舞蹈工作室前台接待聘用合同

舞蹈工作室前台接待聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方舞蹈工作室前台接待工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方担任甲方舞蹈工作室前台接待工作，负责前来咨询、报名学员的接待、登记、报名等工作。1.2乙方应遵守甲方的工作时间，按照甲方的要求完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方舞蹈工作室，具体地址为：__________。第三条工作时间3.1乙方的每周工作时间共计__________小时，具体工作时间根据甲方的工作安排而定。3.2乙方应遵守甲方的工作时间规定，按时到岗，提前__________分钟到达工作地点，做好准备工作。3.3乙方在法定节假日和休息日应按照甲方的安排进行工作，如需加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。第四条劳动报酬4.2乙方的工作绩效将与工资挂钩，具体绩效考核办法由甲方制定并告知乙方。4.3乙方在试用期内的工资为人民币__________元。试用期为__________个月，自双方签订劳动合同之日起计算。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时提供相关证件，配合甲方办理社会保险的缴纳手续。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品，保障乙方的人身安全。6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和技能。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方的工作内容、业务秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。7.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。第八条合同的解除和终止8.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请，并承担因此给甲方造成的损失。（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响；（4）因乙方原因，劳动合同被依法撤销；（5）乙方因犯罪被追究刑事责任。8.4合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.社会保险缴费证明3.甲方规章制度4.甲方工作场所安全评估报告5.保密协议6.劳动合同续签申请表7.劳动合同解除申请表8.甲方支付工资的银行转账记录二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗或提前解除劳动合同，未经甲方同意。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等。3.乙方在工作时间、工作地点从事与甲方无关的活动。4.乙方因犯罪被追究刑事责任。5.甲方未按照约定支付乙方工资。6.甲方未为乙方缴纳社会保险费。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者因提供劳动而应得的报酬。3.社会保险：国家通过法律强制实行的，由雇主和雇员按照一定比例缴纳的，为雇员在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合劳动合同约定的职务，依法约定的考察期限。5.保密协议：双方约定对特定的信息予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：及时与乙方沟通，了解原因，如系乙方原因，按照公司规章制度进行处理。2.乙方提前解除劳动合同：按照合同约定和相关法律法规办理离职手续，如乙方违反合同约定，追究其违约责任。3.乙方泄露甲方商业秘密：立即要求乙方停止违约行为，签订补充保密协议，必要时采取法律手段追究其法律责任。4.甲方未按时支付工资：及时支付工资，并向乙方道歉，如系失误，加强内部管理，防止再次发生。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费：立即补缴社会保险费，并向乙方道歉，加强内部控制，防止再次发生。五、所有应用场景：1.甲方为新开设的舞蹈工作室招聘前台接