2024年教育机构营业员聘用与教育培训合作合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年教育机构营业员聘用与教育培训合作合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.营业员基本信息1.2.教育机构基本信息2.聘用条款2.1.聘用期限2.2.工作岗位与职责2.3.工作时间与工作地点2.4.工资待遇2.5.奖金与提成2.6.福利待遇2.7.考勤与休假2.8.绩效考核3.教育培训合作条款3.1.合作项目概述3.2.合作期限3.3.合作内容与方式3.4.教学资源与设施3.5.教学质量与效果3.6.合作费用与支付方式3.7.合作双方的权利与义务4.违约责任4.1.营业员违约责任4.2.教育机构违约责任5.合同解除与终止5.1.合同解除条件5.2.合同终止条件5.3.解除或终止合同后的处理6.保密条款6.1.保密信息范围6.2.保密期限6.3.违反保密义务的责任7.法律适用与争议解决7.1.法律适用7.2.争议解决方式8.其他约定事项8.1.不可抗力8.2.合同附件8.3.合同生效日期9.合同签署与生效9.1.合同签署日期9.2.合同生效日期10.合同份数与送达10.1.合同份数10.2.合同送达地址11.合同附件11.1.营业员个人简历11.2.教育机构资质证明11.3.合作项目详细说明11.4.其他相关文件12.合同变更与补充12.1.变更条件12.2.补充条款13.合同解除与终止通知13.1.解除或终止合同的通知方式13.2.通知送达地址14.合同附件清单14.1.附件1：营业员个人简历14.2.附件2：教育机构资质证明14.3.附件3：合作项目详细说明14.4.附件4：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.营业员基本信息1.1.1.姓名：1.1.2.性别：1.1.3.身份证号码：1.1.4.联系电话：1.1.5.电子邮箱：1.1.6.住址：1.2.教育机构基本信息1.2.1.名称：1.2.2.法定代表人：1.2.3.注册资本：1.2.4.注册地址：1.2.5.联系电话：1.2.6.电子邮箱：1.2.7.通讯地址：2.聘用条款2.1.聘用期限2.1.1.本合同聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2.工作岗位与职责2.2.1.营业员在教育机构担任____岗位，主要职责包括：2.2.2.营业员需遵守教育机构的各项规章制度，确保教学质量与效果。2.3.工作时间与工作地点2.3.1.营业员实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。2.3.2.工作地点为教育机构指定场所。2.4.工资待遇2.4.1.营业员的基本工资为人民币____元/月。2.4.2.营业员享有国家法定节假日、休息日及带薪年假。2.5.奖金与提成2.5.1.营业员在完成业绩目标的情况下，可获得相应奖金。2.5.2.营业员根据业务业绩，可获得一定比例的提成。2.6.福利待遇2.6.1.营业员享有社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.6.2.营业员享有住房公积金。2.7.考勤与休假2.7.1.营业员应按时上下班，不得迟到、早退。2.7.2.营业员享有国家法定节假日、休息日及带薪年假。2.8.绩效考核2.8.1.教育机构将对营业员进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作能力、业绩完成情况等。2.8.2.考核结果将作为调整工资、奖金及提成的依据。3.教育培训合作条款3.1.合作项目概述3.1.1.本合作项目为____项目，旨在提升教育机构的教学质量与品牌形象。3.2.合作期限3.2.1.本合作期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.3.合作内容与方式3.3.1.教育机构提供____培训课程，由营业员负责招生及推广。3.3.2.双方共同制定培训计划，确保培训效果。3.4.教学资源与设施3.4.1.教育机构负责提供培训所需的场地、设施及师资。3.4.2.营业员需积极配合教育机构，确保教学资源的合理利用。3.5.教学质量与效果3.5.1.教育机构将对培训课程的质量进行监控，确保教学质量。3.5.2.营业员需关注学员学习效果，及时反馈问题。3.6.合作费用与支付方式3.6.1.合作费用总额为人民币____元，支付方式为____。3.7.合作双方的权利与义务3.7.1.教育机构享有培训课程的使用权、收益权。3.7.2.营业员享有参与培训课程、获得培训费用的权利。4.违约责任4.1.营业员违约责任4.1.2.违约行为包括：严重违反工作纪律、泄露商业秘密、损害教育机构声誉等。4.2.教育机构违约责任4.2.2.违约行为包括：未按时支付工资、未提供必要的培训资源、违反保密条款等。5.合同解除与终止5.1.合同解除条件5.1.1.双方协商一致，可以解除本合同。5.1.3.合同约定的解除条件包括：一方违约、发生不可抗力、合同目的无法实现等。5.2.合同终止条件5.2.1.本合同聘用期限届满，合同自然终止。5.2.3.合同约定的终止条件包括：合同解除、一方依法注销、合并、分立等。5.3.解除或终止合同后的处理5.3.1.合同解除或终止后，双方应按照约定进行结算。5.3.2.双方应相互返还已交付的财产，并承担相应的法律责任。6.保密条款6.1.保密信息范围6.1.1.本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属保密信息。6.2.保密期限6.2.1.保密期限自合同签订之日起____年。6.3.违反保密义务的责任6.3.1.任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。7.法律适用与争议解决7.1.法律适用7.1.1.本合同适用中华人民共和国法律。7.2.争议解决方式7.2.1.双方发生争议，应友好协商解决。7.2.2.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.其他约定事项8.1.不可抗力8.1.1.本合同履行过程中，如遇不可抗力因素，如地震、洪水、战争等，导致一方无法履行合同义务，经证明后，可以免除责任。8.2.合同附件8.2.2.附件1：本合同；8.2.3.附件2：营业员个人简历；8.2.4.附件3：教育机构资质证明；8.2.5.附件4：合作项目详细说明；8.2.6.附件5：其他相关文件。8.3.合同生效日期8.3.1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.合同份数与送达9.1.合同份数9.1.1.本合同一式____份，双方各执____份。9.2.合同送达地址9.2.1.营业员送达地址：____；9.2.2.教育机构送达地址：____。10.合同附件清单10.1.附件1：本合同；10.2.附件2：营业员个人简历；10.3.附件3：教育机构资质证明；10.4.附件4：合作项目详细说明；10.5.附件5：其他相关文件。11.合同变更与补充11.1.变更条件11.1.1.本合同在履行过程中，如需变更，应经双方协商一致，并以书面形式作出变更。11.2.补充条款11.2.1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.合同解除与终止通知12.1.解除或终止合同的通知方式12.1.1.任何一方解除或终止合同，应以书面形式通知对方。12.2.通知送达地址12.2.1.营业员通知送达地址：____；12.2.2.教育机构通知送达地址：____。13.合同解除与终止后的处理13.1.合同解除或终止后的结算13.1.1.合同解除或终止后，双方应按照约定进行结算。13.2.合同解除或终止后的财产返还13.2.1.合同解除或终止后，双方应相互返还已交付的财产。14.合同解除与终止后的法律责任14.1.合同解除或终止后，双方应承担相应的法律责任。14.2.违约责任14.2.1.合同解除或终止后，如一方违约，应承担违约责任。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.第三方定义15.1.1.本合同中所称第三方，是指除合同双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术服务提供商、法律顾问等。15.2.第三方介入的情形15.2.2.为本合同项下的服务提供中介服务；15.2.3.为本合同项下的交易提供资金或担保；15.2.4.为本合同项下的争议提供调解或仲裁服务；15.2.5.为本合同项下的履行提供技术支持或咨询服务。16.第三方责任限额16.1.第三方责任16.1.1.第三方在本合同项下提供的服务，应遵守相关法律法规和合同约定，对其提供的服务承担相应的责任。16.2.第三方责任限额16.2.1.第三方的责任限额由合同双方在签订合同时约定，并在合同中明确。16.2.2.如合同未约定第三方责任限额，则第三方责任限额按法律规定执行。17.第三方介入的程序17.1.第三方介入的申请17.1.1.第三方介入的申请应向合同双方提出，并提供必要的证明材料。17.2.第三方介入的批准17.2.1.合同双方应在收到第三方介入申请后____个工作日内予以批准或拒绝。17.3.第三方介入的履行17.3.1.第三方介入后，应按照合同约定和双方的要求履行职责。18.第三方与其他各方的责任划分18.1.责任主体18.1.1.合同双方为本合同的主要责任主体，对合同履行的结果承担主要责任。18.2.第三方责任18.2.1.第三方对本合同履行的结果承担次要责任，其责任范围和限额在合同中明确。18.3.责任追究18.3.1.若第三方在履行职责过程中出现违约行为，由第三方承担相应责任。19.第三方权利19.1.第三方在合同项下的权利包括但不限于：19.1.1.获得合同约定的服务费用；19.1.2.依法行使合同赋予的权利。20.第三方义务20.1.第三方在合同项下的义务包括但不限于：20.1.1.按合同约定提供优质服务；20.1.2.遵守法律法规和合同约定；20.1.3.对合同双方负有保密义务。21.第三方变更21.1.第三方变更的条件21.1.1.第三方变更应经合同双方同意，并以书面形式作出变更。21.2.第三方变更的程序21.2.1.第三方变更的程序与合同变更的程序相同。22.第三方介入的终止22.1.第三方介入终止的情形22.1.1.合同履行完毕；22.1.2.合同解除或终止；22.1.3.第三方自行退出。22.2.第三方介入终止的处理22.2.1.第三方介入终止后，合同双方应按照约定进行结算。23.第三方介入的争议解决23.1.争议解决方式23.1.1.第三方介入引起的争议，应通过友好协商解决。23.2.争议解决机构23.2.1.如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.本合同详细要求和说明：合同，包括所有条款和约定。2.营业员个人简历详细要求和说明：包括营业员的教育背景、工作经历、技能证书等，用于评估营业员的资格和能力。3.教育机构资质证明详细要求和说明：包括教育机构的营业执照、办学许可证、税务登记证等，用于证明教育机构的合法性和资质。4.合作项目详细说明详细要求和说明：包括合作项目的具体内容、目标、实施计划、预期成果等，用于明确合作的具体细节。5.其他相关文件详细要求和说明：包括但不限于合作协议、培训大纲、财务报表、合同附件等，用于支持合同内容和证明相关事项。说明二：违约行为及责任认定：1.营业员违约行为及责任认定违约行为：严重违反工作纪律，如长时间缺勤、擅自离岗等。责任认定标准：根据合同约定的工资和奖金扣除比例，如连续一个月缺勤超过____天，扣除当月工资的____%。2.教育机构违约行为及责任认定违约行为：未按时支付工资、未提供必要的培训资源、违反保密条款等。责任认定标准：根据合同约定，教育机构应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未能按照合同约定提供服务质量或服务内容与约定不符。责任认定标准：根据合同约定的第三方责任限额，第三方应承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等。示例说明：营业员因个人原因导致连续一个月缺勤超过5天，根据合同约定，扣除当月工资的10%。教育机构未按时支付营业员工资，根据合同约定，支付违约金，并赔偿营业员因此遭受的损失。第三方提供的服务质量不符合合同约定，根据合同约定的责任限额，第三方支付违约金，并赔偿因此给教育机构造成的损失。全文完。2024年教育机构营业员聘用与教育培训合作合同1本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.2合同订立日期1.3合同生效日期2.聘用关系2.1聘用岗位与职责2.2聘用期限2.3工作地点2.4工作时间2.5薪酬待遇3.教育培训合作3.1合作内容3.2合作期限3.3合作方式3.4合作成果4.教育培训服务4.1服务内容4.2服务质量4.3服务标准4.4服务时间5.教育培训费用5.1费用构成5.2费用支付方式5.3费用支付时间5.4退费条款6.教育培训资料与设备6.1资料与设备提供6.2资料与设备使用6.3资料与设备保管6.4资料与设备更新7.教育培训成果考核7.1考核方式7.2考核标准7.3考核结果7.4考核不合格处理8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除后果12.合同变更12.1变更条件12.2变更程序12.3变更效力13.合同终止13.1终止条件13.2终止程序13.3终止后果14.其他约定14.1其他条款14.2附件14.3合同份数第一部分：合同如下：第一条合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.1.1甲方（教育机构）名称：____________________1.1.2甲方（教育机构）法定代表人：____________________1.1.3甲方（教育机构）地址：____________________1.1.4乙方（营业员）姓名：____________________1.1.5乙方（营业员）身份证号码：____________________1.1.6乙方（营业员）联系方式：____________________1.2合同订立日期：____________________1.3合同生效日期：自双方签字（或盖章）之日起生效。第二条聘用关系2.1聘用岗位与职责2.1.1乙方担任甲方营业员，负责甲方教育机构的招生推广工作。2.1.2乙方的主要职责包括但不限于：宣传、咨询、报名、跟进、服务等。2.2聘用期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.3工作地点：____________________2.4工作时间：周一至周五，9:0018:00，节假日及特殊情况除外。2.5薪酬待遇：2.5.1基本工资：人民币____________________元/月。2.5.2绩效奖金：根据乙方完成招生任务的情况，按比例发放。2.5.3社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险。第三条教育培训合作3.1.1项目一：____________________3.1.2项目二：____________________3.1.3项目三：____________________3.2合作期限：与乙方聘用期限一致，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.3合作方式：乙方通过电话、网络、现场等多种渠道进行推广。3.4合作成果：乙方需达到甲方规定的招生指标。第四条教育培训服务4.1.1招生推广：包括但不限于宣传资料制作、宣传活动组织、招生咨询等。4.1.2学员跟进：负责学员的报名、缴费、上课等事宜。4.1.3学员服务：为学员提供课程咨询、课程调整、退费等服务。4.2服务质量：乙方应确保服务质量，满足甲方及学员的要求。4.3服务标准：乙方应按照甲方提供的标准进行服务。4.4服务时间：与甲方规定的工作时间一致。第五条教育培训费用5.1费用构成：包括但不限于招生推广费用、学员服务费用等。5.2费用支付方式：甲方按月支付乙方教育培训费用。5.3费用支付时间：每月5日前支付上一个月的费用。5.4退费条款：学员因故退课时，甲方将根据实际情况退还部分费用。第六条教育培训资料与设备6.1资料与设备提供：甲方提供乙方进行招生推广所需的资料与设备。6.2资料与设备使用：乙方应合理使用甲方提供的资料与设备，不得擅自复制、泄露。6.3资料与设备保管：乙方应妥善保管甲方提供的资料与设备，防止丢失、损坏。6.4资料与设备更新：甲方根据实际情况对资料与设备进行更新。第七条教育培训成果考核7.1考核方式：甲方将根据乙方的工作表现、招果等因素进行考核。7.2考核标准：甲方将制定详细的考核标准，包括招生指标、服务质量等。7.3考核结果：甲方将每月向乙方反馈考核结果。7.4考核不合格处理：如乙方连续三个月考核不合格，甲方有权解除合同。第八条保密条款8.1保密内容8.1.1乙方在履行本合同过程中，了解到的甲方商业秘密、客户信息、财务数据等保密信息。8.1.2乙方在合作期间获取的任何与甲方业务相关的非公开信息。8.2保密期限8.2.1保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年止。8.3违约责任8.3.1未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露保密信息。8.3.2若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。第九条违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按合同约定完成招生任务或服务质量不符合标准。9.1.2乙方泄露甲方保密信息。9.1.3乙方未按时支付费用或违反合同约定的其他行为。9.2违约责任承担9.2.1乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。9.2.2若乙方违约导致甲方遭受重大损失，甲方有权解除合同。9.3违约赔偿9.3.1乙方应按实际损失赔偿甲方，包括但不限于直接经济损失和合理费用。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.3争议解决费用10.3.1争议解决费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。第十一条合同解除11.1解除条件11.1.1乙方严重违反合同约定，经甲方书面通知后仍未改正。11.1.2甲方因经营需要或其他正当理由，提前一个月书面通知乙方解除合同。11.2解除程序11.2.1任何一方要求解除合同，应提前书面通知对方。11.3解除后果11.3.1合同解除后，双方应按照约定履行剩余义务，并结算相关费用。第十二条合同变更12.1变更条件12.1.1双方同意变更合同内容。12.2变更程序12.2.1变更内容应以书面形式确定，并由双方签字（或盖章）。12.3变更效力12.3.1合同变更自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条合同终止13.1终止条件13.1.1合同期满自然终止。13.1.2双方协商一致解除合同。13.2终止程序13.2.1合同终止应书面通知对方。13.3终止后果13.3.1合同终止后，双方应按照约定履行剩余义务，并结算相关费用。第十四条其他约定14.1其他条款14.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2附件14.2.1本合同附件包括但不限于：岗位职责说明书、绩效考核标准等。14.3合同份数14.3.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中提及的“第三方”是指除甲方、乙方之外的独立第三方，包括但不限于中介方、咨询服务提供商、技术支持服务商、市场调研机构等。2.第三方介入情形2.1甲方或乙方在履行本合同过程中，可能需要引入第三方以提供专业服务、技术支持或其他相关辅助。2.2第三方介入需经甲方或乙方同意，并签订相应的合作协议。3.第三方责任3.1第三方应在其专业范围内履行相关义务，并对因自身原因导致的违约行为承担相应责任。3.2第三方在介入过程中，不得损害甲方或乙方的合法权益。4.第三方权利4.1第三方有权根据合作协议获取相应报酬。4.2第三方有权在介入过程中获得必要的信息和数据。5.第三方责任限额5.1第三方在本合同项下的责任限额为人民币____________________元。5.2第三方责任限额适用于因第三方违约行为导致的甲方或乙方的直接经济损失。5.3若第三方违约行为导致甲方或乙方遭受的损失超过责任限额，甲方或乙方有权要求第三方承担超过部分的赔偿责任。6.第三方介入程序6.1甲方或乙方需在引入第三方前，与第三方签订合作协议，明确双方的权利义务。6.2甲方或乙方应将合作协议的副本提交对方，以确保对方了解第三方介入的情况。7.第三方与其他各方的关系7.1第三方与甲方、乙方之间的关系由合作协议约定，本合同不改变第三方的法律地位。7.2第三方在介入过程中，应遵守本合同的约定，并确保其行为不影响甲方或乙方的合法权益。8.第三方变更8.1如需更换第三方，甲方或乙方应提前通知对方，并确保新第三方满足合作协议的要求。8.2第三方变更后，原第三方与甲方或乙方的权利义务关系终止，新第三方与甲方或乙方建立新的合作关系。9.第三方介入的合同终止9.1若第三方介入导致合同无法履行，甲方或乙方有权终止合同，并要求第三方承担相应的违约责任。9.2合同终止后，第三方应立即停止介入活动，并协助甲方或乙方处理相关事宜。10.第三方介入的争议解决10.1第三方介入引发的争议，应通过协商解决。10.2协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。11.第三方介入的保密条款11.1第三方在介入过程中，应遵守保密义务，对甲方或乙方的保密信息负有保密责任。11.2第三方违反保密义务，导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的法律责任。12.第三方介入的适用法律12.1第三方介入活动适用中华人民共和国法律。13.第三方介入的其他条款13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2本合同修正条款与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责说明书详细要求：包括乙方的工作职责、工作内容、工作标准、考核标准等。说明：岗位职责说明书是乙方履行合同的重要依据，应由甲方提供并经乙方确认。2.附件二：绩效考核标准详细要求：包括考核指标、考核方法、考核周期、考核结果应用等。说明：绩效考核标准是评估乙方工作表现的重要工具，应由甲方制定并经乙方确认。3.附件三：保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议是保护甲方商业秘密的重要文件，乙方在签订本合同时应同时签订保密协议。4.附件四：合作协议详细要求：包括第三方的基本信息、服务内容、服务期限、费用支付、保密条款等。说明：合作协议是第三方介入本合同的重要文件，应由甲方或乙方与第三方签订。5.附件五：培训资料清单详细要求：包括培训资料名称、数量、用途等。6.附件六：招生推广计划详细要求：包括推广目标、推广策略、推广时间表等。说明：招生推广计划是乙方进行招生推广的指导文件，应由乙方制定并经甲方确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按合同约定完成招生任务。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。责任认定标准：乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。示例：若乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受损失人民币____________________元，乙方应赔偿该损失。3.违约行为：乙方未按时支付费用。责任认定标准：乙方未按时支付费用，甲方有权要求乙方支付滞纳金，并承担相应的违约责任。示例：若乙方未按时支付费用，每逾期一日，乙方应向甲方支付滞纳金人民币____________________元。4.违约行为：第三方未按合作协议履行义务。责任认定标准：第三方未按合作协议履行义务，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的违约责任。示例：若第三方未按合作协议提供服务质量，甲方或乙方有权要求第三方赔偿损失人民币____________________元。5.违约行为：甲方未按合同约定提供培训资料。责任认定标准：甲方未按合同约定提供培训资料，乙方有权要求甲方赔偿相应的损失。示例：若甲方未按合同约定提供培训资料，导致乙方遭受损失人民币____________________元，甲方应赔偿该损失。全文完。2024年教育机构营业员聘用与教育培训合作合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.教育机构营业员聘用2.1聘用岗位2.2聘用期限2.3工作地点2.4工作内容2.5薪酬待遇2.6工作时间2.7休假制度2.8社会保险与公积金3.教育培训合作3.1合作内容3.2合作期限3.3合作方式3.4合作费用及支付方式3.5合作成果分享3.6合作双方的权利与义务4.合同生效与解除4.1合同生效条件4.2合同解除条件4.3合同解除程序5.违约责任5.1违约行为5.2违约责任承担5.3违约赔偿6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违反保密条款的责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序8.合同变更8.1合同变更条件8.2合同变更程序9.合同终止9.1合同终止条件9.2合同终止程序10.合同附件10.1附件一：教育机构营业员岗位职责10.2附件二：教育培训合作具体内容10.3附件三：其他相关文件11.合同签订日期12.合同份数13.合同签订地点14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1聘用方：教育科技有限公司1.1.2被聘用方：1.2合同双方法定代表人或授权代表1.2.1聘用方法定代表人：1.2.2被聘用方授权代表：无1.3合同双方联系方式1.3.1聘用方联系电话：02156781.3.3被聘用方联系电话：138xxxxxxxx2.教育机构营业员聘用2.1聘用岗位2.1.1岗位名称：教育机构营业员2.2聘用期限2.2.1聘用起始日期：2024年1月1日2.2.2聘用结束日期：2024年12月31日2.3工作地点2.3.1工作地点：市区教育科技有限公司2.4工作内容2.4.1负责教育产品的销售推广2.4.2与客户建立良好关系，提供优质的售后服务2.4.3参与市场调研和竞品分析2.5薪酬待遇2.5.1基本工资：每月人民币10,000元2.5.2绩效奖金：根据公司规定，按月发放2.5.3佣金：根据销售额的5%提成2.6工作时间2.6.1工作制度：周一至周五，每天8小时2.7休假制度2.7.1年假：根据国家规定及公司政策2.7.2事假：根据国家规定及公司政策2.8社会保险与公积金2.8.1社会保险：按国家规定缴纳2.8.2公积金：按国家规定缴纳3.教育培训合作3.1合作内容3.1.1聘用方提供教育产品和服务3.1.2被聘用方负责市场推广和销售3.2合作期限3.2.1合作起始日期：2024年1月1日3.2.2合作结束日期：2024年12月31日3.3合作方式3.3.1双方共同制定销售策略3.3.2被聘用方负责市场推广活动3.4合作费用及支付方式3.4.1合作费用：每月人民币5,000元3.4.2支付方式：每月底前支付3.5合作成果分享3.5.1销售利润的分成比例：双方按约定的比例分享3.6合作双方的权利与义务3.6.1聘用方提供必要的产品支持和培训3.6.2被聘用方负责执行销售策略和推广活动4.合同生效与解除4.1合同生效条件4.1.1双方签字盖章4.1.2支付首月合作费用4.2合同解除条件4.2.1一方违约4.2.2双方协商一致4.3合同解除程序4.3.1提前一个月书面通知对方4.3.2退还未支付的合作费用5.违约责任5.1违约行为5.1.1未按约定履行合同义务5.1.2提供虚假信息5.2违约责任承担5.2.1支付违约金5.2.2恢复或赔偿损失5.3违约赔偿5.3.1违约金：每月人民币1,000元5.3.2损失赔偿：根据实际损失计算6.保密条款6.1保密内容6.1.1教育机构营业员岗位职责6.1.2教育培训合作具体内容6.1.3双方的商业秘密6.2保密期限6.2.1保密期限：自合同终止之日起两年6.3违反保密条款的责任6.3.1支付违约金6.3.2恢复或赔偿损失7.争议解决7.1争议解决方式7.1.1争议协商7.1.2争议仲裁7.2争议解决机构7.2.1争议协商：双方协商解决7.2.2争议仲裁：仲裁委员会7.3争议解决程序7.3.1争议双方应在收到争议通知之日起三十日内协商解决7.3.2协商不成，提交仲裁委员会仲裁8.合同变更8.1合同变更条件8.1.1双方协商一致8.1.2因不可抗力导致合同无法履行8.2合同变更程序8.2.1以书面形式提出变更请求8.2.2双方签字盖章确认变更内容8.2.3变更内容作为合同附件9.合同终止9.1合同终止条件9.1.1合同期限届满9.1.2双方协商一致9.1.3一方违约，经对方催告后仍未改正9.1.4因不可抗力导致合同无法履行9.2合同终止程序9.2.1提前三十日书面通知对方9.2.2收回或返还已支付的款项9.2.3清理合同项下的事务10.合同附件10.1附件一：教育机构营业员岗位职责10.1.1负责公司教育产品的销售推广10.1.2跟进客户需求，提供解决方案10.1.3参与市场调研，分析竞争对手10.1.4完成上级领导交办的其他任务10.2附件二：教育培训合作具体内容10.2.1合作双方共同制定销售策略10.2.2被聘用方负责市场推广和销售10.2.3合作成果的分成比例10.2.4合作费用的支付方式和时间10.3附件三：其他相关文件10.3.1教育机构营业员培训计划10.3.2市场推广活动方案10.3.3销售业绩考核标准11.合同签订日期11.1合同签订日期：2024年1月1日12.合同份数12.1合同份数：一式两份，双方各执一份13.合同签订地点13.1合同签订地点：市区教育科技有限公司14.其他约定事项14.1双方应遵守国家法律法规和行业规范14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.3本合同自双方签字盖章之日起生效14.4本合同一式两份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的说明15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方一致同意参与合同执行、提供特定服务或承担特定责任的个人或机构。15.1.2第三方可以是但不限于中介机构、咨询公司、培训师、评估机构等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申请16.1.1甲乙双方协商一致，决定引入第三方。16.1.2双方共同向第三方发出邀请或邀请书，明确第三方介入的具体事项和条件。16.2第三方介入的确认16.2.1第三方在收到邀请后，应向甲乙双方提供相应的资质证明和履约能力证明。16.2.2甲乙双方对第三方的资质和能力进行审查，并在收到审查结果后，确认第三方是否可以介入。16.3第三方介入的协议16.3.1第三方介入后，甲乙双方与第三方应签订补充协议，明确各自的权利、义务和责任。17.第三方介入的职责和权利17.1第三方的职责17.1.1第三方应按照甲乙双方的要求和补充协议的约定，履行相应的职责。17.1.2第三方应确保其提供的服务符合行业标准和专业要求。17.2第三方的权利17.2.1第三方有权根据合同约定和补充协议的条款，收取相应的服务费用。17.2.2第三方有权在履行职责过程中，获得甲乙双方必要的支持和协助。18.第三方介入的合同关系18.1第三方与甲乙双方的关系18.1.1第三方与甲乙双方之间不存在直接的合同关系，第三方仅对甲乙双方负责。18.1.2第三方不得以任何方式与甲乙双方之外的第三方产生直接联系或交易。18.2第三方与其他方的划分18.2.1第三方仅负责与合同相关的具体事项，不得干预甲乙双方的合同执行过程。18.2.2第三方在履行职责过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。19.