2024宿舍管理员宿舍管理员宿舍服务协议合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024宿舍管理员宿舍管理员宿舍服务协议合同本合同目录一览1.协议签订依据及背景2.定义及解释3.双方基本信息4.宿舍管理员职责5.宿舍管理员工作内容6.宿舍管理员服务标准7.宿舍管理员工作时间8.宿舍管理员培训与考核9.宿舍管理员报酬及支付方式10.宿舍管理员离职及交接11.宿舍管理费用及支付12.违约责任及争议解决13.协议的终止及解除14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条协议签订依据及背景1.1本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。1.2本协议签订背景为甲方（宿舍管理员）为乙方（宿舍使用者）提供宿舍管理服务，确保宿舍环境整洁、安全，满足乙方正常生活和学习需求。第二条定义及解释2.1“宿舍”指乙方所使用的居住空间，包括卧室、卫生间、阳台等。2.2“宿舍管理员”指甲方指派的负责宿舍管理工作的专职人员。2.3“宿舍使用者”指乙方在协议有效期内使用宿舍的个人。第三条双方基本信息3.1甲方（宿舍管理员）：姓名、身份证号码、联系方式等。3.2乙方（宿舍使用者）：姓名、身份证号码、联系方式等。第四条宿舍管理员职责4.1负责宿舍环境卫生的维护，确保宿舍内无垃圾、杂物。4.2负责宿舍安全巡查，发现安全隐患及时整改。4.3负责宿舍钥匙的管理，确保钥匙安全。4.4负责宿舍公共设施的维护和报修。4.5负责处理宿舍内发生的突发事件。第五条宿舍管理员工作内容5.1每日对宿舍进行巡查，发现卫生问题及时清理。5.2每月对宿舍进行一次大扫除，确保宿舍整洁。5.3每周对宿舍公共区域进行消毒。5.4每月对宿舍进行安全检查，确保消防设施完好。5.5定期与乙方沟通，了解需求并提供帮助。第六条宿舍管理员服务标准6.2宿舍管理员应熟悉宿舍管理相关规定，确保服务规范。6.3宿舍管理员应保持宿舍环境整洁、安全、舒适。6.4宿舍管理员应积极主动解决乙方提出的问题。第七条宿舍管理员工作时间7.1宿舍管理员工作时间根据甲方规定和乙方需求确定，原则上每日8小时工作制。7.2宿舍管理员应确保在规定时间内完成工作任务，如有特殊原因无法按时完成，应提前告知乙方。第八条宿舍管理员培训与考核8.1甲方应定期对宿舍管理员进行专业培训，提升其管理能力和服务水平。8.2培训内容包括宿舍管理法规、安全知识、服务技巧等。8.3甲方应建立宿舍管理员考核制度，定期对宿舍管理员的工作绩效进行评估。8.4考核内容包括工作态度、工作效率、服务质量等方面。8.5考核结果作为宿舍管理员薪酬调整和晋升的依据。第九条宿舍管理员报酬及支付方式9.1宿舍管理员报酬包括基本工资、奖金、补贴等。9.2基本工资按月支付，具体数额根据甲方规定和当地最低工资标准确定。9.3奖金根据考核结果和甲方规定进行发放。9.4补贴包括交通补贴、通讯补贴等，按月支付。9.5支付方式为银行转账，甲方应在每月规定的时间内将报酬打入宿舍管理员指定的银行账户。第十条宿舍管理员离职及交接10.1宿舍管理员因故离职，应提前一个月向甲方提出书面申请。10.2离职前，宿舍管理员应完成交接工作，包括工作日志、钥匙、宿舍管理等。10.3甲方应在收到离职申请后一个月内完成对宿舍管理员的交接工作。10.4若因甲方原因导致宿舍管理员离职，甲方应支付相当于一个月工资的离职补偿。第十一条宿舍管理费用及支付11.1宿舍管理费用包括水电费、物业费、公共区域维护费等。11.2水电费按实际使用量由乙方支付，每月由宿舍管理员代收并上交甲方。11.3物业费及公共区域维护费由甲方支付，乙方按规定缴纳。11.4甲方应在每月规定的时间内将水电网费及物业费等费用缴纳至指定账户。第十二条违约责任及争议解决12.1若甲方或乙方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。12.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。12.3争议解决方式：双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十三条协议的终止及解除13.1本协议有效期为一年，自双方签字盖章之日起生效。13.2协议期满前一个月，双方可协商续签本协议。13.3在协议有效期内，任何一方有权单方面解除协议，但需提前一个月通知对方。13.4协议解除后，双方应按照协议约定履行各自义务。第十四条其他约定事项14.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。14.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。14.3本协议自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定义15.1.1本协议中“第三方”是指除甲方、乙方之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、监理方、审计方、维修服务提供方等。15.1.2第三方介入的目的在于协助甲方或乙方履行本协议项下的义务，或为提高服务质量和效率，或为解决争议等。15.2第三方责任与权利15.2.1第三方在介入本协议时，应遵守国家法律法规和本协议的约定，并对其履行职责的行为承担相应责任。15.2.2第三方有权根据本协议的授权，对甲方或乙方提供的服务进行检查、监督和评估。15.2.3第三方有权要求甲方或乙方提供必要的文件、资料和信息，以履行其职责。15.2.4第三方在履行职责过程中，其行为应客观、公正、独立，不得损害甲方或乙方的合法权益。15.3第三方责任限额15.3.1第三方的责任限额为本协议约定的甲方或乙方应支付给第三方的服务费用的一定比例，具体比例由双方在协议中约定。15.3.2若第三方在履行职责过程中因自身原因造成甲方或乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但不超过本协议约定的责任限额。15.3.3甲方或乙方因第三方的行为遭受损失的，有权向第三方追偿，追偿金额不超过第三方责任限额。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲方、乙方之间的关系是独立的，第三方不承担甲方或乙方的任何合同义务，也不享有甲方或乙方的任何合同权利。15.4.2第三方在介入本协议过程中，其与甲方、乙方之间的沟通和协调，应以保障本协议的履行和各方的合法权益为原则。15.4.3第三方在履行职责过程中，如涉及甲方、乙方的商业秘密或个人信息，应严格保密，不得泄露给任何第三方。15.4.4第三方在介入本协议过程中，如需对甲方或乙方的设施、设备进行维修、保养或改造，应事先征得甲方或乙方的同意，并确保施工安全、质量。15.5第三方介入的程序15.5.1第三方介入本协议，应事先与甲方、乙方协商一致，并在协议中明确第三方的职责、权利和责任。15.5.2第三方介入后，应向甲方、乙方提供相应的资质证明、服务内容和收费标准。15.5.3第三方在履行职责过程中，如发现甲方或乙方存在违约行为，应及时通知甲方、乙方，并协助甲方、乙方采取措施予以纠正。15.5.4第三方在介入本协议过程中，如出现争议，应通过协商解决；协商不成的，可向甲方或乙方所在地人民法院提起诉讼。15.6第三方变更与退出15.6.1甲方、乙方如需更换第三方，应提前一个月通知对方，并书面确认更换后的第三方。15.6.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因无法继续履行职责，应提前一个月通知甲方、乙方，并协助甲方、乙方寻找新的第三方。15.6.3第三方退出本协议后，甲方、乙方应继续履行本协议约定的各项义务。15.7其他15.7.1本协议中关于第三方介入的条款，为协议的补充条款，与协议其他条款具有同等法律效力。15.7.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：宿舍管理员任职资格证明要求：提供宿舍管理员的有效身份证件、学历证明、相关工作经验证明等。说明：用于证明宿舍管理员具备履行职责的基本条件。2.附件二：宿舍管理员培训记录要求：记录宿舍管理员接受的专业培训内容、时间、考核结果等。说明：用于证明宿舍管理员接受过必要的专业培训。3.附件三：宿舍管理费用清单要求：详细列明宿舍管理费用的构成，包括水电费、物业费、公共区域维护费等。说明：用于明确宿舍管理费用的具体项目和支付标准。4.附件四：第三方资质证明要求：提供第三方的营业执照、相关资质证书、服务内容介绍等。说明：用于证明第三方具备提供相关服务的资格和能力。5.附件五：第三方服务合同要求：明确第三方服务的具体内容、费用、期限、责任等。说明：用于规范第三方在介入本协议过程中的权利和义务。6.附件六：宿舍维修记录要求：详细记录宿舍维修的项目、时间、维修人员、维修费用等。说明：用于证明宿舍维修工作的及时性和质量。7.附件七：违约行为通知及处理记录要求：记录违约行为的发现、通知、处理过程和结果。说明：用于证明违约行为的处理过程和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：1.1未按时支付宿舍管理员报酬。1.2未按时缴纳宿舍管理费用。1.3未提供必要的工作条件或支持。乙方违约行为：2.1未按时缴纳宿舍管理费用。2.2损坏宿舍设施或造成安全事故。2.3未经允许擅自更换宿舍管理员。2.责任认定标准：甲方违约责任：2.1甲方未按时支付报酬，应向宿舍管理员支付滞纳金。2.2甲方未按时缴纳费用，应向乙方支付滞纳金。2.3甲方未提供必要条件，应承担相应的赔偿责任。乙方违约责任：2.1乙方未按时缴纳费用，应向甲方支付滞纳金。2.2乙方损坏设施或造成安全事故，应承担相应的赔偿责任。2.3乙方未经允许更换宿舍管理员，应承担相应的违约责任。3.违约行为示例说明：甲方违约示例：3.1甲方未按时支付宿舍管理员报酬，导致宿舍管理员生活困难，甲方应支付滞纳金并赔偿相应损失。乙方违约示例：3.2乙方在宿舍内违规使用电器，导致火灾，乙方应承担火灾造成的损失和赔偿责任。全文完。2024宿舍管理员宿舍管理员宿舍服务协议合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1宿舍管理员基本信息1.2甲方基本信息1.3乙方基本信息2.宿舍管理员职责2.1宿舍安全管理2.2宿舍卫生管理2.3宿舍设施维护2.4宿舍入住与退宿管理2.5宿舍秩序维护3.甲方义务与责任3.1甲方提供宿舍设施3.2甲方支付宿舍管理费用3.3甲方配合宿舍管理员工作4.乙方义务与责任4.1乙方遵守宿舍管理规定4.2乙方支付宿舍管理费用4.3乙方配合甲方工作5.宿舍费用及支付方式5.1宿舍管理费用5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.宿舍设施及设备使用规定6.1设备使用规定6.2设备损坏及赔偿6.3设备维修7.宿舍卫生及环境维护7.1卫生清洁7.2环境维护7.3违规处理8.宿舍入住与退宿手续8.1入住手续8.2退宿手续8.3退宿费用9.宿舍安全管理措施9.1安全巡查9.2紧急疏散9.3安全培训10.争议解决方式10.1争议解决途径10.2争议解决期限10.3争议解决费用11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除或终止后的处理12.合同变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序12.3合同变更生效日期13.违约责任13.1违约情形13.2违约责任承担13.3违约责任追究14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.2合同附件14.3合同解除与终止后的处理第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1宿舍管理员基本信息姓名：________________性别：________________身份证号码：________________联系方式：________________1.2甲方基本信息单位名称：________________地址：________________联系人：________________联系方式：________________1.3乙方基本信息单位名称：________________地址：________________联系人：________________联系方式：________________第二条宿舍管理员职责2.1宿舍安全管理2.1.1负责宿舍的安全巡查，确保宿舍设施设备的安全运行。2.1.2制定并执行宿舍安全管理规章制度，确保宿舍秩序良好。2.1.3及时发现和处理宿舍内的安全隐患，防止安全事故发生。2.2宿舍卫生管理2.2.1负责宿舍的日常卫生清洁工作。2.2.2定期对宿舍进行消毒，确保宿舍卫生达标。2.2.3监督宿舍内卫生设施的维护和使用。2.3宿舍设施维护2.3.1负责宿舍设施的日常维护保养。2.3.2及时上报设施损坏情况，配合进行维修。2.3.3确保宿舍设施完好，满足使用需求。2.4宿舍入住与退宿管理2.4.1负责宿舍入住手续的办理。2.4.2监督宿舍退宿手续的办理。2.4.3协助甲方进行宿舍的分配和调整。2.5宿舍秩序维护2.5.1维护宿舍内外的秩序，防止噪音扰民。2.5.2处理宿舍内的纠纷和投诉。2.5.3确保宿舍内秩序井然。第三条甲方义务与责任3.1甲方提供宿舍设施3.1.1甲方应按照合同约定提供宿舍设施。3.1.2确保宿舍设施符合国家标准和使用要求。3.2甲方支付宿舍管理费用3.2.1甲方应按照合同约定支付宿舍管理费用。3.2.2甲方应在规定的时间内支付宿舍管理费用。3.3甲方配合宿舍管理员工作3.3.1甲方应积极配合宿舍管理员的工作。3.3.2甲方应提供必要的支持和协助。第四条乙方义务与责任4.1乙方遵守宿舍管理规定4.1.1乙方应遵守宿舍的各项管理规定。4.1.2乙方应保持宿舍的整洁和安静。4.2乙方支付宿舍管理费用4.2.1乙方应按照合同约定支付宿舍管理费用。4.2.2乙方应在规定的时间内支付宿舍管理费用。4.3乙方配合甲方工作4.3.1乙方应积极配合甲方的工作。4.3.2乙方应提供必要的支持和协助。第五条宿舍费用及支付方式5.1宿舍管理费用5.1.1宿舍管理费用包括但不限于人员工资、设备维护、清洁消毒等费用。5.1.2宿舍管理费用按照合同约定进行核算和支付。5.2费用支付方式5.2.1宿舍管理费用采用银行转账方式支付。5.2.2乙方应在每月的特定日期前将费用支付至甲方指定账户。5.3费用支付时间5.3.1宿舍管理费用每月支付一次。5.3.2支付时间为每月的15日。第六条宿舍设施及设备使用规定6.1设备使用规定6.1.1乙方应合理使用宿舍设施和设备。6.1.2未经甲方同意，乙方不得擅自拆装或改变宿舍设施和设备。6.2设备损坏及赔偿6.2.1如因乙方使用不当导致宿舍设施和设备损坏，乙方应承担相应的赔偿责任。6.2.2设备损坏的维修费用由乙方承担。6.3设备维修6.3.1宿舍设施和设备的维修由甲方负责。6.3.2维修费用由甲方承担，但如因乙方使用不当导致损坏，维修费用由乙方承担。第七条宿舍卫生及环境维护7.1卫生清洁7.1.1宿舍管理员负责宿舍的日常卫生清洁工作。7.1.2乙方应保持个人卫生，不得在宿舍内乱扔垃圾。7.2环境维护7.2.1乙方应保持宿舍内的环境卫生，不得随意损坏公共设施。7.2.2乙方不得在宿舍内进行影响公共卫生的活动。7.3违规处理7.3.1对于违反宿舍卫生及环境维护规定的乙方，宿舍管理员有权进行警告或采取其他必要措施。7.3.2如乙方连续违反宿舍卫生及环境维护规定，甲方有权解除本合同。第八条宿舍入住与退宿手续8.1入住手续8.1.1乙方应在入住前向甲方提交有效身份证明和合同约定的其他资料。8.1.2甲方应在收到乙方提交的资料后，办理入住手续，并签订本合同。8.2退宿手续8.2.1乙方提出退宿申请时，应提前通知甲方，并按照甲方的要求办理退宿手续。8.2.2乙方应在退宿时，将宿舍内的设施设备恢复原状，并清理个人物品。8.2.3甲方应在收到乙方退宿通知后，对宿舍进行验收，确认无误后办理退宿手续。8.3退宿费用8.3.1乙方在合同约定的期限内退宿，应按照合同约定支付相应的退宿费用。8.3.2乙方未按照合同约定支付退宿费用的，甲方有权拒绝办理退宿手续。第九条宿舍安全管理措施9.1安全巡查9.1.1宿舍管理员应定期进行安全巡查，及时发现和消除安全隐患。9.1.2安全巡查记录应详细记录巡查时间、巡查人员、巡查内容等。9.2紧急疏散9.2.1甲方应制定紧急疏散预案，并定期进行演练。9.2.2宿舍管理员应熟悉紧急疏散预案，确保在紧急情况下能迅速有效地组织疏散。9.3安全培训9.3.1甲方应定期对宿舍管理员进行安全知识培训，提高其安全意识和应急处置能力。第十条争议解决方式10.1争议解决途径10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决期限10.2.1双方应在争议发生后30日内协商解决。10.2.2如协商不成，任何一方均有权在争议解决期限届满后15日内向人民法院提起诉讼。10.3争议解决费用10.3.1争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1任何一方违反合同约定，严重损害对方利益的，对方有权解除合同。11.1.2出现不可抗力情况，致使合同无法履行的，双方可协商解除合同。11.2合同终止条件11.2.1合同约定的期限届满，合同自然终止。11.2.2双方协商一致解除合同，合同终止。11.3合同解除或终止后的处理11.3.1合同解除或终止后，双方应按照合同约定处理未了事宜。11.3.2双方应相互退还已收取的款项，并结清相关费用。第十二条合同变更12.1合同变更条件12.1.1双方协商一致，可以变更合同内容。12.2合同变更程序12.2.1变更合同应当以书面形式进行。12.2.2变更后的合同条款，经双方签字盖章后生效。12.3合同变更生效日期12.3.1合同变更自双方签字盖章之日起生效。第十三条违约责任13.1违约情形13.1.1任何一方未履行合同约定的义务，构成违约。13.2违约责任承担13.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。13.3违约责任追究13.3.1违约责任追究方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。第十四条合同生效及其他14.1合同生效条件14.1.1合同经双方签字盖章后生效。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于宿舍管理规章制度、费用明细表等。14.3合同解除与终止后的处理14.3.1合同解除或终止后，双方应按照合同约定处理未了事宜。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，根据甲乙双方约定或法律规定，介入合同关系，为甲乙双方提供咨询、评估、调解、仲裁、监督等服务的自然人、法人或其他组织。1.2.1中介机构1.2.2评估机构1.2.3调解机构1.2.4仲裁机构1.2.5监督机构1.2.6法律服务机构第二条第三方责任限额2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。2.2.1第三方因提供错误信息或服务导致甲乙双方遭受的直接经济损失。2.2.2第三方在履行职责过程中因故意或重大过失导致甲乙双方遭受的损失。2.3第三方的责任限额应合理确定，以保障甲乙双方的合法权益。第三条第三方责权利3.1第三方的权利：3.1.1第三方有权根据合同约定或法律规定，独立履行职责，不受甲乙双方非法干预。3.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助。3.1.3第三方有权根据职责要求，对甲乙双方的行为进行监督。3.2第三方的义务：3.2.1第三方应遵守法律法规和合同约定，公正、客观、独立地履行职责。3.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和个人隐私。3.2.3第三方应及时向甲乙双方报告履行职责的情况。第四条第三方介入程序4.1第三方介入应由甲乙双方共同提出申请，或由一方提出申请并经另一方同意。4.2第三方介入协议应在甲乙双方和第三方之间签订，明确各方的权利、义务和责任。4.3.1第三方的名称、住所、负责人等基本信息。4.3.2第三方的职责和权限。4.3.3第三方的责任限额。4.3.4第三方介入的时间和期限。4.3.5第三方介入的费用及支付方式。4.3.6第三方介入的终止条件。第五条第三方介入后的合同履行5.1第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定继续履行合同义务。5.2第三方介入期间，甲乙双方应积极配合第三方履行职责。5.3第三方介入结束后，甲乙双方应按照合同约定继续履行合同义务。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方介入后，甲乙双方仍为合同主体，承担各自的责任和义务。6.2第三方与甲乙双方之间为委托关系，第三方仅对甲乙双方负责。6.3第三方不直接与宿舍管理员或其他相关方发生合同关系。第七条第三方介入的终止7.1第三方介入协议约定的期限届满或终止条件成就时，第三方介入终止。7.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定继续履行合同义务。第八条第三方介入的争议解决8.1第三方介入期间发生的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条本合同与第三方介入协议的冲突9.1如本合同与第三方介入协议存在冲突，以第三方介入协议为准。9.2第三方介入协议的签订和履行不得违反本合同的其他约定。第十条本合同的解释10.1本合同的解释以本合同为准，如有歧义，以甲乙双方协商一致的解释为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.宿舍管理规章制度详细要求和说明：包含宿舍安全管理、卫生管理、设施设备使用、入住退宿手续、秩序维护等方面的规定。2.费用明细表详细要求和说明：列出宿舍管理费用的具体项目和收费标准，包括人员工资、设备维护、清洁消毒等费用。3.宿舍设施设备清单详细要求和说明：详细列出宿舍内的设施设备名称、型号、数量等信息。4.紧急疏散预案详细要求和说明：包括疏散路线、疏散时间、疏散集合地点等详细信息。5.第三方介入协议详细要求和说明：明确第三方的基本信息、职责权限、责任限额、介入程序、终止条件等。6.争议解决协议详细要求和说明：包括争议解决途径、解决期限、解决费用等。7.违约责任认定标准详细要求和说明：明确违约行为的种类、责任认定标准和相应的处理措施。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方未按时支付宿舍管理费用。1.2乙方未按时缴纳宿舍管理费用。1.3甲方未按照合同约定提供宿舍设施。1.4乙方未按照合同约定使用宿舍设施。1.5甲方或乙方违反宿舍管理规定，造成宿舍设施损坏。1.6甲方或乙方违反宿舍卫生规定，造成宿舍环境污染。1.7甲方或乙方违反宿舍秩序规定，造成宿舍安全风险。1.8第三方提供错误信息或服务，导致甲乙双方遭受损失。2.责任认定标准：2.1甲方或乙方未按时支付宿舍管理费用，应支付滞纳金，并承担相应责任。2.2甲方未按照合同约定提供宿舍设施，应承担修复或赔偿损失的责任。2.3乙方未按照合同约定使用宿舍设施，造成设施损坏，应承担赔偿责任。2.4甲方或乙方违反宿舍管理规定，造成宿舍设施损坏，应承担修复或赔偿责任。2.5甲方或乙方违反宿舍卫生规定，造成宿舍环境污染，应承担清理和赔偿责任。2.6甲方或乙方违反宿舍秩序规定，造成宿舍安全风险，应承担消除风险和赔偿责任。2.7第三方提供错误信息或服务，导致甲乙双方遭受损失，应承担相应赔偿责任。简要示例说明：示例1：甲方未按时支付宿舍管理费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金，并承担相应责任。示例2：乙方在入住期间，因个人原因导致宿舍设施损坏，乙方应承担修复或赔偿责任。示例3：第三方在提供评估服务时，因故意提供错误信息，导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应赔偿责任。全文完。2024宿舍管理员宿舍管理员宿舍服务协议合同2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1宿舍管理员姓名1.2宿舍管理员身份证号码1.3宿舍管理员联系方式1.4宿舍管理员所在宿舍楼名称1.5宿舍管理员所在宿舍楼编号2.合同签订日期及有效期2.1合同签订日期2.2合同有效期3.宿舍管理员职责3.1宿舍安全管理3.2宿舍卫生管理3.3宿舍设施设备维护3.4宿舍公共区域管理3.5宿舍入住与退住管理4.宿舍管理员工作要求4.1工作时间及班次安排4.2工作纪律及行为规范4.3工作绩效评价标准4.4工作交接及培训5.宿舍管理员权益5.1薪酬待遇5.2工作环境5.3个人隐私保护5.4职业发展机会6.宿舍管理员违约责任6.1违反工作纪律及行为规范6.2宿舍安全管理不到位6.3宿舍卫生管理不到位6.4宿舍设施设备维护不到位7.宿舍管理员离职及交接7.1离职条件7.2离职手续7.3离职交接8.宿舍管理员培训及考核8.1培训内容8.2考核方式8.3考核结果运用9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除及终止程序10.争议解决方式10.1争议解决原则10.2争议解决途径10.3争议解决费用11.合同附件11.1宿舍管理制度11.2薪酬福利标准11.3宿舍设施设备清单12.合同其他约定12.1合同生效条件12.2合同份数及保管12.3合同变更及补充13.合同签订地点及日期14.合同签字盖章第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1宿舍管理员姓名：1.2宿舍管理员身份证号码：11010119900504011X1.3宿舍管理员联系方式：138001380001.4宿舍管理员所在宿舍楼名称：学生公寓A栋1.5宿舍管理员所在宿舍楼编号：A0012.合同签订日期及有效期2.1合同签订日期：2024年3月1日2.2合同有效期：自2024年3月1日起至2024年8月31日3.宿舍管理员职责3.1宿舍安全管理：负责宿舍楼的安全巡查，确保消防设施完好，及时制止和报告安全隐患。3.2宿舍卫生管理：负责宿舍楼公共区域的卫生清洁，监督学生个人卫生，定期进行公共卫生消毒。3.3宿舍设施设备维护：负责宿舍楼内设施设备的日常维护，及时报修损坏设备。3.4宿舍公共区域管理：负责宿舍楼公共区域的秩序维护，管理宿舍楼出入口。3.5宿舍入住与退住管理：负责新生的入住手续办理，毕业生退住手续办理，以及宿舍的分配与调整。4.宿舍管理员工作要求4.1工作时间及班次安排：每日8小时工作制，分早班和晚班，具体班次由宿舍管理员根据实际情况进行排班。4.3工作绩效评价标准：根据宿舍管理质量、学生满意度、工作纪律等方面进行综合评价。4.4工作交接及培训：新任宿舍管理员需接受前任宿舍管理员的培训，确保工作顺利交接。5.宿舍管理员权益5.1薪酬待遇：月薪人民币3000元，含基本工资、岗位津贴及加班费。5.2工作环境：提供符合国家规定的住宿条件及工作环境。5.3个人隐私保护：保护宿舍管理员个人隐私，不得泄露个人信息。5.4职业发展机会：提供晋升空间，鼓励宿舍管理员不断提升自身能力。6.宿舍管理员违约责任6.1违反工作纪律及行为规范：视情节轻重，给予警告、记过、降职或解聘等处分。6.2宿舍安全管理不到位：导致安全事故发生，承担相应法律责任。6.3宿舍卫生管理不到位：导致宿舍环境恶化，影响学生健康，承担相应责任。6.4宿舍设施设备维护不到位：导致设施设备损坏，影响学生正常生活，承担相应责任。7.宿舍管理员离职及交接7.1离职条件：因个人原因提出离职，需提前一个月书面通知学校。7.2离职手续：办理离职手续，结清工资，归还宿舍钥匙等。7.3离职交接：完成工作交接，确保工作无缝衔接。8.宿舍管理员培训及考核8.1培训内容：包括宿舍管理制度、消防知识、突发事件处理、学生心理辅导等。8.2考核方式：定期进行书面考试和现场操作考核，考核结果作为工作绩效评价的重要依据。8.3考核结果运用：考核不合格的宿舍管理员，将进行补考，连续两次不合格者，将考虑解聘。9.合同解除及终止9.1合同解除条件：包括宿舍管理员严重违反工作纪律、合同双方协商一致、不可抗力等因素。9.2合同终止条件：合同到期自然终止，或因不可抗力导致合同无法履行。9.3合同解除及终止程序：任何一方提出解除或终止合同时，应提前一个月书面通知对方，并按照规定程序办理相关手续。10.争议解决方式10.1争议解决原则：遵循公平、公正、公开的原则，通过协商、调解或仲裁方式解决争议。10.2争议解决途径：进行内部协商，协商不成可申请学校调解委员会调解，调解不成可申请仲裁或向人民法院提起诉讼。10.3争议解决费用：除法律规定外，双方应各自承担解决争议产生的费用。11.合同附件11.1宿舍管理制度：详细列明宿舍管理的规定、程序和要求。11.2薪酬福利标准：明确宿舍管理员的薪酬构成、福利待遇及调整机制。11.3宿舍设施设备清单：详细记录宿舍楼内所有设施设备的名称、型号、数量及使用状况。12.合同其他约定12.1合同生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同份数及保管：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。12.3合同变更及补充：本合同的变更或补充需经双方协商一致，并以书面形式签署。13.合同签订地点及日期13.1签订地点：北京市大学学生事务部13.2签订日期：2024年3月1日14.合同签字盖章14.1学校代表签字：14.2宿舍管理员签字：14.3签字日期：2024年3月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义：本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务提供方、法律顾问、保险理赔机构等，根据合同需要和具体情况介入合同执行过程。15.2介入目的：第三方介入旨在提高合同执行效率，保障合同各方权益，解决合同执行中的特定问题。16.第三方介入的申请与审批16.1申请：任何一方需要第三方介入时，应提前向对方提出书面申请，说明介入的原因、目的、预期效果及第三方的基本信息。16.2审批：对方应在收到申请后五个工作日内予以答复，同意或拒绝第三方介入。17.第三方的责任与权利17.1责任：第三方应按照合同约定或相关法律法规，对其提供的服务或咨询承担责任。17.2权利：第三方有权根据合同约定或法律法规，获得相应的报酬和权益。18.第三方介入的具体条款18.1第三方介入的条件：第三方介入应在合同执行过程中，且经合同双方同意。1