劳务中介协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME劳务中介协议书本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2协议目的1.3劳务中介服务内容1.4服务期限1.5服务费用及支付方式1.6服务质量标准1.7双方权利与义务1.8违约责任1.9争议解决方式1.10合同变更与解除1.11保密条款1.12合同生效与终止1.13合同附件1.14其他约定事项第一部分：合同如下：1.1合同双方基本信息1.1.1中介方：[中介方全称]，注册地址：[中介方注册地址]，法定代表人：[中介方法定代表人]，联系电话：[中介方联系电话]，电子邮箱：[中介方电子邮箱]。1.1.2用工单位：[用工单位全称]，注册地址：[用工单位注册地址]，法定代表人：[用工单位法定代表人]，联系电话：[用工单位联系电话]，电子邮箱：[用工单位电子邮箱]。1.2协议目的1.2.1中介方作为专业劳务中介机构，根据用工单位的用工需求，提供合适的劳动力，协助用工单位完成招聘工作。1.2.2用工单位同意通过中介方提供的劳务中介服务，招聘到符合岗位要求的劳动力。1.3劳务中介服务内容1.3.1中介方负责为用工单位提供符合岗位要求的劳动力，包括但不限于简历筛选、面试安排、背景调查等。1.3.2中介方负责协调用工单位与劳动力之间的劳动关系，协助双方签订劳动合同。1.4服务期限1.4.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[服务期限]个月。1.5服务费用及支付方式1.5.1中介方服务费用为每成功推荐一名劳动力至用工单位，收取[服务费用]元。1.5.2用工单位应在收到中介方开具的正式发票后，[支付期限]内支付中介方服务费用。1.6服务质量标准1.6.1中介方保证推荐至用工单位的劳动力符合岗位要求，具备相应的技能和经验。1.6.2中介方保证推荐的劳动力在签订劳动合同后，能够正常履行工作职责。1.7双方权利与义务1.7.1中介方义务：a)严格遵守国家相关法律法规，确保服务质量；b)对用工单位的招聘需求进行保密；c)按时完成招聘工作，确保用工单位的正常运营。1.7.2用工单位义务：a)按时支付中介方服务费用；b)严格按照国家相关法律法规，与劳动力签订劳动合同；c)为劳动力提供符合国家规定的劳动条件和待遇。1.8违约责任1.8.1如中介方未按时完成招聘工作，导致用工单位损失，中介方应承担相应的赔偿责任。1.8.2如用工单位未按时支付服务费用，中介方有权暂停提供招聘服务，并追究用工单位的违约责任。1.9争议解决方式1.9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。1.9.2协商不成的，任何一方均可向中介方所在地人民法院提起诉讼。1.10合同变更与解除1.10.1本协议的变更或解除，需经双方协商一致，并以书面形式确认。1.10.2如因不可抗力等原因导致本协议无法履行，双方可协商解除协议，互不承担违约责任。1.11保密条款1.11.1双方对本协议内容及履行过程中所涉及的商业秘密负有保密义务。1.11.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本协议内容。1.12合同生效与终止1.12.1本协议自双方签字盖章之日起生效。1.12.2本协议有效期内，如无特殊约定，协议自动终止。1.13合同附件1.13.1本协议附件包括但不限于：招聘需求表、劳动力推荐名单、劳动合同等。1.14其他约定事项1.14.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。1.14.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。1.8违约责任（续）1.8.1如中介方推荐的劳动力在试用期内因不符合岗位要求被用工单位退回，中介方应在接到用工单位通知后[退回期限]内，重新推荐符合要求的劳动力，或退还用工单位已支付的部分服务费用。1.8.2如用工单位未按照约定支付工资或违反劳动合同，导致劳动力离职，用工单位应承担相应的法律责任，并赔偿中介方因此遭受的损失。1.9争议解决方式（续）1.9.1争议解决过程中，双方应保持沟通，积极寻求解决方案，避免争议扩大。1.9.2如协商无果，任何一方均可选择仲裁或诉讼作为争议解决方式，仲裁或诉讼费用由败诉方承担。1.10合同变更与解除（续）1.10.1合同变更应明确变更内容、变更期限及双方的权利义务。1.11保密条款（续）1.11.2保密期限自本协议终止之日起计算，不少于[保密期限]年。1.12合同生效与终止（续）1.12.2本协议终止后，双方应立即停止履行协议项下的义务，并各自妥善处理协议终止后的相关事宜。1.13合同附件（续）1.13.1附件一：招聘需求表1.13.2附件二：劳动力推荐名单1.13.3附件三：劳动合同范本1.14其他约定事项（续）1.14.1本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。1.14.2本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。1.14.3本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正1.15第三方定义1.15.1本合同所称第三方，是指除中介方和用工单位以外的，为履行本合同提供相关服务的其他个人或机构，包括但不限于背景调查机构、人力资源服务机构、法律顾问等。1.16第三方责任限额1.16.1第三方在履行本合同过程中产生的责任，应根据其提供的具体服务内容，由第三方自行承担，除非因中介方或用工单位的故意或重大过失导致第三方责任。a)第三方在提供背景调查、人力资源服务等过程中，因自身原因造成用工单位或劳动力损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过[责任限额]元。b)第三方在提供法律咨询服务过程中，因自身原因造成用工单位或劳动力损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过[责任限额]元。1.17第三方介入程序1.17.1中介方在需要第三方介入时，应提前[介入通知期限]向用工单位发出书面通知，说明第三方介入的原因、所需服务内容以及可能产生的费用。1.17.2用工单位应在收到中介方通知后[回应期限]内，就第三方介入事宜作出书面回复，包括是否同意第三方介入、对第三方服务的具体要求等。1.18第三方权利与义务a)要求中介方和用工单位提供必要的资料和信息；b)要求中介方和用工单位支付约定的服务费用；c)依法维护自身合法权益。a)按照约定提供专业、高效的服务；b)保守中介方和用工单位的商业秘密；c)遵守国家法律法规，不得违反公序良俗。1.19第三方与其他各方的划分说明1.19.1中介方、用工单位和第三方在履行本合同过程中，各自独立承担责任，互不干扰。1.19.2中介方作为合同主体，负责协调第三方与用工单位之间的关系，确保第三方服务符合合同要求。1.19.3用工单位有权对第三方提供的服务进行监督，并提出改进建议。1.20第三方变更与解除1.20.1第三方在履行本合同过程中，如需变更或解除服务，应提前[变更/解除通知期限]向中介方和用工单位发出书面通知。1.20.2中介方和用工单位应在收到第三方通知后[回应期限]内，就第三方变更或解除服务事宜作出书面回复。1.21第三方争议解决1.21.1第三方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。1.21.2协商不成的，任何一方均可选择仲裁或诉讼作为争议解决方式，仲裁或诉讼费用由败诉方承担。1.22第三方合同1.22.1第三方介入本合同，应另行签订服务协议，明确双方的权利义务和责任限额。1.22.2第三方服务协议与本合同具有同等法律效力，与本合同存在冲突时，以第三方服务协议为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：招聘需求表详细要求：招聘需求表应包含用工单位的岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等信息。附件说明：此表用于中介方了解用工单位的招聘需求，以便为其提供合适的劳动力。2.附件二：劳动力推荐名单详细要求：推荐名单应包含推荐劳动力的基本信息、工作经验、教育背景等。附件说明：此名单用于用工单位了解推荐劳动力的基本情况，以便进行面试和选择。3.附件三：劳动合同范本详细要求：劳动合同范本应包含劳动合同的基本条款，如工作内容、工作时间、劳动报酬、劳动保护等。4.附件四：第三方服务协议详细要求：第三方服务协议应包含第三方服务内容、服务费用、责任限额、保密条款等。附件说明：此协议用于明确第三方在履行本合同过程中的权利义务和责任。5.附件五：争议解决记录详细要求：争议解决记录应包含争议内容、双方沟通记录、协商结果等。附件说明：此记录用于后续查阅争议解决过程，确保争议得到妥善处理。6.附件六：服务费用发票详细要求：服务费用发票应包含服务内容、服务费用、支付日期等信息。附件说明：此发票用于用工单位确认已支付的服务费用。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：中介方未按时完成招聘工作，导致用工单位损失。用工单位未按时支付服务费用。第三方未按照约定提供专业、高效的服务。双方在履行合同过程中泄露商业秘密。2.责任认定标准：中介方未按时完成招聘工作，导致用工单位损失，中介方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额按实际损失计算。用工单位未按时支付服务费用，中介方有权暂停提供招聘服务，并追究用工单位的违约责任，违约金按未支付金额的[比例]计算。第三方未按照约定提供专业、高效的服务，导致用工单位或劳动力损失，第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过[责任限额]。双方在履行合同过程中泄露商业秘密，泄露方应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失。3.违约示例说明：中介方未在约定的时间内推荐符合要求的劳动力，导致用工单位错过最佳招聘时机，造成用工单位损失，中介方应赔偿用工单位[金额]元。用工单位未在规定的时间内支付中介方服务费用，中介方有权暂停招聘服务，并要求用工单位支付[金额]元的违约金。第三方在提供背景调查服务时，因自身原因导致调查结果不准确，给用工单位造成损失，第三方应赔偿用工单位[金额]元。用工单位在与中介方沟通时泄露了招聘信息，给竞争对手造成不利影响，用工单位应承担相应的法律责任，赔偿中介方[金额]元。劳务中介协议书1本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2上下文解释2.双方信息2.1中介方信息2.2劳务方信息3.服务内容3.1劳务中介服务范围3.2具体服务项目4.服务期限4.1服务起始时间4.2服务结束时间5.服务费用5.1费用构成5.2付款方式5.3付款时间6.服务交付6.1服务交付地点6.2服务交付方式6.3服务交付标准7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密期限8.知识产权8.1知识产权归属8.2使用许可9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2解除程序11.3解除后果12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效时间13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序13.3变更后果14.其他条款14.1法律适用14.2通知与送达14.3合同份数14.4合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1术语定义1.1.1“中介方”指提供劳务中介服务的乙方。1.1.2“劳务方”指接受中介方服务的甲方。1.1.3“服务”指中介方为劳务方提供的包括但不限于信息搜集、面试安排、合同签订等劳务中介服务。1.1.4“服务期限”指本合同约定的服务开始至服务结束的时间段。1.1.5“服务费用”指劳务方按照本合同约定支付给中介方的费用。1.1.6“保密信息”指任何一方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密或其他非公开信息。1.2上下文解释1.2.1本合同中未定义的术语，应按照通常含义理解，如有歧义，应按有利于合同目的解释。1.2.2本合同中的条款如与法律法规相冲突，应以法律法规为准。2.双方信息2.1中介方信息2.1.1名称：________2.1.2地址：________2.1.3联系人：________2.1.4联系电话：________2.2劳务方信息2.2.1名称：________2.2.2地址：________2.2.3联系人：________2.2.4联系电话：________3.服务内容3.1劳务中介服务范围3.1.1为劳务方提供适合其技能和经验的职位信息。3.1.2安排劳务方与潜在雇主的面试。3.1.3协助劳务方与雇主签订劳动合同。3.2具体服务项目3.2.1信息搜集：中介方负责搜集适合劳务方的职位信息，并及时通知劳务方。3.2.2面试安排：中介方负责协调雇主与劳务方的面试时间，并确保面试顺利进行。3.2.3合同签订：中介方协助劳务方与雇主签订劳动合同，并确保合同内容合法有效。4.服务期限4.1服务起始时间：____年____月____日4.2服务结束时间：____年____月____日5.服务费用5.1费用构成5.1.1服务费用包括但不限于信息搜集费、面试安排费、合同签订费等。5.1.2具体费用标准详见附件一。5.2付款方式5.2.1劳务方应按照本合同约定，在服务结束后向中介方支付服务费用。5.2.2付款方式为现金支付或银行转账。5.3付款时间5.3.1劳务方应在服务结束后____个工作日内支付服务费用。5.3.2中介方应在收到劳务方支付的服务费用后____个工作日内出具收款凭证。6.服务交付6.1服务交付地点6.1.1中介方提供的服务应在劳务方所在地或双方约定的其他地点进行。6.2服务交付方式6.2.1中介方通过电话、电子邮件、信函等方式向劳务方提供信息搜集、面试安排等服务。6.3服务交付标准6.3.1中介方应确保提供的服务符合劳务方的需求，并按照双方约定的标准进行。7.保密条款7.1保密信息定义7.1.1保密信息包括但不限于中介方和劳务方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密或其他非公开信息。7.2保密义务7.2.1中介方和劳务方对本合同履行过程中知悉的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密期限7.3.1本合同终止后，双方仍应继续履行保密义务，保密期限自本合同生效之日起____年。8.知识产权8.1知识产权归属8.1.1本合同中涉及的技术成果、商业秘密等知识产权归各自所有者所有。8.1.2中介方提供的职位信息、面试资料等，其知识产权归中介方所有。8.2使用许可8.2.1劳务方在使用中介方提供的职位信息、面试资料等时，应遵守相关法律法规，不得侵犯中介方的知识产权。8.2.2劳务方在获得中介方授权的情况下，可使用中介方提供的职位信息、面试资料等，但不得用于任何非法目的。9.违约责任9.1违约情形9.1.1劳务方未按约定支付服务费用的；9.1.2中介方未按约定提供服务的；9.1.3一方违反保密义务，泄露对方保密信息的；9.1.4一方违反合同约定，给对方造成损失的。9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。9.2.2违约方应立即采取补救措施，消除违约行为的影响。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2如协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。10.3争议解决程序10.3.1争议解决程序按照相关法律法规和人民法院的规定执行。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1一方违约，另一方有权解除合同。11.1.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行。11.2解除程序11.2.1解除合同应书面通知对方。11.2.2解除合同后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务。11.3解除后果11.3.1合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的义务。11.3.2双方应根据实际情况，协商处理合同解除后的善后事宜。12.合同生效12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后，本合同生效。12.1.2合同经双方签字盖章后，自____年____月____日起生效。12.2合同生效时间12.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.合同变更13.1变更条件13.1.1双方协商一致，可对本合同进行变更。13.2变更程序13.2.1变更合同应书面通知对方。13.2.2变更合同经双方签字盖章后，自____年____月____日起生效。13.3变更后果13.3.1合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同义务。14.其他条款14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律法规。14.2通知与送达14.2.1通知应以书面形式发送，自发送之日起视为送达。14.2.2送达地址为双方在合同中约定的地址。14.3合同份数14.3.1本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。14.4合同附件14.4.1本合同附件一为服务费用明细表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，参与本合同相关活动或提供服务的任何个人、企业或其他组织。15.1.2第三方不包括甲乙双方及其关联公司、分支机构。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入应符合法律法规和本合同的相关规定。15.3第三方介入方式15.3.1第三方可提供技术服务、咨询服务、培训服务等。15.3.2第三方介入的具体方式和内容由甲乙双方另行约定。16.第三方责任16.1责任限额16.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在附件中明确。16.1.2第三方的责任限额不得超过甲乙双方约定的数额。16.2责任范围16.2.1第三方的责任范围限于其提供的服务内容，不包括因甲乙双方原因造成的损失。16.2.2第三方在提供服务过程中，应遵守相关法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。16.3责任承担16.3.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。16.3.2第三方在履行本合同过程中，因不可抗力原因造成损失的，免除其责任，但应及时通知甲乙双方。17.第三方权利17.1第三方有权根据本合同约定，获得甲乙双方提供的必要信息和服务。17.1.1第三方有权要求甲乙双方提供其履行服务所需的资料和文件。17.1.2第三方有权根据本合同约定，从甲乙双方处获得报酬。17.2第三方义务17.2.1第三方应按照本合同约定，履行其提供的服务。17.2.2第三方应遵守相关法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间的权利义务关系，由双方另行约定。18.1.2甲方应将第三方介入本合同的相关情况及时通知乙方。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间的权利义务关系，由双方另行约定。18.2.2乙方应将第三方介入本合同的相关情况及时通知甲方。18.3第三方与中介方的划分18.3.1第三方与中介方之间的权利义务关系，由双方另行约定。18.3.2中介方应协调第三方与甲乙双方之间的关系，确保本合同的履行。19.第三方介入的合同变更19.1第三方介入导致合同内容变更的，甲乙双方应书面确认变更内容，并按照变更后的内容履行合同义务。19.2第三方介入导致合同终止的，甲乙双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务，并按照约定支付报酬。20.第三方介入的争议解决20.1第三方介入产生的争议，甲乙双方应友好协商解决。20.2协商不成的，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。21.第三方介入的其他条款21.1第三方介入本合同，不影响甲乙双方的权利义务。21.2第三方介入本合同，不得损害甲乙双方的合法权益。21.3本合同中关于第三方介入的约定，如与法律法规相冲突，以法律法规为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务费用明细表详细要求：列出各项服务费用的具体金额、计费标准、支付方式等信息。说明：本附件为合同附件，作为服务费用计算的依据。2.附件二：保密协议详细要求：明确双方在合同履行过程中应遵守的保密义务、保密信息范围、保密期限等。说明：本附件为合同附件，用于规范双方在合同履行过程中的保密行为。3.附件三：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的条件、方式、责任范围、权利义务等。说明：本附件为合同附件，用于规范第三方在本合同中的角色和责任。4.附件四：争议解决流程详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序、期限等。说明：本附件为合同附件，用于指导双方在发生争议时的处理流程。5.附件五：合同变更记录详细要求：记录合同变更的时间、内容、双方签字等。说明：本附件为合同附件，用于记录合同变更的历史和现状。6.附件六：第三方资质证明详细要求：提供第三方介入所需的资质证明文件。说明：本附件为合同附件，用于证明第三方具备提供服务的资格。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按约定支付服务费用。违约方未按约定提供服务。违约方泄露保密信息。违约方违反合同约定，给对方造成损失。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。违约方应立即采取补救措施，消除违约行为的影响。违约方应按照合同约定支付违约金。3.示例说明：示例一：甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并承担因此产生的利息。示例二：中介方未按约定安排面试，导致劳务方损失面试机会，中介方应赔偿劳务方因此遭受的损失。示例三：第三方泄露保密信息，给甲方造成损失，第三方应承担赔偿责任，并支付违约金。劳务中介协议书2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系方式2.协议目的和依据3.劳务中介服务内容3.1服务范围3.2服务方式3.3服务期限4.劳务中介费用4.1费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.劳务人员派遣5.1派遣人数5.2派遣岗位5.3派遣时间6.劳务人员权益保障6.1工资待遇6.2社会保险和福利6.3工作时间与休息休假7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1双方违约情形8.2违约责任承担8.3违约金计算9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的责任11.合同生效与终止11.1生效条件11.2生效日期11.3终止条件11.4终止程序12.其他约定12.1不可抗力12.2通知方式12.3合同附件13.合同附件13.1劳务人员名单13.2费用明细表13.3其他附件14.合同签署与生效14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人签字盖章第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1劳务中介方：[劳务中介方全称]1.1.2用工单位：[用工单位全称]1.2双方地址1.2.1劳务中介方地址：[劳务中介方详细地址]1.2.2用工单位地址：[用工单位详细地址]1.3联系方式1.3.1劳务中介方联系方式：[劳务中介方联系人姓名、联系电话、电子邮箱]1.3.2用工单位联系方式：[用工单位联系人姓名、联系电话、电子邮箱]2.协议目的和依据2.1协议目的：本协议旨在明确劳务中介方与用工单位之间劳务中介服务的权利、义务和责任，确保劳务派遣工作的顺利进行。2.2协议依据：依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规，制定本协议。3.劳务中介服务内容3.1服务范围：劳务中介方负责为用工单位提供合格的劳务人员，包括但不限于招聘、培训、派遣等。3.2服务方式：劳务中介方通过线上、线下等多种渠道进行招聘，对劳务人员进行筛选、培训，并按照用工单位需求派遣至相应岗位。3.3服务期限：本协议服务期限自双方签署之日起至[服务期限结束日期]止。4.劳务中介费用4.1费用总额：劳务中介费用总额为人民币[费用总额]元。4.2费用支付方式：用工单位应在收到劳务中介方开具的正规发票后，按照约定的支付方式进行支付。4.3费用支付时间：用工单位应在每个季度结束后[支付时间]内支付相应季度的劳务中介费用。5.劳务人员派遣5.1派遣人数：劳务中介方应根据用工单位需求，派遣[派遣人数]名劳务人员至用工单位。5.2派遣岗位：派遣的劳务人员应满足用工单位指定的岗位要求，具体岗位由双方协商确定。5.3派遣时间：劳务中介方应在收到用工单位派遣需求后[派遣时间]内完成劳务人员的派遣工作。6.劳务人员权益保障6.1工资待遇：劳务人员的工资待遇按照用工单位的规定执行，并确保不低于当地最低工资标准。6.2社会保险和福利：劳务人员应依法参加社会保险，用工单位负责缴纳社会保险费用，并提供相应的福利待遇。6.3工作时间与休息休假：劳务人员的工作时间、休息休假按照国家相关法律法规和用工单位的规定执行。8.违约责任8.1双方违约情形8.1.1劳务中介方违约情形：8.1.1.1未按约定时间完成劳务人员的派遣；8.1.1.2派遣的劳务人员不符合用工单位要求；8.1.1.3未按约定收取劳务中介费用；8.1.1.4违反保密条款；8.1.2用工单位违约情形：8.1.2.1未按约定支付劳务中介费用；8.1.2.2未按约定提供工作条件；8.1.2.3违反保密条款；8.2违约责任承担8.2.1劳务中介方违约责任：8.2.1.1因违约造成用工单位损失的，劳务中介方应承担相应的赔偿责任；8.2.1.2用工单位有权解除本协议，并要求劳务中介方退还已收取的劳务中介费用；8.2.2用工单位违约责任：8.2.2.1因违约造成劳务中介方损失的，用工单位应承担相应的赔偿责任；8.2.2.2劳务中介方有权解除本协议，并要求用工单位支付未支付的劳务中介费用；8.3违约金计算8.3.1劳务中介方违约金：8.3.1.1每延迟一天派遣劳务人员，按未派遣人数的日工资总额的[违约金比例]%支付违约金；8.3.1.2每违反保密条款一次，支付[违约金金额]元违约金；8.3.2用工单位违约金：8.3.2.1每延迟一天支付劳务中介费用，按未支付费用总额的[违约金比例]%支付违约金；8.3.2.2每违反保密条款一次，支付[违约金金额]元违约金；9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议；9.1.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼；9.2争议解决机构9.2.1双方可自愿选择仲裁机构进行仲裁；9.3争议解决程序9.3.1争议发生后，双方应在[协商期限]内进行协商；9.3.2协商不成，任何一方可向约定的争议解决机构提出申请。10.合同解除10.1解除条件10.1.1双方协商一致；10.1.2出现不可抗力因素；10.1.3一方严重违约；10.2解除程序10.2.1提出解除的一方应以书面形式通知另一方；10.2.2双方应就解除后的善后事宜进行协商；10.3解除后的责任10.3.1双方应按照本协议约定，承担相应的责任。11.合同生效与终止11.1生效条件11.1.1双方签字盖章；11.1.2合同条款完整、清晰；11.2生效日期11.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效；11.3终止条件11.3.1本协议约定的服务期限届满；11.3.2双方协商一致解除合同；11.3.3出现本协议约定的解除条件；11.4终止程序11.4.1双方应以书面形式通知对方合同终止；11.4.2双方应就合同终止后的善后事宜进行协商。12.其他约定12.1不可抗力12.1.1因不可抗力导致本协议无法履行时，双方互不承担责任；12.1.2不可抗力事件发生后，受影响的一方应及时通知对方，并提供相关证明材料；12.2通知方式12.2.1除非另有约定，双方的通知应以书面形式发送至对方指定的地址；12.3合同附件12.3.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。13.合同签署与生效13.1签署日期13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效；13.2签署地点13.2.1本合同签署地为[签署地点]；13.3签署人签字盖章13.3.1劳务中介方代表：[姓名]，职务：[职务]，签字盖章：____；13.3.2用工单位代表：[姓名]，职务：[职务]，签字盖章：____。14.合同份数14.1本合同一式[份数]份，双方各执[份数]份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义和范围15.1第三方定义：在本协议中，第三方是指除劳务中介方和用工单位之外的，参与本协议执行、提供相关服务或承担特定职责的独立实体或个人。15.2第三方介入范围：第三方介入包括但不限于提供培训服务、人力资源咨询、财务审计、法律咨询、保险服务以及其他与本协议执行相关的服务。16.第三方介入的引入和选择16.1引入方式：第三方介入的引入应经劳务中介方和用工单位协商一致，并由双方书面同意。16.2选择标准：选择第三方时应考虑其专业能力、服务质量、信誉度以及与双方的合作历史等因素。17.第三方介入的职责和权利17.1第三方职责：17.1.1按照双方的要求和协议条款，提供专业服务；17.1.2保守双方商业秘密，遵守相关法律法规；17.1.3在服务过程中，及时向劳务中介方和用工单位报告进展情况；17.1.2第三方权利：17.2.1获得劳务中介方和用工单位提供的必要信息和资料；17.2.2在履行职责过程中，有权要求劳务中介方和用工单位提供必要的协助和支持。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与劳务中介方的划分：18.1.1第三方与劳务中介方的合同关系独立于劳务中介方与用工单位的合同关系；18.1.2第三方对劳务中介方的责任仅限于其与劳务中介方签订的合同范围。18.2第三方与用工单位的划分：18.2.1第三方对用工单位的责任仅限于其与用工单位签订的合同范围；18.2.2用工单位应直接向第三方支付相关服务费用。18.3第三方与劳务人员的划分：18.3.1第三方对劳务人员的直接责任仅限于其提供的服务本身；18.3.2劳务人员的工资、福利和社会保险等责任由用工单位承担。19.第三方的责任限额19.1责任限额定义：本条款中，责任限额是指第三方因其违约行为或疏忽给劳务中介方或用工单位造成损失时，应承担的最高赔偿金额。19.2责任限额确定：19.2.1第三方与劳务中介方或用工单位签订的合同中应明确责任限额；19.