下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
人力资源服务合同合同编号:__________甲方(委托方):____________地址:_____________________联系方式:_________________联系人:___________________乙方(受托方):____________地址:_____________________联系方式:_________________联系人:___________________第一章定义与术语1.1甲方:指甲方(委托方)____________。1.2乙方:指乙方(受托方)____________。1.3人力资源服务:指甲方委托乙方提供的人才招聘、人才培训、薪酬福利管理、员工关系管理等服务。1.4合同:指甲乙双方为实施人力资源服务所签订的本合同。第二章合同目的与范围2.1甲方委托乙方提供人力资源服务,旨在优化甲方的人力资源配置,提高甲方员工的工作效率。2.2本合同所涉及的人力资源服务范围包括:2.2.1人才招聘与选拔;2.2.2员工培训与发展;2.2.3薪酬福利管理;2.2.4员工关系管理。第三章乙方的义务3.1乙方应按照甲方的委托,提供专业、高效的人力资源服务。3.2乙方应保证提供的人力资源服务符合国家相关法律法规及行业标准。3.3乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务有关的信息。3.4乙方应按照甲方的要求,及时向甲方报告工作进展及存在的问题。第四章甲方的义务4.1甲方应向乙方提供实施人力资源服务所需的资料和信息。4.2甲方应及时支付乙方因提供人力资源服务而产生的合理费用。4.3甲方应对乙方提供的人力资源服务给予必要的支持和配合。第五章合同期限与终止5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。5.2在合同期限内,如甲乙双方同意提前终止合同,应书面通知对方。5.3在合同期限内,如甲方未按约定支付费用,乙方有权终止合同。5.4合同期满后,如甲乙双方未达成续约意向,合同自动终止。第六章服务费用与支付6.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币(大写):____万元整(小写):______元。6.2甲方应按照以下支付方式向乙方支付服务费用:6.2.1合同签订后7日内支付合同总额的30%作为预付款;6.2.2乙方完成合同约定的服务内容后,甲方应在验收合格后7日内支付剩余的70%服务费用。6.3如甲方对乙方提供的服务不满意,可书面提出异议,乙方应在接到异议后7日内进行整改。整改合格后,甲方应按照原支付计划支付服务费用。6.4甲方逾期支付服务费用的,每逾期一日,应支付逾期金额的千分之五作为滞纳金。第七章服务质量保证7.1乙方应保证提供的人力资源服务符合以下质量标准:7.1.1招聘服务:乙方应保证为甲方招聘到的员工具备相应的专业技能和工作经验;7.1.2培训服务:乙方应保证提供的培训内容与甲方的实际需求相符合,且培训效果达到预期目标;7.1.3薪酬福利管理:乙方应保证薪酬福利方案合理、公平,符合国家相关法律法规;7.1.4员工关系管理:乙方应保证妥善处理员工关系,维护甲方的合法权益。7.2乙方未达到上述质量标准的,应按照甲方的书面要求进行整改,直至达到质量标准。第八章违约责任8.1任何一方违反本合同的规定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付相应的赔偿金。8.2乙方未能按照约定时间、质量标准完成服务的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为未完成服务部分的合同金额的10%。8.3甲方未能按照约定支付服务费用的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付未付款部分的合同金额的10%作为违约金。第九章争议解决9.1对于因执行本合同而产生的任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。9.2如协商无果,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十章其他条款10.1本合同的任何修改和补充均应以书面形式作出,经甲乙双方签署后生效。10.2本合同的附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。10.3本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.4本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。第十一章合同的转让和分包11.1未经甲方书面同意,乙方不得将本合同项下的任何权利和义务转让给第三方。11.2未经乙方书面同意,甲方不得将本合同项下的任何权利和义务转让给第三方。11.3乙方在征得甲方同意的情况下,可以将其部分服务内容分包给具有相应资质的第三方,但乙方对分包部分的服务仍承担全部责任。第十二章不可抗力12.1本合同中“不可抗力”指的是无法预见、无法克服且对一方或双方造成重大影响的客观事件,包括自然灾害如洪水、地震、瘟疫等,以及社会事件如战争、动乱、行为等。12.2若发生不可抗力事件,受影响的一方应尽快通知对方,并在合理时间内提供相关证明。12.3因不可抗力事件导致合同无法履行的,受影响的一方不承担违约责任,但应尽力减少不可抗力事件对合同履行的影响。第十三章保密条款13.1甲乙双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。13.2保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止或履行完毕之日止,且在合同终止或履行完毕后继续保密期限为____年。13.3未经对方书面同意,任何一方不得向第三方泄露对方的保密信息。第十四章适用法律和解释14.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。14.2对本合同的任何解释或补充均应以书面形式作出,并经甲乙双方签署。第十五章终止与解除15.1本合同在以下情况下终止:15.1.1合同期限届满;15.1.2甲乙双方达成书面一致终止合同;15.1.3因不可抗力导致合同无法履行。15.2在以下情况下,任何一方有权解除合同:15.2.1另一方违反合同且无法补救;15.2.2另一方破产、清算或被吊销营业执照;15.2.3法律法规发生变化,导致合同无法履行。签字部分:甲方(委托方):____________授权代表
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度行业竞争保密与不竞争合同2篇
- 2025年苏科版九年级地理下册月考试卷
- 2025年人教A版五年级数学上册月考试卷含答案
- 2025年岳麓版七年级科学上册月考试卷
- 2025年度食用菌种植技术国际交流与合作合同3篇
- 二零二五年度海鲜进口许可证及采购合同模板3篇
- 2025年沪科版选修化学下册阶段测试试卷含答案
- 2025年沪科新版九年级数学上册月考试卷含答案
- 2025年人教新起点选修2地理上册阶段测试试卷含答案
- 2025年仁爱科普版七年级科学下册阶段测试试卷含答案
- 加油站安全生产风险分级管控和隐患排查治理双体系方案全套资料(2021-2022版)
- DZ∕T 0348-2020 矿产地质勘查规范 菱镁矿、白云岩(正式版)
- 任务型阅读15篇(成都名校模拟)-2024年中考英语逆袭冲刺名校模拟真题速递(四川专用)
- 高流量呼吸湿化氧疗操作考核
- 2024年长春医学高等专科学校单招职业技能测试题库及答案解析
- 可口可乐火炬营销案例分析
- 赤峰市松山区王府镇水泉沟矿泉水2024年度矿山地质环境治理计划书
- 某年机关老干部工作总结
- 股骨干骨折(骨科)
- 胸心外科细化标准
- 教科版六年级下册科学第一单元《小小工程师》教材分析及全部教案(定稿;共7课时)
评论
0/150
提交评论