用工补充合同范例

用工补充合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方根据国家有关法律法规及公司规章制度的规定，需要对乙方进行用工补充，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，如乙方继续在甲方处工作，双方应重新签订用工合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的工作地点、岗位从事______工作。

2.乙方应按照甲方的工作安排，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作时间由甲方根据生产、经营需要合理安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币______元。

2.乙方工资支付方式为______，支付时间为每月______日。

3.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据公司规定为乙方提供以下福利待遇：

（1）______；

（2）______；

（3）______；

（4）______。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范。

2.乙方应积极参加甲方组织的各项活动，服从甲方的管理。

七、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方被依法追究刑事责任；

（3）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

3.以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定和约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反合同约定，严重侵害乙方合法权益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同的解释权归甲方所有。

九、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.甲方福利待遇明细

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方其他相关证书复印件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方根据国家有关法律法规及公司规章制度的规定，需要对乙方进行用工补充，并引入丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供人力资源服务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，如乙方继续在甲方处工作，经三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的工作地点、岗位从事______工作。

2.乙方的工作内容、工作标准及考核标准由甲方制定，丙方负责乙方的工作安排和日常管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作时间由甲方根据生产、经营需要合理安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币______元。

2.乙方工资支付方式为______，支付时间为每月______日。

3.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。

五、社会保险和福利待遇

1.丙方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方根据公司规定为乙方提供以下福利待遇：

（1）______；

（2）______；

（3）______；

（4）______。

六、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照规定完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行调整、分配和考核。

3.甲方有权根据业务发展需要，对乙方的工作岗位进行调整。

4.甲方有权在乙方出现重大失误或违反合同约定时，解除本合同。

七、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、入职、离职手续办理。

2.丙方负责乙方的工资发放、社会保险缴纳和福利待遇发放。

3.丙方负责乙方的日常管理，包括考勤、培训、绩效管理等。

4.丙方有权对乙方进行必要的培训和教育，以提高乙方的工作能力。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度及行业规范，甲方有权解除本合同。

2.乙方在合同期内擅自离职，需向甲方支付违约金人民币______元。

3.乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

九、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.甲方福利待遇明细

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方其他相关证书复印件

第三方介入的意义和目的在于，通过引入丙方作为人力资源服务提供方，甲方可以将人力资源管理工作外包，降低人力成本，提高工作效率。同时，丙方负责乙方的日常管理，有助于甲方专注于核心业务发展。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同主体，拥有对乙方工作的监督管理权、调整权和解雇权，确保甲方权益不受侵害。此外，甲方通过设定违约及限制条款，保障自身利益，降低用工风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方需要将特定业务委托给乙方进行操作，并引入丙方作为第三方服务提供方，为乙方提供专业支持，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签本合同。

二、业务委托内容

1.乙方接受甲方委托，负责执行以下业务：

（1）______；

（2）______；

（3）______。

2.乙方应在甲方规定的业务范围内，按照甲方的要求和标准完成委托任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作时间由乙方根据业务需求自行安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币______元。

2.乙方工资支付方式为______，支付时间为每月______日。

3.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。

五、丙方责任与权利

1.丙方为乙方提供以下专业服务：

（1）______；

（2）______；

（3）______。

2.丙方有权对乙方的工作进行技术指导和质量监督。

3.丙方有权对乙方进行必要的培训和教育。

六、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的业务指导和资源支持。

2.乙方有权根据业务需要调整工作计划和时间安排。

3.乙方有权要求甲方支付约定的报酬和福利。

4.乙方应按照甲方要求，保证业务质量和工作效率。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方未按约定支付报酬，乙方有权要求甲方支付违约金，并暂停或终止业务合作。

2.甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，乙方有权要求甲方承担赔偿责任。

3.甲方不得要求乙方从事与合同无关的业务，不得干涉乙方正常工作。

八、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方业务要求及标准

2.乙方工资及福利待遇明细

3.乙方身份证复印件

4.乙方相关资质证书复印件

5.丙方服务内容明细

乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为受托方，拥