旅游企业门卫劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME旅游企业门卫劳动合同合同目录第一章总则第一条款合同依据第二条款合同性质第三条款合同签订目的第四条款合同期限第五条款合同解除条件第二章双方基本信息第一条款甲方基本信息第二条款乙方基本信息第三章工作内容与职责第一条款工作内容第二条款工作职责第三条款工作要求第四章工作时间与休息休假第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款休假制度第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款福利待遇第六章社会保险与公积金第一条款社会保险第二条款公积金第七章工作条件与安全保障第一条款工作条件第二条款安全保障第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第十一章附则第一条款合同生效第二条款合同变更第三条款合同解除第四条款合同终止第五条款合同争议第六条款合同解释第七条款合同附件第八条款合同签署第九条款合同份数第十条款合同备案第十一条款合同保管第十二条款合同废止第十三条款合同终止后的义务第十四条款其他约定合同编号_________第一章总则第一条款合同依据第二条款合同性质第三条款合同签订目的第四条款合同期限第五条款合同解除条件第二章双方基本信息第一条款甲方基本信息第二条款乙方基本信息第三章工作内容与职责第一条款工作内容第二条款工作职责第三条款工作要求第四章工作时间与休息休假第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款休假制度第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款福利待遇第六章社会保险与公积金第一条款社会保险第二条款公积金第七章工作条件与安全保障第一条款工作条件第二条款安全保障第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第十一章附则第一条款合同生效第二条款合同变更第三条款合同解除第四条款合同终止第五条款合同争议第六条款合同解释第七条款合同附件第八条款合同签署第九条款合同份数第十条款合同备案第十一条款合同保管第十二条款合同废止第十三条款合同终止后的义务第十四条款其他约定第十五章合同签署第一条款签署日期第二条款签署地点第三条款签署代表合同方签字：甲方（盖章）：_________年______月______日乙方（盖章）：_________年______月______日多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：甲方责任说明：甲方应保证提供的工作条件符合国家相关法律法规及行业标准，确保乙方在工作过程中的人身安全。甲方应负责乙方在工作期间的培训、考核和晋升机会。第二附加条款：甲方保密义务说明：甲方应遵守保密协议，对乙方在工作中获取的甲方商业秘密、技术秘密和客户信息等予以保密，未经乙方同意不得向任何第三方泄露。第三附加条款：甲方管理权说明：甲方对乙方的工作进行监督管理，有权对乙方的工作表现、行为规范进行考核和纠正。甲方应制定合理的管理制度，确保乙方能够正常履行工作职责。第四附加条款：甲方提供必要设备说明：甲方应提供乙方履行工作职责所需的设备和工具，并保证其正常运行。如有损坏或故障，甲方应及时维修或更换。第五附加条款：甲方提供培训说明：甲方应根据乙方工作需要，定期组织培训，提高乙方的工作技能和综合素质。甲方应保障乙方享有参加培训的机会。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：乙方责任说明：乙方应按照甲方要求，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。乙方应自觉遵守国家法律法规和甲方规章制度，维护甲方合法权益。第二附加条款：乙方保密义务说明：乙方应遵守保密协议，对在工作中获取的甲方商业秘密、技术秘密和客户信息等予以保密，未经甲方同意不得向任何第三方泄露。第三附加条款：乙方提供个人资料说明：乙方应向甲方提供真实、准确、完整的个人信息，包括但不限于身份证、学历证明等。乙方应对所提供信息的真实性负责。第四附加条款：乙方服从管理说明：乙方应服从甲方管理，遵守甲方制定的规章制度，积极配合甲方进行工作安排和调整。第五附加条款：乙方提出工作建议说明：乙方有权提出工作建议，甲方应认真听取乙方意见，对合理可行的建议给予采纳。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：中介方责任说明：中介方应如实介绍甲方和乙方的基本信息，协助双方签订劳动合同。中介方不得隐瞒甲方或乙方的真实情况。第二附加条款：中介方保密义务说明：中介方应遵守保密协议，对在工作中获取的甲方、乙方及合同相关方的商业秘密、技术秘密和客户信息等予以保密。第三附加条款：中介方佣金说明：中介方应按照约定收取佣金，甲方和乙方应按时支付。中介方不得向甲方或乙方收取额外费用。第四附加条款：中介方协调说明：中介方应协助甲方和乙方解决合同履行过程中产生的争议，维护双方合法权益。第五附加条款：中介方责任终止说明：中介方在合同履行完毕或解除后，应终止与甲方和乙方的合作关系，不再承担任何责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方营业执照副本2.乙方身份证复印件3.社会保险及公积金缴纳证明4.保密协议5.培训记录6.工作考核记录7.争议解决协议8.中介方服务协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。违约认定：根据合同约定，甲方应在每月固定日期支付乙方工资，如未按时支付，视为违约。2.违约行为：乙方未按约定履行工作职责。违约认定：根据合同约定，乙方应认真履行工作职责，如未履行或履行不到位，视为违约。3.违约行为：甲方未提供符合工作要求的设备和工具。违约认定：根据合同约定，甲方应提供乙方履行工作职责所需的设备和工具，如未提供或提供不符合要求，视为违约。4.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。违约认定：根据保密协议，乙方不得泄露甲方商业秘密，如泄露，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：指国家通过法律强制实施，为劳动者提供养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障制度。3.公积金：指劳动者和用人单位按照一定比例共同缴纳，用于职工住房、购房贷款等用途的资金。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.争议解决：指当事人之间因合同履行发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方可向甲方提出书面催告，如甲方仍不支付，乙方可向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.问题：乙方未按约定履行工作职责。解决办法：甲方可对乙方进行警告、罚款或解除劳动合同。3.问题：甲方未提供符合工作要求的设备和工具。解决办法：乙方可向甲方提出书面要求，如甲方仍不提供，乙方可向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.适用于旅游企业门卫岗位的劳动合同签订。2.适用于甲方为旅游企业，乙方为门卫员工的劳动关系建立。3.适用于甲方为其他类型企业，乙方为门卫员工的劳动关系建立。4.适用于甲方与乙方通过第三方中介签订的劳动合同。旅游企业门卫劳动合同1合同目录第一章合同订立第一条款合同签订双方第二条款合同签订日期第三条款合同签订地点第四条款合同期限第二章甲乙双方基本信息第一条款甲方基本信息第二条款乙方基本信息第三章工作内容与职责第一条款工作内容第二条款工作地点第三条款工作时间第四条款工作职责第四章工作条件与保障第一条款工作条件第二条款工作保障第三条款工作安全第四条款工作环境第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款福利待遇第四条款奖金及补贴第六章工作纪律与行为规范第一条款工作纪律第二条款行为规范第三条款违纪处理第七章休假与假期第一条款休假种类第二条款休假时间第三条款休假待遇第四条款请假手续第八章劳动合同解除与终止第一条款解除条件第二条款解除程序第三条款终止条件第四条款终止程序第九章违约责任第一条款违约责任第二条款违约赔偿第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决期限第十一章合同生效与修改第一条款合同生效第二条款合同修改第十二章合同附件第一条款附件名称第二条款附件内容第十三章其他约定第一条款其他约定事项第二条款其他约定效力第十四章合同解除与终止第一条款合同解除第二条款合同终止合同编号_________第一章合同订立第一条款合同签订双方第二条款合同签订日期第三条款合同签订地点第四条款合同期限第二章甲乙双方基本信息第一条款甲方基本信息第二条款乙方基本信息第三章工作内容与职责第一条款工作内容第二条款工作地点第三条款工作时间第四条款工作职责第四章工作条件与保障第一条款工作条件第二条款工作保障第三条款工作安全第四条款工作环境第五章工资与福利第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款福利待遇第四条款奖金及补贴第六章工作纪律与行为规范第一条款工作纪律第二条款行为规范第三条款违纪处理第七章休假与假期第一条款休假种类第二条款休假时间第三条款休假待遇第四条款请假手续第八章劳动合同解除与终止第一条款解除条件第二条款解除程序第三条款终止条件第四条款终止程序第九章违约责任第一条款违约责任第二条款违约赔偿第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决期限第十一章合同生效与修改第一条款合同生效第二条款合同修改第十二章合同附件第一条款附件名称第二条款附件内容第十三章其他约定第一条款其他约定事项第二条款其他约定效力第十四章合同解除与终止第一条款合同解除第二条款合同终止合同附件：（此处列出合同附件的具体内容）甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：甲方责任说明：本条款明确甲方在合同履行过程中的责任和义务，包括但不限于：（1）提供乙方所需的工作场所和设施，确保乙方能够正常履行工作职责。（2）按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。（3）保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防护措施。（4）对乙方在工作中产生的合理费用进行报销。2.第二附加条款：甲方培训说明：本条款规定甲方对乙方进行必要的岗位培训，确保乙方具备履行工作职责的能力。（1）甲方应在乙方入职后一个月内完成对乙方的岗位培训。（2）培训内容包括但不限于岗位技能、安全知识、公司规章制度等。（3）甲方应提供培训所需的教材、场地和师资。3.第三附加条款：甲方监督说明：本条款规定甲方对乙方工作表现的监督和考核，确保乙方工作质量和效率。（1）甲方应定期对乙方的工作进行考核，考核结果作为乙方工资调整和晋升的依据。（2）甲方应设立投诉渠道，接受乙方和员工的合理投诉。（3）甲方有权对乙方的工作进行调整，以优化工作流程和提高工作效率。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：乙方责任说明：本条款明确乙方在合同履行过程中的责任和义务，包括但不限于：（1）按照甲方要求完成工作任务，确保工作质量和效率。（2）遵守公司规章制度，维护公司形象。（3）保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。（4）在甲方提供的设施和设备上，不得进行任何损害行为。2.第二附加条款：乙方离职说明：本条款规定乙方离职的程序和注意事项。（1）乙方提出离职申请时，应提前一个月书面通知甲方。（2）离职前，乙方应完成手头的工作，并交接给接替人员。（3）离职后，乙方不得以任何形式损害甲方的利益。3.第三附加条款：乙方培训说明：本条款规定乙方在甲方提供的培训中的权利和义务。（1）乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。（2）乙方在培训期间应遵守培训纪律，不得无故缺席。（3）培训结束后，乙方应将所学知识应用于实际工作中。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：中介责任说明：本条款规定第三方中介在合同履行过程中的责任和义务。（1）中介应确保合同的合法性和有效性。（2）中介应协助双方履行合同，解决合同履行过程中出现的问题。（3）中介应保守合同双方的商业秘密。2.第二附加条款：中介费用说明：本条款规定中介费用的支付方式和标准。（1）中介费用由甲方和乙方按比例承担。（2）中介费用在合同签订时一次性支付。（3）中介费用支付后，中介不得再向甲方和乙方收取其他费用。3.第三附加条款：中介监督说明：本条款规定中介对合同履行过程的监督。（1）中介应定期检查合同履行情况，确保双方履行合同。（2）中介有权要求甲方和乙方提供合同履行情况的报告。（3）中介发现合同履行过程中存在问题，应及时通知甲方和乙方。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方提供的岗位说明书2.乙方身份证明文件3.乙方健康证明文件4.乙方培训记录5.中介合同及协议6.乙方离职交接清单7.争议解决相关文件8.其他双方协商一致认为需要附件的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。认定：甲方未在约定的时间内支付乙方工资，构成违约。2.违约行为：乙方未按约定完成工作任务。认定：乙方未在约定的时间内完成工作任务，且未提供合理理由，构成违约。3.违约行为：甲方未提供安全的工作环境。认定：甲方未提供符合安全标准的工作环境，导致乙方受伤，构成违约。4.违约行为：乙方泄露公司商业秘密。认定：乙方未经授权泄露公司商业秘密，造成公司损失，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，从事劳动的人员。3.用人单位：指使用劳动者，支付劳动报酬，提供劳动条件的单位。4.违约责任：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应当承担的法律责任。5.争议解决：指合同当事人因合同履行发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对工作内容或工作条件有异议。解决办法：双方协商解决，必要时可寻求第三方调解。2.问题：甲方未能按时支付工资。解决办法：乙方可要求甲方支付工资，如甲方拒绝，乙方可申请劳动仲裁。3.问题：乙方违反工作纪律。解决办法：甲方可根据公司规章制度对乙方进行处理，包括警告、罚款、降职等。解决办法：甲方应要求乙方完成交接手续，如乙方拒绝，甲方可向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.旅游企业门卫劳动合同适用于旅游企业的门卫岗位。2.适用于甲方为旅游企业，乙方为门卫员工的劳动关系。3.适用于甲方需要乙方提供安全保卫服务的情况。4.适用于甲方和乙方之间建立稳定的劳动关系，明确双方的权利和义务。旅游企业门卫劳动合同2合同目录第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同签订时间第三条款合同生效时间第二章门卫岗位职责第一条款门卫工作内容第二条款工作时间与班次第三条款工作区域及范围第三章工作条件第一条款工作环境第二条款安全保障第三条款工作设施与用品第四章工资待遇第一条款基本工资第二条款奖金与提成第三条款社会保险与福利第五章工作纪律第一条款出勤与考勤第二条款工作职责与行为规范第三条款违规处罚第六章休息与休假第一条款休息日与法定节假日第二条款事假与病假第三条款休假制度第七章职业培训与发展第一条款职业培训第二条款职业晋升第三条款职业发展规划第八章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第九章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同解除条件第十章违约责任第一条款违约行为第二条款违约责任承担第三条款违约赔偿第十一章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十二章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后事宜第十三章附则第一条款合同附件第二条款合同解释第三条款合同生效日期合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同签订时间第三条款合同生效时间第二章门卫岗位职责第一条款门卫工作内容第二条款工作时间与班次第三条款工作区域及范围第三章工作条件第一条款工作环境第二条款安全保障第三条款工作设施与用品第四章工资待遇第一条款基本工资第二条款奖金与提成第三条款社会保险与福利第五章工作纪律第一条款出勤与考勤第二条款工作职责与行为规范第三条款违规处罚第六章休息与休假第一条款休息日与法定节假日第二条款事假与病假第三条款休假制度第七章职业培训与发展第一条款职业培训第二条款职业晋升第三条款职业发展规划第八章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第九章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同解除条件第十章违约责任第一条款违约行为第二条款违约责任承担第三条款违约赔偿第十一章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十二章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后事宜第十三章附则第一条款合同附件第二条款合同解释第三条款合同生效日期第十四章合同签署第一条款签署日期第二条款签署地点第三条款签署双方代表合同签署人：（旅游企业代表签字）（门卫代表签字）年月日（旅游企业代表签字）（门卫代表签字）年月日多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：甲方责任与义务1.1提供符合国家相关法律法规和行业标准的工作环境，确保乙方在安全、卫生的环境中工作。1.2按合同约定支付乙方工资及福利待遇，不得拖欠或克扣工资。1.3对乙方进行必要的职业培训，提高其业务水平和工作能力。1.4负责乙方在工作期间的医疗、工伤、意外伤害等保险事宜。第二附加条款：甲方监督与检查说明：甲方有权对乙方的工作进行监督与检查，确保乙方履行合同约定的职责和义务：2.1甲方应定期对乙方的工作进行检查，包括门卫工作内容、工作纪律等方面。2.2甲方有权要求乙方提供工作记录和报告，以了解其工作情况。2.3甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并提出改进意见。第三附加条款：甲方对乙方违规行为的处理3.1警告：对乙方进行口头或书面警告，要求其改正违规行为。3.2约束：对乙方进行一定期限的约束，限制其部分权利。3.3解除合同：在乙方多次违规或严重违规的情况下，甲方有权解除合同。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：乙方权利与义务2.1享有按合同约定获得工资及福利待遇的权利。2.2在工作期间享有休息日和法定节假日的权利。2.3有权对甲方提供的工作环境、设施和待遇提出合理意见。第二附加条款：乙方工作表现与考核说明：乙方应定期接受甲方的工作表现考核，考核内容包括但不限于：2.1工作态度和责任心2.2工作技能和业务水平2.3工作纪律和团队合作第三附加条款：乙方对甲方投诉的处理说明：若乙方对甲方的工作条件、待遇等方面有异议，乙方有权向甲方提出投诉：3.1乙方应向甲方提出书面投诉，详细说明投诉事项和理由。3.2甲方应在接到投诉后15个工作日内给予回复，并采取措施解决问题。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：第一附加条款：第三方中介的职责与权限1.1确保合同双方在平等、自愿的基础上签订合同。1.2对合同内容进行审核，确保其符合国家相关法律法规和行业标准。1.3对合同签订过程中的争议进行调解。第二附加条款：第三方中介的费用及支付说明：第三方中介提供的服务费用由合同双方按约定支付：2.1中介费用包