承包劳动合同范文2025年

承包劳动合同范文2025年通用合同编号：__________合同双方：甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

电子邮箱：________________乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

联系电话：________________

电子邮箱：________________第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方从事____________________工作，具体职责和要求如下：

（此处详细描述乙方的工作职责和要求）1.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律，服从甲方的管理。第二条合同期限

2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬

3.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.2乙方工资支付方式为每月__日之前，甲方通过银行转账方式支付到乙方指定的银行账户。3.3乙方如能胜任工作，且无过失或违纪行为，甲方不得随意降低乙方的工资。第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不得超过40小时，按照国家规定享受休息日和节假日。4.2乙方加班应按照国家规定支付加班费。第五条社会保险

5.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第七条解除和终止合同

7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。7.3甲方如违法国家法律法规，损害乙方权益，乙方有权立即解除本合同。第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.2调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________签订日期：________________一、附件列表：

1.乙方简历

2.甲方营业执照复印件

3.甲方税务登记证复印件

4.甲方组织机构代码证复印件

5.乙方身份证复印件

6.乙方学历证书复印件

7.乙方职业资格证书复印件

8.双方签订的保密协议

9.双方签订的竞业限制协议

10.甲方规章制度三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动报酬的单位。

2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力并获取劳动报酬的自然人。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

4.工资：指用人单位按照约定支付给劳动者的劳动报酬。

5.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动力，用人单位支付的额外劳动报酬。

6.社会保险：指国家通过法律强制实施的，为劳动者在丧失劳动能力、失业、生育等情况下提供基本生活保障的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，如乙方无合理理由，甲方有权解除合同。

2.甲方未按时支付工资：乙方有权向甲方提出书面催告，如甲方在合理期限内仍未支付，乙方有权解除合同。

3.甲方未缴纳社会保险费：乙方有权要求甲方补缴，并向相关部门投诉。

4.甲方未提供劳动保护、劳动条件：乙方有权要求甲方改正，并向相关部门投诉。

5.乙方违反保密协议、竞业限制协议：甲方有权要求乙方承担违约责任，并可要求赔偿损失。五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供工作岗位、劳动条件、劳动保护。

2.乙方在甲方处提供劳动力，完成工作任务，获取劳动报酬。

3.双