深圳劳动合同续签流程

深圳劳动合同续签流程a.合同目的b.合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。c.合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年。第二条续签流程a.提前通知①甲方应在劳动合同到期前______个月向乙方发出续签劳动合同的通知。②乙方应在收到甲方通知后______日内给予回复。b.续签条件①乙方在合同期内表现良好，无违纪行为。②甲方对乙方的工作表现满意。c.续签内容①甲方与乙方协商确定续签劳动合同的期限、岗位、薪酬等事项。②双方应在协商一致的基础上签订新的劳动合同。第三条薪酬及福利a.薪酬标准①甲方应按照国家及地方有关规定，结合乙方的工作岗位和绩效，确定乙方续签劳动合同的薪酬标准。②甲方应在合同签订后______日内向乙方支付薪酬。b.福利待遇①甲方应按照国家及地方有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。②甲方应在合同签订后______日内向乙方提供福利待遇。c.薪酬调整①甲方应根据国家及地方有关规定，结合乙方的工作表现和公司经营状况，对乙方的薪酬进行合理调整。②甲方应在调整薪酬后______日内通知乙方。第四条工作内容及职责a.工作内容①乙方应按照甲方的要求，完成本职工作。②乙方应遵守甲方的各项规章制度。b.职责划分①甲方应明确乙方的岗位职责，并确保乙方了解其职责范围。②乙方应按照岗位职责要求，认真履行职责。c.工作考核①甲方应定期对乙方的工作进行考核，考核结果作为乙方薪酬调整和晋升的依据。②甲方应在考核结束后______日内向乙方反馈考核结果。第五条保密条款a.保密义务①双方对本合同内容以及在工作中了解到的甲方商业秘密负有保密义务。②未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同内容或商业秘密。b.违约责任①如一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。②违约方应赔偿对方因此遭受的损失。c.保密期限①本合同约定的保密期限为______年。第六条违约责任a.甲方违约责任①如甲方未按照合同约定支付薪酬，应向乙方支付违约金。②如甲方未按照合同约定提供福利待遇，应向乙方支付违约金。b.乙方违约责任①如乙方未按照合同约定履行工作职责，应承担相应的法律责任。②如乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。c.违约金①违约金的具体数额由双方协商确定。第七条争议解决a.争议解决方式①双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。②如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。b.诉讼管辖①本合同的争议解决，由______人民法院管辖。c.诉讼费用①诉讼费用由败诉方承担。第八条合同解除a.合同解除条件①双方协商一致解除合同。②乙方因个人原因提出解除合同。③甲方因乙方严重违纪或违法解除合同。b.合同解除程序①双方应在合同解除前______日内书面通知对方。②合同解除后，双方应按照合同约定办理相关手续。c.合同解除后的责任①合同解除后，双方应按照合同约定承担相应的责任。第九条其他a.合同附件本合同附件包括但不限于：劳动合同、岗位说明书等。b.合同解释本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。c.合同生效本合同自双方代表签字之日起生效。______年______月______日甲方代表：______乙方代表：______签订地址：___