2025版绿色环保型酒店餐饮承包经营合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版绿色环保型酒店餐饮承包经营合同本合同目录一览1.合同订立1.1合同双方基本信息1.2合同订立时间与地点1.3合同生效条件2.经营范围与内容2.1经营范围2.2经营内容2.3经营方式3.经营期限3.1经营期限起止时间3.2经营期限延长条件4.经营管理4.1经营管理原则4.2经营管理责任4.3经营管理措施5.质量与安全5.1餐饮质量标准5.2餐饮安全标准5.3环保要求6.物资设备6.1物资设备提供与维护6.2物资设备使用规定6.3物资设备更新改造7.营业收入与成本7.1营业收入分配7.2成本核算与控制7.3费用报销与结算8.人力资源8.1人员招聘与培训8.2人员待遇与福利8.3人员管理与考核9.合同履行与变更9.1合同履行要求9.2合同变更程序9.3合同解除条件10.违约责任10.1违约行为认定10.2违约责任承担10.3违约赔偿方式11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理13.不可抗力13.1不可抗力定义13.2不可抗力应对措施13.3不可抗力解除条件14.合同附件14.1附件一：酒店餐饮承包经营合同附件14.2附件二：酒店餐饮承包经营合同补充协议14.3附件三：酒店餐饮承包经营合同相关法律法规第一部分：合同如下：1.合同订立1.1合同双方基本信息1.1.1承包方：名称、地址、法定代表人、联系方式1.1.2经营方：名称、地址、法定代表人、联系方式1.1.3合同签订日期：年月日1.2合同订立时间与地点1.2.1合同订立时间：年月日1.2.2合同订立地点：地点名称1.3合同生效条件1.3.1双方签署合同并加盖公章1.3.2合同经双方法定代表人或授权代表签字1.3.3合同报相关部门备案2.经营范围与内容2.1经营范围2.1.1经营区域：酒店餐饮区域2.1.2经营项目：餐饮服务、客房住宿、休闲娱乐2.2经营内容2.2.1餐饮服务：提供中式、西式、中式快餐等2.2.2客房住宿：提供各类客房住宿服务2.2.3休闲娱乐：提供棋牌室、健身房、SPA等2.3经营方式2.3.1经营方负责提供经营场所、设施设备2.3.2承包方负责日常经营管理、人员招聘与培训3.经营期限3.1经营期限起止时间3.1.1经营期限：自年月日至年月日3.1.2经营期限延长条件：经双方协商一致，可延长经营期限3.2经营期限延长条件3.2.1经营方达到经营目标，且无重大违约行为3.2.2承包方同意延长经营期限4.经营管理4.1经营管理原则4.1.1依法经营，诚信经营，注重质量与安全4.1.2遵守国家法律法规，符合行业规范4.2经营管理责任4.2.1经营方负责提供经营场所、设施设备，确保安全4.2.2承包方负责日常经营管理，确保服务质量4.3经营管理措施4.3.1建立健全各项管理制度，确保经营有序4.3.2定期对员工进行培训，提高服务质量5.质量与安全5.1餐饮质量标准5.1.1食品安全：严格执行国家食品安全标准5.1.2食材采购：选择优质、安全的食材供应商5.2餐饮安全标准5.2.1食品加工过程：确保卫生、无污染5.2.2食品储存：保持食品新鲜，避免变质5.3环保要求5.3.1减少废弃物排放，提倡垃圾分类5.3.2使用环保材料，降低能耗6.物资设备6.1物资设备提供与维护6.1.1经营方负责提供经营场所、设施设备6.1.2承包方负责日常维护与保养6.2物资设备使用规定6.2.1合理使用设备，避免损坏6.2.2定期检查设备运行状况，确保安全6.3物资设备更新改造6.3.1根据经营需要，可申请更新改造设备6.3.2更新改造费用由双方协商确定7.营业收入与成本7.1营业收入分配7.1.1营业收入按月结算，双方按比例分成7.1.2分成比例：经双方协商确定7.2成本核算与控制7.2.1承包方负责成本核算，确保真实、准确7.2.2双方共同控制成本，降低经营风险7.3费用报销与结算7.3.1承包方每月向经营方提供费用报销清单7.3.2经营方在收到报销清单后，及时予以结算8.人力资源8.1人员招聘与培训8.1.1招聘程序：通过招聘会、网络招聘等方式进行8.1.2培训内容：服务意识、操作技能、安全知识等8.2人员待遇与福利8.2.1基本工资：根据岗位和当地生活水平确定8.2.2奖金制度：根据绩效考核结果发放8.2.3社会保险：按照国家规定为员工缴纳8.3人员管理与考核8.3.1建立健全员工手册，明确员工职责8.3.2定期进行绩效考核，奖优罚劣9.合同履行与变更9.1合同履行要求9.1.1双方应严格按照合同约定履行各自义务9.1.2如遇特殊情况，应及时沟通协商解决9.2合同变更程序9.2.1变更内容需经双方协商一致9.2.2变更内容应以书面形式签署9.3合同解除条件9.3.1一方严重违约，另一方有权解除合同9.3.2合同到期，双方协商一致可解除合同10.违约责任10.1违约行为认定10.1.1违约行为包括但不限于：未按时履行合同义务、提供虚假信息、擅自变更合同内容等10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等10.3违约赔偿方式10.3.1赔偿金额根据实际损失确定10.3.2赔偿方式包括但不限于：现金赔偿、实物赔偿等11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1争议解决方式包括：协商、调解、仲裁、诉讼11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构可根据双方协商选择11.3争议解决期限11.3.1争议解决期限自争议发生之日起计算，最长不超过一年12.合同终止12.1合同终止条件12.1.1合同到期12.1.2双方协商一致12.1.3因不可抗力导致合同无法履行12.2合同终止程序12.2.1合同终止需书面通知对方12.2.2双方应在合同终止后进行财产清算12.3合同终止后的处理12.3.1合同终止后，双方应妥善处理剩余业务12.3.2双方应按照合同约定结算剩余款项13.不可抗力13.1不可抗力定义13.1.1不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行13.2不可抗力应对措施13.2.1发生不可抗力事件，应及时通知对方13.2.2双方应协商采取措施减轻损失13.3不可抗力解除条件13.3.1不可抗力事件解除后，双方应继续履行合同14.合同附件14.1附件一：酒店餐饮承包经营合同附件14.1.1经营场所租赁合同14.1.2设施设备清单14.1.3人员配置表14.2附件二：酒店餐饮承包经营合同补充协议14.3附件三：酒店餐饮承包经营合同相关法律法规第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1定义第三方介入是指在合同履行过程中，为了实现合同目的，经甲乙双方同意，引入的具有独立法人资格或其他合法身份的第三方。1.2范围第三方介入的范围包括但不限于：技术支持、咨询服务、设备供应、项目管理、财务审计等。2.第三方介入的同意与选择2.1同意甲乙双方同意引入第三方介入，需书面通知对方，并经双方签字确认。2.2选择第三方由甲乙双方共同选择，或由一方推荐，另一方同意。3.第三方责任限额3.1明确责任第三方介入后，其责任应由第三方自行承担，与甲乙双方无关。3.2责任限额3.2.1第三方介入合同中，应明确约定第三方责任限额，包括但不限于：赔偿限额、违约金限额等。3.2.2第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，并经第三方同意。4.第三方与甲乙双方的关系4.1独立性第三方在合同履行过程中，应保持独立性，不得损害甲乙双方的合法权益。4.2保密义务第三方在合同履行过程中，对甲乙双方提供的信息负有保密义务。4.3义务履行第三方应按照合同约定，履行其义务，确保合同目的实现。5.第三方介入合同的签订5.1合同签订第三方介入合同由甲乙双方与第三方共同签订，明确各方权利义务。5.2合同备案第三方介入合同签订后，应向相关部门备案。6.第三方介入合同的履行与变更6.1履行第三方介入合同履行过程中，甲乙双方应配合第三方，共同完成合同目标。6.2变更6.2.1第三方介入合同履行过程中，如需变更，应经甲乙双方和第三方协商一致。6.2.2变更内容应以书面形式签署。7.第三方介入合同的解除7.1解除条件7.1.1第三方严重违约7.1.2第三方无法履行合同义务7.2解除程序7.2.1解除第三方介入合同，需经甲乙双方和第三方协商一致。7.2.2解除合同应以书面形式通知第三方。8.第三方介入合同争议解决8.1争议解决方式8.1.1争议解决方式包括：协商、调解、仲裁、诉讼8.2争议解决机构8.2.1争议解决机构可根据合同约定选择。9.第三方介入合同与其他合同的关系9.1第三方介入合同与其他合同不冲突，各自独立。9.2第三方介入合同履行过程中，如与其他合同发生冲突，应优先履行第三方介入合同。10.第三方介入合同的终止10.1终止条件10.1.1第三方介入合同履行完毕10.1.2第三方介入合同解除10.2终止程序10.2.1第三方介入合同终止，应书面通知甲乙双方。11.第三方介入合同的相关法律法规11.1第三方介入合同应遵守国家相关法律法规。11.2第三方介入合同的相关法律法规变更，应及时调整合同内容。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：酒店餐饮承包经营合同详细要求：包括合同、双方签字盖章页、合同附件。说明：此附件为合同主体，应包含所有合同条款及双方约定的内容。2.附件二：经营场所租赁合同详细要求：包括租赁双方信息、租赁期限、租金、押金等条款。说明：租赁合同是酒店餐饮承包经营合同的基础，应明确租赁双方的权利和义务。3.附件三：设施设备清单详细要求：包括设施设备名称、型号、数量、使用年限等。说明：设施设备清单是合同履行的重要依据，用于明确双方对设施设备的责任。4.附件四：人员配置表详细要求：包括员工姓名、岗位、入职时间、薪资待遇等。说明：人员配置表用于管理员工，确保合同履行过程中的人力资源充足。5.附件五：培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训对象等。说明：培训计划用于提升员工素质，确保服务质量。6.附件六：食品安全管理制度详细要求：包括食品采购、加工、储存、销售等环节的管理规定。说明：食品安全管理制度是保障食品安全的重要措施。7.附件七：环保管理制度详细要求：包括废弃物处理、节能减排、绿色采购等环保措施。说明：环保管理制度是合同履行过程中的环保要求。8.附件八：财务报表详细要求：包括月度、季度、年度财务报表。说明：财务报表用于反映合同履行过程中的财务状况。9.附件九：第三方介入合同详细要求：包括第三方基本信息、介入内容、责任限额等。说明：第三方介入合同是合同履行过程中的补充协议。10.附件十：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构等。说明：争议解决协议是合同履行过程中的争议解决依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按时履行合同约定的义务。违约方提供虚假信息或隐瞒重要事实。违约方擅自变更合同内容。违约方未按照合同约定支付款项。违约方造成他人人身伤害或财产损失。2.责任认定标准：违约方应根据违约行为的性质、严重程度、影响范围等因素，承担相应的违约责任。违约方应赔偿因违约行为给对方造成的损失。违约方应承担违约金或赔偿金。3.违约责任示例：违约方未按时提供设施设备，导致经营受到影响，应赔偿因延迟提供设施设备造成的损失。违约方未按照合同约定支付租金，应支付违约金，并赔偿因延迟付款造成的损失。违约方造成他人人身伤害，应承担相应的赔偿责任。全文完。2025版绿色环保型酒店餐饮承包经营合同1合同目录一、合同概述1.合同签订背景2.合同目的与原则3.合同适用范围二、双方基本信息1.承包方信息2.经营方信息3.合同期限三、酒店餐饮经营内容1.经营项目及范围2.菜品质量标准3.服务质量标准四、经营场地与设施1.经营场地使用2.设施设备配置3.维护与保养五、经营费用与支付1.经营费用构成2.费用结算方式3.付款时间及方式六、经营管理与监督1.经营管理制度2.监督机制3.违约责任七、环保要求与措施1.环保标准2.节能减排措施3.环保设施投入八、人力资源与培训1.人员招聘与培训2.员工福利与待遇3.员工绩效考核九、财务管理与审计1.财务管理制度2.审计要求与程序3.财务风险防范十、合同终止与解除1.合同终止条件2.合同解除条件3.终止或解除后的处理十一、争议解决与法律适用1.争议解决方式2.法律适用3.争议管辖十二、合同附件与补充1.合同附件2.补充协议3.相关文件十三、合同生效与签署1.合同生效条件2.合同签署日期3.合同签署地点十四、其他约定1.不可抗力条款2.通知与送达3.合同变更与解释合同编号_________一、合同概述1.合同签订背景2.合同目的与原则本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，确保酒店餐饮业务的顺利进行，同时遵守国家相关法律法规，共同推进绿色环保事业。3.合同适用范围本合同适用于甲方酒店内所有餐饮项目的承包经营，包括但不限于中餐、西餐、咖啡厅、酒吧等。二、双方基本信息1.承包方信息（1）名称：乙方全称（2）地址：乙方地址（3）法定代表人：乙方法定代表人姓名（4）联系电话：乙方联系电话2.经营方信息（1）名称：甲方全称（2）地址：甲方地址（3）法定代表人：甲方法定代表人姓名（4）联系电话：甲方联系电话3.合同期限本合同有效期为自2025年1月1日起至2025年12月31日止。三、酒店餐饮经营内容1.经营项目及范围乙方负责承包经营甲方酒店内的中餐、西餐、咖啡厅、酒吧等项目，具体经营范围以双方协商一致为准。2.菜品质量标准（1）菜品应符合国家相关食品安全标准。（2）菜品应保证新鲜、卫生、营养、美味。（3）菜品口味应符合大众口味，满足不同消费层次的需求。3.服务质量标准（1）提供热情、周到、礼貌的服务。（2）确保顾客满意，提高顾客回头率。（3）维护酒店餐饮品牌形象。四、经营场地与设施1.经营场地使用乙方有权使用甲方提供的经营场地，并确保场地的合理使用。2.设施设备配置甲方应提供必要的餐饮设施设备，乙方负责设备的日常维护与管理。3.维护与保养乙方应定期对经营场地及设施设备进行清洁、维护与保养，确保其正常运行。五、经营费用与支付1.经营费用构成（1）场地租金（2）设备折旧费（3）水电费（4）人工费（5）原材料采购费（6）其他经营费用2.费用结算方式（1）每月结算一次，乙方在每月5日前向甲方提交上个月费用清单。（2）甲方在收到费用清单后15个工作日内支付相应费用。3.付款时间及方式（1）乙方应在每月5日前提交费用清单。（2）甲方应在收到费用清单后15个工作日内支付相应费用。六、经营管理与监督1.经营管理制度乙方应建立健全经营管理制度，确保业务正常运营。2.监督机制甲方有权对乙方经营活动进行监督，乙方应积极配合。3.违约责任（1）乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。（2）违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。七、环保要求与措施1.环保标准乙方应遵守国家及地方环保法规，确保酒店餐饮业务符合环保要求。2.节能减排措施（1）采用节能环保设备，降低能耗。（2）推广使用可降解、环保型餐具。（3）加强废弃物分类处理，实现资源化利用。3.环保设施投入乙方应投入必要的环保设施，确保酒店餐饮业务符合环保要求。八、人力资源与培训1.人员招聘与培训（1）乙方负责招聘符合岗位要求的员工。（2）甲方提供必要的培训资源，乙方负责员工的岗前培训。2.员工福利与待遇（1）乙方应按照国家规定及双方约定，为员工提供相应的福利待遇。（2）乙方应建立健全员工工资及福利制度。3.员工绩效考核（1）乙方应定期对员工进行绩效考核，考核结果作为员工晋升、奖惩的依据。（2）考核标准应符合国家相关法律法规和行业标准。九、财务管理与审计1.财务管理制度（1）乙方应建立健全财务管理制度，确保财务数据的真实、准确。（2）乙方应定期向甲方提供财务报表。2.审计要求与程序（1）甲方有权对乙方财务进行审计，乙方应积极配合。（2）审计结果作为双方结算的依据。3.财务风险防范（1）乙方应加强财务风险防范，确保资金安全。（2）双方共同制定财务风险防范措施。十、合同终止与解除1.合同终止条件（1）合同期满自然终止。（2）经双方协商一致解除合同。2.合同解除条件（1）一方违约，另一方有权解除合同。（2）发生不可抗力导致合同无法履行。3.终止或解除后的处理（1）合同终止或解除后，双方应按照约定处理未了事项。（2）合同终止或解除后，乙方应退还甲方提供的场地、设施等。十一、争议解决与法律适用1.争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议。（2）协商不成，提交仲裁委员会仲裁。2.法律适用本合同适用中华人民共和国法律。3.争议管辖争议管辖地为甲方所在地。十二、合同附件与补充1.合同附件（1）酒店餐饮经营项目清单（2）人员配置及培训计划（3）财务管理制度2.补充协议本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。十三、合同生效与签署1.合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同签署日期本合同签署日期为2025年____月____日。3.合同签署地点本合同签署地点为____市____区____街道____号。十四、其他约定1.不可抗力条款（1）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。（2）不可抗力包括自然灾害、战争、政府行为等。2.通知与送达（1）双方应通过书面形式相互通知。（2）通知送达地址为合同中约定的地址。3.合同变更与解释（1）合同变更需经双方书面同意。（2）合同解释以本合同条款为准。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：_______________日期：_________________________乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：_______________日期：_________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导的菜品研发与更新（1）甲方有权根据市场趋势和顾客需求，主导菜品研发与更新。（2）乙方应配合甲方进行菜品研发，提供必要的建议和反馈。（3）研发的菜品归甲方所有，乙方在经营中使用需支付相应的研发费用。2.甲方主导的市场营销活动（1）甲方负责制定酒店整体市场营销策略，乙方需参与并执行。（2）乙方在市场活动中需使用甲方提供的统一形象和宣传材料。（3）甲方对市场营销活动的效果负责，乙方需配合甲方进行效果评估。3.甲方主导的价格调整（1）甲方有权根据市场情况和经营状况，对菜品价格进行调整。（2）价格调整前，甲方应提前通知乙方，并给予乙方一定的时间准备。（3）乙方应接受甲方合理的价格调整，并确保菜品价格的稳定。4.甲方主导的员工培训与考核（1）甲方负责制定员工培训计划，乙方需配合实施。（2）甲方对员工进行考核，考核结果作为员工晋升和奖惩的依据。（3）乙方应提供必要的培训场地和设施，并支持员工参加甲方组织的培训。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导的菜品创新与特色（1）乙方有权根据自身优势和市场定位，进行菜品创新和特色打造。（2）甲方应尊重乙方的创新成果，并在经营中推广乙方特色菜品。（3）乙方创新菜品所获得的专利、商标等知识产权归乙方所有。2.乙方主导的服务品质提升（1）乙方有权根据顾客反馈和市场调研，提升服务品质。（2）甲方应支持乙方进行服务改进，并共同制定服务标准。（3）乙方负责对员工进行服务培训，确保服务质量。3.乙方主导的成本控制与优化（1）乙方有权对经营成本进行控制，并提出优化建议。（2）甲方应关注乙方的成本控制措施，并给予必要的支持。（3）乙方有权根据市场变化和经营状况，调整采购策略和库存管理。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的引入与职责（1）双方可共同引入第三方中介机构，负责合同执行过程中的监督和协调。（2）第三方中介的职责包括但不限于合同履行监督、争议调解、审计等。2.第三方中介的费用承担（1）第三方中介的费用由双方按比例分担。（2）费用具体金额及支付方式由双方与第三方中介协商确定。3.第三方中介的独立性（1）第三方中介应保持独立性，不得偏袒任何一方。（2）第三方中介的决策应基于事实和合同约定，确保公平公正。4.第三方中介的更换与终止（1）如第三方中介无法履行职责或存在严重违规行为，双方可共同决定更换中介。（2）合同执行过程中，如需终止第三方中介服务，双方应协商一致，并妥善处理后续事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.酒店餐饮经营项目清单2.人员配置及培训计划3.财务管理制度4.第三方中介服务协议5.菜品研发与更新计划6.市场营销策略及活动方案7.服务质量标准8.成本控制与优化方案9.环保设施设备清单10.争议解决与仲裁协议二、违约行为及认定：1.违约行为：未按时支付经营费用未按照合同规定提供菜品和服务未按照环保要求进行经营未遵守财务管理规定未履行合同约定的其他义务2.违约行为的认定：甲方未按时支付费用，经乙方催告后仍未支付乙方提供的菜品和服务不符合合同规定乙方未按照环保要求进行经营，经甲方指出后仍未整改乙方未遵守财务管理规定，经甲方指出后仍未整改乙方未履行合同约定的其他义务，经甲方指出后仍未整改三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.仲裁：指当事人根据事先或事后达成的仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。3.法定代表人：指依法代表法人行使职权的负责人。4.专利：指对发明、实用新型和外观设计在一定期限内享有的独占权。5.商标：指用于区分商品或服务来源的标志。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对菜品研发和更新意见不一致。解决办法：双方设立专门的沟通机制，定期讨论菜品研发和更新事宜。2.问题：甲方对乙方成本控制措施不满意。解决办法：双方共同制定成本控制标准，定期评估成本控制效果。3.问题：第三方中介费用过高。解决办法：重新评估第三方中介的必要性和费用，协商降低费用。4.问题：员工流失率高。解决办法：优化员工福利待遇，加强员工培训和激励。5.问题：环保设施设备维护不到位。解决办法：加强环保设施设备的日常维护和保养，确保其正常运行。五、所有应用场景：1.绿色环保型酒店餐饮项目承包经营2.酒店餐饮业务转型升级3.酒店餐饮品牌合作4.酒店餐饮项目投资5.酒店餐饮行业市场竞争与合作全文完。2025版绿色环保型酒店餐饮承包经营合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方（酒店方）：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________2.乙方（承包方）：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________二、合同前言2.1背景：随着我国环保政策的不断加强和绿色消费理念的深入人心，酒店餐饮行业对绿色环保的要求越来越高。为响应国家政策，推动绿色环保型酒店餐饮的发展，甲方决定对酒店餐饮进行承包经营，特与乙方签订本合同。2.2目的：本合同旨在明确甲方与乙方在绿色环保型酒店餐饮承包经营过程中的权利义务，确保双方合作顺利进行，实现互利共赢。三、定义与解释3.1专业术语：1.绿色环保型酒店餐饮：指在酒店餐饮经营过程中，采用环保材料、节能设备、绿色食品等，实现资源节约和环境保护的酒店餐饮模式。2.承包经营：指乙方根据甲方要求，对酒店餐饮进行经营管理的活动。3.2关键词解释：1.环保：指在酒店餐饮经营过程中，减少对环境的污染，降低资源消耗，提高资源利用效率。2.绿色食品：指在生产、加工、运输、销售等环节符合环保要求，对人体健康无害的食品。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：1.甲方有权对乙方进行监督，确保乙方按照合同约定进行绿色环保型酒店餐饮经营。2.甲方有权要求乙方在合同期限内完成各项经营指标。3.甲方有义务向乙方提供符合环保要求的酒店餐饮设施和设备。4.甲方有义务按照合同约定支付乙方承包经营费用。4.2乙方的权利和义务：1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供符合环保要求的酒店餐饮设施和设备。2.乙方有义务按照合同约定进行绿色环保型酒店餐饮经营，确保经营活动的环保性。3.乙方有义务按照合同约定完成各项经营指标。4.乙方有义务定期向甲方报告经营情况，接受甲方监督。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。5.2合同履行地点：酒店地址：____________________5.3合同履行方式：乙方负责酒店餐饮的经营管理，甲方负责提供必要的支持和服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：1.合同期限届满；2.双方协商一致解除合同；3.乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序：合同终止前，双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见后，签订终止协议。6.4终止后果：1.合同终止后，乙方应将酒店餐饮设施和设备完好无损地移交给甲方；2.双方应按照合同约定处理剩余款项和债权债务。七、费用与支付7.1费用构成：1.承包经营费用：乙方按照约定的比例从酒店餐饮的营业额中提取承包经营费用。2.管理费用：乙方根据经营情况支付给甲方一定比例的管理费用。3.环保设施设备维护费用：乙方负责酒店餐饮环保设施和设备的日常维护，并承担相应的费用。4.水电费：乙方负责酒店餐饮的水电费用，按实际使用量结算。5.人员工资及福利：乙方根据国家规定和员工合同支付员工工资及福利。7.2支付方式：1.银行转账：乙方应按照甲方指定的银行账户进行支付。2.现金支付：经双方协商一致，部分费用可以现金支付。7.3支付时间：1.承包经营费用：每月末支付上一个月的承包经营费用。2.管理费用：每季度末支付上季度的管理费用。3.环保设施设备维护费用：按年度预算支付。4.水电费：按实际使用量结算，每月支付。7.4支付条款：1.乙方应在约定的时间内完成支付，逾期未支付的，应向甲方支付滞纳金。2.甲方有权根据乙方的经营状况调整费用构成和支付比例。八、违约责任8.1甲方违约：1.甲方未能按照合同约定提供符合环保要求的酒店餐饮设施和设备，应承担相应的违约责任。2.甲方未能按时支付费用，应向乙方支付违约金。8.2乙方违约：1.乙方未能按照合同约定进行绿色环保型酒店餐饮经营，应承担相应的违约责任。2.乙方未能按时支付费用，应向甲方支付违约金。3.乙方违反保密条款，应承担相应的违约责任。8.3赔偿金额和方式：1.违约金：按照合同约定的比例计算，违约方应向守约方支付违约金。2.损害赔偿：因违约给对方造成的损失，违约方应予以赔偿。九、保密条款9.1保密内容：1.甲方和乙方的商业秘密；2.双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密；3.双方约定的其他保密信息。9.2保密期限：本合同约定的保密期限为____年。9.3保密履行方式：1.未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容；2.采取必要的保密措施，确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指合同签订后，因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行不能或不能按期履行的客观情况。10.2不可抗力事件：1.地震、洪水、台风等自然灾害；2.政府行为，如政策调整、法律法规变更；3.社会异常事件，如罢工、战争等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：1.不可抗力发生时，双方应及时通知对方，并提供相关证明；2.因不可抗力导致合同履行不能或不能按期履行的，双方互不承担责任；3.不可抗力解除后，双方应尽快恢复合同履行。10.4不可抗力实例：1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.政府行为：政策调整、法律法规变更；3.社会异常事件：罢工、战争等。十一、争议解决11.1协商解决：1.发生争议时，双方应通过友好协商解决；2.协商期限为____天。11.2调解、仲裁或诉讼：1.协商不成的，双方可选择调解、仲裁或诉讼解决；2.调解机构：____________________；3.仲裁机构：____________________；4.诉讼法院：____________________。十二、合同的转让12.1转让规定：1.未经对方同意，任何一方不得转让合同；2.经双方同意，合同可以转让给第三方。12.2不得转让的情形：1.合同主体资格受到限制；2.合同内容涉及国家秘密或商业秘密；3.合同约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留：1.甲方保留对酒店餐饮品牌、标识、服务标准等知识产权的完整所有权。2.乙方在经营过程中，不得侵犯甲方的知识产权。13.2特殊权力保留：1.甲方保留对酒店餐饮经营方向、战略调整的最终决定权。2.乙方在经营过程中，必须遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：1.合同的修改和补充应经双方协商一致，并以书面形式进行。2.修改和补充的内容作为合同的组成部分，具有同等法律效力。14.2修改和补充效力：1.合同的修改和补充自双方签字盖章之日起生效。2.修改和补充的内容不影响合同其他条款的效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：1.双方应相互提供必要的协助，确保合同履行。2.双方应共同维护酒店餐饮的品牌形象。15.2协作与配合方式：1.双方应定期召开会议，沟通经营情况，协商解决相关问题。2.双方应通过书面方式记录会议内容和决议。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方之间关于绿色环保型酒店餐饮承包经营的完整协议，任何与本合同内容相抵触的口头或书面协议均无效。16.3增减条款：1.未经双方书面同意，任何一方不得单方面增减合同条款。2.任何增减条款的变更均应经双方签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（酒店方）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________乙方（承包方）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________其他相关方：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的酒店餐饮设施和设备清单。2.乙方提供的绿色环保型酒店餐饮经营方案。3.双方协商确定的费用计算标准。4.双方签订的员工劳动合同。5.不可抗力事件的相关证明材料。6.争议解决过程中产生的相关文件。7.合同修改和补充的书面文件。二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：a.未按合同约定提供符合环保要求的设施和设备。b.未按时支付费用。乙方违约：a.未按合同约定进行绿色环保型酒店餐饮经营。b.未按时支付费用。c.违反保