2024年企业员工自愿放弃社保及公积金协议范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业员工自愿放弃社保及公积金协议范本本合同目录一览1.协议双方基本信息2.协议背景与目的3.协议适用范围4.员工自愿放弃社保及公积金的具体内容5.员工自愿放弃社保及公积金的期限6.员工自愿放弃社保及公积金后的待遇安排7.员工自愿放弃社保及公积金后的权益保障8.员工自愿放弃社保及公积金的变更与解除9.协议的生效、终止与解除10.违约责任11.争议解决12.其他约定事项13.协议附件14.协议签署及生效日期第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1甲方法定代表人（或负责人）：1.2甲方法定代表人（或负责人）身份证号码：1.3甲方单位名称：1.4甲方单位地址：1.5乙方姓名：1.6乙方身份证号码：1.7乙方与甲方建立劳动关系的时间：2.协议背景与目的2.1乙方在甲方单位工作期间，根据我国相关法律法规，依法应当参加社会保险和住房公积金。2.2乙方出于个人原因，自愿放弃参加社会保险和住房公积金。2.3为明确双方权利义务，保障双方合法权益，经双方协商一致，特订立本协议。3.协议适用范围3.1本协议适用于乙方在甲方单位工作期间，自愿放弃参加社会保险和住房公积金的情况。3.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方在甲方单位工作期间终止。4.员工自愿放弃社保及公积金的具体内容4.1乙方自愿放弃参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方自愿放弃参加住房公积金。4.3乙方放弃参加社会保险和住房公积金后，甲方不再为其缴纳相应费用。5.员工自愿放弃社保及公积金的期限5.1本协议的有效期为乙方在甲方单位工作期间。5.2乙方在甲方单位工作期间，如需变更本协议，需提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致后，方可变更。6.员工自愿放弃社保及公积金后的待遇安排6.1乙方自愿放弃参加社会保险和住房公积金后，甲方将按照国家有关规定，给予乙方相应的经济补偿。6.2经济补偿的具体金额由双方协商确定，并在本协议中明确。6.3甲方应在协议签订后一个月内，向乙方支付经济补偿。7.员工自愿放弃社保及公积金后的权益保障7.1乙方自愿放弃参加社会保险和住房公积金，不影响其在甲方单位工作期间的其他合法权益。7.2甲方应保障乙方在甲方单位工作期间的人身安全和健康，提供必要的工作条件和安全保障。7.3乙方在甲方单位工作期间，如发生意外伤害，甲方应按照国家有关规定，给予相应的赔偿。7.4乙方在甲方单位工作期间，如发生劳动争议，双方应按照国家劳动争议处理规定，依法解决。8.协议的变更与解除8.1协议的变更：在协议有效期内，如因国家法律法规的变动或双方协商一致，需变更本协议内容，应当以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。8.2协议的解除：在协议有效期内，任何一方有权解除本协议，但应提前一个月以书面形式通知对方，并说明解除原因。8.3协议解除后，双方应按照协议约定处理相关事宜，包括但不限于经济补偿、资料交接等。9.协议的生效、终止与解除9.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2协议的终止：协议期限届满或双方协议解除后，本协议自动终止。9.3协议的解除：如一方违约，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。10.违约责任10.1如甲方未按约定支付经济补偿，应向乙方支付违约金，违约金为应支付经济补偿金额的_____%。10.2如乙方未按约定履行义务，应向甲方支付违约金，违约金为_____%。10.3双方因违约行为给对方造成损失的，应承担赔偿责任。11.争议解决11.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。12.其他约定事项12.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。12.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.协议附件13.1.1乙方自愿放弃社保及公积金申请书；13.1.2双方协商确定的经济补偿计算依据；13.1.3其他双方认为必要的文件。14.协议签署及生效日期14.1本协议由甲乙双方在______年______月______日签署。14.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与范围1.1本协议所称第三方，是指在本协议履行过程中，因甲乙双方协商一致或法律法规要求，介入本协议履行过程的任何个人或机构。1.2第三方的介入范围包括但不限于提供咨询、评估、监督、调解、仲裁等服务。2.第三方介入的程序2.1第三方介入前，甲乙双方应共同协商确定第三方的身份、职责、权限及费用承担等事项。2.2第三方介入后，甲乙双方应向第三方提供与本协议履行相关的全部资料和必要信息。3.第三方介入的职责与权限3.1第三方应按照甲乙双方确定的职责和权限，独立、客观、公正地履行职责。3.2第三方有权要求甲乙双方提供与本协议履行相关的资料和信息，甲乙双方应积极配合。3.3第三方在履行职责过程中，发现甲乙双方有违约行为或违反本协议约定的，有权提出书面意见和建议。4.第三方介入的费用承担4.1第三方介入的费用由甲乙双方按照协商一致的比例分担。4.2如第三方介入导致甲乙双方损失，由责任方承担相应的赔偿责任。5.第三方介入时的额外条款5.1.1第三方介入的协议：甲乙双方应与第三方签订单独的协议，明确第三方的职责、权限、费用承担及违约责任等。5.1.2第三方介入的期限：第三方介入的期限应根据甲乙双方的需求和实际情况确定，并在协议中明确。5.1.3第三方介入的终止：如第三方介入不符合协议约定或不再需要，甲乙双方应提前通知第三方终止介入。6.第三方责任限额6.1第三方在本协议履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，其责任限额由甲乙双方与第三方在单独协议中约定。6.2如第三方责任限额低于实际损失，甲乙双方有权要求第三方承担超出责任限额的部分。7.第三方与其他各方的划分说明7.1第三方介入本协议履行过程，不代表其与甲乙双方之间存在劳动关系或任何其他形式的合同关系。7.2第三方在履行职责过程中，仅代表甲乙双方的利益，不承担甲乙双方之间的任何法律责任。7.3第三方与其他各方（如监管机构、其他第三方）之间的关系，由各方自行处理。8.第三方介入的协议效力8.1第三方介入的协议与本协议具有同等法律效力，甲乙双方应共同遵守。8.2如第三方介入的协议与本协议有冲突，以本协议为准。9.第三方介入的保密义务9.1第三方在介入本协议履行过程中，对甲乙双方提供的资料和信息负有保密义务。9.2第三方不得将甲乙双方的资料和信息泄露给任何第三方。10.第三方介入的协议解除10.1.1协议约定的期限届满；10.1.2甲乙双方协商一致；10.1.3第三方无法继续履行职责；10.1.4出现不可抗力因素。10.2协议解除后，第三方应向甲乙双方提供已完成的工作报告和资料清单。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方自愿放弃社保及公积金申请书要求：申请书应详细说明乙方自愿放弃社保及公积金的原因、意愿及签署日期。说明：此申请书为乙方自愿放弃社保及公积金的书面证明。2.第三方介入协议要求：协议应明确第三方的身份、职责、权限、费用承担、保密义务等内容。说明：此协议用于规范第三方在介入本协议履行过程中的行为。3.经济补偿计算依据要求：计算依据应详细列出经济补偿的计算公式、所需数据及计算结果。说明：此计算依据用于明确乙方自愿放弃社保及公积金后的经济补偿金额。4.工作报告和资料清单要求：工作报告应包括第三方介入期间的工作内容、发现的问题及处理意见。说明：此工作报告用于记录第三方介入过程中的工作情况。5.甲乙双方协商记录要求：协商记录应详细记录甲乙双方就本协议履行过程中的协商内容、结果及日期。说明：此协商记录用于证明甲乙双方在协议履行过程中的沟通情况。6.违约行为处理记录要求：记录应详细记录违约行为发生的时间、地点、涉及人员及处理结果。说明：此记录用于证明违约行为的处理过程。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方向乙方未按约定支付经济补偿。1.2乙方向甲方未按约定履行义务。1.3第三方违反保密义务，泄露甲乙双方资料和信息。1.4甲乙双方未按约定履行协议中的其他条款。2.责任认定标准2.1甲方向乙方未按约定支付经济补偿：甲方应向乙方支付违约金，违约金为应支付经济补偿金额的_____%。2.2乙方向甲方未按约定履行义务：乙方应向甲方支付违约金，违约金为_____%。2.3第三方违反保密义务：第三方应承担相应的赔偿责任。2.4甲乙双方未按约定履行协议中的其他条款：根据违约行为的严重程度，甲乙双方应承担相应的赔偿责任。3.违约行为示例说明3.1甲方向乙方未按约定支付经济补偿：如甲方应于______年______月______日前支付乙方经济补偿，但实际支付时间延迟至______年______月______日，甲方构成违约。3.2乙方向甲方未按约定履行义务：如乙方应于______年______月______日前完成某项工作，但实际完成时间延迟至______年______月______日，乙方构成违约。3.3第三方违反保密义务：如第三方在介入本协议履行过程中，未经甲乙双方同意，泄露了甲乙双方的商业秘密，构成违约。3.4甲乙双方未按约定履行协议中的其他条款：如甲乙双方约定在______年______月______日前完成某项工作，但实际完成时间延迟至______年______月______日，甲乙双方均构成违约。全文完。2024年企业员工自愿放弃社保及公积金协议范本1合同目录第一章协议概述1.1协议目的1.2协议适用范围1.3协议生效条件1.4协议解除条件1.5协议变更1.6协议争议解决1.7协议的终止第二章员工自愿放弃社保及公积金的申请2.1申请条件2.2申请程序2.3申请材料2.4申请期限2.5申请审核2.6申请批准2.7申请撤销第三章社会保险及公积金的缴纳和待遇3.1社会保险缴纳3.2公积金缴纳3.3社会保险待遇3.4公积金待遇3.5社会保险及公积金的查询3.6社会保险及公积金的变更3.7社会保险及公积金的终止第四章员工自愿放弃社保及公积金的后果4.1个人责任4.2企业责任4.3法律责任4.4争议解决4.5补救措施4.6保险权益保障4.7补充协议第五章员工自愿放弃社保及公积金的补偿5.1补偿标准5.2补偿方式5.3补偿申请5.4补偿审核5.5补偿发放5.6补偿期限5.7补偿争议解决5.8补偿终止第六章员工自愿放弃社保及公积金的终止条件6.1终止条件6.2终止程序6.3终止后果6.4终止争议解决6.5终止补偿6.6终止后的处理第七章违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3违约赔偿7.4违约争议解决7.5违约终止7.6违约后的处理第八章合同附件8.1附件一：社会保险及公积金缴纳明细表8.2附件二：员工自愿放弃社保及公积金申请表8.3附件三：补偿协议8.4附件四：其他相关文件第九章合同的签署与生效9.1签署程序9.2生效条件9.3生效日期9.4生效后的处理9.5生效争议解决第十章合同的变更与解除10.1变更条件10.2变更程序10.3解除条件10.4解除程序10.5解除后果10.6解除争议解决10.7解除后的处理第十一章合同的终止11.1终止条件11.2终止程序11.3终止后果11.4终止争议解决11.5终止后的处理第十二章合同的履行与监督12.1履行义务12.2履行程序12.3履行监督12.4履行争议解决12.5履行后的处理第十三章合同的保存与归档13.1保存期限13.2归档要求13.3保存争议解决13.4保存后的处理第十四章合同的解除与终止14.1解除条件14.2解除程序14.3解除后果14.4解除争议解决14.5解除后的处理合同编号_________第一章协议概述1.1协议目的1.2协议适用范围本协议适用于与企业签订劳动合同的员工，员工自愿放弃社保及公积金的，均应遵守本协议规定。1.3协议生效条件1.3.1双方签订本协议；1.3.2员工自愿放弃社保及公积金的意愿得到充分表达；1.3.3企业同意员工的放弃申请。1.4协议解除条件1.4.1员工违反本协议约定，经企业通知后仍不改正；1.4.2企业因经营困难或法律法规变更等原因，经双方协商一致同意解除本协议。1.5协议变更1.5.1双方协商一致，可以对本协议进行变更；1.5.2变更内容应以书面形式作出，并经双方签字确认。1.6协议争议解决1.6.1双方应友好协商解决协议执行过程中发生的争议；1.6.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。1.7协议的终止1.7.1协议期限届满；1.7.2双方协商一致解除本协议；1.7.3本协议因法定原因终止。第二章员工自愿放弃社保及公积金的申请2.1申请条件2.1.1员工自愿放弃社保及公积金；2.1.2员工符合国家及地方相关政策规定。2.2申请程序2.2.1员工向企业提出书面申请；2.2.2企业对申请进行审核；2.2.3审核通过后，双方签订本协议。2.3申请材料2.3.1员工身份证复印件；2.3.2员工自愿放弃社保及公积金的书面申请；2.3.3其他企业要求提供的材料。2.4申请期限2.4.1员工应在入职后一个月内提出申请；2.4.2企业应在收到申请后十个工作日内完成审核。2.5申请审核2.5.1企业对申请材料的真实性、完整性进行审核；2.5.2企业对员工自愿放弃社保及公积金的意愿进行确认。2.6申请批准2.6.1企业同意员工的申请；2.6.2双方签订本协议。2.7申请撤销2.7.1员工在协议签订前可随时撤销申请；2.7.2员工在协议签订后需经企业同意方可撤销。第三章社会保险及公积金的缴纳和待遇3.1社会保险缴纳3.1.1员工自愿放弃社保，企业不再为其缴纳社会保险；3.1.2员工放弃社保期间，企业应向员工支付相当于社保缴纳部分的补偿。3.2公积金缴纳3.2.1员工自愿放弃公积金，企业不再为其缴纳住房公积金；3.2.2员工放弃公积金期间，企业应向员工支付相当于公积金缴纳部分的补偿。3.3社会保险待遇3.3.1员工放弃社保期间，不享有社会保险待遇；3.3.2员工重新加入社保后，可按相关规定享受社会保险待遇。3.4公积金待遇3.4.1员工放弃公积金期间，不享有住房公积金待遇；3.4.2员工重新加入公积金后，可按相关规定享受住房公积金待遇。3.5社会保险及公积金的查询3.5.1员工可随时查询社会保险及公积金缴纳情况；3.5.2企业应协助员工查询相关信息。3.6社会保险及公积金的变更3.6.1员工自愿放弃社保及公积金后，不得再申请加入；3.6.2企业应按照国家及地方政策规定，及时变更社保及公积金缴纳情况。3.7社会保险及公积金的终止3.7.1员工自愿放弃社保及公积金后，企业不再为其缴纳；3.7.2员工重新加入社保及公积金，应按照相关规定办理。第四章员工自愿放弃社保及公积金的后果4.1个人责任4.1.1员工自愿放弃社保及公积金，承担相应的个人责任；4.1.2员工应遵守国家及地方相关政策规定。4.2企业责任4.2.1企业应按照本协议约定，向员工支付相应的补偿；4.2.2企业应承担相应的社会责任。4.3法律责任4.3.1员工和企业违反本协议约定，应承担相应的法律责任；4.3.2双方应按照法律法规规定，处理争议。4.4争议解决4.4.1双方应友好协商解决争议；4.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.5补救措施4.5.1员工和企业违反本协议约定，应采取补救措施；4.5.2补救措施应按照法律法规规定，保障双方权益。4.6保险权益保障4.6.1员工自愿放弃社保及公积金，不影响其合法权益；4.6.2企业应保障员工的合法权益。4.7补充协议4.7.1双方可根据实际情况，签订补充协议；4.7.2补充协议与本协议具有同等法律效力。第五章员工自愿放弃社保及公积金的补偿5.1补偿标准5.1.1员工自愿放弃社保及公积金，企业应按照国家及地方政策规定，支付相当于社保及公积金缴纳部分的补偿；5.1.2补偿标准可根据实际情况进行调整。5.2补偿方式5.2.1企业应将补偿款项直接支付给员工；5.2.2补偿方式可根据双方协商确定。5.3补偿申请5.3.1员工应在协议签订后十个工作日内向企业提出补偿申请；5.3.2企业应在收到申请后十个工作日内完成审核。5.4补偿审核5.4.1企业对补偿申请的真实性、完整性进行审核；5.4.2审核通过后，企业应向员工支付补偿款项。5.5补偿发放5.5.1企业应按照补偿标准，向员工支付补偿款项；5.5.2补偿款项的发放方式可根据双方协商确定。5.6补偿期限5.6.1补偿期限自协议签订之日起计算；5.6.2补偿期限可根据实际情况进行调整。5.7补偿争议解决5.7.1双方应友好协商解决补偿争议；5.7.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.8补偿终止5.8.1补偿期限届满；5.8.2双方协商一致解除补偿协议。第六章员工自愿放弃社保及公积金的终止条件6.1终止条件6.1.1员工和企业协商一致同意终止本协议；6.1.2法律法规或政策变更，导致本协议无法继续履行。6.2终止程序6.2.1双方签订终止协议；6.2.2双方按照协议约定，办理相关手续。6.3终止后果6.3.1员工和企业应按照协议约定，承担相应的责任；6.3.2双方应按照法律法规规定，处理争议。6.4终止争议解决6.4.1双方应友好协商解决终止争议；6.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。6.5终止补偿6.5.1双方协商一致，可对终止协议进行补偿；6.5.2补偿标准可根据实际情况进行调整。6.6终止后的处理6.6.1双方应按照协议约定，办理相关手续；6.6.2双方应按照法律法规规定，处理争议。第七章违约责任7.1违约情形7.1.1员工违反本协议约定；7.1.2企业违反本协议约定。7.2违约责任7.2.1违约方应承担相应的违约责任；7.2.2违约责任包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。7.3违约赔偿7.3.1违约赔偿标准可根据实际情况进行调整；7.3.2违约赔偿应按照法律法规规定，保障双方权益。7.4违约争议解决7.4.1双方应友好协商解决违约争议；7.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.5违约终止7.5.1违约方在规定期限内未履行违约责任；7.5.2违约方被劳动争议仲裁委员会裁决违约。7.6违约后的处理7.6.1违约方应按照法律法规规定，处理违约后的相关事宜；7.6.2双方应按照协议约定，处理违约后的争议。第八章合同附件8.1附件一：社会保险及公积金缴纳明细表8.1.1表格内容应包括：员工姓名、身份证号码、社保及公积金缴纳金额、缴纳时间等。8.2附件二：员工自愿放弃社保及公积金申请表8.2.1表格内容应包括：员工姓名、身份证号码、申请日期、自愿放弃原因、申请签字等。8.3附件三：补偿协议8.3.1协议内容应包括：补偿金额、支付方式、支付时间等。8.4附件四：其他相关文件8.4.1包括但不限于：员工入职登记表、离职证明等。第九章合同的签署与生效9.1签署程序9.1.1双方代表应在协议上签字或盖章；9.1.2签署日期应与协议生效日期一致。9.2生效条件9.2.1双方代表签字或盖章；9.2.2协议符合法律法规要求。9.3生效日期9.3.1协议签署之日起生效。9.4生效后的处理9.4.1双方应按照协议约定，履行各自义务。9.5生效争议解决9.5.1协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十章合同的变更与解除10.1变更条件10.1.1双方协商一致；10.1.2协议变更符合法律法规要求。10.2变更程序10.2.1双方签订变更协议；10.2.2变更协议应经双方代表签字或盖章。10.3解除条件10.3.1双方协商一致；10.3.2协议解除符合法律法规要求。10.4解除程序10.4.1双方签订解除协议；10.4.2解除协议应经双方代表签字或盖章。10.5解除后果10.5.1双方应按照协议约定，履行各自义务。10.6解除争议解决10.6.1协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一章合同的终止11.1终止条件11.1.1协议期限届满；11.1.2双方协商一致同意终止；11.1.3法律法规或政策变更，导致协议无法继续履行。11.2终止程序11.2.1双方签订终止协议；11.2.2双方按照协议约定，办理相关手续。11.3终止后果11.3.1双方应按照协议约定，承担相应的责任；11.3.2双方应按照法律法规规定，处理争议。11.4终止争议解决11.4.1双方应友好协商解决终止争议；11.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.5终止后的处理11.5.1双方应按照协议约定，办理相关手续；11.5.2双方应按照法律法规规定，处理争议。第十二章合同的履行与监督12.1履行义务12.1.1双方应按照协议约定，履行各自义务；12.1.2双方应按照法律法规要求，履行社会责任。12.2履行程序12.2.1双方按照协议约定，履行各自义务；12.2.2双方应按照法律法规要求，履行社会责任。12.3履行监督12.3.1双方应相互监督，确保协议履行；12.3.2双方应按照法律法规要求，履行社会责任。12.4履行争议解决12.4.1双方应友好协商解决履行争议；12.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。12.5履行后的处理12.5.1双方应按照协议约定，处理履行后的相关事宜；12.5.2双方应按照法律法规规定，处理履行后的争议。第十三章合同的保存与归档13.1保存期限13.1.1合同应保存至协议终止后两年；13.1.2保存期限可根据法律法规要求进行调整。13.2归档要求13.2.1合同应按照归档要求进行整理；13.2.2归档应确保合同的完整性和安全性。13.3保存争议解决13.3.1双方应友好协商解决保存争议；13.3.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。13.4保存后的处理13.4.1合同保存期满后，双方应按照法律法规要求进行处理；13.4.2处理方式可根据双方协商确定。第十四章合同的解除与终止14.1解除条件14.1.1双方协商一致；14.1.2协议解除符合法律法规要求。14.2解除程序14.2.1双方签订解除协议；14.2.2解除协议应经双方代表签字或盖章。14.3解除后果14.3.1双方应按照协议约定，承担相应的责任；14.3.2双方应按照法律法规规定，处理争议。14.4解除争议解决14.4.1双方应友好协商解决解除争议；14.4.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。14.5解除后的处理14.5.1双方应按照协议约定，处理解除后的相关事宜；14.5.2双方应按照法律法规规定，处理解除后的争议。____________________（企业代表签字或盖章）____________________（员工代表签字或盖章）签字日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方主导权1.1.1本协议中，甲方享有主导权，包括但不限于协议的签订、变更、解除和终止。1.2甲方责任1.2.1甲方应确保协议内容的合法性、合规性，并承担因协议内容导致的法律责任。1.3甲方义务1.3.1甲方应按照协议约定，向乙方支付相当于社保及公积金缴纳部分的补偿。1.4补偿支付1.4.1甲方应在协议签订后的十个工作日内，将补偿款项支付至乙方指定的账户。1.5甲方监督1.5.1甲方有权对乙方放弃社保及公积金的意愿进行监督，确保乙方符合协议约定。1.6甲方变更权1.6.1甲方有权根据实际情况，对本协议进行变更，但需提前通知乙方。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导权2.1.1本协议中，乙方享有主导权，包括但不限于协议的签订、变更、解除和终止。2.2乙方责任2.2.1乙方应确保协议内容的合法性、合规性，并承担因协议内容导致的法律责任。2.3乙方义务2.3.1乙方应按照协议约定，向甲方支付相当于社保及公积金缴纳部分的补偿。2.4补偿支付2.4.1乙方应在协议签订后的十个工作日内，将补偿款项支付至甲方指定的账户。2.5乙方监督2.5.1乙方有权对甲方放弃社保及公积金的意愿进行监督，确保甲方符合协议约定。2.6乙方变更权2.6.1乙方有权根据实际情况，对本协议进行变更，但需提前通知甲方。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介责任3.1.1第三方中介应负责本协议的签订、变更、解除和终止过程中的沟通与协调。3.2第三方中介义务3.2.1第三方中介应确保协议内容的合法性、合规性，并承担因协议内容导致的法律责任。3.3第三方中介费用3.3.1第三方中介费用由双方协商确定，并支付给第三方中介。3.4第三方中介监督3.4.1第三方中介有权对双方放弃社保及公积金的意愿进行监督，确保双方符合协议约定。3.5第三方中介变更权3.5.1第三方中介有权根据实际情况，对本协议进行变更，但需提前通知双方。3.6第三方中介争议解决3.6.1双方在协议执行过程中发生的争议，可先由第三方中介进行调解。3.7第三方中介终止3.7.1当第三方中介无法继续履行职责时，双方可协商解除与第三方中介的协议。3.8第三方中介保密3.8.1第三方中介应对协议内容保密，不得向任何第三方泄露。3.9第三方中介责任终止3.9.1第三方中介责任终止后，双方应按照协议约定，继续履行各自义务。3.10第三方中介协议解除3.10.1双方可协商解除与第三方中介的协议，但需提前通知第三方中介。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：社会保险及公积金缴纳明细表2.附件二：员工自愿放弃社保及公积金申请表3.附件三：补偿协议4.附件四：其他相关文件（如员工入职登记表、离职证明等）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未在规定时间内支付补偿款项；乙方未在规定时间内支付补偿款项；双方未按照协议约定履行各自义务；第三方中介未履行协议中的职责。2.违约行为的认定：甲方未在协议约定的期限内支付补偿款项，视为违约；乙方未在协议约定的期限内支付补偿款项，视为违约；双方未按照协议约定履行各自义务，经协商无法达成一致，视为违约；第三方中介未履行协议中的职责，经双方协商无法达成一致，视为违约。三、法律名词及解释：1.社会保险：指国家通过法律规定的，为保障公民在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下获得物质帮助的制度。2.公积金：指职工按照国家规定，将一部分工资存入个人账户，用于购房、租房等住房消费的长期储蓄。3.违约责任：指合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应当承担的法律责任。4.劳动争议仲裁：指劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件进行审理并作出裁决的活动。5.法律法规：指国家制定或认可，并由国家强制力保证实施的规范性文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：员工在协议签订后反悔，要求撤销协议。解决办法：双方协商解决，若无法达成一致，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.问题：甲方或乙方在协议履行过程中出现经济困难，无法按时支付补偿款项。解决办法：双方协商延期支付，或调整补偿金额及支付方式。3.问题：第三方中介在履行协议过程中出现失职行为。解决办法：双方协商解决，若无法达成一致，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.企业与员工之间因自愿放弃社保及公积金而产生协议；2.企业与员工在自愿放弃社保及公积金过程中出现争议，需要签订协议以明确双方权利义务；3.企业与员工在自愿放弃社保及公积金后，因特殊情况需要变更协议；4.企业与员工在自愿放弃社保及公积金过程中，涉及第三方中介的协调与监督。全文完。2024年企业员工自愿放弃社保及公积金协议范本2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：_____________________地址：_____________________联系人：_____________________联系电话：_____________________2.乙方：名称：_____________________地址：_____________________联系人：_____________________联系电话：_____________________二、合同前言2.1背景和目的本协议旨在明确甲方、乙方在自愿放弃社保及公积金事宜中的权利、义务及责任，保障双方合法权益，维护双方利益。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国住房公积金管理条例》等法律法规制定。三、定义与解释3.1专业术语（1）社保：指社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。（2）公积金：指住房公积金，是指职工个人及所在单位按照规定缴纳的，用于解决职工住房问题的资金。3.2关键词解释（1）自愿放弃：指甲方、乙方在充分了解社保及公积金相关政策的基础上，经协商一致，主动放弃缴纳社保及公积金。（2）协议期限：指本协议的有效期限。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本协议约定，自愿放弃缴纳社保及公积金。（2）甲方有义务按照本协议约定，向乙方支付相应的经济补偿。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权在充分了解社保及公积金相关政策的基础上，自愿选择放弃缴纳社保及公积金。（2）乙方有义务按照本协议约定，接受甲方支付的经济补偿。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，履行期限为______年。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式甲方按照本协议约定，在协议履行期限内，向乙方支付经济补偿。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）协议期限届满。（2）甲方、乙方协商一致，决定终止本协议。6.3终止程序（1）协议期限届满，本协议自动终止。（2）甲方、乙方协商一致，决定终止本协议的，应书面通知对方。6.4终止后果（1）协议终止后，甲方应按照本协议约定，向乙方支付剩余的经济补偿。（2）协议终止后，双方应按照法律法规及政策规定，办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成（1）经济补偿金：乙方自愿放弃社保及公积金，甲方应按照约定的标准向乙方支付经济补偿金。（2）其他相关费用：根据法律法规和政策规定，可能产生的其他费用。7.2支付方式（1）银行转账：甲方将费用直接转入乙方指定的银行账户。（2）现金支付：经双方协商一致，可采取现金支付方式。7.3支付时间（1）经济补偿金：甲方应在协议生效之日起____个工作日内支付给乙方。（2）其他相关费用：按照法律法规和政策规定，在相应时间内支付。7.4支付条款（1）甲方支付的费用应真实、准确、完整。（2）乙方收到费用后，应在收到通知之日起____个工作日内确认收到。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用，应向乙方支付____%的违约金。（2）甲方未按约定履行本协议其他义务，应承担相应的违约责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定放弃社保及公积金，应向甲方支付____%的违约金。（2）乙方违反保密条款，应承担相应的违约责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金及赔偿金额根据实际情况确定，双方协商解决。（2）赔偿方式包括但不限于：支付违约金、赔偿损失、承担法律责任等。九、保密条款9.1保密内容本协议涉及的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，均为保密内容。9.2保密期限本协议签订之日起至协议终止后____年为止。9.3保密履行方式（1）双方应采取一切必要措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致协议无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件包括但不限于：地震、洪水、火灾、战争、罢工、政府禁令等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议。（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例包括但不限于：地震、洪水、疫情等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，双方可向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议。12.2不得转让的情形包括但不限于：法律法规禁止转让的情形、双方约定不得转让的情形等。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本协议的签订、履行、变更、解除、终止以及争议的解决，均应遵守中华人民共和国相关法律法规。（2）未经对方书面同意，任何一方不得转让其在本协议项下的权利。13.2特殊权力保留（1）本协议的签订、履行、变更、解除、终止以及争议的解决，均应遵守国家关于社保及公积金的相关政策。（2）任何一方违反本协议约定，造成对方损失的，应承担相应的法律责任。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本协议的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力补充协议与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同确保本协议的履行。15.2协作与配合方式（1）及时沟通，相互提供必要的信息。（2）按照约定，履行各自的义务。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、变更、解除、终止以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间关于自愿放弃社保及公积金事宜的完整协议，任何口头或书面协议均对本协议无效。16.3增减条款本协议的增减条款，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.社保及公积金相关政策文件4.双方协商一致签订的补充协议（如有）5.其他与协议履行相关的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：（1）甲方未按约定支付费用；（2）乙方未按约定放弃社保及公积金；（3）未经对方同意，转让本协议；（4）违反保密条款，泄露保密内容；（5）未按约定履行协助与配合义务。2.违约行为的认定：（1）甲方未支付费用，经乙方书面通知后仍未支付；（2）乙方未放弃社保及公积金，经甲方书面通知后仍未放弃；（3）转让行为违反本协议约定，经对方书面通知后仍未撤销；（4）泄露保密内容，经对方书面通知后仍未采取补救措施；（5）未履行协助与配合义务，经对方书面通知后仍未采