二零二四年医疗机构护士派遣服务劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年医疗机构护士派遣服务劳动合同本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间及地点1.3合同生效时间1.4合同期限1.5服务内容1.6服务地点1.7工作时间及休息时间1.8工作岗位及职责1.9工资待遇1.10社会保险及公积金1.11工作条件及保障1.12培训及考核1.13违约责任1.14合同解除及终止1.15争议解决方式1.16其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1.1派遣单位名称：____________________1.1.2派遣单位法定代表人：_______________1.1.3派遣单位注册地址：__________________1.1.4护士姓名：_________________________1.1.5护士身份证号码：____________________第二条合同签订时间及地点2.1合同签订时间：____________________2.2合同签订地点：____________________第三条合同生效时间3.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第四条合同期限4.1合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第五条服务内容5.1护士受派遣单位委托，在派遣地点提供医疗护理服务。5.2护士服务内容包括但不限于：患者护理、医疗文书书写、协助医生进行诊疗活动等。第六条服务地点6.1护士服务地点为：____________________第七条工作时间及休息时间7.1护士每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由派遣单位根据工作需要安排。7.2护士享有国家法定节假日休息权利。7.3护士每月享有____天带薪年假。7.4护士如需加班，须提前向派遣单位申请，经批准后方可加班，加班工资按国家规定支付。第八条工资待遇8.1护士工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成。8.2基本工资：根据护士的学历、职称及工作年限等因素确定，具体数额为每月____元。8.3岗位工资：根据护士所在岗位的工作性质和责任大小确定，具体数额为每月____元。8.4绩效工资：根据护士的工作表现、患者满意度等综合评定，具体数额为每月____元。8.5护士工资按月发放，每月____日前支付到护士指定的银行账户。第九条社会保险及公积金9.1派遣单位依法为护士缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。9.2派遣单位依法为护士缴纳住房公积金。9.3社会保险和住房公积金的缴纳比例按照国家和地方的规定执行。第十条工作条件及保障10.1派遣单位为护士提供必要的工作条件和保障，包括但不限于：10.1.1工作场所的设施和安全保障；10.1.2必要的医疗器械和药品；10.1.3职业培训和发展机会；10.1.4定期的健康检查。第十一条培训及考核11.1派遣单位对护士进行岗前培训，确保其具备相应的工作能力。11.2派遣单位定期对护士进行考核，考核内容包括但不限于专业知识、技能操作和服务态度等。11.3考核结果作为护士晋升、工资调整的重要依据。第十二条违约责任12.1若护士违反合同约定，派遣单位有权解除合同，并要求护士承担相应的违约责任。12.2若派遣单位未履行合同义务，护士有权要求派遣单位承担违约责任。第十三条合同解除及终止13.1合同期满或双方协商一致，合同自然终止。13.2发生下列情况之一，任何一方均可解除合同：13.2.1因不可抗力导致合同无法履行；13.2.2双方协商一致解除合同；13.2.3护士严重违反合同约定；13.2.4派遣单位严重违反合同约定。第十四条争议解决方式14.1合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。14.2协商不成的，任何一方均可向派遣单位所在地的人民法院提起诉讼。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念和范围15.1本合同所称第三方，是指除派遣单位和护士本人以外的，为合同履行提供协助或服务的主体，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询机构等。15.2第三方介入的范围包括但不限于：招聘、培训、技术支持、设备维护、财务审计、法律咨询等。第十六条第三方责任限额16.1第三方在合同履行过程中因自身原因造成的损失，其责任限额由双方在合同中约定，具体数额为____元。16.2如第三方因自身原因造成护士或派遣单位的损失超过责任限额，超出部分由第三方自行承担。第十七条第三方责权利界定17.1第三方在合同履行中的权利：17.1.1根据合同约定提供相关服务；17.1.2获得合同约定的报酬；17.1.3在合同履行过程中享有合法权益。17.2第三方在合同履行中的义务：17.2.1按照合同约定提供高质量的服务；17.2.2保护护士和派遣单位的合法权益；17.2.3按时提交服务报告，接受派遣单位和护士的监督。第十八条第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与派遣单位之间的关系：18.1.1第三方与派遣单位之间为委托关系，派遣单位为委托方，第三方为受托方；18.1.2第三方在合同履行过程中应遵守派遣单位的规定和要求。18.2第三方与护士之间的关系：18.2.1第三方与护士之间为服务关系，护士为服务对象；18.2.2第三方在合同履行过程中应尊重护士的合法权益。第十九条第三方介入的具体条款19.1招聘服务：19.1.1派遣单位委托第三方进行护士招聘，第三方负责招聘流程的组织和实施；19.1.2招聘过程中，第三方应保证招聘信息的真实性和合法性，确保护士的权益不受侵害。19.2培训服务：19.2.1派遣单位委托第三方进行护士培训，第三方负责制定培训计划，组织实施培训课程；19.2.2培训内容应满足护士的职业发展需求，提高护士的专业技能和服务水平。19.3技术支持服务：19.3.1派遣单位委托第三方提供技术支持服务，第三方负责设备的维护、更新和升级；19.3.2第三方应确保提供的技术支持服务满足派遣单位的实际需求。19.4财务审计服务：19.4.1派遣单位委托第三方进行财务审计，第三方负责对派遣单位的财务状况进行审计；19.4.2审计过程中，第三方应遵守国家相关法律法规，确保审计结果的客观、公正。19.5法律咨询服务：19.5.1派遣单位委托第三方提供法律咨询服务，第三方负责解答派遣单位的法律问题；19.5.2第三方在提供法律咨询服务时，应遵守法律法规，维护派遣单位的合法权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：护士个人信息表要求：包含护士的姓名、身份证号码、联系方式、学历、职称、工作经验等个人信息。说明：用于记录护士的基本情况，便于双方核对和沟通。2.附件二：护士健康体检报告要求：护士须提供近期的健康体检报告，证明其身体健康状况符合工作要求。3.附件三：护士培训记录要求：记录护士参加的培训课程、培训时间、培训内容等。说明：用于证明护士具备相应的工作能力和专业知识。4.附件四：护士工作表现评估报告要求：记录护士的工作表现、考核结果等。说明：用于评估护士的工作能力和服务质量。5.附件五：第三方服务协议要求：明确第三方服务的具体内容、服务标准、费用及支付方式等。说明：确保第三方服务符合合同要求，保障派遣单位和护士的权益。6.附件六：合同履行过程中的变更记录要求：记录合同履行过程中的任何变更，包括服务内容、服务时间、费用等。说明：确保合同变更的透明度和可追溯性。7.附件七：合同终止证明要求：记录合同终止的原因、时间及后续处理事宜。说明：明确合同终止后的责任划分和后续事宜处理。说明二：违约行为及责任认定：1.护士违约行为及责任认定：护士未按时提供医疗服务，每逾期一天，应支付____元违约金。护士违反工作纪律，经教育不改，派遣单位有权解除合同。2.派遣单位违约行为及责任认定：派遣单位未按时支付工资，每逾期一天，应支付____元违约金。派遣单位未提供必要的工作条件和保障，应承担相应责任。3.第三方违约行为及责任认定：第三方未按合同约定提供服务质量，每逾期一天，应支付____元违约金。第三方泄露护士或派遣单位的商业秘密，应承担相应责任。示例说明：若护士因个人原因未能按时提供医疗服务，经核实后，派遣单位有权要求护士支付每日____元的违约金。若派遣单位未按时支付护士工资，经护士催促后仍未支付，护士有权要求派遣单位支付每日____元的违约金。全文完。二零二四年医疗机构护士派遣服务劳动合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.派遣服务内容2.1服务地点2.2服务岗位2.3服务期限2.4服务时间2.5服务内容3.派遣人员资格3.1派遣人员资质要求3.2派遣人员选拔流程3.3派遣人员培训4.服务费用及支付方式4.1服务费用标准4.2费用支付方式4.3费用支付时间4.4逾期支付处理5.劳动合同期限5.1合同期限5.2合同解除条件5.3合同终止条件6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2奖金及津贴6.3社会保险及住房公积金6.4带薪休假6.5假期安排7.工作时间及休息休假7.1工作时间7.2休息休假7.3加班及加班费8.劳动保护及安全8.1劳动保护8.2安全生产8.3紧急情况处理9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约处理10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同解除条件12.合同附件12.1附件一：派遣人员信息表12.2附件二：服务岗位描述12.3附件三：社会保险及住房公积金缴费明细13.其他约定13.1其他权利义务13.2合同变更及补充14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1派遣方：[派遣方全称]1.1.2受派方：[受派方全称]1.2合同双方地址1.2.1派遣方地址：[派遣方详细地址]1.2.2受派方地址：[受派方详细地址]1.3合同双方法定代表人1.3.1派遣方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3.2受派方法定代表人：[法定代表人姓名]1.4合同双方联系方式1.4.1派遣方联系人：[联系人姓名]1.4.2联系电话：[联系电话]1.4.3电子邮箱：[电子邮箱地址]1.4.4受派方联系人：[联系人姓名]1.4.5联系电话：[联系电话]1.4.6电子邮箱：[电子邮箱地址]2.派遣服务内容2.1服务地点[具体服务地点，如：市医院]2.2服务岗位[具体服务岗位，如：护士、护理员等]2.3服务期限[服务期限，如：自2024年X月X日起至2025年X月X日止]2.4服务时间[服务时间，如：每日8小时工作制，每周工作5天]2.5服务内容[具体服务内容，如：护理患者、协助医生工作、参与病房管理等]3.派遣人员资格3.1派遣人员资质要求[具体资质要求，如：持有护士执业资格证书、具备相关工作经验等]3.2派遣人员选拔流程[选拔流程，如：简历筛选、面试、背景调查、体检等]3.3派遣人员培训[培训内容，如：医院规章制度、护理操作规范、应急处理等]4.服务费用及支付方式4.1服务费用标准[服务费用标准，如：按月计算，每月[金额]元]4.2费用支付方式[支付方式，如：银行转账，每月[日期]前支付]4.3费用支付时间[支付时间，如：每月[日期]前]4.4逾期支付处理[逾期处理，如：每日按[金额]元计收滞纳金]5.劳动合同期限5.1合同期限[合同期限，如：自2024年X月X日起至2025年X月X日止]5.2合同解除条件[解除条件，如：违反合同规定、严重失职等]5.3合同终止条件[终止条件，如：服务期限届满、双方协商一致等]6.工资及福利待遇6.1基本工资[基本工资标准，如：每月[金额]元]6.2奖金及津贴[奖金及津贴标准，如：绩效奖金、夜班津贴等]6.3社会保险及住房公积金[缴纳比例及标准，如：按照国家规定缴纳]6.4带薪休假[休假规定，如：年假、病假、事假等]6.5假期安排[假期安排，如：按国家规定执行]7.工作时间及休息休假7.1工作时间[工作时间规定，如：每日8小时工作制，每周工作5天]7.2休息休假[休息休假规定，如：法定节假日休息，带薪年假等]7.3加班及加班费[加班规定及加班费标准，如：加班需提前申请，加班费按1.5倍计算]8.劳动保护及安全8.1劳动保护[劳动保护措施，如：提供符合劳动安全卫生标准的劳动防护用品]8.2安全生产[安全生产责任，如：受派方负责保障派遣人员在工作期间的人身安全]8.3紧急情况处理[紧急情况处理程序，如：遇紧急情况，派遣人员应立即报告，并采取必要措施]9.违约责任9.1违约情形[违约情形，如：未按时支付服务费用、未按规定提供派遣人员等]9.2违约责任[违约责任，如：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失]9.3违约处理[违约处理方式，如：双方协商解决，协商不成可依法向人民法院提起诉讼]10.争议解决10.1争议解决方式[争议解决方式，如：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议]10.2争议解决机构[争议解决机构，如：当地劳动争议仲裁委员会或人民法院]10.3争议解决程序[争议解决程序，如：按照相关法律法规及争议解决机构的程序进行]11.合同生效及终止11.1合同生效条件[生效条件，如：双方签字盖章后生效]11.2合同终止条件[终止条件，如：服务期限届满、双方协商一致、法定解除条件等]11.3合同解除条件[解除条件，如：一方严重违约、不可抗力等]12.合同附件12.1附件一：派遣人员信息表[附件内容，如：姓名、性别、出生日期、学历、专业、资格证书等]12.2附件二：服务岗位描述[附件内容，如：岗位职责、工作内容、工作要求等]12.3附件三：社会保险及住房公积金缴费明细[附件内容，如：缴费基数、缴费比例、缴费金额等]13.其他约定13.1其他权利义务[其他权利义务，如：保密义务、知识产权归属等]13.2合同变更及补充[变更及补充，如：任何变更或补充均需以书面形式进行，并经双方签字盖章]14.合同签署及生效日期14.1合同签署日期[签署日期，如：2024年X月X日]14.2合同生效日期[生效日期，如：自双方签字盖章之日起生效]第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，为提供中介、咨询、技术服务或其他辅助服务的独立第三方实体或个人。2.第三方介入的范围2.1.1人才招聘与派遣中介服务2.1.2技术咨询与支持2.1.3法务咨询与合规服务2.1.4财务审计与税务筹划2.1.5其他双方认可的辅助服务3.第三方介入的授权3.2第三方的介入需事先取得双方的书面同意，并签订相应的合作协议。4.第三方的责任与义务4.1第三方应按照合作协议的约定，履行其责任与义务。4.2第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。4.3第三方对因其服务导致的任何损失或损害，应承担相应的责任。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额由双方在合作协议中约定，且不得超过合作协议约定的金额。5.2第三方的责任限额包括但不限于因其服务导致的直接损失、间接损失、罚款、诉讼费用等。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙方之间：6.1.1第三方对甲乙方负责，甲乙方对第三方提供的服务的质量、效果和合法性负责。6.1.2第三方与甲乙方之间的权利义务由合作协议约定。6.2第三方与受派方之间：6.2.1第三方对受派方负责，受派方对第三方的服务接受并支付相应费用。6.2.2第三方与受派方之间的权利义务由合作协议约定。6.3第三方与派遣方之间：6.3.1第三方对派遣方负责，派遣方对第三方的服务接受并支付相应费用。6.3.2第三方与派遣方之间的权利义务由合作协议约定。7.第三方介入的费用7.1第三方介入的费用由双方在合作协议中约定，并按照约定支付。7.2第三方介入的费用包括但不限于服务费、咨询费、中介费等。8.第三方介入的变更与终止8.1双方可协商一致变更或终止第三方的介入。8.2第三方介入的变更或终止需以书面形式通知甲乙双方，并签订相应的变更或终止协议。9.第三方介入的保密9.1第三方应遵守保密义务，对甲乙双方提供的信息保密。9.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后[期限]年。10.第三方的合规性10.1第三方应保证其提供的所有服务符合中国法律、法规和行业标准。10.2第三方应自行承担因不符合法律、法规和行业标准而导致的任何责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：派遣人员信息表详细要求：包含派遣人员的姓名、性别、出生日期、学历、专业、资格证书、工作经历、健康状况等个人信息。说明：此表格用于记录派遣人员的详细信息，以便双方核对和跟踪。2.附件二：服务岗位描述详细要求：详细描述服务岗位的职责、工作内容、工作要求、工作环境等。说明：此附件用于明确服务岗位的具体要求，确保派遣人员了解其工作职责。3.附件三：社会保险及住房公积金缴费明细详细要求：记录派遣人员的社会保险及住房公积金缴费情况，包括缴费基数、缴费比例、缴费金额等。说明：此附件用于证明派遣人员已按国家规定缴纳社会保险及住房公积金。4.附件四：第三方合作协议详细要求：详细约定第三方介入的服务内容、费用、责任、保密等条款。说明：此附件用于明确第三方介入的具体事项，保障双方权益。5.附件五：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、日期、双方签字盖章等。说明：此附件用于证明合同变更的合法性和有效性。6.附件六：争议解决协议详细要求：详细约定争议解决的方式、机构、程序等。说明：此附件用于明确争议解决的途径，保障双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣方未按时支付服务费用1.2受派方未按合同约定提供派遣人员1.3第三方未按合作协议提供合格服务1.4双方未按合同约定履行保密义务1.5一方违反合同约定，导致合同无法履行2.违约责任认定标准：2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.2违约责任认定依据合同约定、法律法规及实际情况。3.示例说明：3.1示例一：若派遣方未按时支付服务费用，应按合同约定支付滞纳金，并赔偿受派方因此遭受的损失。3.2示例二：若受派方未按合同约定提供派遣人员，应向派遣方支付违约金，并赔偿派遣方因此遭受的损失。3.3示例三：若第三方未按合作协议提供合格服务，应承担违约责任，并赔偿双方因此遭受的损失。全文完。二零二四年医疗机构护士派遣服务劳动合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣机构名称及地址1.2派遣机构法定代表人或授权代表1.3派遣机构统一社会信用代码1.4受派机构名称及地址1.5受派机构法定代表人或授权代表1.6受派机构统一社会信用代码2.服务内容与要求2.1服务岗位及职责2.2服务期限2.3服务地点2.4工作时间与休息时间2.5工作内容及范围3.护士派遣人员的基本情况3.1护士姓名、性别、年龄3.2护士身份证号码3.3护士执业资格证编号3.4护士专业及职称4.劳动关系与待遇4.1劳动合同签订与终止4.2薪酬及支付方式4.3社会保险及福利待遇4.4休息休假制度5.工作条件与安全保障5.1工作条件及设施5.2安全生产责任5.3健康保护措施5.4应急处理程序6.违约责任6.1派遣机构违约责任6.2受派机构违约责任6.3护士违约责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件8.3合同解除的程序9.合同的生效与终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止后的处理10.其他约定事项10.1隐私保护10.2保密条款10.3法律适用10.4通知方式11.合同附件11.1附件一：护士派遣人员信息表11.2附件二：工作职责说明书11.3附件三：薪酬及福利明细表12.合同签署12.1双方代表签字12.2签署日期12.3签署地点13.合同份数13.1合同原件份数13.2合同副本份数14.合同附件清单14.1附件一：护士派遣人员信息表14.2附件二：工作职责说明书14.3附件三：薪酬及福利明细表第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣机构名称：[派遣机构名称]1.2派遣机构地址：[派遣机构地址]1.3派遣机构法定代表人或授权代表：[法定代表人姓名]1.4派遣机构统一社会信用代码：[统一社会信用代码]1.5受派机构名称：[受派机构名称]1.6受派机构地址：[受派机构地址]1.7受派机构法定代表人或授权代表：[法定代表人姓名]1.8受派机构统一社会信用代码：[统一社会信用代码]2.服务内容与要求2.1服务岗位及职责：[具体岗位名称]及相应职责描述。2.2服务期限：自[服务起始日期]起至[服务终止日期]止。2.3服务地点：[具体服务地点]2.4工作时间与休息时间：按照国家规定及受派机构工作时间安排。2.5工作内容及范围：[具体工作内容]及[工作范围]。3.护士派遣人员的基本情况3.1护士姓名：[护士姓名]3.2护士性别：[性别]3.3护士年龄：[年龄]3.4护士身份证号码：[身份证号码]3.5护士执业资格证编号：[执业资格证编号]3.6护士专业及职称：[专业]及[职称]4.劳动关系与待遇4.1劳动合同签订与终止：本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方需终止合同，应提前[提前通知天数]书面通知对方。4.2薪酬及支付方式：护士月薪为人民币[月薪金额]元，每月[支付日期]前支付。4.3社会保险及福利待遇：护士享有国家规定的各项社会保险及福利待遇。4.4休息休假制度：护士享有国家规定的休息休假制度。5.工作条件与安全保障5.1工作条件及设施：受派机构应提供符合国家规定的工作条件和设施。5.2安全生产责任：派遣机构和受派机构共同承担安全生产责任。5.3健康保护措施：受派机构应采取必要措施保障护士的身体健康。5.4应急处理程序：发生突发事件时，双方应按照国家相关规定及应急预案进行处理。6.违约责任6.1派遣机构违约责任：如派遣机构未按约定提供护士或护士不符合要求，应承担相应的违约责任。6.2受派机构违约责任：如受派机构未按约定支付护士工资或未提供符合要求的工作条件，应承担相应的违约责任。6.3护士违约责任：如护士违反合同规定，应承担相应的违约责任。8.合同的变更与解除8.1合同变更的条件：任何一方提出变更合同内容，应提前[提前通知天数]书面通知对方，并经双方协商一致。8.2.1一方严重违约；8.2.2发生不可抗力；8.2.3合同目的不能实现；8.2.4法律法规或政策变化导致合同无法履行。8.3.1提前[提前通知天数]通知对方；8.3.2双方协商确定解除事宜；8.3.3完成合同解除后的善后工作。9.合同的生效与终止9.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止。9.3.1完成合同约定的各项工作；9.3.2清理合同履行过程中的债权债务；9.3.3退还或支付应退还或应支付的费用。10.其他约定事项10.1隐私保护：双方应保护对方及护士的隐私权，未经对方同意，不得泄露对方的个人信息。10.2保密条款：双方对本合同内容及履行过程中的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。10.3法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。10.4通知方式：双方通讯地址、电话等联系方式如有变更，应及时书面通知对方。11.合同附件11.1附件一：护士派遣人员信息表11.2附件二：工作职责说明书11.3附件三：薪酬及福利明细表12.合同签署12.1双方代表签字：本合同一式[份数]份，双方各执[份数]份，每份具有同等法律效力。12.2签署日期：[签署日期]12.3签署地点：[签署地点]13.合同份数13.1合同原件份数：[份数]13.2合同副本份数：[份数]14.合同附件清单14.1附件一：护士派遣人员信息表14.2附件二：工作职责说明书14.3附件三：薪酬及福利明细表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方的概念：本合同中的第三方是指除甲、乙双方外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、担保机构、咨询服务机构等。15.2第三方介入的范围：第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的协调、监督、担保、咨询等服务。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申请：甲、乙双方任何一方需引入第三方介入，应提前[提前通知天数]书面通知对方，并说明第三方介入的目的、范围及预期效果。16.2第三方介入的同意：对方应在[同意期限]内书面回复是否同意第三方介入，如不同意，应说明理由。16.3第三方介入的确定：经双方同意后，甲、乙双方应与第三方签订相应的协议，明确各方的权利和义务。17.第三方介入的责权利17.1第三方的责任：第三方应按照甲、乙双方签订的协议，履行相应的责任，包括但不限于：17.1.1协助甲、乙双方解决合同履行过程中的争议；17.1.2监督合同履行情况，确保合同条款的执行；17.1.3提供专业的咨询和服务。17.2第三方的权利：第三方有权要求甲、乙双方提供必要的信息和资料，以便其履行职责。17.3第三方的利益：第三方有权根据其提供的服务，收取相应的费用。18.第三方介入的其他条款18.1第三方介入的费用：第三方介入的费用由甲、乙双方协商确定，并按约定的方式支付。18.2第三方介入的期限：第三方介入的期限由甲、乙双方在协议中约定，并可根据实际情况进行调整。19.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款19.1甲方的额外条款：19.1.1甲方向第三方提供的信息和资料应真实、完整；19.1.2甲方应配合第三方履行职责，确保第三方能有效地提供服务和协调；19.1.3甲方应对第三方提供的服务质量和效果承担连带责任。19.2乙方的额外条款：19.2.1乙方向第三方提供的信息和资料应真实、完整；19.2.2乙方应配合第三方履行职责，确保第三方能有效地提供服务和协调；19.2.3乙方应对第三方提供的服务质量和效果承担连带责任。20.第三方的责任限额20.1第三方的责任限额：第三方在履行职责过程中，因自身原因导