保持坚定的信仰的部队工作保证书2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME保持坚定的信仰的部队工作保证书1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系方式2.合同背景及目的2.1合同签订背景2.2合同目的3.合同期限3.1合同生效日期3.2合同终止条件3.3合同续签4.工作职责4.1工作内容4.2工作标准4.3工作要求5.信仰教育5.1教育内容5.2教育方式5.3教育效果评估6.党员队伍建设6.1基本要求6.2发展党员6.3党员管理7.党组织活动7.1活动安排7.2活动内容7.3活动效果8.思想政治工作8.1工作原则8.2工作方法8.3工作成效9.宣传舆论工作9.1宣传方针9.2宣传内容9.3宣传效果10.组织纪律10.1纪律要求10.2纪律教育10.3违纪处理11.考核与奖惩11.1考核制度11.2奖励措施11.3惩罚措施12.保密工作12.1保密范围12.2保密措施12.3违密责任13.合同变更与解除13.1变更条件13.2解除条件13.3变更程序14.争议解决与合同生效14.1争议解决方式14.2合同生效条件14.3合同签署与日期第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1双方名称甲方：中国人民解放军某部队乙方：中国人民解放军某部队政治工作部1.2双方地址甲方：某市某区某部队乙方：某市某区某部队政治工作部1.3联系方式甲方联系人：联系电话：138xxxx5678电子邮箱：zhangsanmil乙方联系人：联系电话：139xxxx5678电子邮箱：lisimil2.合同背景及目的2.1合同签订背景鉴于甲方部队在加强部队思想政治建设方面，需要乙方提供专业指导和协助，双方本着平等互利、共同发展的原则，签订本合同。2.2合同目的本合同旨在明确双方在部队思想政治工作中的权利、义务和责任，确保部队思想政治工作顺利进行，提高部队整体素质。3.合同期限3.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。3.2合同终止条件3.2.1合同期满；3.2.2双方协商一致解除合同；3.2.3因不可抗力导致合同无法履行。3.3合同续签如双方同意，可在合同期满前一个月内协商续签。4.工作职责4.1工作内容4.1.1制定思想政治工作计划；4.1.2组织开展思想政治教育活动；4.1.3开展党员队伍建设；4.1.4组织部队文化活动；4.1.5处理部队思想政治工作中的突发事件。4.2工作标准乙方应按照国家有关政策和部队规定，确保思想政治工作质量，提高部队思想政治觉悟。4.3工作要求乙方应认真履行工作职责，确保工作效果，对工作过程中涉及的秘密信息严格保密。5.信仰教育5.1教育内容5.1.1马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观；5.1.2党的基本路线、基本纲领、基本经验；5.1.3部队历史、优良传统和作风。5.2教育方式5.2.1举办培训班、讲座；5.2.2利用广播、电视、网络等媒体进行宣传教育；5.2.3开展实践活动。5.3教育效果评估乙方应定期对教育效果进行评估，并向甲方汇报。6.党员队伍建设6.1基本要求6.1.1严格按照党的章程发展党员；6.1.2加强党员教育、管理和监督；6.1.3严格党员组织生活。6.2发展党员6.2.1乙方负责制定发展党员计划；6.2.2甲方配合乙方做好发展党员工作。6.3党员管理6.3.1乙方负责党员日常管理；6.3.2甲方协助乙方做好党员管理工作。8.组织纪律8.1纪律要求8.1.1部队全体人员必须遵守国家法律法规，严守军队纪律；8.1.2严格执行党的组织原则，坚决维护党的团结和统一；8.1.3保守党和国家秘密，严守军事秘密。8.2纪律教育8.2.1定期组织纪律教育，提高部队人员的纪律意识；8.2.2通过案例分析、警示教育等形式，增强纪律教育的实效性；8.2.3对违反纪律的行为，及时进行批评教育。8.3违纪处理8.3.1对违反纪律的行为，按照军队纪律规定进行严肃处理；8.3.2对情节严重、影响恶劣的违纪行为，依法依规追究责任；8.3.3对举报违纪行为的人员，给予保护，奖励举报有功人员。9.考核与奖惩9.1考核制度9.1.1建立健全考核制度，明确考核内容、标准和程序；9.1.2定期对部队人员进行考核，考核结果作为奖惩依据；9.1.3考核结果公开透明，接受监督。9.2奖励措施9.2.1对在思想政治工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励；9.2.2奖励形式包括但不限于颁发荣誉证书、物质奖励等；9.2.3奖励要及时、公正、公开。9.3惩罚措施9.3.1对违反合同规定、工作职责的行为，给予警告、记过、降职等处分；9.3.2对严重违反合同规定、造成重大损失的行为，依法依规追究责任；9.3.3惩罚要及时、公正、公开。10.保密工作10.1保密范围10.1.1国家秘密；10.1.2军事秘密；10.1.3部队内部敏感信息。10.2保密措施10.2.1建立健全保密制度，明确保密责任；10.2.2加强保密教育，提高保密意识；10.2.3对涉密人员进行审查，确保其具备保密条件。10.3违密责任10.3.1对泄露国家秘密、军事秘密的行为，依法依规追究责任；10.3.2对违反保密规定的行为，给予批评教育或纪律处分。11.合同变更与解除11.1变更条件11.1.1双方协商一致；11.1.2因不可抗力导致合同无法履行；11.1.3法律法规或政策发生变化。11.2解除条件11.2.1合同期满；11.2.2双方协商一致解除合同；11.2.3因不可抗力导致合同无法履行。11.3变更程序11.3.1双方应以书面形式提出变更请求；11.3.2经双方协商一致后，签订变更协议。12.争议解决与合同生效12.1争议解决方式12.1.1双方协商解决；12.1.2协商不成，提交仲裁；12.1.3仲裁不成，依法向人民法院提起诉讼。12.2合同生效条件12.2.1双方签字盖章；12.2.2合同经有关机关批准或备案。12.3合同签署与日期本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系，提供相关服务或协助的独立法人、自然人或其他组织。1.2.1具备相应的资质和能力；1.2.2与合同履行无关，不构成合同一方；1.2.3双方同意并签订第三方服务协议。2.第三方责任限额2.1第三方在合同履行过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应当承担相应的赔偿责任。2.2第三方责任限额由甲乙双方在第三方服务协议中约定，如未约定，则按实际损失赔偿。3.第三方责权利3.1第三方权利：3.1.1按照合同约定，收取服务费用；3.1.2享有合同约定的其他权利。3.2第三方义务：3.2.1按照合同约定，提供优质、高效的服务；3.2.2保守合同双方商业秘密；3.2.3对因自身原因造成的损失，承担赔偿责任。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方、乙方之间的关系：4.1.1第三方与甲方、乙方之间是独立的合同关系，第三方不对甲方、乙方承担连带责任；4.1.2第三方在合同履行过程中，对甲方、乙方的合法权益予以保护。4.2第三方与合同履行过程中其他相关方的划分说明：4.2.1第三方与合同履行过程中其他相关方（如供应商、客户等）之间的关系，由甲乙双方另行约定；4.2.2第三方在合同履行过程中，应遵守相关法律法规，不得损害其他相关方的合法权益。5.第三方介入时的额外条款及说明5.1第三方介入时的额外条款：5.1.1第三方服务协议的签订与生效；5.1.2第三方服务费用的支付方式；5.1.3第三方服务期限；5.1.4第三方服务效果的评估。5.2第三方介入时的额外说明：5.2.1甲乙双方应在第三方服务协议中明确约定第三方介入的具体事项；5.2.2第三方服务协议的签订，不影响本合同其他条款的效力；5.2.3第三方服务协议的签订，需经甲乙双方共同确认。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后，甲乙双方应按照本合同和第三方服务协议的约定，共同履行合同；6.2第三方介入后，如出现合同履行问题，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可按照本合同约定的争议解决方式处理。7.第三方介入后的合同变更与解除7.1第三方介入后的合同变更：7.1.1合同变更需经甲乙双方和第三方协商一致；7.1.2合同变更应书面通知各方，并自通知之日起生效。7.2第三方介入后的合同解除：7.2.1合同解除需经甲乙双方和第三方协商一致；7.2.2合同解除应书面通知各方，并自通知之日起生效；7.2.3合同解除后，甲乙双方和第三方应按照合同约定和法律法规的规定，处理合同解除后的相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲乙双方基本信息表要求：详细列出甲乙双方的名称、地址、联系方式等基本信息。2.合同签订背景及目的说明要求：阐述合同签订的背景、目的以及双方合作的预期效果。3.工作职责明细表要求：详细列出乙方的工作内容、工作标准和工作要求。4.信仰教育计划书要求：明确教育内容、教育方式和教育效果评估方法。5.党员队伍建设方案要求：制定党员发展、管理和教育的工作方案。6.组织纪律教育材料要求：提供纪律教育相关的学习资料和案例。7.考核与奖惩制度要求：制定考核标准和奖惩措施的具体内容。8.保密工作规定要求：明确保密范围、保密措施和保密责任。9.第三方服务协议要求：详细约定第三方的权利、义务、责任和赔偿标准。10.争议解决机制要求：明确争议解决的方式、程序和期限。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲乙双方未按合同约定履行工作职责；1.2第三方未按合同约定提供服务质量；1.3任何一方泄露合同内容或涉及的商业秘密；1.4任何一方违反保密规定；1.5合同履行过程中发生不可抗力事件，未及时通知对方。2.责任认定标准：2.1违约方应根据违约行为的性质、程度和损失情况，承担相应的违约责任；2.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金、恢复原状等；2.3违约责任的具体认定，应参照合同约定和相关法律法规。3.违约示例说明：3.1示例一：乙方未按时完成思想政治工作计划，导致甲方部队思想政治建设受到影响。乙方应承担延迟履行合同的违约责任，并向甲方支付违约金。3.2示例二：第三方在提供服务过程中泄露甲方商业秘密，造成甲方损失。第三方应承担泄露秘密的违约责任，并向甲方支付赔偿金。3.3示例三：甲方违反保密规定，泄露合同内容，给乙方造成损失。甲方应承担泄露秘密的违约责任，并向乙方支付赔偿金。保持坚定的信仰的部队工作保证书2本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2合同解释原则2.合同主体2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.合同目的与原则3.1工作目的3.2工作原则4.工作内容4.1工作范围4.2工作任务4.3工作标准5.信仰要求5.1信仰表现5.2信仰教育5.3信仰考核6.工作保障6.1工作条件6.2工作支持6.3工作培训7.责任与义务7.1甲方责任7.2乙方责任8.工作纪律8.1工作时间8.2工作纪律8.3工作保密9.监督与考核9.1监督机制9.2考核标准9.3考核结果10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约处理11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同变更与解除12.1变更条件12.2解除条件12.3变更与解除程序13.合同终止与后续处理13.1终止条件13.2终止程序13.3终止后的处理14.其他约定14.1法律适用14.2合同附件14.3合同生效与解释权第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1术语定义1.1.1“甲方”指______（甲方全称）。1.1.2“乙方”指______（乙方全称）。1.1.3“工作”指乙方在甲方指导下，按照合同约定所承担的部队工作任务。1.1.4“信仰”指乙方对国家、民族、人民和社会主义事业的忠诚与信仰。1.1.5“合同”指本《保持坚定的信仰的部队工作保证书》。1.2合同解释原则1.2.1本合同条款的解释以中文为准。1.2.2合同条款若有歧义，应按有利于保护合同相对方的原则进行解释。2.合同主体2.1甲方基本信息2.1.1甲方全称：______。2.1.2甲方地址：______。2.1.3甲方法定代表人：______。2.2乙方基本信息2.2.1乙方全称：______。2.2.2乙方地址：______。2.2.3乙方法定代表人：______。3.合同目的与原则3.1工作目的3.1.1通过乙方的工作，提高部队的战斗力，保障国家安全和社会稳定。3.1.2培养乙方坚定的信仰，增强其对党和国家的忠诚。3.2工作原则3.2.1乙方在工作中应遵守国家法律法规，服从命令，听从指挥。3.2.2乙方应保持对党和国家的忠诚，坚定信仰，积极履行职责。4.工作内容4.1工作范围4.1.1乙方负责完成甲方分配的各项工作任务。4.1.2乙方参与部队的日常训练、演习和任务执行。4.2工作任务4.2.1乙方应按照甲方要求，完成各项军事训练任务。4.2.2乙方应协助甲方开展思想政治教育工作。4.3工作标准4.3.1乙方应达到甲方规定的军事训练标准。4.3.2乙方在思想政治教育方面应达到甲方要求。5.信仰要求5.1信仰表现5.1.1乙方应积极参加政治学习，提高政治觉悟。5.1.2乙方应自觉维护国家利益，坚决反对一切损害国家利益的行为。5.2信仰教育5.2.1甲方应定期对乙方进行信仰教育，提高其政治觉悟。5.2.2乙方应积极参与信仰教育活动，接受教育。5.3信仰考核5.3.1甲方将对乙方进行定期考核，考核内容包括信仰表现、政治觉悟等。5.3.2考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。6.工作保障6.1工作条件6.1.1甲方应提供乙方完成工作任务所需的基本条件。6.1.2甲方应确保乙方的工作环境安全、舒适。6.2工作支持6.2.1甲方应提供乙方完成工作任务所需的技术、物资支持。6.2.2甲方应协助乙方解决工作中遇到的问题。6.3工作培训6.3.1甲方应定期对乙方进行业务培训，提高其工作能力。6.3.2乙方应积极参加培训，提高自身素质。8.责任与义务8.1甲方责任8.1.1甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的办公条件和设施。8.1.2甲方应保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的知识产权。8.1.3甲方应按时足额支付乙方报酬。8.2乙方责任8.2.1乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，确保工作质量。8.2.2乙方应保守国家秘密和甲方商业秘密，不得泄露。8.2.3乙方应遵守国家法律法规和部队纪律，不得有违法违纪行为。9.工作纪律9.1工作时间9.1.1乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作。9.1.2乙方应按时上下班，不得迟到、早退。9.2工作纪律9.2.2乙方应服从上级指挥，不得擅自离岗。9.3工作保密9.3.1乙方应严格保守工作秘密，不得泄露任何与工作相关的信息。9.3.2乙方应按照保密规定，妥善保管工作文件和资料。10.监督与考核10.1监督机制10.1.1甲方应设立专门的监督机构，对乙方的工作进行监督。10.1.2乙方应积极配合监督工作，如实反映工作情况。10.2考核标准10.2.1考核标准应包括工作质量、工作效率、工作态度等方面。10.2.2考核结果应作为乙方工作评价和奖惩的依据。10.3考核结果10.3.1甲方应定期对乙方进行考核，考核结果应及时反馈给乙方。10.3.2乙方对考核结果有异议的，可在接到考核结果后15日内向甲方提出。11.违约责任11.1违约情形11.1.1乙方未按合同约定完成工作任务，造成甲方损失的。11.1.2乙方泄露甲方商业秘密或工作秘密的。11.1.3乙方违反工作纪律，给甲方造成不良影响的。11.2违约责任11.2.1乙方未按合同约定完成工作任务，应向甲方支付违约金。11.2.2乙方泄露甲方商业秘密或工作秘密，应承担相应的法律责任。11.2.3乙方违反工作纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。11.3违约处理11.3.1甲方在发现乙方违约后，应及时通知乙方，并要求其纠正。11.3.2乙方应在接到通知后15日内纠正违约行为。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决争议。12.1.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序12.2.1双方应本着公平、公正的原则，积极协商解决争议。12.2.2协商期间，双方应保持沟通，不得采取影响合同履行或损害对方利益的行为。13.合同变更与解除13.1变更条件13.1.1合同内容变更需经双方协商一致。13.1.2合同变更不得违反法律法规。13.2解除条件13.2.1合同解除需经双方协商一致。13.2.2合同解除不得损害国家利益、社会公共利益。13.3变更与解除程序13.3.1双方协商一致后，应签订书面变更或解除协议。13.3.2协议生效后，双方应按照协议约定履行相应义务。14.其他约定14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同附件14.2.1本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。14.3合同生效与解释权14.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.3.2本合同解释权归甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在甲乙双方合同履行过程中，因特定目的而介入合同关系的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介方、顾问、评估机构、监理单位等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在协助甲乙双方更好地履行合同，提高工作效率，确保工作质量，或为特定服务提供专业支持。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入。15.3.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方权利义务。16.第三方责任限额16.1第三方责任16.1.1第三方在合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。16.1.2第三方责任限额由甲乙双方与第三方在书面协议中约定。16.2责任限额明确16.2.1第三方责任限额应基于第三方介入的具体服务内容、风险程度等因素确定。16.2.2责任限额应明确表示为绝对数额或按一定比例计算。17.第三方权利17.1第三方权利17.1.1第三方有权根据合同约定，独立行使职责，提供专业意见或建议。17.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料。18.第三方义务18.1第三方义务18.1.1第三方应遵守国家法律法规和合同约定，保证提供的服务符合专业标准。18.1.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系19.1.1第三方与甲方之间为委托代理或服务提供关系。19.1.2第三方应向甲方负责，确保其提供的服务符合合同要求。19.2第三方与乙方的关系19.2.1第三方与乙方之间为服务接受或工作协助关系。19.2.2第三方应协助乙方完成工作任务，确保工作质量。19.3第三方与其他各方的责任划分19.3.1第三方对自身行为负责，不得将责任转嫁给甲乙双方。19.3.2甲乙双方对第三方的行为不承担连带责任。20.第三方介入合同的变更与解除20.1合同变更20.1.1第三方介入合同变更需经甲乙双方和第三方协商一致。20.1.2变更内容应包括但不限于第三方介入目的、服务内容、责任限额等。20.2合同解除20.2.1第三方介入合同解除需经甲乙双方和第三方协商一致。20.2.2合同解除后，第三方应按照约定退还已收取的费用，并承担相应的责任。21.第三方介入合同的争议解决21.1