2024年终安全工作总结（31篇）

2024年终安全工作总结（31篇）

2024年终安全工作总结（通用31篇）

2024年终安全工作总结篇1

今年以来，在矿党政的正确领导下，坚持“安全第一、预防为

主、综合治理“安全方针，严格遵守有关安全生产法律法规，切实

贯彻落实上级一系列安全指示精神，牢固树立“以人为本，安全为

首”理念，紧紧围绕着安全工作安排和部署，大力开展了“安全生

产年”的各项活动，牢牢把握“六防一控制”重点，使得矿井的安

全生产状况继续保持了平稳态势。

一、安全工作情况

1、实现了“六防”目标；

2、轻伤126人次，比去年同期减少5人次；

3、安全质量标准化确保了二级标准；

4、1月〜10月抽放瓦斯纯量1355万m3,完成年度计划的

104.23%；民用瓦斯量完成823万m3,完成年度计划的82.3%。

5、发生了一起死亡1人事故（5月4日早班，回采二区班长周

国良在5底板皮带道维修时被顶板掉喳打伤头部，经抢救无效后死

亡）。

二、具体工作开展情况

我矿的安全工作始终坚持以安全管理为中心，以治理瓦斯为重

点，依靠科学进步，加大安全投入，强化安全培训，以质量标准化

和班组建设为基础，创建安全生产长效机制，实现安全生产。

1、加强了安全工作监督管理，严格落实主体责任，全面落实安

全生产责任制，进一步完善了各项安全管理制度和措施，坚持“不

安全不生产、隐患不消除不生产、措施不落实不生产”原则，紧把

安全关，强抓执行力，兑现了全年安全目标。

2、严格闭环式隐患排查治理工作，矿领导每天坚持带队分三班

下井跟班带班，深入现场，排查安全生产过程中出现的漏洞，治理

安全生产中出现的隐患，查处“三违”现象；业务职能科室、区队跟

班干部及班组长、三大员、青安岗、安全网员等各级安全管理人员

严抓现场，排查各类安全隐患，有效地防止了各类事故的发生。1—

10月份，矿共查安全隐患4942条，整改4930条，整改率为99%,

停不合格头面及绞车道77次,安全罚款安全罚款220500元。同时,

对及时发现重要安全隐患，制止“三违”、避免事故发生的有功人

员给予奖励37100元，有力的促进了广大职工抓安全、查隐患的积

极性。通过加大隐患排查整治力度，有效地防止了各类事故的发生,

确保了矿井的安全生产。

3、加强了春节“两会”期间、元旦及“五一”期间、“安全生

产月“、“十一”期间、雷雨季节、夏季高温天气等特殊时期的安

全生产管理工作，矿将上级部门有关特殊时期安全生产的指示、指

令及时传达到各单位纽织学习，并制定下发相关措施、规定和办法,

确保了特殊时期的安全生产。

4、以建设瓦斯治理示范矿井为重点，强化了矿井“一通三防”

管理。严格执行《防治煤与瓦斯突出规定》，采取区域和局部两个

“四位一体”的防治措施贯穿采掘整个过程，并通过抓各级人员责

任制的落实，确保安全技术措施的执行到位，消灭了煤与瓦斯突出

事故，未发生煤碳自燃发火事故。

5、严格执行不安全就不生产、不安全就停产的原则，狠抓了各

项安全技术措施的落实和安全系列化装备的检查，对不符合安全生

产要求的头、面及绞车道坚决停止作业，经复查合格后才能恢复正

常生产和使用。1—10月共停不合格头、面及绞车道77次。

5、狠抓了安全质量标准化建设，我矿严格按“按要求设计、按

设计施工、按标准验收”的要求，一切按质量标准化规定施工作业,

确保实现工程质量标准化，机电设备规范化，管线吊挂整齐化，操

作牌板统一化，井下工作环境整洁化。二季度5、7、8采区通过了

局质量达标互动验收。矿井安全质量标准达标达到二级。

6、抓好安全生产专项整治工作。每季度按上级文件要求结合矿

井工作重点和薄弱环节制定了专项整治方案，对重点工程、重点整

治项目的进度加强了监督和考核，严格整治验收，确保顺利的完成

季度安全生产专项整治任务。

8、严格执行了1017面、1117面、1120面等21处巷道贯通的

安全技术措施，贯通后及时调整了通风系统。全年共完成1017面、

1117面、1120面等3个工作面接替工程和1017面、1020面、1115

不开车”的制度，特别是1017、1020、1117综采面收尾接替线路、

6进风和7进风等主要绞车道等。做到了设施不完善不开车，隐患

不消除不开车，措施不到位不开车，使管理制度得到了进一步落实。

14、强化了火工产品的管理，按照作业规程规定合理用药，规

定存放，剩药退库的原则，火工产品的核销由当班安全员、作业班

长、放炮员、瓦斯员和供应科火工组等把关人员监管，消除了炸药

流失现象。

15、加大了培训力度，定期分工种进行全员培训，不断提高从

业人员操作技能，我矿现有安全生产管理人员和特种作业人员，均

经过有关部门培训，取得了合法、有效的资格证书，做到了持证上

岗。到10月为止，我培训中心共举办各类技术工种和新工人培训班

61期，培训人数2516人次，超额完成全年培训任务。

16、根据井下采掘头面变化，即使调整和明确了各重点头面挂

牌督导人员及职责范围，督导人员定期到所监管头面掌握现场安全

生产情况，帮助解决生产过程中的实际问题，并及时向分管领导汇

报，真正做到了头面有人管，三违有人抓。

14、认真开展了第二轮安全生产许可证换证工作。矿组织专门

技术力量，收集整理和完善资料，对照《江西省煤矿安全现状综合

评价标准》，对我矿的安全管理、开采与爆破、通风、防治瓦斯、

防灭火与防尘、防治水、提升运输、供电等系统进行了自评价，对

自评和评价机构检查出的问题落实责任单位及时整改，现省安监局

已受理了我矿的换证申请。

15、强化企业的文化建设，大力营造和谐发展氛围。一是坚持

安全亲情管理，建立职工生日档案，走访困难职工，发放困难补助,

使职工在感受温暖中体会安全生产的重要性。二是不断加大投入，

改善职工工作条件。如投入100余元在更衣室安装了中央空调，职

工换装有了舒适的环境。掘进工作面使用铲煤机，降低了职工的劳

动强度。-600水平开通人车，减少职工进出班行走路程。酷暑季节

组织送清凉活动，为职工防暑降温等，充分体现安全就是职工的最

大福利；三是创新安全宣传教育形式。积极推广安全文化长廊、井下

文化走廊等经验，深入开展“安康杯”竞赛活动、安全生产月等活

动，广泛营造“关注安全、关爱生命”的社会氛围；常年举办安全知

识竞赛、安全文艺演出、安全漫画展等内容丰富、形式多样、实效

性强的群众性安全活动，进一步增强广大职工的安全意识和安全法

制观念。

三、存在的主要问题

1、1-10月份工伤事故虽较去年同期有所下降，但发生一起死

亡人次，职工的安全意识、按章操作意识还有待加强。

2、现场安全管理工作要进一步强化，跟班干部、班组长、把关

人员要确实履行职责，认真排查和处理存在隐患和问题。

4、随着开采深度增大，矿压显现严重，井巷失修比较严重；通

风线路长，通风设施多、漏风较大，通风管理难度大。

5、矿井扩界范围内格瑞克能源公司施工的钻孔可能对我矿造成

安全隐患，需核实钻孔坐标，以及封孔质量，如未封实，我矿在治

理过程中将承担巨额费用和技术上的难题。

6、外包队伍的安全管理、工程质量管理、职工的业务素质与安

全意识和我矿的要求还有一定差距，业务职能部门要严格现场管理,

认真督促和指导。

7、部分区队对职业危害防治工作不重视，存在净化喷雾、转载

点喷雾、捕尘器安装和使用不规范，巷道洗尘不及时等问题。

四、20_年工作要求及措施

1、继续狠抓“六防一控制”，将各类安全生产事故消灭在萌芽

状态。一是要严格落实岗位责任制和操作规程，认真执行安全制度

和安全技术措施，二是要现场安全管理一定要到位，跟班干部、三

大员、班组长是现场安全管理责任人，对当班的各项工作要切实抓

细抓严。三是各职能科室对安全管理各项制要严格考核，要有重点、

有针对性的对矿井各作业地点不定期组织人员检查。四是区队要加

强日常的安全教育和业务培训，要切实抓好班组建设，干部要在各

方面起带头作用，转变作风，从而全面提升区队的安全管理水平。

2、进一步严格执行岗位责任制、领导干部下井带班跟班制度、

重点头面领导干部挂牌督导制度及其他安全生产各项管理制度，确

保各项安全生产措施执行到位。

3、继续抓好“一通三防”管理工作，重点加强煤巷当头的防突

管理工作，坚持区域措施先行，局部措施补充的原则，杜绝煤与瓦

斯事故。同时，加大春修力度，降低巷道失修率，确保矿井通风、

生产的需要。

4、严格闭环式隐患排查治理。首先加大安全排查力度，特别是

对重大安全隐患严格按治理要求及时整改并对整改结果进行效果评

价。其次对检查出的各类隐患及时跟踪复查，确保隐患整改到位。

第三要继续深入开展“查三违、除隐患、反事故”活动，严厉打击

违章作业、违章指挥、违反劳动纪律现象，从重从严处理违章违规

行为。第四要严格落实责任追究制度、对责任事故的有关责任单位

和责任人员严格按照“四不放过”的原则，从严追究责任和处理。

5、抓好安全质量标准化建设工作。要进一步提高全员安全质量

标准化工作的意识，养成干标准活，做标准事的自觉性。旬、月检

要严格认真，不走过场。要强化班验收制度，落实现场验收责任，

杜绝弄虚作假行为。

6、抓好矿井安全系列化装备管理工作，加紧完善紧急避险系统

建设。对安全系列化蓑备的使用情况进行全面的检查、完善和规范,

从而降低安全事故的发生，进一步提高矿井的抗灾和防灾水平。

7、进一步加强职业危害防治工作，名级部门要把职工职业健康

做为一项重要工作来抓，紧紧抓住防治中的薄弱环节，认真解决突

出问题，改善作业环境，推动和促进我矿的职业危害防治工作走上

规范化和制度化的轨道。

8、强化安全教育培训工作，通过安全教育培训，规范职工安全

行为，提高职工安全操作技术水平和全员安全素质。

9、认真抓好1205面、1126面贯通接替的安全技术措施的落实,

做到安全贯通和接替，确保安全生产。

2024年终安全工作总结篇2

一、市场行为方面

对于每个承包的工程项目我企业都依法与建设单位签订工程承

包合同，明确双方责任，合同并经市工商局鉴证。对于应办理施工

备案登记的工程项目在开工前即办理备案登记手续，遵守合同承诺,

决不搞任何欺诈行为，保证工程项目按合同规定的要求如期竣工。

二、工程质量方面

一直以来我们企业对所施工的工程项目质量相当重视，在工程

质量监督机构的监督检查下，我们依据设计文件和技术标准进行精

心施工，对于工程使用的设备和主要建筑材料、构件必须具有产品

质量出厂检验合格证明和技术标准规定必要的进场试验报告。对于

每个完成的工程项目都签署工程质量保修证书。年我们主要重视工

程管理，对于符合条件的施工班组继续签订协议，各施工班组长在

质量、安全和施工进度上全面向公司负责，公司定期召集各班组长

开会，交流通报一些工程管理上的进展和问题，对于施工中发现的

问题进行解决，这样使得班组长们的工程质量管理意识得到了增强。

在材料、施工上加强管理，公司工程部人员经常到工地进行监

督检查，发现问题及时处理。材料部严格把好材料的质量关和价格

关，及时组织工程施工所需的物资材料。对每个工程项目，首先进

行成本核算，根据预算，承包到施工班组，实行奖赔制度，凡工程

中所需的材料，必须由工程部根据预算列出工程材料清单，仓库按

单发料，这样一来杜绝了浪费和外流现象，提高了工程的效益，同

时把责任制落实到每一个施工人员身上，广大员工责任性普遍得到

加强，基本杜绝了由于质量引起返工而浪费材料的现象。面对市场

建筑装饰的激烈竞争，我公司认识到提高服务质量和保证施工工程

质量同等重要。我们认真做好工程的保养维修工作，专门设立了维

修班组，由专人负责，做到了有求必应，及时为用户排扰解难。

三、安全生产方面

安全对于每个企业来说都显得尤为重要，它不仅关系到企业员

工在生产中的自身安全，还涉及到因工程的施工质量对广大用户使

用后的安全。为此，为了确保工程施工安全，我们建立了规范的安

全生产责任制，实行各级、各部门层层控制，明确安全生产指标和

各项安全保证措施，与各个施工班组签订安全生产责任书，安全员

不定期下施工场所进行监督检查，对查出的安全事故隐患及时签发

事故隐患整改书，要求及时做出整改。

企业积极进行职工安全培育教育宣传和职工的业务技术培训工

作，对于新职工进行企业、项目部、班组的三级安全教育，并经考

核合格，才准进入操作岗位，并且对每一位新职工都指定一名有经

验的老师傅传授技艺，对其进行传、帮、带，使每一位新职工都能

迅速掌握和熟悉业务技术，公司对于特种作业人员组织他们到市劳

动局进行培训，取得特种操作证方可上岗。由于建筑工程施工环境

较复杂，所以在接受每一项工程前，公司都仔细现场勘查，熟悉施

工环境，制订施工组织设计方案和安全施工措施，在施工中严格按

照行业安全操作规程，每天进行班前三上岗活动，确保工程施工安

全。

公司加强安全管理，严格考核制度，制订考核实施细则，确立

安全生产的地位，明确年内安全工作各项指标，组织全体职工参加

上级开展的百日安全生产活动，落实安全技术措施，增加安全防范

意识，明确各级人员的责任，建立和健全监督制约机制，把安全管

理各项工作贯穿整个施工过程。公司在每个安全例会上，把安全生

产作为一个重要内容，结合上级有关安全生产法规、制度及安全生

产事故通报等，进行专题部署，教育全体职工从思想上高度重视安

全生产，树立起强烈的自我保护和保护他人的意识。

2024年终安全工作总结篇3

—年在公司的正确领导下，分公司全体员工团结拼搏，在取得

生产经营发展成绩的同时，分公司狠抓安全生产管理工作，牢固树

立安全责任意识，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的

安全生产方针，切实把安全工作放在一切工作的首位，分公司以

《安全质量标准化管理》、《施工企业安全生产评价标准》、《建

筑施工安全检查标准》、《湖南省建筑施工安全质量标准化图集》

和集团公司《企业文化宣传标准》以及公司《施工现场企业形象规

范化管理暂行办法》为依据，结合分公司脱销项目高空作业多的特

点，大力推进工程项目施工现场安全质量生产法规标准的贯彻实施,

以对分公司和项目部的基本制度建立和综合评价为基本手段，规范

安全生产行为，落实安全生产主体责任，确保安全生产费用到位使

用，强化分公司全体员工的安全质量标准化意识，采取加强组织领

导、统筹规划、树立典型、以点带面的方法，稳步推进工程项目施

工安全质量标准化工作，积极宣传，加大投入，强化了职工的安全

意识，加大安全生产监督、检查力度，进一步完善安全管理规章制

度，狠抓安全专项管理。分公司实现了特种作业人员持证上岗率

100%.年负伤频率控制在Wl%0以内、安全投入达到产值的1.5%、

杜绝了死亡事故的安全目标，为公司生产经营的稳和发展创造了一

个良好的环境，现将我分公司_年安全工作情况向各位领导汇报如

下。

一、本年度年所做的主要安全工作

（一）加强领导、严格落实安全生产责任制。

分公司为全面落实安全生产责任制组成安全生产工作领导小组。

领导小组由分公司经理任组长，生产副经理任副组长，分公司工程

科、办公室、经营科各部门负责人和各项目经理为小组成员，领导

小组除了日常的安全生产工作外，全面统筹安排“安全生产月”活

动、“打非治违”专项行动等安全工作，从分公司各部门领导到名

部门管理人员，各施工项目管理人员、以及基层班组操作人员，明

确各自安全生产责任主体内容，纵向到底，横向到边，逐级负责，

层层落实。重点解决安全管理上存在的突出问题和薄弱环节，确保

各项安全措施落到实处。

（二）以宣传、教育、培训为本，建立考核机制提高全员安全意

识

1、本年度分别对新开工大唐潮州脱硝项目，古交兴能脱硝项目,

大坝脱硫项目，包钢脱硫项目、发耳脱硝项目、卓资脱硫项目开工

前进行项目管理人员培训交底，参加培训人数达到60多人，同时分

公司与项目部签订《项目安全生产目标责任书》，按分公司《项目

安全责任目标考核办法》对每个项目进行考核。

2、项目开工“三级安全教育”培训率100%;为进一步加强安全

生产管理工作，分公司着重检查并督导各项目及时对每名职工进行

“三级安全教育”，加大对特殊工种持证情况的检查和专业知识培

训及考试工作，检查各项目落实安全技术交底情况。

3、积极组织响应公司各项安全生产宣传活动，《安全质量标准

化实施方案》《“打非治违”专项行动》《公司一年安全生产月活

动方案》时期，分公司召集各项目专职安全员进行工作部署并提出

要求，要求各项目施工现场醒目位置悬挂大型安全生产口号，加强

安全生产月的职工安全教育。通过这些组织教育工作，极大的强化

了公司全体员工的安全意识。

4、积极参加公司安全生产视频会议3次，并组织项目实施落

实。

5、今年共收到公司安全生产管理方面的文件9份，分公司在接

收到这些文件的时候，都在第一时间报送给分公司领导批示，并按

分公司领导批示的内容及时传递到各主管领导或各部门和项目部。

6、分公司下发安全管理文件6份，分公司根据公司文件精神下

下发了办字7号《开展分公司打非治违专项行动通知》、办字12号

《华北分公司—年安全生产月活动方案》并成立了活动小组，下发

了办字11号《安全生产、文明施工措施费用管理办法》的通知，办

字27号《关于分公司在建工程项目冬季施工期间的安全质量工作的

通知》，办字29号《关于下发分公司—年末质量安全生产大检查报

告的通知》，修改了《项目安全管理目标及目标考核》办法，等文

件，要求所有项目管理员组织学习，并形成学习记录，同时要求各

项目根据文件精神要求组织实施。

（三）加大项目安全生产自查、检查确保安全生产

1、分公司要求各项目每月必须按《JGJ59——建筑施工安全检

查标准》对本项目及分包单位进行检查，安全隐患及时消除。检查

情况表格每月25日前上报分公司工程科。

2、要求各项目安全员每周上报安全周报，内容包括生产进度，

质量、安全检查和隐患排查消除等情况。

3、本年度分公司新开工5项目，包括上年度跨年6个项目共计

11个项目在建，截至目前对项目开展定期检查18次，不定期检查

12次，下发整改通知4份，先后督促各项目部排查隐患累计80余

项，检查覆盖面包括分公司所有在建工程的施工现场安全生产、文

明施工、特殊工种持证情况及安全资料的管理。

4、通过定期检查和针对性检查，在一定程度上提高了分公司的

安全管理水平，有效地防范和遏制了安全事故的发生。还要求各项

目对下属施工班组严格要求，严格落实奖惩制度。

（四）健全完善安全生产责任制和目标管理体系

分公司按公司管理体系文件要求，制订了分公司安全生产责任

制及安全管理目标，弁要求各项目结合分公司制定的责任制及管理

目标，分解制订各项目部的安全管理目标，完善项目安全生产责任

制，并将公司安全管理方面的文件制度，下发到各项目学习参考执

行。

二、存在问题与建议

（一）分公司在安全管理工作方面取得了一定的成绩，但仍存在

着不足，分公司安全管理工作，还存在薄弱环节。

1、首先是分公司施工项目多，项目跨距大，分公司安全管理人

员少，项目专职安全员不够用所以难以保障项目安全管理工作的正

常进行。

2、对项目安全工作的指导和检查力度还不够，各项安全规章制

度还需要进一步完善。

3、安全知识宣传培训教育工作做的还不够，不够细致，缺乏针

对性，负责日常安全工作人员的观念和意识、业务水平、工作方法

还需要进一步转变主动性要加强。有些员工的安全知识、安全技能

仍很缺乏，安全意识仍很淡薄，侥幸心理、习惯性违章和经验主义

错误大量存在，员工三违现象仍比较普遍，这都体现出安全教育、

安全管理不到位，今后仍需要利用各种形式有针对性的加以培训教

育。

4、项目经理未持有效证件（含执业资格证书、安全生产考核合

格证书）并到岗履责的，项目专职安全管理人员未按规定配备持证在

岗履责的；特种作业人员未持有效证件上岗的。

5、部分项目部安全生产责任制落实不具体没有责任人，无具体

的考核办法，即使制定考核办法，但未认真考核，无考核记录。安

全检查和考核办法和措施还需健全，预防监督和事故隐患整改机制

的有效性、合理性、专-对性方面还存在一定的差距。

6、安全资料不能按要求及时编制填报，有代签字现象。认为安

全资料是走过场、走形式，是应付检查。

7、编制施工组织设计、质量计划、施工方案中，安全措施不全

面、无针对性，写几条原则措施，施工安全管理过程中未具体落实。

8、部分项目部普遍无分部（分项）工程安全技术交底资料，即使

有书面交底材料，但也不全面、针对性不强，未履行签字手续。

9、很多项目部未制订班前活动制度，项目经理部不重视班前活

动嫌麻烦，没有意识到这是当天预防安全事故的一项很有必要的措

施，所以未开展班前活动，更无班前安全活动记录。

10、项目安全文明施工费用投入不足，不能满足项目施工安全

需要。

（二）工作建议

1、加大安全知识宣传、学习和培训次数和力度，让各岗位员工

了解安全生产的各项规章制度和操作规程、技术标准，提高安全意

识，完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的

转变。开展“安全生产宣传月”活动，通过政策宣讲、图片展览、

安全常识教育等活动，提高领导和员工的安全意识，努力营造“人

人关注安全，人人关爱生命”的氛围。

2、继续严抓控管各项安全工作，切实把好保证生产经营正常进

行、保持安全和稳定的工作落到实处，健全和完善安全生产奖励机

制，对安全工作做得好的项目和个人给予精神和物质奖励。

三、一年工作安排

1、—度分公司将继续努力工作，根据公司要求制定年度安全管

理目标，根据管理目标确定各项工作的开展及管理，确保全年无重

大伤亡事故。一般事故控制在3%。以内，实现全年“安全无事故”

2、加强安全领导小组的安全生产管理工作，加强各项目施工现

场安全管理工作，确保不发生安全事故。

3、新开工项目开工前分公司要求各项目部的第一责任人签订

《—年安全生产管理目标责任书》，分公司工程管理科就安全事宜

及时与项目部进行安全技术交底。

4、加强安全生产教育培训，加强指导员工对操作规程的学习和

执行。

5、加大对机械设备的管理，凡未持证上岗人员一经发现，立即

停止作业限期换人，并按规定给予经济处罚。

6、加强施工现场高处坠落和物体打击的防范和检查，严格按标

准做好安全防护工作。

7、狠抓安全教育和特殊工种持证上岗工作，各项目定期对施工

人员进行安全教育，强化和巩固职工的安全意识。

8、认真搞好现场巡查工作，要求项目部每周对本项目进行一次

全面的安全检查，在安全检查中如果发现不安全因素，必须做到

“三定”（定整改措施、定整改责任人、定整改期限）原则，限期整

改，到期复查，超期处罚。

安全生产工作是一项长期的工作，分公司领导十分重视，不论

过去和现在，分公司在安全问题上投入了大量的精力、人力和财力,

进一步加强对安全工作的管理，加大安全生产监管的力度，严格执

行各项制度，为分公司的生产建设进一步创造艮好的安全环境。

2024年终安全工作总结篇4

前不久有个岗位出了一单LTA事故，秉承“我的安全我负责，

他人安全我有责，公司安全我尽责”的理念，我们小组全体人员一

起讨论，形成了这份安全总结报告，献给各位同事。

一、LTA事故的教训

该岗位的同事在搬运工具柜的过程中，不幸被工具柜压伤了手,

反思这起安全事故，我们认为：在做任何事之前，宁可把安全系数

定得高一点，也不要把安全系数定在临界值附近，能力超出目标的

余地太小，很容易出事。从安全的角度来说，做事不能太自信了，

量力而为绝对是优秀的素质，做事过程中有很多的意外是我们无法

预知的，能够做某件事并不意味能够安全地做戌某件事。

有一种自信叫做“初生牛犊不怕虎”，这种自信可分为“无知

者无畏”和“明知山有虎，偏向虎山行”两种。虽千万人吾往矣，

就算对方有千军万马，我也要勇往直前，这确实是一种勇气与豪迈,

是一种气魄，用来形容大侠，代表一种一往无前的精神。但是在工

厂里面对非常规工作时，应该全面考虑可能会发生的问题，把安全

系数定得高一点，不要去做一些挑战自己能力极限的事情，能力与

目标不相匹配，肯定要出事。

还有一种自信叫做“曾经沧海难为水”，人们总是过度相信经

验，而忘记“淹死的都是会水的”，“车祸死的都是老手”的规律。

要知道，事故总是在意料之外，也就是事前没有任何能够确定它一

定会发生的证据，而意外往往会产生极端效果，从而改变了一切。

交通事故的屡屡发生，追踪原因，一是驾驶员对自己的驾驶技术自

信，开车多年一直没发生过事故，便自以为驾驶技术娴熟，途中思

想开小差，不是看风景，就是打手机，一旦遇突发事件时，措手不

及，以致酿出惨祸；二是对自己的车自信，出车前没有检查车况是否

良好，转向器、制动器等是否安全有效，以致在行车途中发生制动

不良、方向盘失效等意外情况。这些司机，都是“会水”一族溺水

身亡的翻版。

二、工作场所的安全隐患及解决建议

由于不安全状态具有突发性的特点，要求我们提前采取一定的

控制措施、方法和手段，防止事故发生，以下是我们开会讨论结果

的汇总。

此处略去300字。

三、总结语

我们都认为，公司极为重视EHS,将EHS放在了至高无上的位

置，因此我们每个员工也要将EHS放在至高无上的位置，公司的安

全状态如何，是公司全体员工行为的综合反映，任何一个个体的不

安全行为往往祸及全体，即"100-1=0"o我们始终要记住：安全生

产，如履薄冰！1%的细节忽视可以带来自己或(和)同事100%的灾难。

注：

LTA：LostTimeAccident在安全管理方面表示损失工时事故。

EHS是环境Environments健康Health、安全Safety的缩写。

2024年终安全工作总结篇5

我建设工程有限公司自中标承建一项目工程以来，在各相关责

任主体部门的大力支持、协调、监督之下，已经顺利完成合同约定

的全部施工任务，工程质量达到合格要求，施工中无安全事故的发

生，工程达到竣工验收的标准。现将施工情况总结如下：

一、工程概况：

本工程位于园，面积合计16000itf。主要包括：

(1)O

(2)

(3)

二、施工管理组织：

(1)主要人员

施工组织机构为了抓好该项工程的施工工作，公司精选了施工

过类似工程，经验丰富，善管理，责任心强的管理技术人员组建成

施工项目经理部。项目经理部实行项目经理负责制，对施工项目统

一管理，在质量、进度方面统一监控，社会关系统一协调，后勤供

应统一保障。在保证工程质量和进度的前提下，充分体现公司效益,

力争质、效双赢。

（2）设备投入情况

我单位进场的主要机械设备有：洒水车2台、客土喷播机1台

/KT200、发电机组2台/KH-40GF、空压机1台/SCR90S、铲车2台

/ZL—08B、搅拌机1台。

（3）管理机构设置

项目经理项目技术负责人项目副经理专职安全员绿安全员化施

工员材料员专业施工组仓库管理员资料员

三、质量管理情况

（1）质量控制措施

1、施工过程控制

①施工前的控制

项目经理部技术主管组织有关人员编制施工组织设计。编制施

工总进度计划、劳动力计划、设备计划和材料计划。在施工组织设

计中，详细制定.各分项工程的施工工艺，提出本工程的质量控制点

和相应的控制计划，对关键工序实行典型施工。组织有关人员详细

阅读设计文件，透彻理解设计意图。按照合同的要求，完备质量检

验和施工中所使用的质量检验表格。

②施工计划控制

由项目经理部各职能部门编制、落实、检直和督促每月生产计

划执行情况。项目部每日召开调度会，每周召开一次生产会，检查

落实施工进度、工程质量、安全生产等工作，协调人、机、物，控

制工程形象进度。项目部每周召开一次质量例会，专题研究工程质

量情况和改进措施。

③设计变更控制

无论何种原因需作出设计变更时，必须经甲方监理工程师签认

同意后方可施工，并将变更文件妥善保管，作为竣工验收的依据。

④工序控制

施工过程中严格执行三检制度。按设计文件要求，对工序施工

中的工艺和技术要点编制作业指导书（技术交底书）。每道工序前

进行技术交底。

2、采购控制

（1）严格按合同文件、设计文件、技术规格书和规范要求的标

准进行原材料采购。按照施工进度计划及技术规格书要求定期编制

采购计划，采购计划中应明确质量要求。订货合同符合国家经济合

同法的规定，合同中应明确质量要求、技术标准，对供应商进行严

格筛选，把供应商的质量管理纳入项目部的管理体系，对供应商进

行严格的质量监督与考核。采购材料严格按要求进行进货验证、货

源地验证、入库验证，采取与实物相适应的方法进行标识与存放。

材料采购、运输、入库、贮放、发料、使用等多个环节应有明确的

台帐记录。

（2）施工中工程质量自检情况及工程质量问题的处理情况加强

施工中各种质量指标的自检和抽查。各分部、分项工程质量均为合

格工程，分项工程优良率达到98%以上，无重大质量事故。对施工

过程自检发现的质量问题，我单位都能及时纠正，进行技术处理或

重新施工，以达到设计及规范要求。

（3）对完工质量的评价

自施工开始到完工，我单位整个施工过程质量处于受控状态。

全线绿化效果良好，通过分项、分部、单位工程质量自检评定汇总,

总体工程质量达到优良。

四、施工进度控制

（1）加强施工的计划管理，重视施工计划，坚持计划的贯彻执

行。层层落实、层层制定、责任到人。

（2）经常检查计划的执行、落实情况。合理安排各阶段、各工

种、各工序的施工。

（3）科学组织施工，合理安排施工顺序，实行分段平行流水作

业，加强工序衔接，以获取时间的最佳利用。

（4）组织好机具设备和材料，保证施工机械的完好率和利用率。

五、施工安全与文明施工情况

（1）项目部建立安全领导小组，设专职安全员，建立安全生产

责任制，贯彻执行“安全预防为主”的方针。

（2）组织全体员工认真学习安全施工的各项规章制度，加强劳

动纪律、作业标准、施工顺序教育培训，教育全体职工认真开展

“三不伤害”活动，确保安全文明施工。

（3）认真搞好安全检查，在搞好日常安全自查的基础上，每周

对各工点进行进行一次全面的安全检查，主要安全措施的落实情况,

查事故苗头，查安全隐患，查现场作业纪律，查监控与管理。

（4）重要项目反复进行技术、安全操作交底，明确每个岗位的

安全责任。

（5）对关键工序的工作人员严格要求持证上岗。

由于我经理部安全控制措施到位、对各项安全与文明施工方案

均经过认真审核，层层落实安全责任，严格按要求开展安全与文明

施工，自开工至项目完工我合同段工程无安全事故发生。

六、环境保护与节约用地措施

我单位在确保工程质量、进度、安全以及文明施工的同时，还

制定并落实了施工期间严格的环境保护措施。施工中坚持“以防为

主，防治结合，统筹规划，合理布置，综合治理，化害为利”的原

则，防止污染和破坏自然环境，从而使受损的生态环境减少至最低

程度。

七、资金控制

资金管理上做到了专款专用的原则，没有挪用本项目的一分钱,

做到了每分钱都花到项目上，保质量、保安全、保工期完成了合同

约

定的和增加的施工任务。

八、施工体会

我单位在施工过程中，认真贯彻“质量第一”和“安全生产”

的方针，制定具体的保证质量和安全的措施，坚持自始至终对施工

现场进行全过程和有效监控，确保工程顺利进行，严格现场管理，

实行文明施工，创建质量安全标准工地，为企业树立良好的形象。

本工程与建设单位、设计单位及监理单位配合默契，建设单位热心

帮助、设计人员积极指导、监理尽职尽责监管施工全过程使施工氛

围良好，经过全体施工人员的共同努力，使工程施工能顺利实施，

并保质、保量、按期完成了全部任务。

建设工程有限公司二0_年七月

2024年终安全工作总结篇6

20_年，安全生产工作在安全指挥部的指导下，以贯彻执行

《安全生产法》为主线，以治理安全隐患为重点，以防范和遏制重

特大事故发生为目标，全面落实开信对安全生产的一系列重要指示,

坚持“安全第一，预防为主”的方针，全面展开，重点保证，明确

职责，落实措施，强化管理，以安全促生产，取得了全年无一起重

特大事故无人员伤亡发生的好成绩，全面实现了安全生产目标任务。

现将一年来的安全生产工作情况汇报如下：

一、公司领导对安全生产工作高度重视，坚持“安仝第一”思

想不动摇

一个企业安全工作的好坏，往往取决于企业各级领导重视程度

以及安全管理部门职能发挥。开信按照上级领导指示，把贯彻《安

全生产法》作为工作的重要原则，站在“安全第一”的思想认识高

度，将“以人为本、确保安全”放在生产经营的首位，坚持安全生

产七个不能变一一“安全第一、预防为主”的原则不能变；经理作

为安全生产第一责任人所负的责任不能变；独立设置的安全管理机

构不能变；开信行之有效的规章制度不能变；从严强化安全工作的

力度不能变；安全生产工作重奖重罚的原则不能变；充分依靠党、

工、团各级组织和全体职工搞好安全生产工作的做法不能变。为此,

_月_日，在上级领导及安全管理部门的指导下，开信职工进行了安

全环保责任书的签订，为安全生产各项措施的落实，提供了有力的

组织保证。

二、利用多种形式，加强安全宣传教育和技术培训，努力提高

全员安全意识和技术素质

安全知识的缺乏和安全意识的淡薄往往是导致事故的思想根源,

因此增强安全意识，提高自我防护能力，是安全生产的一项重要工

作。宣传教育和技术培训是提高安全生产意识和安全技能的重要手

段，是搞好安全生产的核心和基础。

1、利用丰富多彩的形式，经常性开展安全宣传教育

我在开展安全宣传教育过程中，以《安全生产法》为主线，以

“以人为本”为理念，以“关心人、理解人、尊重人、爱护人”为

基本出发点，在形式上做到了“动与静、形与声”的结合，充分利

用板报、标语、等形式进行宣传教育，并结合“安全生产月”“安

全生产先进集体”“安全生产先进个人”等各种活动，以“实施安

全生产法，人人事事保安全”为主题，深入开展安全宣传活动，如:

_月_日一_月_日，组织员工观看安全教育片及环保教育片；_月_日

参加公司“安全生产月”升旗暨签字仪式；积极参加公司安全板报

展览，并获得一等奖，组织全队职工参加老师的安全知识教育讲座;

同时，我公司通过在门口及厂房内悬挂横幅标语、组织员工参加安

全摸底考试，达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目

的。通过持久不断、形式多样的宣传教育，极大的提高了职工整体

安全生产意识和遵守安全技术操作规程的自觉性，形成了“我要安

全、我会安全”、“人人关心安全、事事注意安全”的良好安全生

产氛围。

2、狠抓安全技术培训

坚持对新职工严格进行入厂三级安全教育，对外顾人员及换岗

人员有针对性进行转岗、复工培训，对管理人员、班组长、技术员

进行安全教育，同时严格按照国家对特种作业人员培训规定，开展

外用工操作证取证、转岗人员培训取证以及其他技能培训和安全教

育培训工作。外用工人教育_人次，工作转岗教育_人次。

三、开展安全生产检查工作，及时发现问题，解决问题

安全检查工作是及时发现事故隐患、预防事故发生的一种有效

的安全管理手段。十分重视和积极开展安全生产检查工作，把“检

查到位、整改有力”作为抓好安全工作的一项基本制度来落实，逐

步形成了一套行之有效的工作方法。其特点是：以定期检查为主线,

以专业、专题检查为补充，以易燃易爆场所检查为重点，例行检查

与突击检查相结合，巡回检查与领导节假日检查相结合，专业检查

与全面检直相结合，全面监控厂房的安全生产情况。

1、抓好厂房常规安全检查工作。

强调检查工作两手抓，两手都要硬。既对生产单位设施设备不

安全状态硬件的改善情况进行检查，也对生产单位建章建制、教育

培训等综合管理软件情况进行检查。我们结合“安全生产月”“安

康杯”建设活动，对厂房里的现有80条安全隐患，进行整改，真正

达到及时发现问题、及时解决问题、“防患于未然”的目的。

2、有针对性的‘开展专题安全检查工作。

重点检查事故易发场所，易燃易爆和危险品场所。如：查职工

安全教育培训情况；查特种作业人员的安全教育培训及持证上岗情

况；查外顾技工操作证持有情况；查工人安全帽、安全镜等安全劳

保品佩戴情况；查危险品的管理情况。

3、节假日期间，积极配合由公司领导带队，安全保障部牵头的

综合性安全大检查。

四、以提高企业本质安全程度为中心，加大事故隐患整改力度,

加强对安全设施的配备

为确保安全第一，面对资金短缺的局势，有配备了大量的安全

劳保品、安全灯等设冬。在汛期，还制定了防洪预案，保证了全体

施工人员和工程器材的安全。

五、总结经验，查找不足，不断开创安全管理工作新思路

尽管我们已经取得了安全生产一定的成绩，但就安全管理而言,

新形势下的安全管理形势依然十分严峻，一是工厂资金紧张，安全

投入较少，企业本质安全程度依然很低；二是为追求效益，实行一

岗多能、兼道作业的现象越来越突出。对此我们必须时刻保持清醒

的认识。

企业作为社会的组胞，不但肩负着给社会创造财富的职能，而

且也肩负着维护职工身心健康、保一方平安的历史责任。本着“居

安思危、防患于未然”的原则，我们明确年安全生产的基本思路：

1、使安全工作进一步转变到预防性管理。要进一步加强宣传，

强化培训，提高职工技能，预防操作失误；加强管理，强化监督检

查，预防管理缺陷；加大投入，提高企业本质安全程度；全面修订、

完善现有安全生产规章制度，编写出适应现代企业制度要求的具有

创新性、实用性、可操作性及有效性的规章制度，使企业安全管理

工作走向制度化和规范化。

2、使安全管理进一步转变到科学化管理。充分应用安全系统工

程原理，把各种现代安全科学管理方法深入的运用到实际管理中，

变经验管理为科学管理，以提高安全管理水平和控制能力。

3、通过安全教育和培训、安全生产常效管理和安全绩效考核，

进一步让安全的观念深入人心，激励、加强安全生产工作的顺利进

行。

4、使安全管理进一步转变到全员化管理。切实依靠各部门、各

单位和全体人员，以责任制为依据，规范各级人员的职责，党政工

团齐抓共管，“横向到边，纵向到底“，发动全员共同积极、主动

的投入到安全管理中，共保安全生产，努力开创安全生产工作新局

面。

2024年终安全工作总结篇7

本学习期以来，我校在中心小学和上级教育主管部门的正确领

导下，始终把安全当做学校的工作的重中之重，经过全体师生的共

同努力、家长、社会的支持，本学期我校没有发生大的安全责任事

故，顺利完成了本学期各类教育学任务。现就安全工作总结如下：

一、安全工作回顾

（一）领导重视，强化思想

经过暑假教师会的学习和整顿，开学初，我校召开了民生希望

小学全体教师会，就本期的各项工作做了安排部署。会上，成立了

以校长为组长的安全领导小组，成员包括分管安全的副校长、各班

班主任。组织学习了《中小学教师职业道德》《未成年人保护法》，

并和班主任及科任教师逐一签订了安全责任合同。使我校教师从思

想上重视安全，从行动上抓好安全。

（二）签订合同，发放班务记录。

开学初，学校就下发了《民生希望小学学生安全责任书》《民

生希望小学通过危险路段安全责任书》和《校外住宿生安全责任

书》，要求班主任在班级组织学习，使学生树立安全意识；并要学

生带回家读给家长听，让学生带回执单作为档案保存。由于我学区

学生分布广，学生离校远，有部分学生上下学经过黄土嫄滑坡体，

针对于此，学校和经过滑坡体的17名学生签订了《通过危险路段安

全责任书》，要求学生父母接送学生通过危险路段；由于校点撤并,

临近的葛条、姜坪部分学生来我校就读，离家远，不能回家，故在

校外租房读书，我校又和这部分学生签订《校外租房安全责任书》

并实施开展家访，告知他们用电、用火、取暖等安全事宜。

与此同时，还给冬班主任、值周教师印发了《民生希望小学班

务日志》《学前班晨午检登记册》《民生希望小学值班安排》，这

是班主任管理班级安全的第一手材料，要求班主任每天每节课如实

填写，把班级发生的事情真实的写出来，主题班会、学生请假等。

通过签订合同和发放班务日志使学生、班主任、科任教师形成较强

的安全意识，有效的防范不安全事故发生。

（三）召开晨会、班会，做好排查，及时检查反馈。

学校是个集体，每周利用晨会总结上周的优点，对下周的工作

做好安排。安全总是必不可少的，晨会上，带班领导从交通安全、

饮食安全、课间安全、季节安全、流行性疾病防范等多方面进行强

点，与此同时，班会课上，班主任根据本班班情做好常规安全教育

记录；每周学校都下发了《民生希望小学安全隐患排查表》由各班

主任认真如实填写并交给分管安全领导，注意查看，有问题及时解

决，不拖不等。

每个月学校定期对班务日志进行检查并把检查情况反馈给名班

主任，好的提出表扬，不足的要及时改正。

二、安全工作思考

尽管我们做了很多，也没有不安全责任事故发生，但我们还是

谨小慎微，生怕哪里没想到，没做好，由于我们没想到没做好而出

现问题。我们知道，学生是一个家庭的希望，安全无小事。因此，

在以后的学校安全工作，我们继续按照中心小学的要求，结合我校

实际，制定出切实可行的安全计划，确保我校教育教学正常、有序。

以上就是本期我校安全工作总结，请审阅，如有不妥，请指正。

安全工作年终总结

做一名称职的安全员”一直是我工作的追求目标，自肩负安全

员这个重任以来，我始终保持清醒的头脑，勤勤恳恳、踏踏实实的

态度来对待我的工作，自任职以来，严格按照年初制定的工作目标,

全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针，强化安全生产管理，在厂

办安全员的信任与支持下，以积极的态度投入工作。现将半年来工

作总结如下：

1.我认为，身为安全员，首先要把安全观点跟植于每个人（包

括我自己）的心中。首先武装好自己，熟知熟会各项操作规程安全

制度，认真学习安全有关法律法规；其次，养戌良好的安全操作习

惯，杜绝习惯违章，敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;

第三，勤于检查，及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责，做

好总结，向上级多提合理化建议；最后，从戴好安全帽，扎好安全

带，穿好工作服等这些点点滴滴的小抓越，做起，持之以恒。一线

工人是安全生产主力军，没有工人参与监督和管理，安全生产很难

搞好。人人当一次安全监督员，并不只要求在当安全员那天才记得

安全生产的重要性，才去按章办事，还要求时时刻刻地关注安全，

即使并不是安全监督员，也要将“安全生产”铭记心中，如果我们

每个人都能真正拥有这样的境界，那么我们的安全生产工作必能做

得更好。以“做一名优秀的安全员”作为自己工作的动力，处处为

公司利益想着，协助厂办安全员认真落实安全生产责任制，加强有

关安全生产法规、决定、条例，扎实作好安全培训工作，坚定地履

行《安全责任书》承诺，努力实现公司三级安全生产目标。在管理

中敬业爱岗，严谨安全意识和职业道德，对安全意识淡薄、经验不

足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头通过安全月活动、生产安全分析

会一起学习安全方面技能知识，吸取分析事故教训，总结事故教训,

不断增进业务水平的提高，只要利于企业发展利于安全生产的自己

身先立足。

2.认真对车间的设备和人员进行职能监督，在计划、布置、检

查、总结、考核生产工作中，杜绝习惯性违章行为，及时掌握设备

运行情况以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。及时处理或上

报。

3.首先要提高个人素质。安全管理工作是一项专业性很强的工

作，所以应该具有丰富的专业知识。因此，要求下派安全员必须具

备过硬的专业知识，熟悉国家的方针政策和安全方面的各项法规，

以及相关的管理知识。只有熟悉掌握名项法规才能认真贯彻执行

“安全第一，预防为主”的方针，才能搞好安全教育和宣传工作，

才能对所辖单位的安全生产、交通安全进行全面指导。只有通过提

高自己的专业知识水平加上政策、规程的掌握尺度，才能以“理”

服人和适应现代企业发展的需要。

4.要有严谨的'工作作风。安全管理离不开日常的工作，往往在

日常的工作中才能体现出工作作风。只有对自己的工作标准要高、

要求严、敢于创新，对所管辖的单位的安全生产中存在的问题和日

常安全检查工作要细，及时掌握职工的思想动态以人为本，让生产

一线的员工要感受到安全生产的重要性和必要性。要经常下班组到

现场了解员工在想些什么？通过了解职工的思想状况及时和职工进

行思想沟通，作到可控和再控。及时掌握设备运行状况，设备缺陷

和隐患。同时要从思想作风和工作作风上踏踏实实，要做到勤思考、

勤检查。每月应对所管辖单位的安全工器具、设备、检修施工现场

进行全面细致的检查和指导，发现问题及时处理和帮助解决。

5.当好领导的参谋。要当好这个参谋就要善于和企业领导进行

及时的沟通。要树立对企业安全负责的紧迫感，对职工生命尽责的

使命感。发现问题及时制订防范措施，当前，我们电力企业的安全

形势依然十分严峻，安全工作做得好与坏，与企业的经济效益、与

个人的利益休戚相关。从实际情况看，一个企业如果没有安全做保

障，就无法谈经济效益，企业里一旦发生事故，不仅造成巨大的经

济损失，而且给职工的家庭带来的是不尽的痛苦和不亚于一场战争

所带来的灾难。为此，作为下派安全员，必须树立起对企业负责、

对职工的生命安全尽责的使命感和紧迫感。要善于发现问题，发现

问题要及时和领导汇报沟通，把问题解决好。为企业的安全文明生

产做出自己应有的贡献。

7.不断提高安全管理工作的能力。安全管理和监察是一门科学,

所以光发挥自己热情还不够，还要布做好安全工作的本领。应深刻

领会管理学中的“冰山理论”和“木通原理”对安全生产管理带来

的启发，深刻的认识1：29：300是什么意思。使我意识到在平常的

安全生产管理当中我们不要不在乎小的违章，不要不在乎小的问题,

可能这后边往往酿成的是一个严重的后果。随着形势的需要，特别

是电力体制改革的深入，安全管理工作面临着许多的新问题、新矛

盾，这一切都提出了更高的要求，只有不断提高自身能力，尽快适

应新形势的任务，这就需要每个下派安全员加强学习，进一步提高

自己的思想、业务素质和管理水平。

无危则安，无损贝I全。安全就是人们在生活和生产过程中，生

命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生产是我们油田

企业管理的重点，是我们发展的根本保证，安全就是效益。只有每

个职工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞

和薄弱环节，防止不安全的因素存在；杜绝事故隐患，从小事做起,

点点滴滴汇集在一起，就能筑起安全大堤。因此，这就要求下派安

全员发扬勤奋钻研的精神，坚持在干中学、学中干，不断提高自己

的素质和能力，才能发挥好下派安全员的职责。总之，作为企业的

安全监察人员就要充分发挥工作热情和聪明才智，工作上富于创造

性，用一颗赤诚的心，去维护劳动者的安全和健康，用安全的规章

制度和周到的服务为大家营造一个良好的工作环境。这样，我们的

企业才能长盛不衰，企业的安全工作才能更有戌效，企业的经济效

益才能稳步增长。

2024年终安全工作总结篇8

安全管理工作历来受到党和国家、各级政府高度重视，交通运

输部对落实中央提出的“安全第一、预防为主、综合治理”的方针作

出明确部署，要求各单位、各部门更加齐心协力承担起安全生产的

重大责任，树立负责任政府的良好形象。保障人民生命财产安全，

强化施工现场安全工作，既是构建和谐社会的核心理念，又是落实

科学发展观的根本要求。同时也是摆在我们工程质量与安全监督部

门的一项长期而艰巨的任务。工程建设中的安全工作是一项系统工

程，它既直接关系到广大人民群众的根本利益，又关系到工程建设

目标任务的实现。如何筑牢工程安全监管网，加强施工现场的安全

监督力度，有效的防止各类安全事故的发生，的确值得我们深入研

究。

一、强化安全监督工作，意在创造和谐社会

安全工作是永恒的主题，是政府监管的一个重要方面。抓好建

设工程安全监督工作是政府部门的一项重要行政行为，工程质量监

督部门正是受政府部门委托对施工现场进行安全行为和责任的执法。

因此安全与质量同样十分重要，安全职责重于泰山。”关爱生命、关

注安全”的宗旨，是时代赋于我们安全监督工作者的重要职责。要履

行好政府委托的安全监管执法职能，加强水运工程建设领域安全监

督，强化施工企业安全体系的有效运行，切实保障人民群众的利益,

就必须不断提高安全监督管理水平。因此我们一定要按照党中央提

出“以人为本”的理念，认真践行“三个代表”重要思想，体现对人的

生命价值的尊重。为长江黄金水道创造良好的发展环境就必须以科

学发展观统领安全监督工作。在监管过程中，必须牢固树立责任意

识，注重社会管理和公共服务；加快职能转变，建立清晰的安全责

任行为和责任体系；着力研究新形势下安全生产工作规律和问题、

探索建立适应施工现场安全监督新机制；创新安全管理和监督新方

法，紧紧依靠主管部门和施工现场工程项目部，坚持标本兼治、重

在治本，坚持安全危险源的检查力度，形成齐抓共管的格局，努力

创造安全和谐工地。

二、抓安全教育培训，意在强化责任行为

水运基础设施建设施工现场安全监督工作，是质量与安全监督

工作重要的核心内容之一。近年来，长江航务管理局及局属系统各

单位领导和部门负责人始终高度重视工程施工现场安全监管工作，

正确贯彻落实国务院《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条

例》、《安全生产许可证条例》和《关于进一步加强安全生产工作

的决定》，贯彻落实交通运输部《公路水运工程安全生产监督管理

办法》、《公路水运工程质量安全督查办法》等安全生产管理方面

的法律法规，本着”以人为本、安全第一、预防为主”的原则，围绕

年度安全生产责任目标，强化工程施工现场安殳体系建设，经常性

的开展安全专项整治工作，取得了明显的成效，有效的遏制工程施

工中重特大安全事故的发生。

但随着长江流域经济的发展和对水路交通基础设施建设发展更

新、更高的挑战和要求，面对保持质量效益和规模速度相协调的需

求，提高工程建设质量和保证工程施工安全仍将是各参建单位桧期

的工作重心。参建各单位的各级领导已充分认识到交通发展的新形

势、新任务，准确把握质量安全工作面临的新情况、新特点、新挑

战。特别是去年发生的湖南凤凰桥惨痛事故给了我们工程建设者再

深刻不过的警示。针对目前安全形势问题，我们按照交通运输部

《20_年交通基础设施建设安全生产隐患排查治理工作实施意见》，

在全局系统交通建设工程领域开展安全生产隐患排查治理活动。在

加强工程安全管理制度和监督机制建设的基础上，进一步对工程项

目施工单位安全生产责任主体的责任行为和安全机制的检查，深入

排查治理水运基础设施建设过程中的安全隐患，全面提高水运基础

设施安全管理水平。从前段对施工现场参建单位的安全行为排查情

况来看，各项目负责人自觉强化安全的责任感，狠抓安全责任制度

的落实与检查，着力加强施工现场安全隐患问题的整改。抓好《安

全法》等一系列安全生产法规的学习与培训教育，特别是扎扎实实

做好"三个层面"安全教育。

第一层面施工企业项目主管领导和安全管理部门，重点是提高

安全责任意识，切实履行好安全领导责任。

第二层面是项目负责人，重点是提高安全法律法规的应用，履

行好安全管理职能与制度的落实。

第三层面是安全员及专兼职安管队伍，重点是学好安全基本知

识，提高安全技能。切切实实地促进施工现场的安全管理。通过安

全排查，各安全责任主体行为和意识得到了提高，大家认为安全问

题不容丝毫忽视和麻痹大意，否则往往会酿成的惨痛后果。

在工程建设过程中，强化责任行为的落实，不仅要发动全体员

工，人人参与。更要加强对全体员工的安全生产宣传教育和培训，

尤其是以预防事故为主的重大危险源控制的安全教育，真正做到”安

全重担大家挑，人人肩上有指标”，使全体员工都能自觉的运用重大

危险源控制法来避免事故发生，确保施工生产和自身的安全。只有

形成了人人讲安全、人人懂安全、人人要安全的局面，才能做到工

程建设施工和安全工作的双丰收。

三、强化安全运行机制，意在科学化安全管理

人的不安全行为和物的不安全状态是导致事故的主要因素，现

今各施工企业都有民工进入，人员素质参差不齐，法制观念淡薄，

对有些安全规定的理解不深，这给安全工作提出了新课题。针对这

一特点，作为安全监督部门必须强化安全科学化管理，进一步实现”

三个转变”，严把各个关口，着力创造一个安全，和谐的环境。

一是改变过去传统的安全管理模式而着眼于安全系统运行检查,

着眼于在对危险源的预先识别、分析和控制上，变”事后处理“为“事

先控制”，这样才能防患于未然。

二是检查监督向指导服务转变。检查监督关口前移，注重施工

现场安全管理与指导，检查发现问题，提出整改措施，并对检查中

发现的安全隐患督促相关责任人，落实整改到位。

三是促进现场一线人员科学化管理，由被动受控到主动参与的

转变，变管理对象为管理动力，施工企业管理者必须要转变观念，

以人为本，提高专业素质，采用形式多样的人性化管理手段，才能

促进施工企业安全工作科学化管理。

2024年终安全工作总结篇9

我车间员工本着抓安全、促生产、强管理的基本原则，群策群

力，圆满完成了车间今年的工作任务。为了总结成绩，弥补不足，

现将本年度的工作情况总结汇报如下：

一、职工队伍素质长抓不懈培养一支德才兼备的职工队伍一直

是动力车间工作的重点之一。

为此，车间始终将职工培训工作放在首位，长抓不懈。早在年

初，车间就制定全年的职工培训计划，力争将工作做到有条不紊。

吨工程完工后，车间新进了2青工，为了使其尽快掌握车间的所涉

及的电气知识和设备维护保养的有关知识，车间在较为繁忙的时间

里专门抽调人员对新工进行培训，并完成了新工上岗考核工作，2

新工全部通过考核。车间还数次在班组内部开展现场问答、事故分

析以此检验员工们对知识的掌握情况和对突发事故应急处理的能力。

这使得员工们都能寓学习于生产，寓理论于实践。车间在做好内培

工作的同时，也不失肘机的与设备厂家联系委派专人远赴上海凯撒

公司参加空压机知识培训，通过学习，员工基本掌握了相关仪器的

基本工作原理、使用方法和步骤，对其维护保养和性能有了一定的

了解。为日后空压机的安全正常运行提供了技术保障。

二、强抓安全生产、确保平稳供电—车间的工作核心是抓安全

生产、保平稳供电。

为了保障人身、设备的安全真正将责任落实到位车间于2月初

分别与各班组第一责任人、车间安全员签定了20_年度安全承包责

任书；3月底，车间配合—公司为车间110KV供电设备安装了微机防

误系统，从而实现开票、预演及操作的有机统一;4月—5月间车间

按计划完成了UOKV所属设备的春季防雷试验、空压机维护保养等

常规工作；二万吨设备顺利接手后，车间根据实际情况，针对部分设

备操作不便的弊端，检修试验联手对二万吨、三万吨循环水线路实

施了改造，并为二万吨所属设备（4台变压器和循环水泵房）加装了

临时风机，改造既方便了操作，提高了效率，也增强了安全系数，

收到了事半功倍的效果；安全月期间，车间又积极组织各班开展形式

多样的活动，如事故预想、反事故演习等，并以班组为单位学习安

全规程和操作规程，以强化员工的安全意识，巩固安全知识，与此

同时车间积极配合公司开展四个一活动，以不同的形式对员工进行

安全教育反三违活动事故分析活动等截止目前车间已发现隐患8处

提出整改意见8条并逐一进行了落实。6月初，车间工作人员巡视

中发现4#整流变压器档位指示偏差，检修试验人员在处理完4#变压

器档位传动轴故障后，本着将隐患一查到底的谨慎性原则和三不放

过原则，在对其进行的性能试脸中，发现B相直流电阻偏大，三相

绕组不平衡，属一类事故隐患。车间及时上报生产部并于6月7日-

-6月18日集中车间全部力量对其进行隐患排查，确定了故障点。6

月26日连夜对4#变压器进行解体性大修，更换其绕组，将这一重

大隐患消除在萌芽状态，避免了事态的进一步扩大。这是继车间成

立以来，代理的最大、最严重事故隐患。

三、管理工作全面细致车间于年初对月明星活动细则进行了完

善性修改。

并在车间内部继续推行。同时，车间紧紧围绕管理工作思路创

新的原则，在月明星活动开展的基础上又推行了党员示范岗、共青

先锋岗和巾帼文明岗，并制定了相应的活动细则。将车间的全面管

理融汇到三岗一星活动中来，以促进岗位成材为目标大力推进车间

的管理工作。日前，所有活动已正式在车间开展起来，并报送了公

司党委、工会和团委，各项活动细则也将以于下个月以版图形式上