确乙方为劳务人员提供的福利待遇，确保福利的合理性和公平性。6.安全生产培训记录详细要求：记录乙方对劳务人员进行安全生产培训的时间、内容、参与人员等。说明：此附件用于证明乙方对劳务人员进行了安全生产培训，提高其安全意识。7.工程进度计划表详细要求：列出工程项目的总进度计划，包括各个阶段的时间节点和预期完成情况。说明：此附件用于明确工程项目的进度要求，确保工程按期完成。8.事故处理报告详细要求：记录事故发生的时间、地点、原因、损失情况及处理措施等。说明：此附件用于明确事故的处理流程和责任认定，保障工程安全和劳务人员权益。9.合同履行情况报告详细要求：记录合同履行过程中的各项指标、存在问题及改进措施等。说明：此附件用于评估合同履行情况，为双方提供改进依据。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定（1）未按时支付工资：甲方应支付违约金，违约金按未支付工资的1%计算，每日累加。示例：若甲方未在约定支付工资的时间内支付，应支付违约金。（2）未提供安全施工条件：甲方应承担由此造成的劳务人员人身伤害或财产损失的全部责任。示例：若因甲方未提供安全施工条件导致劳务人员受伤，甲方应全额赔偿。2.乙方违约行为及责任认定（1）未按时派遣符合要求的劳务人员：乙方应支付违约金，违约金按未派遣人员工资的1%计算，每日累加。示例：若乙方未按时派遣符合要求的劳务人员，应支付违约金。（2）派遣的劳务人员不符合要求：乙方应承担由此造成的工程质量和安全责任。示例：若因乙方派遣的劳务人员不符合要求导致工程质量问题，乙方应负责整改。3.第三方违约行为及责任认定（1）未履行监督和检查职责：第三方应承担由此造成的工程质量和安全责任。示例：若第三方未履行监督和检查职责导致工程质量问题，第三方应负责整改。（2）未按时提供所需资料和信息：第三方应支付违约金，违约金按合同约定的比例计算。示例：若第三方未按时提供所需资料和信息，应支付违约金。全文完。2024版建筑劳务临时用工合同（施工安全）1合同目录第一章合同订立与生效1.1合同订立1.2合同生效1.3合同签订1.4合同备案1.5合同履行期限1.6合同解除1.7合同终止1.8合同争议解决1.9合同履行地点1.10合同履行方式1.11合同变更1.12合同续签1.13合同解除条件1.14合同终止条件第二章施工安全要求2.1安全生产责任制2.2安全教育培训2.3安全防护设施2.4安全操作规程2.5安全检查制度2.6安全事故处理2.7安全防护用品2.8安全作业环境2.9施工现场管理2.10安全生产记录2.11安全责任追究2.12安全事故报告2.13安全事故调查2.14安全事故处理结果第三章工作内容与范围3.1工作内容概述3.2工作范围界定3.3工作量计算3.4工作进度安排3.5工作成果要求3.6工作变更流程3.7工作协调与沟通3.8工作验收标准3.9工作验收程序3.10工作成果交付3.11工作成果保管3.12工作成果验收3.13工作成果争议解决3.14工作成果归档第四章工作时间与休息4.1工作时间规定4.2休息时间安排4.3假期制度4.4加班与调休4.5工作时间变更4.6休息时间变更4.7工作时间记录4.8休息时间记录4.9工作时间争议解决4.10休息时间争议解决4.11工作时间与休息争议解决第五章工资与福利5.1工资计算标准5.2工资支付方式5.3工资支付时间5.4工资调整5.5福利待遇5.6社会保险5.7住房公积金5.8奖金与提成5.9工资与福利变更5.10工资与福利争议解决5.11工资与福利调整5.12工资与福利归档5.13工资与福利争议解决5.14工资与福利调整第六章保密与知识产权6.1保密义务6.2保密措施6.3知识产权归属6.4知识产权使用6.5知识产权保护6.6保密与知识产权争议解决6.7保密与知识产权归档6.8保密与知识产权调整6.9保密与知识产权争议解决6.10保密与知识产权调整第七章违约责任与赔偿7.1违约行为7.2违约责任7.3违约赔偿7.4违约赔偿计算7.5违约赔偿支付7.6违约责任争议解决7.7违约责任归档7.8违约责任调整7.9违约责任争议解决7.10违约责任调整第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同终止条件8.4合同终止程序8.5合同解除与终止争议解决8.6合同解除与终止归档8.7合同解除与终止调整8.8合同解除与终止争议解决8.9合同解除与终止调整第九章合同附件与补充9.1合同附件9.2合同补充9.3合同附件与补充的效力9.4合同附件与补充的变更9.5合同附件与补充的争议解决9.6合同附件与补充的归档9.7合同附件与补充的调整9.8合同附件与补充的争议解决9.9合同附件与补充的调整第十章合同争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决机构10.4争议解决费用10.5争议解决结果10.6争议解决争议解决10.7争议解决归档10.8争议解决调整10.9争议解决争议解决10.10争议解决调整第十一章合同履行监督11.1履行监督机构11.2履行监督程序11.3履行监督内容11.4履行监督方法11.5履行监督结果11.6履行监督争议解决11.7履行监督归档11.8履行监督调整11.9履行监督争议解决11.10履行监督调整第十二章合同解除与终止后的处理12.1合同解除后的处理12.2合同终止后的处理12.3合同解除与终止后的争议解决12.4合同解除与终止后的归档12.5合同解除与终止后的调整12.6合同解除与终止后的争议解决12.7合同解除与终止后的归档12.8合同解除与终止后的调整12.9合同解除与终止后的争议解决12.10合同解除与终止后的调整第十三章合同解除与终止后的后续责任13.1后续责任范围13.2后续责任承担13.3后续责任赔偿13.4后续责任争议解决13.5后续责任归档13.6后续责任调整13.7后续责任争议解决13.8后续责任调整13.9后续责任争议解决13.10后续责任调整第十四章合同解除与终止后的其他事项14.1合同解除与终止后的工作交接14.2合同解除与终止后的资料归档14.3合同解除与终止后的争议解决14.4合同解除与终止后的归档14.5合同解除与终止后的调整14.6合同解除与终止后的争议解决14.7合同解除与终止后的归档14.8合同解除与终止后的调整14.9合同解除与终止后的争议解决14.10合同解除与终止后的调整合同编号_________第一章合同订立与生效1.1合同订立1.1.1双方经友好协商，就建筑劳务临时用工事宜达成一致。1.1.2本合同自双方签字盖章之日起生效。1.2合同生效1.2.1合同生效前，双方应完成合同备案手续。1.3合同签订1.3.1双方应在合同签订后五个工作日内完成合同备案。1.4合同备案1.4.1合同备案材料应包括合同原件、双方身份证复印件、营业执照复印件等。1.5合同履行期限1.5.1本合同履行期限为____年，自合同生效之日起计算。1.6合同解除1.6.1双方可协商一致解除本合同。1.7合同终止1.7.1本合同因法定原因或双方协商一致而终止。1.8合同争议解决1.8.1双方应通过友好协商解决合同争议。1.9合同履行地点1.9.1本合同履行地点为____项目工地。1.10合同履行方式1.10.1双方应按照合同约定履行各自义务。1.11合同变更1.11.1合同变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。1.12合同续签1.12.1本合同到期前，双方可协商续签。1.13合同解除条件（1）一方严重违约；（2）不可抗力；（3）法律法规变更导致合同无法履行。1.14合同终止条件1.14.1合同终止条件包括：（1）合同履行期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定。第二章施工安全要求2.1安全生产责任制2.1.1双方应建立安全生产责任制，明确各自的安全责任。2.2安全教育培训2.2.1双方应定期对劳务人员进行安全教育培训。2.3安全防护设施2.3.1施工现场应配备必要的安全防护设施。2.4安全操作规程2.4.1劳务人员应遵守安全操作规程。2.5安全检查制度2.5.1双方应建立安全检查制度，定期进行安全检查。2.6安全事故处理2.6.1发生安全事故，双方应立即采取措施处理。2.7安全防护用品2.7.1劳务人员应按要求佩戴安全防护用品。2.8安全作业环境2.9施工现场管理2.9.1双方应加强施工现场管理，确保安全。2.10安全生产记录2.10.1双方应做好安全生产记录。2.11安全责任追究2.11.1对违反安全规定的行为，应追究责任。2.12安全事故报告2.12.1发生安全事故，应及时报告。2.13安全事故调查2.13.1对安全事故进行调查，查明原因。2.14安全事故处理结果2.14.1对安全事故的处理结果应及时通知相关人员。第三章工作内容与范围3.1工作内容概述3.1.1本合同约定劳务人员从事____建筑项目的施工工作。3.2工作范围界定3.2.1劳务人员的工作范围包括但不限于：（1）施工过程中的劳务作业；（2）配合施工的其他相关工作。3.3工作量计算3.3.1工作量按实际完成情况计算。3.4工作进度安排3.4.1双方应根据工程进度安排工作。3.5工作成果要求3.5.1劳务人员应按照合同约定完成工作，确保工程质量。3.6工作变更流程3.6.1工作变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。3.7工作协调与沟通3.8工作验收标准3.8.1工作验收标准按国家相关标准和规范执行。3.9工作验收程序3.9.1工作验收按合同约定程序进行。3.10工作成果交付3.10.1劳务人员应按照合同约定交付工作成果。3.11工作成果保管3.11.1工作成果在交付前由劳务人员保管。3.12工作成果验收3.12.1工作成果验收按合同约定进行。3.13工作成果争议解决3.13.1工作成果争议解决按合同约定进行。3.14工作成果归档3.14.1工作成果归档按合同约定进行。第四章工作时间与休息4.1工作时间规定4.1.1劳务人员应按照合同约定的时间工作。4.2休息时间安排4.2.1劳务人员享有国家规定的休息时间。4.3假期制度4.3.1劳务人员享有国家规定的假期。4.4加班与调休4.4.1加班按国家规定支付加班费。4.5工作时间变更4.5.1工作时间变更需经双方协商一致。4.6休息时间变更4.6.1休息时间变更需经双方协商一致。4.7工作时间记录4.7.1劳务人员应记录工作时间。4.8休息时间记录4.8.1劳务人员应记录休息时间。4.9工作时间争议解决4.9.1工作时间争议解决按合同约定进行。4.10休息时间争议解决4.10.1休息时间争议解决按合同约定进行。4.11工作时间与休息争议解决4.11.1工作时间与休息争议解决按合同约定进行。第五章工资与福利5.1工资计算标准5.1.1劳务人员的工资按合同约定计算。5.2工资支付方式5.2.1工资按月支付。5.3工资支付时间5.3.1工资在每月____日前支付。5.4工资调整5.4.1工资调整按合同约定执行。5.5福利待遇5.5.1劳务人员享有国家规定的福利待遇。5.6社会保险5.6.1劳务人员应参加社会保险。5.7住房公积金5.7.1劳务人员应缴纳住房公积金。5.8奖金与提成5.8.1劳务人员享有奖金与提成。5.9工资与福利变更5.9.1工资与福利变更需经双方协商一致。5.10工资与福利争议解决5.10.1工资与福利争议解决按合同约定进行。5.11工资与福利调整5.11.1工资与福利调整按合同约定执行。5.12工资与福利归档5.12.1工资与福利归档按合同约定进行。5.13工资与福利争议解决5.13.1工资与福利争议解决按合同约定进行。5.14工资与福利调整5.14.1工资与福利调整按合同约定执行。第六章保密与知识产权6.1保密义务6.1.1劳务人员应保守项目秘密。6.2保密措施6.2.1劳务人员应采取必要措施保护项目秘密。6.3知识产权归属6.3.1项目产生的知识产权归甲方所有。6.4知识产权使用6.4.1劳务人员应遵守知识产权使用规定。6.5知识产权保护6.5.1劳务人员应保护项目知识产权。6.6保密与知识产权争议解决6.6.1保密与知识产权争议解决按合同约定进行。6.7保密与知识产权归档6.7.1保密与知识产权归档按合同约定进行。6.8保密与知识产权调整6.8.1保密与知识产权调整按合同约定执行。6.9保密与知识产权争议解决6.9.1保密与知识产权争议解决按合同约定进行。6.10保密与知识产权调整6.10.1保密与知识产权调整按合同约定执行。第七章违约责任与赔偿7.1违约行为7.1.1一方违反合同约定，视为违约行为。7.2违约责任7.2.1违约方应承担违约责任。7.3违约赔偿7.3.1违约赔偿按合同约定计算。7.4违约赔偿计算7.4.1违约赔偿计算方法如下：（1）直接损失赔偿；（2）间接损失赔偿；（3）违约金。7.5违约赔偿支付7.5.1违约赔偿在违约行为发生后十个工作日内支付。7.6违约责任争议解决7.6.1违约责任争议解决按合同约定进行。7.7违约责任归档7.7.1违约责任归档按合同约定进行。7.8违约责任调整7.8.1违约责任调整按合同约定执行。7.9违约责任争议解决7.9.1违约责任争议解决按合同约定进行。7.10违约责任调整7.10.1违约责任调整按合同约定执行。第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1双方协商一致，可以解除本合同。8.1.2一方严重违约，另一方有权解除合同。8.1.3发生不可抗力，导致合同无法履行，双方可以解除合同。8.2合同解除程序8.2.1解除合同应提前____天书面通知对方。8.3合同终止条件8.3.1合同履行期限届满。8.3.2双方协商一致终止合同。8.4合同终止程序8.4.1合同终止前，双方应完成工作交接。8.5合同解除与终止争议解决8.5.1合同解除与终止争议按合同约定解决。8.6合同解除与终止归档8.6.1合同解除与终止相关文件应归档保存。第九章合同附件与补充9.1合同附件9.1.1本合同附件包括但不限于：（1）工作计划；（2）技术规范；（3）安全措施；（4）其他相关文件。9.2合同补充9.2.1合同补充协议与本合同具有同等法律效力。9.3合同附件与补充的效力9.3.1合同附件与补充的效力按合同约定执行。9.4合同附件与补充的变更9.4.1合同附件与补充的变更需经双方协商一致。9.5合同附件与补充的争议解决9.5.1合同附件与补充的争议解决按合同约定进行。9.6合同附件与补充的归档9.6.1合同附件与补充的归档按合同约定进行。9.7合同附件与补充的调整9.7.1合同附件与补充的调整按合同约定执行。9.8合同附件与补充的争议解决9.8.1合同附件与补充的争议解决按合同约定进行。9.9合同附件与补充的调整9.9.1合同附件与补充的调整按合同约定执行。第十章合同争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决争议。10.2争议解决程序10.2.1争议解决程序按合同约定执行。10.3争议解决机构10.3.1争议解决机构为____。10.4争议解决费用10.4.1争议解决费用由败诉方承担。10.5争议解决结果10.5.1争议解决结果应形成书面文件。10.6争议解决争议解决10.6.1争议解决争议解决按合同约定进行。10.7争议解决归档10.7.1争议解决相关文件应归档保存。10.8争议解决调整10.8.1争议解决调整按合同约定执行。10.9争议解决争议解决10.9.1争议解决争议解决按合同约定进行。10.10争议解决调整10.10.1争议解决调整按合同约定执行。第十一章合同履行监督11.1履行监督机构11.1.1履行监督机构为____。11.2履行监督程序11.2.1履行监督程序按合同约定执行。11.3履行监督内容11.3.1履行监督内容包括但不限于：（1）工程质量；（2）安全施工；（3）进度控制；（4）合同履行情况。11.4履行监督方法11.4.1履行监督方法包括但不限于：（1）现场检查；（2）资料审核；（3）第三方评估。11.5履行监督结果11.5.1履行监督结果应及时通知双方。11.6履行监督争议解决11.6.1履行监督争议解决按合同约定进行。11.7履行监督归档11.7.1履行监督相关文件应归档保存。11.8履行监督调整11.8.1履行监督调整按合同约定执行。11.9履行监督争议解决11.9.1履行监督争议解决按合同约定进行。11.10履行监督调整11.10.1履行监督调整按合同约定执行。第十二章合同解除与终止后的处理12.1合同解除后的处理12.1.1合同解除后，双方应完成工作交接。12.2合同终止后的处理12.2.1合同终止后，双方应完成工作交接。12.3合同解除与终止后的争议解决12.3.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。12.4合同解除与终止后的归档12.4.1合同解除与终止后的相关文件应归档保存。12.5合同解除与终止后的调整12.5.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。12.6合同解除与终止后的争议解决12.6.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。12.7合同解除与终止后的归档12.7.1合同解除与终止后的归档按合同约定进行。12.8合同解除与终止后的调整12.8.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。12.9合同解除与终止后的争议解决12.9.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。12.10合同解除与终止后的调整12.10.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。第十三章合同解除与终止后的后续责任13.1后续责任范围13.1.1合同解除与终止后的后续责任范围包括但不限于：（2）合同解除与终止后的争议解决；（3）合同解除与终止后的赔偿。13.2后续责任承担13.2.1后续责任的承担按合同约定执行。13.3后续责任赔偿13.3.1后续责任赔偿按合同约定计算。13.4后续责任争议解决13.4.1后续责任争议解决按合同约定进行。13.5后续责任归档13.5.1后续责任相关文件应归档保存。13.6后续责任调整13.6.1后续责任调整按合同约定执行。13.7后续责任争议解决13.7.1后续责任争议解决按合同约定进行。13.8后续责任调整13.8.1后续责任调整按合同约定执行。13.9后续责任争议解决13.9.1后续责任争议解决按合同约定进行。13.10后续责任调整13.10.1后续责任调整按合同约定执行。第十四章合同解除与终止后的其他事项14.1合同解除与终止后的工作交接14.1.1合同解除与终止后，双方应完成工作交接。14.2合同解除与终止后的资料归档14.2.1合同解除与终止后的相关资料应归档保存。14.3合同解除与终止后的争议解决14.3.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。14.4合同解除与终止后的归档14.4.1合同解除与终止后的相关文件应归档保存。14.5合同解除与终止后的调整14.5.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。14.6合同解除与终止后的争议解决14.6.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。14.7合同解除与终止后的归档14.7.1合同解除与终止后的归档按合同约定进行。14.8合同解除与终止后的调整14.8.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。14.9合同解除与终止后的争议解决14.9.1合同解除与终止后的争议解决按合同约定进行。14.10合同解除与终止后的调整14.10.1合同解除与终止后的调整按合同约定执行。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________签订日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1项目管理权条款说明：甲方作为项目主导方，拥有对项目的全面管理权，包括但不限于施工进度、质量标准、安全规范等。条款内容如下：“1.1.1甲方对项目施工过程中的管理工作享有决定权，乙方应无条件服从甲方的管理要求。1.1.2甲方有权对乙方的工作进度、质量、安全等方面进行监督和检查，乙方应配合甲方的监督检查工作。”1.2付款进度条款说明：甲方作为付款方，有权根据项目进度和完成情况进行付款。条款内容如下：“1.2.1甲方根据项目进度和乙方完成的工作量，按合同约定的付款比例和付款时间支付工程款。1.2.2乙方应在每个付款周期前向甲方提交付款申请，并提供相应的工程量证明和发票。”1.3项目变更权条款说明：甲方有权对项目进行必要的变更，乙方应配合甲方完成项目变更。条款内容如下：“1.3.1甲方因设计变更、施工条件变化等原因需要对项目进行变更时，应及时通知乙方。1.3.2乙方应按照甲方的变更要求，及时调整施工计划，并确保变更后的项目质量、安全等符合要求。”二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1工作自主权条款说明：乙方作为劳务提供方，有权根据自身能力和项目需求安排工作。条款内容如下：“2.1.1乙方在确保项目质量、安全的前提下，有权根据实际情况调整工作安排。2.1.2甲方应尊重乙方的合理工作安排，不得无故干涉乙方的工作。”2.2工资结算权条款说明：乙方有权按照合同约定和实际工作量进行工资结算。条款内容如下：“2.2.1乙方完成工作后，有权根据合同约定的工资标准和实际工作量进行工资结算。2.2.2甲方应在规定时间内对乙方的工资结算进行审核，并在审核无误后支付工资。”2.3索赔权条款说明：乙方在合同履行过程中，如因甲方原因导致损失，有权向甲方索赔。条款内容如下：“2.3.1如因甲方原因导致乙方损失，乙方有权向甲方提出索赔申请。2.3.2甲方应在收到索赔申请后____个工作日内给予答复，如无正当理由拒绝索赔，乙方有权依法维护自身权益。”三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介机构职责条款说明：第三方中介机构在合同履行过程中起到协调和监督作用。条款内容如下：“3.1.1中介机构应负责协调甲乙双方的关系，确保合同履行顺利进行。3.1.2中介机构有权对甲乙双方的工作进行监督检查，并定期向双方报告检查结果。”3.2中介机构费用条款说明：中介机构提供服务的费用由甲乙双方承担。条款内容如下：“3.2.1中介机构的费用由甲乙双方按照合同约定分摊。3.2.2中介机构的费用支付方式按合同约定执行。”3.3中介机构争议解决条款说明：中介机构在争议解决过程中发挥重要作用。条款内容如下：“3.3.1中介机构应积极参与甲乙双方的争议解决工作。3.3.2中介机构有权根据实际情况提出解决方案，并监督双方执行解决方案。”附件及其他补充说明一、附件列表：1.工作计划2.技术规范3.安全措施4.乙方身份证复印件5.甲方营业执照复印件6.社会保险缴纳证明7.住房公积金缴纳证明8.工资支付记录9.工作成果验收报告10.安全生产记录11.争议解决协议12.中介机构服务协议13.合同变更协议14.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定支付工资。认定：甲方超过合同约定的支付时间未支付工资，经乙方催告后仍未支付。2.违约行为：乙方未按约定完成工作。认定：乙方未在合同约定的时间内完成工作，或工作成果不符合合同约定的质量标准。3.违约行为：甲方未按约定提供施工条件。认定：甲方未按合同约定提供必要的施工条件，导致乙方无法正常施工。4.违约行为：乙方违反安全操作规程。认定：乙方在施工过程中违反安全操作规程，造成安全事故或安全隐患。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.违约责任：指合同当事人因违反合同约定而应承担的法律责任。3.争议解决：指合同当事人之间因合同履行发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。4.保密义务：指合同当事人对合同内容或相关商业秘密负有保守秘密的义务。5.知识产权：指智力成果的独占权，包括专利权、商标权、著作权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方拖延付款。解决办法：乙方可向甲方发出书面催款通知，并保留相应的催款记录。2.问题：乙方工作进度缓慢。解决办法：甲方可要求乙方提供工作进度报告，并督促乙方加快工作进度。3.问题：安全事故发生。解决办法：立即停止施工，启动安全事故处理程序，查明原因并采取整改措施。五、所有应用场景：1.建筑工程施工项目中的劳务用工。2.工程改造、维修等项目的劳务用工。3.建筑行业内的临时用工合作。4.需要专业劳务人员参与的项目合作。全文完。2024版建筑劳务临时用工合同（施工安全）2合同编号_________一、合同主体1.甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方（劳动者）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景：鉴于甲方在建筑项目中需要临时用工，为保障施工安全和提高施工效率，双方经友好协商，特订立本合同。2.2目的：本合同的目的是明确甲乙双方在建筑劳务临时用工过程中的权利、义务和责任，确保施工安全，实现合作共赢。三、定义与解释3.1专业术语：（1）建筑劳务：指乙方在甲方建筑项目中所从事的各类施工辅助工作。（2）临时用工：指乙方在甲方建筑项目中所从事的，根据甲方需求，临时性、阶段性、不定期的劳动。3.2关键词解释：（1）施工安全：指在建筑劳务过程中，乙方遵守国家和行业有关施工安全的法律法规、标准，确保自身及他人人身、财产安全。（2）劳动报酬：指甲方按照国家规定和合同约定，向乙方支付的各种报酬。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方遵守国家和行业有关施工安全的法律法规、标准，确保施工安全。（2）甲方应按照合同约定，向乙方支付劳动报酬。（3）甲方应提供乙方所需的施工工具、材料和必要的安全防护用品。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方提供符合施工安全要求的劳动条件。（2）乙方应遵守国家和行业有关施工安全的法律法规、标准，确保施工安全。（3）乙方应按照甲方要求，完成指定的建筑劳务工作。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，至甲方建筑项目完工或乙方完成约定的工作任务之日止。5.2合同履行地点：乙方在甲方指定的建筑项目现场从事建筑劳务工作。5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，完成指定的建筑劳务工作，甲方按照合同约定支付劳动报酬。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）甲方建筑项目完工或乙方完成约定的工作任务。（2）乙方因自身原因要求解除合同。（3）双方协商一致解除合同。6.3终止程序：（1）任何一方要求解除合同，应提前30日书面通知对方。（2）合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果：（1）合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方剩余劳动报酬。（2）双方应按照约定，办理相关手续，包括但不限于工程结算、档案移交等。七、费用与支付7.1费用构成：（1）基本工资：根据国家规定和当地行业标准，乙方的基本工资按月计算。（2）加班费：乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。（3）伙食补助：乙方在施工期间，甲方应按日提供伙食补助。（4）交通补助：乙方因工作需要外出时，甲方应提供交通补助。（5）社会保险和公积金：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。（6）其他费用：合同约定的其他费用。7.2支付方式：甲方应按月向乙方支付工资，支付方式为银行转账。7.3支付时间：甲方应在每月的____日前，将上个月的工资支付给乙方。7.4支付章件：甲方支付工资时，应提供支付凭证，乙方应在收到支付凭证后签字确认。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金为应支付工资的____%。（2）甲方未按规定提供施工安全防护用品，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（2）乙方违反施工安全规定，造成安全事故，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的计算和支付，按照本合同约定的比例和方式执行。（2）因违约造成对方损失的，违约方应承担赔偿责任，赔偿金额根据实际损失确定。九、保密条款9.1保密内容：（1）甲方和乙方的商业秘密、技术秘密等。（2）与建筑劳务相关的机密信息。9.2保密期限：本合同的保密期限自合同签订之日起____年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害，如地震、洪水、台风等。（2）政府行为，如政策调整、战争等。（3）社会异常事件，如罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例：地震、洪水、战争、政策调整等。十一、争议解决11.1协商解决：双方发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得转让或以其他方式处分本合同项下的权利和义务。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、秘密的。（2）合同约定不得转让的。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同签订后，甲乙双方均保留对合同内容的最终解释权。（2）未经对方同意，任何一方不得将本合同项下的权利和义务转让给第三方。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方施工安全管理的监督权。（2）乙方保留对甲方提供的工作条件、工作环境的知情权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）对本合同的修改和补充，应由甲乙双方共同协商一致。（2）修改和补充的内容应以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力：修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲方应协助乙方解决施工过程中的困难。（2）乙方应配合甲方进行施工安全管理。15.2协作与配合方式：甲乙双方应通过定期会议、书面报告等方式，保持沟通和协作。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同为本合同的完整文件，任何与本合同内容相冲突的口头协议均无效。16.3增减条款：本合同如需增减条款，应经甲乙双方书面同意，并签订相应的补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（用人单位）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________乙方（劳动者）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方身份证明文件（身份证、户口本等）复印件。2.乙方健康证明文件复印件。3.乙方安全培训证明文件复印件。4.乙方劳动合同（如有）。5.乙方工资支付凭证。6.乙方加班记录。7.乙方施工安全事故报告。8.乙方离职证明（如有）。9.甲方提供的施工安全防护用品清单。10.甲方与乙方签订的补充协议（如有）。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付乙方工资：认定甲方违约，应支付违约金。未提供安全防护用品：认定甲方违约，应承担相应法律责任。2.乙方违约行为及认定：未按时完成工作任务：认定乙方违约，应支付违约金。违反施工安全规定：认定乙方违约，应承担相应法律责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为等。2.违约金：指因一方违约而向另一方支付的金钱，作为违约方对守约方损失的赔偿。3.补充协议：指对原合同内容进行修改和补充的书面协议。4.协商解决：指双方通过友好协商解决争议。5.仲裁：指由仲裁机构对争议进行裁决。6.诉讼：指向人民法院提起诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方施工安全意识不足。解决办法：加强施工安全培训，提高乙方安全意识。2.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：甲方应严格按照合同约定支付工资，如发生延迟支付，应向乙方支付违约金。3.问题：乙方工作质量不达标。解决办法：甲方应加强工作质量监督，对不合格的工作进行整改。4.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应通过协商解决，协商不成的，可申请仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：（1）第三方应保证其提供的设备、材料符合国家相关标准和要求。（2）第三方应承担因其提供的产品或服务不符合要求而导致的损失。2.第三方权利：（1）第三方有权要求甲方按合同约定支付相关费用。（2）第三方有权在合同履行过程中对施工质量和安全进行监督。3.第三方义务：（1）第三方应按照合同约定的时间、质量和数量提供产品或服务。（2）第三方应配合甲方和乙方进行施工安全管理。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：（1）乙方有权要求甲方提供符合安全要求的施工环境。（2）乙方有权要求甲方支付加班费、伙食补助等合理费用。（3）乙方有权在发现安全隐患时要求甲方立即整改。2.乙方利益条款：（1）甲方应保证乙方在施工过程中的身体健康和生命安全。（2）甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠。（3）甲方应保障乙方的合法权益，不得非法解除劳动合同。3.甲方的违约及限制条款：（1）甲方未按时支付乙方工资，应支付违约金。（2）甲方未提供安全防护用品，应承担相应法律责任。（3）甲方不得非法解除乙方劳动合同，如需解除，应依法进行。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务。（2）甲方有权对乙方的工作质量进行监督。（3）甲方有权对乙方进行安全培训和教育。2.甲方的利益条款：（1）甲方有权要求乙方在施工过程中遵守安全规定。（2）甲方有权要求乙方提供必要的工作条件。（3）甲方有权要求乙方在合同约定的期限内完成工作任务。3.乙方的违约及限制条款：（1）乙方未按时完成工作任务，应支付违约金。（2）乙方违反施工安全规定，造成安全事故，应承担相应法律责任。（3）乙方不得泄露甲方商业秘密。全文完。2024版建筑劳务临时用工合同（施工安全）3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.工程概况2.1工程名称2.2工程地点2.3工程规模2.4工程合同价3.劳务人员安排3.1劳务人员数量3.2劳务人员工种3.3劳务人员资质要求4.工作内容与要求4.1工作内容4.2工作要求4.3工作时间5.工资待遇5.1工资标准5.2工资支付方式5.3工资支付时间6.工作条件与保障6.1工作条件6.2安全保障6.3住宿与生活条件7.保险与福利7.1社会保险7.2住房公积金7.3其他福利8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.2合同解除条件11.合同期限11.1合同起始日期11.2合同终止日期12.其他约定事项12.1保密条款12.2不可抗力条款12.3其他约定事项13.合同附件13.1附件一：劳务人员名单13.2附件二：工作内容与要求明细13.3附件三：工资待遇明细14.合同签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：建筑工程有限公司1.1.2甲方地址：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：138xxxx56781.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：劳务派遣有限公司1.2.2乙方地址：省市区路号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：139xxxx56782.工程概况2.1工程名称：住宅小区建设项目2.2工程地点：省市区路号2.3工程规模：占地面积50000平方米，建筑面积100000平方米2.4工程合同价：人民币壹亿元整（￥100,000,000.00）3.劳务人员安排3.1劳务人员数量：共计200人3.2劳务人员工种：包括木工、瓦工、电工、油漆工等3.3劳务人员资质要求：所有劳务人员需持有相关工种的职业资格证书，并经过甲方安全教育培训4.工作内容与要求4.1工作内容：根据甲方工程进度要求，完成各项施工任务4.2工作要求：严格按照施工图纸、规范和操作规程进行施工，确保施工质量、安全和进度4.3工作时间：每日工作8小时，每周工作5天，节假日按照国家规定执行5.工资待遇5.1工资标准：根据工种和劳动强度，每月工资为人民币5000元至10000元不等5.2工资支付方式：每月支付一次，直接发放至乙方指定账户5.3工资支付时间：每月10日前支付上月工资6.工作条件与保障6.1工作条件：甲方提供符合国家规定的安全施工条件，包括安全防护设施、施工工具等6.2安全保障：甲方负责劳务人员的安全教育、安全培训和现场安全检查6.3住宿与生活条件：甲方提供符合国家规定的集体宿舍和生活设施，并确保宿舍安全、卫生7.保险与福利7.1社会保险：甲方负责为劳务人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险7.2住房公积金：甲方负责为劳务人员缴纳住房公积金7.3其他福利：甲方提供节假日慰问金、生日礼品等福利8.违约责任8.1甲方违约责任8.1.1若甲方未按时支付乙方劳务人员工资，每延迟一天，应向乙方支付相当于应付工资金额1%的违约金。8.1.2若甲方未提供符合安全规定的施工条件，导致乙方劳务人员发生安全事故，甲方应承担全部责任，并赔偿由此产生的医疗费用、误工费等。8.2乙方违约责任8.2.1若乙方未按约定提供符合资质要求的劳务人员，每提供一名不符合要求的劳务人员，乙方应向甲方支付相当于该劳务人员一个月工资的违约金。8.2.2若乙方劳务人员在工作期间出现重大失误或故意违反操作规程，导致工程事故，乙方应承担相应责任，并赔偿由此造成的损失。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1本合同争议解决机构为市区人民法院。10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.1.2甲方支付首笔劳务费用后，视为合同生效。10.2合同解除条件10.2.1合同到期自然终止。10.2.2经双方协商一致，可以解除合同。10.2.3因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。11.合同期限11.1合同起始日期：2024年4月1日11.2合同终止日期：2025年3月31日12.其他约定事项12.1保密条款12.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2不可抗力条款12.2.1不可抗力是指合同签订后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。12.3其他约定事项12.3.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。12.3.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：劳务人员名单13.2附件二：工作内容与要求明细13.3附件三：工资待遇明细14.合同签署与生效日期14.1签署日期：2024年3月20日14.2生效日期：2024年4月1日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所述“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、监理单位、设计单位、保险公司等。2.第三方介入情形2.1.1甲乙双方约定由第三方提供专业服务；2.1.2法律法规要求必须由第三方参与；2.1.3双方协商一致，由第三方介入。3.第三方责任限额3.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在附件中明确。3.2若第三方责任限额未在合同中约定，则默认为第三方对甲乙双方及劳务人员造成的直接经济损失。4.第三方权利与义务4.1第三方权利：4.1.1按照合同约定，独立履行其职责；4.1.2享有合同约定的服务费用；4.1.3依法维护自身合法权益。4.2第三方义务：4.2.1按照合同约定，保证服务质量，确保工作进度；4.2.2遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益；4.2.3对在工作中获取的甲乙双方商业秘密负有保密义务。5.第三方与甲乙双方的关系5.1第三方与甲乙双方之间为委托代理关系，第三方仅代表甲乙双方履行合同约定的义务，不承担甲乙双方之间的合同责任。6.第三方介入后的合同变更6.1第三方介入后，若合同内容需变更，甲乙双方应书面通知第三方，并经三方协商一致后，签订补充协议，作为本合同的附件。7.第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后的争议解决，仍按照本合同第九条的规定执行。8.第三方介入后的保险责任8.1第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定，为第三方办理相应的保险，以保障第三方在履行合同过程中的人身安全和财产安全。9.第三方介入后的费用承担9.1第三方介入产生的相关费用，按照合同约定或双方协商一致的原则承担。10.第三方介入后的合同解除10.1第三方介入后，若出现合同约定或法律法规规定的解除情形，甲乙双方有权解除合同，并按照合同约定处理相关事宜。11.第三方介入后的合同终止11.1第三方介入后，合同终止时，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜，包括但不限于支付费用、返还财产等。12.第三方介入后的资料移交12.1合同终止或解除后，甲乙双方应将第三方介入过程中产生的相关资料移交给第三方。13.第三方介入后的保密条款13.1第三方介入后，甲乙双方及第三方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。14.第三方介入后的合同附件14.1本合同附件中应包括第三方介入的相关协议、文件等。15.第三方介入后的合同解释15.1本合同中关于第三方的规定，如有歧义，以有利于甲乙双方及第三方解释为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳务人员名单详细要求：列出所有劳务人员的姓名、工种、入职日期、联系方式等基本信息。附件说明：本附件作为劳务人员管理的依据，应与实际人员一致。2.附件二：工作内容与要求明细详细要求：详细列出每个工种的工作内容、质量标准、安全要求等。附件说明：本附件作为工作执行的标准，应与实际工作内容一致。3.附件三：工资待遇明细详细要求：明确列出不同工种的工资标准、支付方式、支付时间等。附件说明：本附件作为工资支付依据，应与实际工资发放一致。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体内容、权利义务、费用承担等。附件说明：本附件作为第三方介入的依据，应经甲乙双方及第三方签字确认。5.附件五：安全教育培训记录详细要求：记录劳务人员接受安全教育培训的时间、内容、考核结果等。附件说明：本附件作为安全教育培训的证明，应与实际培训情况一致。6.附件六：安全生产检查记录详细要求：记录施工现场的安全检查时间、内容、发现的问题及整改措施等。附件说明：本附件作为安全生产管理的依据，应与实际检查情况一致。7.附件七：保险单据详细要求：提供劳务人员社会保险、住房公积金等保险单据的复印件。附件说明：本附件作为保险责任的证明，应与实际保险情况一致。8.附件八：争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。附件说明：本附件作为争议解决的依据，应经甲乙双方签字确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约行为：未按时支付工资；未提供符合安全规定的施工条件；未履行合同约定的其他义务。1.2乙方违约行为：未提供符合资质要求的劳务人员；劳务人员出现重大失误或故意违反操作规程；未履行合同约定的其他义务。1.3第三方违约行为：未按约定履行职责；违反法律法规；未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：2.1甲方违约责任认定：每延迟一天支付工资，支付相当于应付工资金额1%的违约金；因未提供符合安全规定的施工条件导致安全事故，承担全部责任，赔偿医疗费用、误工费等。2.2乙方违约责任认定：每提供一名不符合要求的劳务人员，支付相当于该劳务人员一个月工资的违约金；因劳务人员失误或违规导致工程事故，承担相应责任，赔偿损失。2.3第三方违约责任认定：根据合同约定或法律法规，由第三方承担相应责任，赔偿损失。3.违约示例说明：3.1甲方违约示例：甲方未在约定时间内支付工资，乙方有权要求甲方支付相当于应付工资金额1%的违约金。3.2乙方违约示例：乙方派遣的劳务人员在工作中发生重大失误，导致工程延误，乙方需承担相应责任，赔偿甲方损失。3.3第三方违约示例：第三方未按约定提供监理服务，导致工程进度延误，第三方需承担相应责任，赔偿甲乙双方损失。全文完。2024版建筑劳务临时用工合同（施工安全）4合同目录一、合同概述1.合同订立依据2.合同当事人3.合同标的4.合同签订日期5.合同生效日期6.合同期限7.合同履行地点8.合同履行方式9.合同变更与解除10.合同争议解决方式二、工程概况1.工程名称2.工程地点3.工程规模4.工程类别5.工程概况6.工程进度安排7.工程质量要求8.工程验收标准三、劳务人员概况1.劳务人员数量2.劳务人员工种3.劳务人员资质要求4.劳务人员年龄要求5.劳务人员健康状况要求6.劳务人员培训四、工作内容1.工作任务2.工作范围3.工作时间4.工作班次5.工作环境6.工作安全五、劳动报酬1.工资标准2.工资支付方式3.工资支付时间4.工资支付周期5.工资调整6.税费承担六、工作条件1.工作场所2.工作工具3.工作材料4.工作防护用品5.工作生活环境七、施工安全1.安全生产责任制2.安全操作规程3.安全培训4.安全检查5.事故处理6.安全责任追究八、劳动保护1.劳动保护用品2.劳动保护措施3.劳动保护培训4.劳动保护责任九、劳动纪律1.工作时间2.工作秩序3.工作态度4.工作交接5.违纪处罚十、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.合同解除与终止程序4.合同解除与终止后的处理十一、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿十二、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十三、其他约定1.保密条款2.不可抗力条款3.合同附件十四、合同附件合同编号_________一、合同概述1.合同订立依据（1）依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规（2）依据《建筑劳务分包合同示范文本》2.合同当事人（1）甲方（施工方）：[施工方名称]（2）乙方（劳务方）：[劳务方名称]3.合同标的（1）甲方提供的工程劳务（2）乙方提供的劳动力4.合同签订日期[签订日期]5.合同生效日期[生效日期]6.合同期限[合同起止日期]7.合同履行地点[工程地点]8.合同履行方式（1）乙方按甲方要求提供劳动力（2）甲方提供必要的工作条件9.合同变更与解除（1）合同变更需双方协商一致（2）合同解除需符合法定条件10.合同争议解决方式（1）协商解决（2）仲裁或诉讼二、工程概况1.工程名称[工程名称]2.工程地点[工程地点]3.工程规模[工程规模]4.工程类别[工程类别]5.工程概况[工程概况]6.工程进度安排[工程进度安排]7.工程质量要求[工程质量要求]8.工程验收标准[工程验收标准]三、劳务人员概况1.劳务人员数量[劳务人员数量]2.劳务人员工种[劳务人员工种]3.劳务人员资质要求[劳务人员资质要求]4.劳务人员年龄要求[劳务人员年龄要求]5.劳务人员健康状况要求[劳务人员健康状况要求]6.劳务人员培训[劳务人员培训内容]四、工作内容1.工作任务[具体工作任务]2.工作范围[工作范围]3.工作时间[工作时间]4.工作班次[工作班次]5.工作环境[工作环境]6.工作安全[工作安全要求]五、劳动报酬1.工资标准[工资标准]2.工资支付方式[工资支付方式]3.工资支付时间[工资支付时间]4.工资支付周期[工资支付周期]5.工资调整[工资调整条件]6.税费承担[税费承担方式]六、工作条件1.工作场所[工作场所]2.工作工具[工作工具]3.工作材料[工作材料]4.工作防护用品[工作防护用品]5.工作生活环境[工作生活环境]七、施工安全1.安全生产责任制[安全生产责任制]2.安全操作规程[安全操作规程]3.安全培训[安全培训内容]4.安全检查[安全检查内容]5.事故处理[事故处理流程]6.安全责任追究[安全责任追究标准]八、劳动保护1.劳动保护用品（1）甲方负责提供符合国家标准的安全防护用品（2）乙方应妥善保管和使用防护用品2.劳动保护措施（1）甲方应采取有效措施保障乙方在施工过程中的安全与健康（2）乙方应遵守甲方制定的安全操作规程3.劳动保护培训（1）甲方应定期对乙方进行安全教育培训（2）乙方应参加甲方组织的培训并掌握相关安全知识4.劳动保护责任（1）甲方对乙方在施工过程中的安全健康负主要责任（2）乙方应配合甲方做好安全防护工作九、劳动纪律1.工作时间（1）乙方应按照甲方规定的时间上班（2）乙方应遵守劳动纪律，不得迟到、早退2.工作秩序（1）乙方应保持工作场所的整洁有序（2）乙方应遵守施工现场的规章制度3.工作态度（1）乙方应认真负责，保证