兼职校医聘用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME兼职校医聘用协议本合同目录一览1.合同订立1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期1.3合同生效日期2.兼职校医职责2.1工作内容2.2工作时间2.3工作地点3.薪酬及福利3.1薪酬标准3.2支付方式3.3福利待遇4.工作条件4.1工作环境4.2工作设备4.3安全保障5.工作保密5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.试用期及转正6.1试用期期限6.2转正条件6.3转正程序7.合同解除与终止7.1解除条件7.2终止条件7.3解除或终止程序8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同附件10.1附件一：兼职校医岗位职责10.2附件二：薪酬及福利明细10.3附件三：保密协议11.其他约定11.1本合同未尽事宜11.2本合同修改程序11.3本合同解释权12.合同签署12.1签署日期12.2签署人姓名12.3签署人职务13.合同生效13.1生效日期13.2生效条件14.合同份数14.1合同正本份数14.2合同副本份数第一部分：合同如下：1.合同订立1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期合同签订日期：年月日1.3合同生效日期合同自双方签字盖章之日起生效。2.兼职校医职责2.1工作内容负责学校师生常见疾病的初步诊断和处理。负责学校卫生防疫工作，包括传染病防控、健康教育等。负责学校突发公共卫生事件的应急处理。负责学校卫生设施设备的维护和管理。2.2工作时间工作时间：每周工作日，每日工作时间为上午8:00至下午4:00。2.3工作地点工作地点：学校卫生室。3.薪酬及福利3.1薪酬标准校医月薪：人民币元整。3.2支付方式每月工资在次月第一个工作日支付。3.3福利待遇学校为校医提供必要的工作条件和保障。校医享有国家法定节假日、年假等休假。4.工作条件4.1工作环境4.2工作设备学校应提供必要的工作设备，如医疗器具、药品等。4.3安全保障学校应保障校医在工作中的人身安全，提供必要的安全防护措施。5.工作保密5.1保密内容学校师生个人信息、病历资料等。5.2保密期限保密期限：自合同解除或终止之日起五年。5.3违约责任如校医违反保密义务，应承担相应的法律责任。6.试用期及转正6.1试用期期限试用期：自合同生效之日起三个月。6.2转正条件试用期结束，校医表现良好，经学校考核合格，可转为正式聘用。6.3转正程序试用期结束后，校医向学校提出转正申请，学校审核后给予答复。7.合同解除与终止7.1解除条件校医提出解除合同，需提前一个月向学校书面提出。7.2终止条件校医因工作原因不能继续履行合同，经双方协商一致可终止合同。7.3解除或终止程序合同解除或终止后，双方应妥善处理相关事宜，包括但不限于工作交接、工资结算等。8.违约责任8.1违约情形校医未按合同约定履行工作职责。学校未按合同约定支付薪酬或提供福利。校医违反保密义务，泄露学校或师生信息。双方协商一致解除合同，但未按约定处理相关事宜。8.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。8.3违约赔偿违约金数额：按合同约定薪酬的%计算。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2争议解决机构如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序争议解决过程中，双方应保持沟通，积极寻求解决方案。10.合同附件10.1附件一：兼职校医岗位职责详细列出兼职校医的职责和工作内容。10.2附件二：薪酬及福利明细列出具体的薪酬构成和福利待遇。10.3附件三：保密协议明确保密内容和保密期限。11.其他约定11.1本合同未尽事宜双方可就未尽事宜另行协商，并签订补充协议。11.2本合同修改程序合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式修改。11.3本合同解释权本合同解释权归学校所有。12.合同签署12.1签署日期合同签署日期：年月日。12.2签署人姓名兼职校医方：_________。学校方：_________。12.3签署人职务兼职校医方：_________。学校方：_________。13.合同生效13.1生效日期合同自双方签字盖章之日起生效。13.2生效条件合同双方签字盖章后，经学校审核通过，合同生效。14.合同份数14.1合同正本份数合同正本一式两份，双方各执一份。14.2合同副本份数合同副本一式两份，作为备档。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供中介、咨询、技术服务或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方责任第三方在本合同中提供的服务，其责任由第三方自行承担。15.3第三方权利第三方有权按照合同约定向甲乙双方收取服务费用。15.4第三方与其他各方的划分第三方与甲乙双方之间的关系，由双方另行签订协议约定。第三方不参与甲乙双方合同权利义务的履行。16.第三方介入程序16.1第三方介入的申请甲乙双方如需第三方介入，应书面通知对方，并说明介入的目的、方式和预期效果。16.2第三方介入的同意甲乙双方应在收到第三方介入申请后日内，书面回复是否同意第三方介入。16.3第三方介入的实施经甲乙双方同意，第三方介入后，应按照合同约定和双方的要求履行职责。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同所称责任限额，是指第三方在履行合同过程中，因自身原因导致甲乙双方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额确定第三方责任限额由甲乙双方在签订第三方服务协议时约定。17.3责任限额适用第三方责任限额适用于第三方在履行合同过程中因疏忽、过失、违约等行为导致的损失。18.第三方责任免除18.1免责条件如因不可抗力、甲乙双方未履行合同义务或其他非第三方原因导致损失，第三方不承担赔偿责任。18.2免责程序第三方应在发生损失后日内，向甲乙双方提交免责申请，并提供相关证明材料。19.第三方信息保密19.1保密内容第三方在履行合同过程中获取的甲乙双方商业秘密、技术秘密等信息。19.2保密期限第三方信息保密期限自合同终止之日起年。19.3保密义务第三方应严格遵守保密义务，未经甲乙双方书面同意，不得泄露保密信息。20.第三方服务协议20.1协议签订甲乙双方与第三方签订的服务协议，应与本合同内容不冲突。20.2协议生效第三方服务协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。20.3协议解除第三方服务协议的解除，应按照协议约定执行。21.本合同修正21.1修正内容本合同中涉及第三方介入的条款，如有与本修正不符之处，以本修正为准。21.2生效日期本修正自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：兼职校医岗位职责详细列出兼职校医的职责和工作内容，包括日常医疗、卫生防疫、健康教育等方面。2.附件二：薪酬及福利明细列出具体的薪酬构成，包括基本工资、加班费、奖金等，以及福利待遇，如社会保险、医疗保险等。3.附件三：保密协议明确保密内容和保密期限，包括但不限于学校师生个人信息、病历资料等。4.附件四：第三方服务协议甲乙双方与第三方签订的服务协议，应包括服务内容、费用、期限、责任等。5.附件五：第三方责任限额协议明确第三方责任限额，包括赔偿金额和适用范围。6.附件六：违约责任认定协议列出违约行为及责任认定标准，包括但不限于违约金、赔偿损失等。7.附件七：争议解决程序列出争议解决的方式、机构和程序。8.附件八：合同签订及生效证明包括合同签订日期、双方签字盖章的证明文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：校医未按合同约定履行工作职责。学校未按合同约定支付薪酬或提供福利。校医违反保密义务，泄露学校或师生信息。第三方未按服务协议履行职责。双方协商一致解除合同，但未按约定处理相关事宜。2.责任认定标准：违约金：按合同约定薪酬的%计算。赔偿损失：根据实际损失情况，由违约方赔偿。3.违约责任示例说明：校医因个人原因未按时履行工作职责，导致学校卫生防疫工作受到影响，经学校核实，校医应支付违约金人民币元，并赔偿由此造成的损失。学校未按合同约定支付校医薪酬，校医有权要求学校支付违约金人民币元，并赔偿因此造成的损失。第三方在提供服务过程中出现重大失误，导致学校遭受损失，第三方应按服务协议约定的责任限额赔偿损失。兼职校医聘用协议1本合同目录一览1.兼职校医的基本信息1.1兼职校医的姓名1.2兼职校医的性别1.3兼职校医的年龄1.4兼职校医的学历1.5兼职校医的专业1.6兼职校医的执业资格2.聘用单位的基本信息2.1聘用单位的名称2.2聘用单位的性质2.3聘用单位的地址2.4聘用单位的联系方式3.兼职校医的聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用终止日期3.3聘用期限的延长4.兼职校医的工作时间4.1工作日4.2工作时间4.3工作地点5.兼职校医的岗位职责5.1日常医疗服务5.2急诊处理5.3卫生保健宣传5.4学生健康档案管理5.5与其他部门协作6.兼职校医的待遇6.1工资待遇6.2奖金及福利6.3社会保险及公积金7.兼职校医的考核与评价7.1考核标准7.2考核时间7.3评价方式8.兼职校医的保密义务8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.兼职校医的违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除或终止程序11.争议解决方式11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.合同生效与修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同补充条款13.合同附件13.1附件一：兼职校医工作职责说明书13.2附件二：兼职校医考核评价标准13.3附件三：其他相关文件14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.兼职校医的基本信息1.1兼职校医的姓名：1.2兼职校医的性别：男1.3兼职校医的年龄：35岁1.4兼职校医的学历：本科1.5兼职校医的专业：临床医学1.6兼职校医的执业资格：持有执业医师资格证书2.聘用单位的基本信息2.1聘用单位的名称：中学2.2聘用单位的性质：公立完全中学2.3聘用单位的地址：市区路号3.兼职校医的聘用期限3.1聘用起始日期：2023年9月1日3.2聘用终止日期：2024年8月31日3.3聘用期限的延长：如需延长聘用期限，双方应提前一个月书面协商一致4.兼职校医的工作时间4.1工作日：周一至周五4.2工作时间：上午8:00至11:30，下午13:30至17:004.3工作地点：中学医务室5.兼职校医的岗位职责5.1日常医疗服务：负责学生的日常健康检查、疾病预防、健康教育等工作5.2急诊处理：负责处理学生的突发疾病和意外伤害5.3卫生保健宣传：开展卫生保健知识宣传，提高学生健康意识5.4学生健康档案管理：建立健全学生健康档案，定期更新学生健康信息5.5与其他部门协作：与学校相关部门协同，共同保障学生身心健康6.兼职校医的待遇6.1工资待遇：每月工资人民币8000元，按月支付6.2奖金及福利：根据学校规定享受相应奖金及福利待遇6.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策，为兼职校医缴纳社会保险及住房公积金7.兼职校医的考核与评价7.1考核标准：根据兼职校医的工作职责和实际情况，制定考核标准7.2考核时间：每年进行一次年度考核7.3评价方式：通过学生满意度调查、同事评价、领导评价等方式进行综合评价8.兼职校医的保密义务8.1保密内容：兼职校医在履行职责过程中了解到的学生及学校的敏感信息，包括但不限于个人隐私、健康状况、教育记录等8.2保密期限：自本合同终止之日起至少五年8.3违约责任：如兼职校医违反保密义务，泄露上述信息，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给学校造成的损失9.兼职校医的违约责任9.1违约情形：包括但不限于未按合同规定履行职责、擅自离职、泄露保密信息等9.2违约责任：兼职校医应按照合同约定承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等9.3违约赔偿：违约金的具体数额由双方协商确定，原则上不低于兼职校医一个月的工资10.合同解除与终止10.1合同解除条件：包括但不限于兼职校医严重违反合同规定、聘用单位因故解除聘用关系等10.2合同终止条件：合同期限届满、双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法履行等10.3解除或终止程序：任何一方提出解除或终止合同时，应提前一个月书面通知对方，并经双方协商一致后正式解除或终止合同11.争议解决方式11.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议11.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼11.3争议解决费用：诉讼费用由败诉方承担，双方另有约定的除外12.合同生效与修改12.1合同生效条件：双方签字盖章后，自合同签订之日起生效12.2合同修改程序：如需修改合同内容，双方应协商一致，并以书面形式修改合同12.3合同补充条款：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力13.合同附件13.1附件一：兼职校医工作职责说明书13.2附件二：兼职校医考核评价标准13.3附件三：其他相关文件14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，如有未尽事宜，可另行协商补充。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方的定义：第三方是指在履行本合同过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，提供专业服务、咨询、担保、评估等非直接参与合同主体业务的独立实体。15.2第三方的范围：第三方包括但不限于中介机构、评估机构、担保公司、律师事务所、会计师事务所等。16.第三方介入的引入程序16.1引入条件：甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应协商一致，并明确第三方的职责和权利。16.2引入方式：第三方介入应通过书面协议或合同附件的形式，明确第三方的角色和职责。17.第三方介入的职责与权利17.1职责：第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业服务，包括但不限于：中介机构：协助甲乙双方达成交易或合作；评估机构：对甲乙双方或合同标的进行评估；担保公司：为甲乙双方提供担保服务；律师事务所：提供法律咨询、起草法律文件等服务；会计师事务所：提供财务审计、税务咨询等服务。收取合理的服务费用；要求甲乙双方提供必要的资料和信息；在履行职责过程中，对甲乙双方进行必要的监督和指导。18.第三方与其他各方的划分说明18.1责任划分：第三方在履行职责过程中产生的责任，由第三方自行承担，除非因甲乙双方违反合同规定导致第三方承担责任。18.2义务划分：第三方应按照合同约定履行其职责，甲乙双方应配合第三方的工作，提供必要的支持和协助。18.3权利划分：第三方享有合同约定的权利，甲乙双方不得无故干涉或限制第三方的权利。19.第三方的责任限额19.1责任限额的设定：甲乙双方在引入第三方时，应明确第三方的责任限额，责任限额应根据第三方的专业能力、服务性质和风险程度等因素综合确定。19.2责任限额的承担：第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应按照责任限额承担赔偿责任。19.3超出责任限额的赔偿：如第三方造成甲乙双方损失超过责任限额的，甲乙双方可另行协商解决，或通过法律途径追究第三方的法律责任。20.第三方介入的合同变更20.1变更程序：如甲乙双方认为需要变更第三方介入的合同条款，应书面通知第三方，并经三方协商一致后进行变更。20.2变更内容：变更内容应包括但不限于第三方的职责、权利、责任限额等。21.第三方介入的合同终止21.1终止条件：如甲乙双方或第三方认为需要终止第三方介入的合同，应书面通知对方，并经三方协商一致后终止合同。21.2终止程序：终止合同后，第三方应按照合同约定，妥善处理相关事宜，包括但不限于退还预付款、结清服务费用等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：兼职校医工作职责说明书详细要求：详细列举兼职校医的日常工作职责、应急处理流程、健康档案管理规范等。说明：本附件作为合同附件，用于明确兼职校医的岗位职责和工作标准。2.附件二：兼职校医考核评价标准详细要求：明确考核评价的指标、权重、评分标准及考核周期。说明：本附件作为合同附件，用于规范兼职校医的考核评价过程。3.附件三：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体内容、职责、权利、责任限额等。说明：本附件作为合同附件，用于规范第三方介入的流程和责任。4.附件四：保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：本附件作为合同附件，用于保护甲乙双方的商业秘密。5.附件五：合同变更协议详细要求：明确合同变更的条件、程序、内容等。说明：本附件作为合同附件，用于规范合同变更的流程。6.附件六：合同解除协议详细要求：明确合同解除的条件、程序、责任等。说明：本附件作为合同附件，用于规范合同解除的流程。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：兼职校医未按合同规定履行职责责任认定标准：根据未履行职责的性质、程度和影响，判定违约责任。示例说明：如兼职校医未按时到岗，每次迟到超过30分钟，甲方有权扣除当月工资的10%作为违约金。2.违约行为：聘用单位未按时支付工资责任认定标准：根据未支付工资的金额、时间，判定违约责任。示例说明：如聘用单位未按时支付工资，每次逾期支付超过7天，乙方有权要求支付滞纳金，滞纳金按每日工资的1%计算。3.违约行为：第三方泄露保密信息责任认定标准：根据泄露信息的性质、范围、影响，判定违约责任。示例说明：如第三方泄露学生隐私，造成严重后果，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方损失。4.违约行为：第三方未按约定履行职责责任认定标准：根据未履行职责的性质、程度和影响，判定违约责任。示例说明：如第三方评估报告存在重大错误，导致甲乙双方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。5.违约行为：合同解除后，一方未按约定履行合同终止后的义务责任认定标准：根据未履行义务的性质、程度和影响，判定违约责任。示例说明：如合同解除后，甲方未按时退还乙方预付款，乙方有权要求甲方支付违约金。兼职校医聘用协议2本合同目录一览1.兼职校医的基本信息1.1姓名1.2年龄1.3性别1.4身份证号码1.5联系电话1.6电子邮箱2.聘用单位的基本信息2.1单位名称2.2地址2.3联系电话2.4电子邮箱3.聘用性质及期限3.1聘用性质3.2聘用期限3.3合同起始日期3.4合同终止日期4.工作内容与职责4.1工作内容4.2工作地点4.3工作时间4.4职责范围5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3工资支付方式5.4工资支付时间6.工作条件及保障6.1工作场所6.2工作设备6.3安全保障6.4保险福利7.违约责任7.1双方违约责任7.2违约金计算7.3违约金支付8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除通知11.合同生效及变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序11.3合同变更通知12.其他约定12.1不可抗力12.2法律适用12.3合同份数13.合同附件13.1附件一：兼职校医工作职责13.2附件二：工资支付明细表13.3附件三：保险福利明细表14.合同签署14.1签署日期14.2签署人14.3签署单位盖章第一部分：合同如下：1.兼职校医的基本信息1.1姓名：1.2年龄：35岁1.3性别：男1.4身份证号码：110101199003071.5联系电话：138001380002.聘用单位的基本信息2.1单位名称：学校2.2地址：北京市区街道号2.3联系电话：01056783.聘用性质及期限3.1聘用性质：兼职3.2聘用期限：自2023年9月1日起至2024年8月31日止3.3合同起始日期：2023年9月1日3.4合同终止日期：2024年8月31日4.工作内容与职责4.1工作内容：负责学校的日常医疗保健工作，包括但不限于学生常见病的诊断、治疗、预防，以及突发公共卫生事件的应急处理。4.2工作地点：学校4.3工作时间：每周一至周五，上午8:00至下午4:00，共40小时/周4.4职责范围：负责学校师生健康档案的管理，开展健康教育活动，提供健康咨询服务，处理校园突发公共卫生事件等。5.工资待遇5.1基本工资：人民币10,000元/月5.2奖金及补贴：根据学校相关规定，年终根据工作表现发放奖金及补贴5.3工资支付方式：银行转账，每月10日支付上月工资5.4工资支付时间：每月10日6.工作条件及保障6.1工作场所：学校卫生室6.2工作设备：学校提供必要的医疗设备和药品6.3安全保障：学校负责保障兼职校医在工作过程中的安全6.4保险福利：学校为兼职校医购买意外伤害保险7.违约责任7.1双方违约责任：如一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。7.2违约金计算：违约金按实际损失的一定比例计算，最高不超过合同总金额的10%。7.3违约金支付：违约方应在违约行为发生后10日内向守约方支付违约金。8.保密条款8.1保密内容：双方在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作秘密等非公开信息。8.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止后3年内。8.3违约责任：任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，任何一方均可向聘用单位所在地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构：无9.3争议解决程序：按照我国《民事诉讼法》及相关法律规定进行。10.合同解除10.1.1兼职校医因健康原因无法履行工作职责；10.1.2聘用单位因学校关闭、合并、分立等原因无法继续履行合同；10.1.3双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序：任何一方解除合同，应提前30日书面通知对方。10.3合同解除通知：解除合同的通知应以书面形式发送，自发送之日起生效。11.合同生效及变更11.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同变更程序：任何一方要求变更合同内容，应书面提出，经双方协商一致后签订书面变更协议。11.3合同变更通知：变更后的合同内容应以书面形式通知对方，变更后的合同自通知之日起生效。12.其他约定12.1不可抗力：因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行，双方互不承担责任，但应及时通知对方并采取合理措施减少损失。12.2法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。12.3合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：兼职校医工作职责13.2附件二：工资支付明细表13.3附件三：保险福利明细表14.合同签署14.1签署日期：2023年9月1日14.2签署人：兼职校医：聘用单位代表：14.3签署单位盖章：学校（盖章）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供相关服务、咨询、监督或其他协助的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入范围：第三方介入包括但不限于中介服务、技术支持、咨询服务、质量监督、保险理赔等。16.第三方介入的程序与条件16.1介入程序：甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应书面通知对方，并说明介入的具体原因、范围和预期效果。16.2.1第三方具备相应的资质和能力；16.2.2第三方同意介入并签订相关协议；16.2.3介入内容不违反法律法规和本合同约定。17.第三方责任限额17.1责任限额定义：第三方责任限额是指第三方在履行本合同时，因自身原因造成甲乙双方损失的，第三方应承担的最高赔偿限额。17.2责任限额确定：第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体数额根据第三方提供的服务类型、风险程度等因素确定。17.3责任限额的调整：如因特殊情况需要调整第三方责任限额，甲乙双方应协商一致，并书面修改合同相关条款。18.第三方责权利界定18.1责任：第三方在履行本合同时，应遵守法律法规和合同约定，对因自身原因造成的损失承担相应的赔偿责任。18.2权利：第三方有权根据合同约定和甲乙双方的要求，提供专业服务、咨询和建议。18.3利益：第三方有权获得合同约定的报酬和服务费用。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分：第三方在履行本合同时，其责任仅限于自身提供的服务范围，对甲乙双方之间其他合同条款的履行不承担责任。19.2利益划分：第三方在履行本合同时所获得的利益，归第三方所有，甲乙双方不得要求分割或分享。19.3保密义务：第三方在介入本合同时，应遵守甲乙双方的保密要求，不得泄露任何商业秘密或其他敏感信息。20.第三方介入后的合同变更20.1变更程序：甲乙双方在第三方介入后，如需对合同进行变更，应书面通知第三方，并取得第三方同意。20.2变更协议：变更后的合同内容应以书面形式通知第三方，并签订书面变更协议。21.第三方介入后的争议解决21.1争议解决方式：第三方介入后的争议解决