2024年度股权激励与技术购买协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度股权激励与技术购买协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.激励计划的目的与原则2.1激励计划的目的2.2激励计划的原则3.激励对象与资格3.1激励对象3.2激励资格4.激励方式与条件4.1激励方式4.2激励条件5.激励股份的授予与分配5.1股份授予5.2股份分配6.激励股份的行权与解锁6.1行权条件6.2解锁条件7.激励股份的权益与责任7.1激励股份的权益7.2激励股份的责任8.激励股份的变动与调整8.1股份变动8.2股份调整9.技术购买条款9.1技术购买对象9.2技术购买价格10.技术交付与验收10.1技术交付10.2技术验收11.技术使用与保密11.1技术使用11.2技术保密12.违约责任与赔偿12.1违约责任12.2赔偿方式13.合同的解除与终止13.1解除条件13.2终止条件14.争议解决与法律适用14.1争议解决14.2法律适用第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指2024年度股权激励与技术购买协议。1.1.2“甲方”指实施股权激励与技术购买的一方。1.1.3“乙方”指接受股权激励与技术购买的一方。1.1.4“激励计划”指甲方为乙方提供的股权激励方案。1.1.5“技术”指甲方拥有的特定技术或技术成果。1.1.6“技术购买价格”指乙方购买甲方技术的总费用。1.1.7“行权条件”指乙方行权所需满足的条件。1.1.8“解锁条件”指乙方解锁激励股份所需满足的条件。1.1.9“激励股份”指乙方根据激励计划获得的甲方公司股份。1.2解释1.2.1本合同中所有定义的术语，除非上下文另有要求，均应按照本条定义的含义进行解释。2.激励计划的目的与原则2.1激励计划的目的2.1.1激励计划旨在吸引、保留和激励乙方为公司创造价值。2.1.2激励计划旨在实现甲方与乙方的利益一致，促进公司长期稳定发展。2.2激励计划的原则2.2.1公平公正原则，确保激励计划的实施对所有激励对象公平合理。2.2.2系统性原则，确保激励计划与公司的战略目标和人力资源规划相匹配。2.2.3连续性原则，确保激励计划的长期有效性和可持续性。3.激励对象与资格3.1激励对象3.1.1激励对象为甲方在职员工，包括但不限于高级管理人员、核心技术骨干和关键岗位人员。3.2激励资格3.2.1激励对象需满足甲方规定的任职资格、绩效考核标准等条件。4.激励方式与条件4.1激励方式4.1.1激励方式包括股权激励和现金激励。4.2激励条件4.2.1乙方需满足甲方规定的激励条件，包括但不限于工作表现、业绩贡献等。5.激励股份的授予与分配5.1股份授予5.1.1甲方按照激励计划向乙方授予激励股份。5.2股份分配5.2.1激励股份的分配比例和数量根据激励对象的工作表现、岗位贡献等因素确定。6.激励股份的行权与解锁6.1行权条件6.1.1乙方需满足行权条件，包括但不限于在公司工作满一定年限、达到业绩目标等。6.2解锁条件6.2.1激励股份的解锁条件与行权条件相同，乙方需在规定期限内满足解锁条件。8.激励股份的变动与调整8.1股份变动8.1.1乙方在激励计划期间离职、退休、死亡或因其他原因离开甲方时，其未行权的激励股份将按照本合同规定进行调整。8.1.2若乙方因业绩卓越或对公司有重大贡献，甲方有权对激励股份进行调整，增加其持有数量。8.2股份调整8.2.1甲方可根据公司经营状况、市场环境和激励效果等因素，对激励计划进行调整，包括激励股份的分配比例、解锁条件等。9.技术购买条款9.1技术购买对象9.1.1技术购买对象为甲方拥有的特定技术或技术成果，包括但不限于专利、软件、专有技术等。9.2技术购买价格9.2.1技术购买价格由双方根据技术价值、市场行情、使用范围等因素协商确定。10.技术交付与验收10.1技术交付10.1.1甲方应在合同签订后一定期限内，将完整的技术文件、软件代码、操作手册等交付乙方。10.2技术验收10.2.1乙方在收到技术资料后一定期限内进行验收，验收合格后视为技术交付完成。11.技术使用与保密11.1技术使用11.1.1乙方获得的技术仅限于约定的用途，不得擅自复制、泄露或转让给第三方。11.2技术保密11.2.1乙方应对获得的技术保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。12.违约责任与赔偿12.1违约责任12.1.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。12.2赔偿方式12.2.1违约方应向守约方支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。13.合同的解除与终止13.1解除条件13.1.1在发生不可抗力事件时，任何一方可解除合同。13.2终止条件13.2.1.1合同约定的期限届满；13.2.2.2双方协商一致解除合同；13.2.3.3一方违约导致合同无法继续履行。14.争议解决与法律适用14.1争议解决14.1.1双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或依法向人民法院起诉。14.2法律适用14.2.1本合同适用中华人民共和国法律。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1“第三方”指在合同执行过程中，为了实现合同目的，经甲乙双方同意介入合同关系中的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、审计机构、律师事务所等。15.2第三方的责权利15.2.1第三方在合同中的职责是协助甲乙双方完成合同约定的义务，包括但不限于提供专业服务、进行评估、监督执行等。15.2.2第三方享有根据合同约定收取合理费用的权利。15.2.3第三方在合同执行过程中应保持中立，不得偏袒任何一方。15.3第三方与其他各方的划分15.3.1第三方与甲方、乙方之间是独立的合同关系，第三方对甲乙双方的责任仅限于其与甲乙双方签订的合同条款。15.3.2第三方不承担甲乙双方之间因合同履行产生的直接责任，除非合同另有约定。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方在需要第三方介入时，应提前通知对方，并共同决定选择合适的第三方。16.2甲方或乙方与第三方签订的合同应明确第三方的职责、权利和义务，并确保其与甲乙双方签订的合同内容不违反本合同的规定。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额由甲乙双方在签订第三方合同前协商确定，并在合同中明确。17.2.1第三方在执行合同过程中因自身原因导致的损失；17.2.2第三方因违反合同约定导致的损失；17.2.3第三方因未能履行合同义务导致的损失。17.3若第三方责任超出合同约定的限额，甲乙双方应按照实际损失进行赔偿。18.第三方的保密义务18.1第三方在合同执行过程中知悉的甲乙双方的商业秘密和技术信息，应严格保密，不得向任何第三方泄露。19.第三方的退出机制19.1若第三方在合同执行过程中出现重大违约或无法履行合同义务，甲乙双方有权要求第三方退出合同关系。19.2第三方退出合同关系后，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜，包括但不限于支付费用、处理剩余工作等。20.第三方介入的合同变更20.1第三方介入后，若需要对合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签署书面变更协议。20.2变更协议应明确变更内容、生效日期、各方责任等事项。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入过程中产生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可提交仲裁或依法向人民法院起诉。21.2争议解决过程中，第三方应遵守相关法律法规，并尊重甲乙双方的合法权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.激励计划方案详细要求：包括激励对象、激励条件、激励方式、行权解锁条件等。说明：激励计划方案是激励计划实施的基础，需明确激励对象的范围和条件。2.技术评估报告详细要求：包括技术价值评估、市场行情分析、技术使用范围等。说明：技术评估报告是技术购买决策的重要依据，需由专业机构出具。3.技术交付清单详细要求：包括技术文件、软件代码、操作手册等。说明：技术交付清单是确保技术交付完整性的重要文件。4.技术验收报告详细要求：包括技术验收标准、验收结果、存在问题及解决方案等。说明：技术验收报告是确认技术交付合格的重要文件。5.第三方合同详细要求：包括第三方职责、权利义务、费用、保密义务等。说明：第三方合同是明确第三方在合同关系中的地位和责任的重要文件。6.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、仲裁机构、诉讼程序等。说明：争议解决协议是解决合同执行过程中争议的重要文件。7.合同变更协议详细要求：包括变更内容、生效日期、各方责任等。说明：合同变更协议是合同履行过程中可能发生的变更事项的重要文件。8.第三方介入通知详细要求：包括第三方名称、职责、权利义务等。说明：第三方介入通知是明确第三方在合同关系中的地位和职责的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按合同约定履行股权激励义务责任认定：甲方应赔偿乙方因未履行股权激励义务而遭受的损失。示例：甲方未在约定时间内向乙方授予激励股份，乙方要求甲方支付违约金。2.乙方未按合同约定履行技术使用义务责任认定：乙方应赔偿甲方因乙方未按约定使用技术而遭受的损失。示例：乙方擅自将技术用于非法目的，甲方要求乙方支付违约金。3.第三方未按合同约定履行职责责任认定：第三方应赔偿因自身原因导致合同无法履行的损失。示例：第三方未能提供准确的技术评估报告，导致甲方遭受损失。4.甲乙双方未按合同约定履行保密义务责任认定：违约方应赔偿因泄露保密信息而给对方造成的损失。示例：乙方泄露甲方商业秘密，甲方要求乙方支付违约金。5.合同履行过程中发生不可抗力事件责任认定：不可抗力事件导致合同无法履行，双方互不承担责任。示例：因自然灾害导致技术无法交付，甲乙双方互不承担责任。全文完。2024年度股权激励与技术购买协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语1.2相关术语解释2.股权激励计划2.1激励对象2.2激励股份2.3激励条件2.4激励股份的授予与行使2.5激励股份的持有期限2.6激励股份的变更与终止3.技术购买条款3.1技术购买方3.2技术出售方3.3技术内容描述3.4技术购买价格3.5技术交付与验收3.6技术使用与限制3.7技术更新与支持4.财务条款4.1付款方式4.2付款时间4.3付款条件4.4逾期付款处理4.5退款条款5.合同期限与终止5.1合同生效日期5.2合同期限5.3合同终止条件5.4合同终止后的处理6.法律适用与争议解决6.1法律适用6.2争议解决方式6.3仲裁条款7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密信息的使用与披露限制8.转让与许可8.1转让限制8.2许可使用8.3转让与许可的审批程序9.通知与通讯9.1通知方式9.2通讯地址变更通知9.3通知生效日期10.不可抗力10.1不可抗力事件定义10.2不可抗力事件的处理10.3不可抗力事件的证明11.合同附件11.1附件一：股权激励计划细则11.2附件二：技术购买合同11.3附件三：其他相关文件12.其他条款12.1合同补充与修改12.2合同解释12.3合同一致性13.合同生效与备案13.1合同生效条件13.2合同备案要求13.3合同备案程序14.合同签署14.1签署方代表14.2签署日期14.3签署地点第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语本合同中“本合同”、“甲方”、“乙方”、“合同”、“股权激励”、“技术购买”等术语的含义，应按照本合同的具体约定进行解释。1.2相关术语解释“股权激励”指甲方根据本合同约定，向乙方授予一定数量的公司股权或股权期权，以激励乙方为公司发展做出贡献。“技术购买”指乙方根据本合同约定，向甲方购买特定技术，并支付相应的购买费用。2.股权激励计划2.1激励对象乙方为公司全职员工，具备公司规定的任职资格。2.2激励股份激励股份为公司注册资本的一定比例，具体比例由双方另行约定。2.3激励条件乙方需满足公司规定的业绩考核条件，方可获得激励股份。2.4激励股份的授予与行使激励股份的授予由甲方董事会决定，乙方获得激励股份后，需按照合同约定行使。2.5激励股份的持有期限激励股份的持有期限为五年，自股份授予之日起计算。2.6激励股份的变更与终止激励股份的变更和终止，按照本合同约定和相关法律法规执行。3.技术购买条款3.1技术购买方本合同的技术购买方为乙方。3.2技术出售方本合同的技术出售方为甲方。3.3技术内容描述3.4技术购买价格技术购买价格为人民币壹拾万元整。3.5技术交付与验收甲方应在合同签订后壹个月内完成技术交付，乙方应在收到技术后壹周内进行验收。3.6技术使用与限制乙方获得的技术仅限于公司内部使用，不得对外泄露或转让。3.7技术更新与支持甲方应在技术交付后提供壹年的技术支持，包括解答技术问题、提供软件更新等。4.财务条款4.1付款方式乙方应按照本合同约定，通过银行转账方式支付购买费用。4.2付款时间乙方应在合同签订后壹个月内支付全部购买费用。4.3付款条件付款条件为预付款，即乙方支付购买费用后，甲方方可交付技术。4.4逾期付款处理若乙方逾期付款，应向甲方支付每日万分之五的滞纳金。4.5退款条款若甲方未按合同约定交付技术，乙方有权要求甲方退还已支付的购买费用。5.合同期限与终止5.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。5.2合同期限本合同有效期为壹年，自合同生效之日起计算。5.3合同终止条件双方协商一致解除合同；一方违约，另一方有权解除合同。5.4合同终止后的处理合同终止后，双方应按照约定处理剩余事项，包括但不限于技术交付、付款等。6.法律适用与争议解决6.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。6.2争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。6.3仲裁条款双方同意将本合同产生的争议提交仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决。7.保密条款7.1保密信息定义保密信息指本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、经营信息等。7.2保密义务双方对本合同中的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密信息的使用与披露限制双方仅限于本合同目的使用保密信息，未经对方同意，不得以任何形式披露或使用保密信息。8.转让与许可8.1转让限制未经甲方书面同意，乙方不得将本合同项下的任何权利或义务转让给第三方。8.2许可使用甲方同意乙方在合同有效期内，在甲方授权范围内使用技术。8.3转让与许可的审批程序任何转让或许可使用行为均需按照公司内部审批程序进行，并取得甲方书面批准。9.通知与通讯9.1通知方式除非合同另有约定，双方之间的通知应以书面形式发送，通过快递、电子邮件或传真等方式进行。9.2通讯地址变更通知双方应及时将通讯地址变更通知对方，以确保通知的有效送达。9.3通知生效日期通知自发送之日起生效，但以对方实际收到通知为准。10.不可抗力10.1不可抗力事件定义不可抗力事件指由于自然灾害、政府行为、社会异常事件等非双方所能控制的原因，导致合同履行受阻。10.2不可抗力事件的处理发生不可抗力事件时，双方应立即协商，采取合理措施减轻损失。10.3不可抗力事件的证明不可抗力事件的发生和影响应提供相关证明文件。11.合同附件11.1附件一：股权激励计划细则附件一详细规定了股权激励计划的具体条款，包括激励对象、激励条件、股份授予与行使等。11.2附件二：技术购买合同附件二明确了技术购买的具体内容、购买价格、交付与验收等条款。11.3附件三：其他相关文件附件三包含与本合同相关的其他文件，如公司章程、财务报表等。12.其他条款12.1合同补充与修改本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2合同解释本合同条款如存在歧义，应以书面形式进行解释，并以甲方解释为准。12.3合同一致性本合同与双方之前签订的任何协议、合同或谅解备忘录不一致时，以本合同为准。13.合同生效与备案13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效，但需满足合同约定的生效条件。13.2合同备案要求本合同需按照相关法律法规进行备案，备案手续由双方共同完成。13.3合同备案程序合同备案程序按照当地工商行政管理部门的要求进行。14.合同签署14.1签署方代表本合同由双方授权的代表签署，代表需具备相应的授权和资格。14.2签署日期本合同自双方代表签署之日起生效。14.3签署地点本合同签署地点为双方约定的地点，具体地址见合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中“第三方”指除甲方、乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、顾问、评估机构、律师、审计师等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在协助甲乙双方履行合同义务，提供专业服务，确保合同条款的顺利实施。16.第三方介入方式16.1第三方选择第三方由甲乙双方共同协商选定，并签订相应的服务协议。16.2第三方职责1.提供专业咨询和意见；2.协助双方进行合同谈判和签订；3.监督合同履行情况；4.提供必要的评估和审计服务。17.第三方责任与权利17.1第三方责任第三方应承担因自身原因导致的违约责任，包括但不限于：1.服务质量不符合约定；2.信息泄露；3.故意或重大过失导致的损失。17.2第三方权利第三方享有根据服务协议约定的权利，包括但不限于：1.获取合理报酬；2.享有保密义务；3.行使监督权。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系基于服务协议，甲方应按照协议约定支付费用，并配合第三方的服务工作。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系同样基于服务协议，乙方应按照协议约定支付费用，并配合第三方的服务工作。18.3第三方与合同履行第三方的工作应围绕合同履行进行，其服务成果应符合合同要求。19.第三方责任限额19.1责任限额定义本合同中“责任限额”指第三方因自身原因导致违约时，对甲乙双方应承担的最高赔偿限额。19.2责任限额确定第三方的责任限额由甲乙双方在服务协议中约定，一般包括直接损失和间接损失。19.3责任限额适用第三方的责任限额适用于所有因第三方违约而导致的损失，包括但不限于合同履行过程中产生的损失。20.第三方介入的合同变更20.1变更程序若因第三方介入导致合同内容需变更，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。20.2变更生效变更协议自双方签字盖章之日起生效，与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式第三方介入引起的争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。21.2争议解决途径若协商不成，甲乙双方可依据合同约定的争议解决方式解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：股权激励计划细则要求：详细规定股权激励计划的实施步骤、激励对象资格、激励条件、股份授予与行使方式等。说明：本附件作为合同的一部分，用于指导股权激励计划的执行。2.附件二：技术购买合同要求：明确技术购买的具体内容、购买价格、交付与验收标准、技术使用与限制等。说明：本附件作为合同的一部分，用于规范技术购买行为。3.附件三：保密协议要求：约定双方对本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密义务。说明：本附件作为合同的一部分，用于保护双方的商业秘密。4.附件四：服务协议要求：详细规定第三方介入的具体服务内容、服务期限、服务费用、双方的权利义务等。说明：本附件作为合同的一部分，用于明确第三方介入的具体事宜。5.附件五：合同变更协议要求：约定合同变更的条件、程序、生效时间等。说明：本附件作为合同的一部分，用于规范合同变更行为。6.附件六：争议解决协议要求：约定争议解决的方式、程序、地点等。说明：本附件作为合同的一部分，用于解决合同履行过程中可能出现的争议。7.附件七：合同履行情况报告要求：定期报告合同履行情况，包括已完成的工作、存在的问题、下一步工作计划等。说明：本附件作为合同的一部分，用于监督合同履行情况。8.附件八：第三方评估报告要求：第三方对合同履行情况进行评估，包括技术、财务、法律等方面的评估。说明：本附件作为合同的一部分，用于提供第三方评估意见。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按合同约定时间交付技术责任认定：甲方应向乙方支付合同约定的违约金，并承担因此给乙方造成的直接损失。示例：若甲方未在合同约定的交付时间内交付技术，应向乙方支付每日千分之五的违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。2.违约行为：乙方未按合同约定支付购买费用责任认定：乙方应向甲方支付合同约定的违约金，并承担因此给甲方造成的直接损失。示例：若乙方未在合同约定的付款时间内支付购买费用，应向甲方支付每日千分之五的违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。3.违约行为：第三方泄露保密信息责任认定：第三方应承担因其泄露保密信息而给甲乙双方造成的直接损失，并支付相应的违约金。示例：若第三方泄露保密信息，应向甲乙双方支付每条信息人民币壹万元的违约金，并赔偿因此造成的损失。4.违约行为：第三方未按服务协议履行职责责任认定：第三方应承担因其未履行职责而给甲乙双方造成的直接损失，并支付相应的违约金。示例：若第三方未按服务协议履行职责，应向甲乙双方支付合同约定的违约金，并赔偿因此造成的损失。5.违约行为：甲乙双方未按合同约定履行通知义务责任认定：甲乙双方应承担因其未履行通知义务而给对方造成的直接损失。示例：若甲乙双方未按合同约定履行通知义务，应向对方支付每条未通知事项人民币五百元的违约金，并赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度股权激励与技术购买协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1股权激励1.2技术购买1.3相关术语2.激励计划的目标与原则2.1目标2.2原则3.激励对象与资格3.1激励对象3.2资格要求4.激励工具与方式4.1股票期权4.2股权奖励4.3股票增值权5.激励授予条件5.1预先审批5.2确认条件5.3授予时间6.激励授予数量与比例6.1数量确定6.2比例分配7.激励行使条件与限制7.1行使条件7.2限制条款8.激励行权价格与支付方式8.1行权价格8.2支付方式9.技术购买内容与范围9.1技术内容9.2范围界定10.技术购买价格与支付方式10.1价格确定10.2支付方式11.保密条款11.1保密义务11.2保密措施12.期限与续约12.1合同期限12.2续约条件13.违约责任与争议解决13.1违约责任13.2争议解决14.合同生效、解除与终止14.1生效条件14.2解除条件14.3终止条件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1股权激励1.1.1股权激励是指公司通过授予激励对象一定的股权，以激励其为公司创造更大价值的行为。1.1.2股权激励包括股票期权、股权奖励、股票增值权等具体形式。1.2技术购买1.2.1技术购买是指公司购买第三方拥有的某项技术，以提升自身技术实力或拓展业务范围的行为。1.3相关术语1.3.1激励对象：指符合公司规定条件，有权获得股权激励的个人或团队。1.3.2授予：指公司按照本合同约定，将股权激励授予激励对象的行为。1.3.3行权：指激励对象按照本合同约定，行使股票期权或股票增值权等权利的行为。2.激励计划的目标与原则2.1目标2.1.1提高激励对象的工作积极性和创造力，促进公司业绩增长。2.1.2留住核心人才，提高公司竞争力。2.2原则2.2.1公平、公正、透明原则。2.2.2与公司发展战略相结合原则。2.2.3与公司业绩挂钩原则。3.激励对象与资格3.1激励对象3.1.1激励对象为公司全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、销售人员等。3.2资格要求3.2.1激励对象须在公司工作满一定年限。3.2.2激励对象须满足公司规定的其他资格条件。4.激励工具与方式4.1股票期权4.1.1股票期权是指公司授予激励对象在未来一定期限内，以约定的价格购买公司股票的权利。4.2股权奖励4.2.1股权奖励是指公司向激励对象无偿或低价转让公司股权的行为。4.3股票增值权4.3.1股票增值权是指激励对象在公司股票价格上升时，享有一定比例增值收益的权利。5.激励授予条件5.1预先审批5.1.1公司董事会需对本合同进行审议，通过后方可执行。5.2确认条件5.2.1激励对象须满足本合同规定的资格条件。5.2.2公司需满足一定业绩目标。5.3授予时间5.3.1股权激励的授予时间由公司董事会决定。6.激励授予数量与比例6.1数量确定6.1.1激励授予数量根据公司业绩、激励对象贡献等因素确定。6.2比例分配6.2.1激励授予数量按照公司规定的比例分配给激励对象。7.激励行使条件与限制7.1行使条件7.1.1激励对象需满足本合同规定的行使条件，如股票期权持有期限等。7.2限制条款7.2.1激励对象在行使权利时，需遵守本合同规定的限制条款。8.激励行权价格与支付方式8.1行权价格8.1.1股票期权的行权价格应不低于激励授予时公司股票的公允市场价格。8.2支付方式8.2.1激励对象行使股票期权时，可以选择一次性现金支付或分期支付。9.技术购买内容与范围9.1技术内容9.1.1技术购买内容应包括技术资料、软件、硬件及相关知识产权。9.2范围界定9.2.1技术购买范围应明确界定，包括但不限于技术使用、改进、许可等权利。10.技术购买价格与支付方式10.1价格确定10.1.1技术购买价格应根据市场行情、技术价值及双方协商确定。10.2支付方式10.2.1技术购买价款可分阶段支付，具体支付时间及比例由双方约定。11.保密条款11.1保密义务11.1.1双方对本合同内容以及技术信息负有保密义务。11.2保密措施11.2.1双方应采取必要措施，防止保密信息的泄露。12.期限与续约12.1合同期限12.1.1本合同有效期为自签订之日起至______年______月______日止。12.2续约条件12.2.1如双方同意，本合同可续约______年，具体续约条件由双方另行协商确定。13.违约责任与争议解决13.1违约责任13.1.1如一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。13.2争议解决13.2.1双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交______仲裁委员会仲裁。14.合同生效、解除与终止14.1生效条件14.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2解除条件14.2.1如一方严重违约，另一方有权解除本合同。14.3终止条件14.3.1本合同期限届满或因双方协商一致解除后，本合同终止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1第三方是指在本合同履行过程中，因提供中介、咨询、评估、审计、担保、保险或其他服务而介入合同关系的独立第三方。15.2介入类型15.2.1第三方介入类型包括但不限于中介方、顾问、评估机构、担保公司、保险公司等。15.3第三方责任15.3.1第三方应遵守本合同的相关规定，对其提供的服务承担相应的法律责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据本合同约定，收取合理的服务费用。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方、乙方之间的关系是独立的，第三方不承担甲方或乙方的合同责任。15.5.2第三方对甲方或乙方的权利义务仅限于其提供服务的内容，不包括对合同整体的履行。16.甲方与第三方的关系16.1甲方应与第三方签订书面服务协议，明确双方的权利义务。16.2甲方应确保第三方具备完成服务所需的专业能力和资质。16.3甲方应监督第三方按照服务协议履行义务。17.乙方与第三方的关系17.1乙方应与第三方签订书面服务协议，明确双方的权利义务。17.2乙方应确保第三方具备完成服务所需的专业能力和资质。17.3乙方应监督第三方按照服务协议履行义务。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额由双方在服务协议中约定，包括但不限于：18.1.1第三方因提供的服务不符合约定而产生的直接损失。18.1.2第三方因违反保密义