2025清洁工劳动合同范本下载

合同编号：甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事清洁工作，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容乙方担任清洁工，负责甲方场所的清洁工作。具体包括但不限于：1.负责日常清洁工作，保持场所卫生；2.定期进行大扫除，确保场所环境整洁；3.遵守甲方制定的清洁工作流程和规范；4.完成甲方交代的其他相关工作。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方场所，具体地址为：。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班；2.乙方需要根据甲方的工作需要加班的，应提前通知甲方，并按照甲方规定的加班工资标准支付；3.乙方在法定休假日和婚丧假期间，按国家相关规定享受休假。第四条工资待遇2.乙方加班工资、奖金、津贴等另按国家相关规定和甲方制度执行；3.乙方工资待遇不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；2.乙方应按甲方要求提供相关证件，办理社会保险手续。第六条劳动保护1.甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护用品；2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方安全生产意识。第七条合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同；2.乙方提前解除本合同的，应提前天书面通知甲方；（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4.双方劳动合同期满，如双方均未提出异议，视为续签。第八条保密条款乙方在合同期内及合同解除后，不得泄露甲方商业秘密、客户资料等涉及甲方利益的信息。如有泄露，乙方应承担相应的法律责任。第九条争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年，自年__月__日至年__月__日；3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：法定代表人（或授权代表）：签订日期：年__月__日注意事项及解决办法：1.双方在签订合应仔细阅读合同全文，确保对合同内容的理解无误。解决办法：如有疑问，应及时向对方提问或寻求专业法律人士的帮助，确保双方对合同内容达成一致理解。2.双方应严格按照合同规定的工作内容和时间执行，确保合同的履行。解决办法：如有特殊情况需调整工作内容或时间，应提前双方协商一致，并书面修改合同。3.甲方应按时支付乙方工资，乙方应按甲方要求提供相关证件，办理社会保险手续。解决办法：甲方如有延迟支付工资或拒付工资的行为，乙方有权向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁；乙方如有未提供相关证件或未办理社会保险手续的行为，甲方有权要求乙方改正或承担相应责任。4.双方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，确保合同的合法性。解决办法：如有违反国家法律法规或甲方规章制度的行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。解决办法：如协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的协议，是双方权利和义务的法律依据。2.用人单位：用人单位是指招用劳动者，提供劳动条件，支付工资和福利的法人、其他组织或者个体工商户。3.劳动者：劳动者是指提供劳动力，按照用人单位的要求从事工作的自然人。4.工作内容：工作内容是指劳动者在用人单位从事的具体工作职责和工作任务。5.工作时间：工作时间是指劳动者根据用人单位的规定，在一定时间段内提供劳动的时间。6.工资待遇：工资待遇是指劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等经济收入及福利待遇。7.社会保险：社会保险是指国家为保障劳动者基本生活和社会福利，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。8.劳动保护：劳动保护是指用人单位为劳动者提供安全、健康的劳动条件和工作环境，防止劳动者受到事故伤害和职业病侵害的措施。9.合同解除：合同解除是指合同双方在合同履行过程中，根据法律规定或者合同约定，终止合同关系的行为。10.争议解决：争议解决是指双方在合同履行过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或者诉讼等途径予以解决。应用场合：1.适用于各类企业、机关、团体等用人单位与劳动者之间签订的清洁工劳动合同。2.可作为清洁工岗位的招聘、薪酬、培训、考核等方面的参考依据。3.用于规范双方在清洁工作过程中的权利义务关系，保障劳动者权益。补充条款：1.乙方在合同期内如遇特殊情况需请假，应提前向甲方提出申请，并按照甲方规定办理请假手续。2.乙方如有迟到、早退、请假等情形，甲方有权根据公司规章制度进行相应处罚。3.乙方在合同期内应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及职业道德，不得有违法、违纪、违规行为。5.双方在合同期内应保持良好沟通，如有争议应通过友好协商解决，协