社区公园苗圃养护技术员招聘

社区公园苗圃养护技术员招聘合同编号：__________名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________鉴于甲方为社区公园的运营管理方，需招聘专业的苗圃养护技术员，乙方具备相关技能和经验，双方经平等协商，就乙方担任苗圃养护技术员的相关事宜达成如下合同：一、工作内容1.1乙方担任甲方社区公园的苗圃养护技术员，负责苗圃的日常养护工作，包括但不限于植物修剪、施肥、病虫害防治、浇水、绿化景观设计等。1.2乙方应按照甲方的要求，参加相关培训，不断提升自身业务水平和综合素质。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。二、工作时间和地点2.1乙方的工作时间为每周一至周五，每天8小时，如有特殊情况，甲方可以根据实际需要调整乙方的工作时间。2.2乙方的工作地点为甲方社区公园苗圃。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元，每月____日支付上一个月的工资。3.2乙方的工作业绩符合甲方规定的，甲方应当按照约定给予乙方相应的奖金。3.3乙方的工作时间超过法定工作时间的，甲方应当按照国家规定支付加班费。四、合同期限4.1本合同的有效期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。五、保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。六、违约责任6.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应当承担违约责任。6.2乙方向甲方提供虚假信息的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担因此产生的损失。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方相关资格证书3.苗圃养护管理规范4.甲方社区公园平面图5.乙方工作日志6.乙方加班记录7.奖金发放明细8.保密协议9.甲方管理制度10.乙方培训记录二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意擅自离职。2.乙方未按甲方要求完成工作任务，或工作质量不符合甲方标准。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。4.乙方提供虚假信息，如学历、工作经验等。5.甲方未按时支付乙方工资、奖金等。6.甲方未按约定提供培训、晋升机会等。7.甲方未按法律规定为乙方缴纳社会保险等。三、法律名词及解释：1.苗圃养护技术员：专业从事苗圃植物修剪、施肥、病虫害防治、浇水等工作的人员。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.技术秘密：甲方在技术研发过程中形成的具有实用性、秘密性的技术信息。4.违约行为：违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的行为。5.加班费：员工在法定工作时间之外工作，应得的报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高，影响工作进度。解决办法：甲方应加强员工激励，定期对优秀员工进行表彰和奖励。2.乙方在工作中受伤，如何处理？解决办法：甲方应按法律规定为乙方缴纳社会保险，并负责承担相应的医疗费用。3.甲方未按约定支付乙方工资、奖金等。解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付工资、奖金及加班费等。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：1.甲方为社区公园的运营管理方，需要招聘专业的苗圃养护技术员。2.乙方具备相关的技能和经验，愿意担任苗圃养护技术