2024年度科研所与高校关于联合培养博士生的合作协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度科研所与高校关于联合培养博士生的合作协议本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方单位名称1.2双方单位地址1.3双方单位联系方式1.4双方法定代表人或授权代表姓名及职务2.合作背景及目的2.1合作背景介绍2.2合作目的阐述3.联合培养博士生的数量及专业3.1博士生数量3.2博士生专业分布4.博士生培养方式及课程设置4.1博士生培养方式4.2课程设置及学分要求5.博士生培养期间的经费及资助5.1经费来源及额度5.2资助方式及条件6.博士生招生与选拔程序6.1招生范围及条件6.2选拔程序及流程7.博士生培养过程中的管理及考核7.1博士生管理制度7.2博士生考核标准及程序8.博士生学位授予条件及程序8.1学位授予条件8.2学位授予程序9.双方责任与义务9.1科研所责任与义务9.2高校责任与义务10.合作期限及续约10.1合作期限10.2续约条件及程序11.违约责任及处理11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约处理方式12.争议解决方式12.1争议解决原则12.2争议解决途径13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1其他补充条款14.2附件及补充文件第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方单位名称（1）科研所：科研所（2）高校：大学1.2双方单位地址（1）科研所：市区街道号（2）高校：市区街道号1.3双方单位联系方式1.4双方法定代表人或授权代表姓名及职务（1）科研所：法定代表人：，职务：所长（2）高校：法定代表人：，职务：校长第二条合作背景及目的2.1合作背景介绍双方基于资源共享、优势互补的原则，共同推动科研与教育的发展。2.2合作目的阐述本次合作旨在通过联合培养博士生，提高博士生的培养质量，促进科研所与高校之间的交流与合作。第三条联合培养博士生的数量及专业3.1博士生数量双方约定，2024年度联合培养博士生共10名。3.2博士生专业分布博士生专业分别为：化学、材料科学、生物学、物理学、计算机科学与技术。第四条博士生培养方式及课程设置4.1博士生培养方式博士生培养采用“双导师制”，即科研所和高校各指派一名导师。4.2课程设置及学分要求课程设置包括公共课程和专业课程，共计60学分。公共课程包括英语、政治、体育等，专业课程由双方导师根据博士生研究方向共同制定。第五条博士生培养期间的经费及资助5.1经费来源及额度经费来源为双方单位共同承担，总额为人民币100万元。5.2资助方式及条件资助方式为奖学金，博士生每月可获得人民币5000元的生活津贴。第六条博士生招生与选拔程序6.1招生范围及条件招生对象为全国范围内具有优秀科研潜力的硕士研究生。6.2选拔程序及流程（1）提交申请材料：申请人需向双方单位提交个人简历、学习成绩单等申请材料。（2）面试：双方单位联合组织面试，对申请人进行综合评价。（3）录取：根据面试结果，双方单位共同确定录取名单。第七条博士生培养过程中的管理及考核7.1博士生管理制度博士生培养期间，双方单位应加强对博士生的管理，确保培养质量。7.2博士生考核标准及程序（1）考核标准：博士生应完成培养计划规定的课程和科研任务，并通过中期考核和论文答辩。（2）考核程序：中期考核由双方导师共同进行，论文答辩由双方单位组织专家评审。第八条博士生学位授予条件及程序8.1学位授予条件（1）完成培养计划规定的课程学习，取得规定学分；（2）通过中期考核；（3）完成博士学位论文，并通过论文答辩；（4）符合国家和双方单位的相关学位授予规定。8.2学位授予程序（1）博士生向学位授予单位提交学位申请材料；（2）学位授予单位对申请材料进行审核；（3）学位授予单位组织专家对论文进行评审；（4）学位授予单位根据评审结果和相关规定，决定是否授予学位。第九条双方责任与义务9.1科研所责任与义务（1）提供博士生必要的科研条件和实验设备；（2）指派导师参与博士生的培养工作；（3）对博士生的科研成果给予认可和支持；9.2高校责任与义务（1）提供博士生必要的学术资源和课程学习条件；（2）指派导师参与博士生的培养工作；（3）对博士生的科研成果给予认可和支持；第十条合作期限及续约10.1合作期限本合同有效期为2024年1月1日至2028年12月31日。10.2续约条件及程序（1）合作期满前6个月，双方可协商续约事宜；（2）如双方均同意续约，应在本合同期满前1个月内签订续约合同。第十一条违约责任及处理11.1违约情形（1）一方未按照合同约定履行义务；（2）一方违反合同约定，造成对方损失；（3）一方未按照合同约定履行保密义务。11.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失；（2）双方可根据实际情况，采取协商、调解或诉讼等方式解决违约争议。11.3违约处理方式（1）双方应友好协商解决违约争议；（2）协商不成，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。第十二条争议解决方式12.1争议解决原则双方应本着友好协商、公平合理的原则解决争议。12.2争议解决途径（1）双方应通过协商解决争议；（2）协商不成，可提交仲裁机构仲裁；（3）仲裁机构为双方所在地仲裁委员会。第十三条合同生效及终止13.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件（1）合作期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。第十四条其他约定事项14.1其他补充条款本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2附件及补充文件本合同附件及补充文件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所指第三方，是指除合同双方（甲乙双方）以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、技术支持方、评估机构、审计机构等。1.2第三方介入的目的是为了协助合同双方的履行，提高合同执行的效率和质量。2.第三方责任限额2.1第三方在履行其职责过程中，因其自身原因导致合同双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但责任限额不超过合同总金额的10%。2.2第三方的责任限额在合同签订时由甲乙双方与第三方协商确定，并在合同中明确。3.第三方介入的审批程序3.1甲乙双方同意第三方介入时，应书面通知对方，并说明第三方的名称、职责、责任限额等信息。3.2对方在收到通知后，应在5个工作日内对第三方的介入进行审核，并书面回复甲乙双方。3.3如对方对第三方的介入提出异议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。4.第三方权利和义务4.1第三方应遵守国家法律法规和合同约定，履行其职责。4.2第三方有权根据合同约定，获取必要的信息和数据，以便完成其工作。4.3第三方应保守秘密，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方之间的关系为委托代理关系，第三方应严格按照甲乙双方的要求行事。5.2第三方与甲乙双方各自独立承担责任，第三方不因甲乙双方的违约行为而承担责任。5.3第三方与其他各方之间的关系，由第三方自行处理，与甲乙双方无关。6.第三方介入的具体条款（1）第三方的名称、地址、联系方式；（2）第三方的职责范围；（3）第三方的责任限额；（4）第三方的权利和义务；（5）第三方介入的期限；（6）第三方介入的费用及支付方式。7.第三方介入的变更与解除7.1如有特殊情况，甲乙双方可协商变更或解除第三方介入的条款。7.2变更或解除第三方介入的条款，应以书面形式通知第三方，并经甲乙双方与第三方共同签署。7.3第三方介入的变更或解除不影响本合同其他条款的效力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入过程中出现的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.3诉讼过程中，第三方应继续履行其职责，直至争议得到解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合同双方单位法人证明文件要求：提供双方单位的法人营业执照副本或事业单位法人证书副本。说明：用于证明双方单位的法人资格。2.附件二：合同双方授权代表委托书要求：提供双方授权代表的身份证复印件及授权书。说明：用于证明授权代表有权代表单位签订本合同。3.附件三：博士生培养计划要求：详细列出博士生的培养计划，包括课程设置、科研任务等。说明：用于指导博士生的培养工作。4.附件四：博士生招生简章要求：公布博士生招生信息，包括招生对象、报名条件等。说明：用于规范博士生招生工作。5.附件五：博士生考核标准及程序要求：明确博士生的考核标准及程序，包括中期考核、论文答辩等。说明：用于确保博士生培养质量。6.附件六：学位授予条件及程序要求：详细规定学位授予的条件及程序，包括申请、评审、授予等。说明：用于规范学位授予工作。7.附件七：经费使用明细表要求：详细列出经费的使用情况，包括来源、用途、金额等。说明：用于监督经费的使用情况。8.附件八：第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体条款，包括职责、权利、义务等。说明：用于规范第三方介入的工作。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲乙双方未按照合同约定履行义务；1.2甲乙双方违反合同约定，造成对方损失；1.3第三方在履行职责过程中，因其自身原因导致合同双方遭受损失；1.4第三方未遵守保密义务，泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。2.责任认定标准：2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失；2.2违约责任的大小根据违约行为对合同双方造成损失的程度来确定；2.3第三方的责任限额不超过合同总金额的10%。3.违约责任示例：3.1甲乙双方未按照合同约定提供博士生必要的科研条件，导致博士生无法按时完成学业。违约方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿博士生因延迟毕业所造成的经济损失。3.2第三方在评估博士生科研成果时，因失误导致评估结果不准确，影响了博士生的学位授予。第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据损失程度确定。全文完。2024年度科研所与高校关于联合培养博士生的合作协议1本合同目录一览1.1合作双方基本信息1.2合作背景及目的1.3合作期限1.4合作内容2.1培养目标2.2培养计划2.3培养方式2.4培养过程管理3.1学位授予3.2学位论文要求3.3学位授予程序4.1教学资源4.2教学安排4.3教学评估5.1研究项目5.2研究任务5.3研究成果5.4研究经费管理6.1师资力量6.2师资培训6.3师资考核7.1学生选拔与录取7.2学生培养方案制定7.3学生考核与评价7.4学生权益保障8.1合作经费8.2经费使用与管理8.3经费结算与报销9.1合作成果分享9.2合作成果转化9.3合作成果推广10.1合作双方责任与义务10.2合作双方权益保障10.3合作双方违约责任11.1合作争议解决11.2合作合同变更11.3合作合同终止12.1合同生效与解除12.2合同附件13.1合同签署13.2合同生效日期14.1合同其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合作双方基本信息1.1.3研究所名称：[研究所全称]1.1.4高校名称：[高校全称]1.1.5研究所地址：[研究所地址]1.1.6高校地址：[高校地址]第二条合作背景及目的2.1.1背景说明：为提升科研所和高校的科研水平，培养高素质的科研人才，双方经友好协商，决定开展联合培养博士生的合作。2.1.2目的：共同培养具有创新精神和实践能力的高层次科研人才，促进双方科研合作与交流。第三条合作期限3.1.1合作期限：自2024年1月1日起至2028年12月31日止。第四条合作内容4.1.1培养目标：培养具备博士学位的科研人才，具备较强的科研能力和创新精神。4.1.2培养计划：双方共同制定培养计划，包括课程设置、科研训练、学术交流等。4.1.3培养方式：采用研究生课程学习、导师指导、科研实践相结合的方式进行。4.1.4培养过程管理：双方设立联合培养管理小组，负责监督和协调培养过程。第五条培养目标5.1.1培养目标：培养具有扎实理论基础、较强科研能力和创新精神的博士生。5.1.2理论基础：掌握所涉及领域的基本理论、基本知识和基本技能。5.1.3科研能力：具备独立开展科研工作的能力，能够进行创新性研究。5.1.4创新精神：具有创新意识和创新能力，能够提出新观点、新方法。第六条培养计划6.1.1课程设置：包括公共课、专业课和选修课，共计36学分。6.1.3学术交流：定期举办学术讲座、研讨会，邀请国内外知名专家进行指导。第七条培养方式7.1.1教学方式：采用课堂讲授、实验操作、科研实践相结合的教学方式。7.1.2导师指导：每位博士生配备一名导师，负责学生的培养和指导。7.1.3科研实践：博士生参与导师科研项目，进行科研实践。7.1.4学术交流：鼓励博士生参加国内外学术会议，拓展学术视野。7.1.5培养过程管理：定期对博士生进行考核，确保培养质量。第八条合作经费8.1.1经费来源：合作经费由双方共同承担，具体数额由双方协商确定。8.1.2经费使用范围：经费主要用于博士生的培养、科研活动、学术交流等。8.1.3经费管理：设立合作经费专户，由双方共同管理，定期进行财务审计。第九条经费使用与管理9.1.1经费使用原则：严格按照预算执行，专款专用。9.1.2经费使用范围：9.1.2.1博士生学费、生活费补贴；9.1.2.2科研项目经费；9.1.2.3学术交流活动经费；9.1.2.4其他与培养目标相关的支出。9.1.3经费结算与报销：双方按照规定程序进行经费结算与报销。第十条合作成果分享10.1.1成果归属：合作期间产生的科研成果，其知识产权归属双方共有。10.1.2成果分享：双方应积极推广合作成果，共享科研成果。第十一条合作成果转化11.1.1成果转化：合作成果的转化工作由双方共同推进。11.1.2转化收益：转化收益按照双方约定比例进行分配。第十二条合作双方责任与义务12.1.1研究所责任：12.1.1.1提供博士生培养所需的科研设施和实验条件；12.1.1.2指派经验丰富的导师进行指导；12.1.1.3协助博士生完成学业。12.1.2高校责任：12.1.2.1提供博士生培养所需的学术资源；12.1.2.2指派学术水平较高的导师进行指导；12.1.2.3协助博士生完成学业。第十三条合作双方权益保障13.1.1双方权益：合作期间，双方享有平等的权益。13.1.2权益保障：13.1.2.1双方应遵守合作协议，履行各自的责任和义务；13.1.2.2双方应保障博士生的合法权益。第十四条合作争议解决14.1.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决合作过程中发生的争议。14.1.2争议处理：14.1.2.1若协商不成，可提交相关仲裁机构进行仲裁；14.1.2.2若仲裁不成，可依法向人民法院提起诉讼。14.1.3争议解决期限：自争议发生之日起，双方应在60日内达成解决方案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.1定义：本合同所指的第三方，是指除合作双方外的其他法人、自然人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、技术支持方、知识产权代理等。15.1.2第三方介入的情形：在履行本合同时，如需引入第三方提供专业服务、技术支持、知识产权代理等，双方可协商决定引入第三方。16.第三方责任限额16.1.1责任限额：第三方在履行本合同时，因自身原因造成合作双方损失的，其责任限额由双方与第三方另行协商确定，并在合同附件中明确。16.1.2责任承担：如第三方在履行合同时造成损失，合作双方应向第三方索赔，第三方赔偿后，再由合作双方根据各自损失比例向第三方追偿。17.第三方责任界定17.1.1第三方责任：第三方在履行合同时，应遵守国家法律法规、行业规范和本合同约定，如因第三方自身原因造成合作双方损失的，第三方应承担相应责任。17.1.2合作双方责任：合作双方在引入第三方时，应尽到合理审查义务，确保第三方具备履行合同的能力和条件。若因合作双方未尽审查义务导致第三方未能履行合同，合作双方应承担相应责任。18.第三方权利18.1.1第三方权利：第三方在履行合同时，享有合法权益，包括但不限于：18.1.1.1获得合作双方提供的必要支持；18.1.1.2获取履行合同所需的资料和资源；18.1.1.3在合同约定的范围内享有相应的权利。19.第三方义务19.1.1.1遵守国家法律法规、行业规范和本合同约定；19.1.1.2按照合同约定履行职责，确保服务质量；19.1.1.3保守商业秘密，不得泄露合作双方的商业信息。20.第三方与其他各方的划分20.1.1第三方与研究所的划分：第三方仅对研究所负责，研究所对第三方在履行合同时的行为承担连带责任。20.1.2第三方与高校的划分：第三方仅对高校负责，高校对第三方在履行合同时的行为承担连带责任。20.1.3第三方与博士生的划分：第三方在履行合同时，应确保不影响博士生的培养和权益。21.第三方变更及退出21.1.1第三方变更：如需更换第三方，双方应协商一致，并签订补充协议。21.1.2第三方退出：第三方在履行合同时，如因自身原因退出，应提前通知合作双方，并按照合同约定承担相应责任。21.1.3合作双方责任：如因第三方退出导致合同无法履行，合作双方应根据实际情况承担相应责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合作双方基本信息表要求：详细列出合作双方的名称、地址、联系方式等基本信息。说明：用于证明双方的身份和联系信息。2.附件二：合作背景及目的说明书要求：阐述合作的背景、目的和预期成果。说明：用于明确合作的初衷和预期目标。3.附件三：合作期限确认书要求：明确合作期限的起始和结束日期。说明：用于确定合作的持续时间和结束时间。4.附件四：合作内容明细表要求：详细列出合作的具体内容，包括培养目标、计划、方式等。说明：用于明确合作的具体实施细节。5.附件五：培养目标说明书要求：详细描述培养目标，包括学术水平和实践能力等。说明：用于明确培养博士生的预期标准和要求。6.附件六：培养计划书要求：详细列出培养计划，包括课程设置、科研训练、学术交流等。说明：用于明确培养博士生的具体培养步骤和安排。7.附件七：导师名单及职责说明书要求：列出导师名单，说明导师的职责和指导方式。说明：用于明确导师在培养过程中的角色和责任。8.附件八：经费预算及使用说明要求：详细列出经费预算和使用计划。说明：用于明确经费的使用范围和预算分配。9.附件九：合作成果分享及转化说明要求：说明合作成果的分享方式和转化途径。说明：用于明确合作成果的利用和推广方式。10.附件十：争议解决及仲裁条款要求：详细说明争议解决方式和仲裁条款。说明：用于明确解决合作过程中可能出现的争议的途径。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：合作一方未按照合同约定履行培养计划或提供相关资源。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，并承担由此产生的损失。示例：若研究所未按照培养计划提供实验设备，应支付违约金并赔偿博士生因此遭受的损失。2.违约行为：合作一方未按照合同约定支付经费或报销费用。责任认定：违约方应支付违约金，并承担由此产生的利息损失。示例：若高校未按时支付博士生生活费，应支付违约金并承担相应的利息损失。3.违约行为：合作一方泄露商业秘密或知识产权。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。示例：若第三方泄露了合作双方的商业秘密，应承担法律责任并赔偿损失。4.违约行为：合作一方未履行合同约定的保密义务。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。示例：若第三方未履行保密义务，导致商业秘密泄露，应承担法律责任并赔偿损失。5.违约行为：合作一方未按照合同约定进行成果转化。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。示例：若高校未按照合同约定推进成果转化，应承担法律责任并赔偿损失。全文完。2024年度科研所与高校关于联合培养博士生的合作协议2本合同目录一览1.合作目标与原则1.1合作目标1.2合作原则2.博士生培养方案2.1培养模式2.2学位授予条件2.3课程设置与学分要求2.4实习与科研实践2.5考核与评价3.双方权利与义务3.1科研所的权利与义务3.2高校的权利与义务3.3博士生的权利与义务4.培养经费及资助4.1经费来源与分配4.2资助政策与标准4.3经费使用与管理5.教学与科研资源5.1教学资源5.2科研资源5.3资源共享与协作6.学术交流与合作6.1学术会议与讲座6.2学术论文与合作研究6.3国际交流与合作7.博士生招生与选拔7.1招生计划与名额7.2选拔程序与标准7.3招生与选拔的实施8.博士生学位授予8.1学位授予条件8.2学位授予程序8.3学位证书的发放9.博士生管理与支持9.1管理机构与职责9.2学业与生活支持9.3矛盾与纠纷处理10.合作期限与续约10.1合作期限10.2续约条件与程序11.违约责任与争议解决11.1违约责任11.2争议解决方式12.合同的生效与终止12.1生效条件12.2终止条件与程序13.其他约定事项13.1合同附件13.2通知与送达13.3合同的修改与补充14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.合作目标与原则1.1合作目标本合作协议旨在促进科研所与高校在博士研究生培养方面的深度合作，共同培养具备创新精神和实践能力的高层次人才，推动科研所与高校在科学研究和技术创新领域的协同发展。1.2合作原则1.2.1坚持教育优先、人才强国的战略方针，遵循高等教育和科学研究规律。1.2.2尊重双方自主权，保障双方合法权益。1.2.3注重创新与实践相结合，提高博士研究生培养质量。1.2.4推动科研所与高校资源共享，实现优势互补。2.博士生培养方案2.1培养模式2.1.1采用产学研相结合的培养模式，鼓励博士生参与科研项目和实践活动。2.1.2设置导师指导小组，负责博士生的学术指导和生活关怀。2.2学位授予条件2.2.1博士研究生应在规定学制内完成培养计划，取得规定学分。2.2.2通过学位论文答辩，达到博士学位授予标准。2.3课程设置与学分要求2.3.1课程设置包括公共课、专业课、选修课和实践环节。2.3.2学分要求按照双方学校规定执行。2.4实习与科研实践2.4.1博士研究生应至少完成6个月的实习或科研实践。2.4.2实习或科研实践应与专业领域相关，提高实际操作能力。2.5考核与评价2.5.1定期对博士生进行学业和科研考核，考核结果作为学位授予的重要依据。2.5.2建立导师评价、同行评价和学生评价相结合的评价体系。3.双方权利与义务3.1科研所的权利与义务3.1.1提供科研平台和实践机会，支持博士生参与科研项目。3.1.2配备具有丰富经验的导师，指导博士生开展学术研究。3.2高校的权利与义务3.2.1负责博士生的招生、培养和学位授予工作。3.2.2提供必要的教学资源和学术支持。3.3博士生的权利与义务3.3.1遵守国家法律法规和双方学校的规章制度。3.3.2积极参加学术活动，努力提高自身科研水平。4.培养经费及资助4.1经费来源与分配4.1.1经费来源包括国家资助、科研所和高校投入。4.1.2经费分配按照双方学校规定执行。4.2资助政策与标准4.2.1建立奖学金制度，对优秀博士生给予奖励。4.2.2设立助学金制度，保障博士生基本生活。4.3经费使用与管理4.3.1经费使用严格按照预算执行，接受双方监督。4.3.2建立健全经费管理制度，确保经费安全。5.教学与科研资源5.1教学资源5.1.1双方学校提供必要的教室、实验室和图书资料。5.1.2共享教学资源，提高资源利用效率。5.2科研资源5.2.1科研所提供科研项目、实验设备和数据资源。5.2.2高校提供学术交流平台和科研信息。5.3资源共享与协作5.3.1建立资源共享机制，促进科研所与高校间的交流与合作。5.3.2共同开展科研项目，提高科研水平。8.博士生学位授予8.1学位授予条件8.1.1博士研究生应完成培养计划规定的全部课程，并取得规定学分。8.1.2通过学位论文预答辩，获得导师指导小组的推荐。8.1.3学位论文应具有一定的创新性和学术价值，经同行专家评审合格。8.2学位授予程序8.2.1博士研究生在完成培养计划后，向学校提出学位申请。8.2.2学校组织学位评定委员会对申请者的学位论文进行评审。8.2.3学位评定委员会根据评审结果，决定是否授予博士学位。8.3学位证书的发放8.3.1学校在学位评定委员会做出授予学位的决定后，向博士研究生颁发学位证书。8.3.2学位证书由学校统一制作，并加盖学校公章。9.博士生管理与支持9.1管理机构与职责9.1.1双方学校设立博士生培养管理办公室，负责合作协议的组织实施。9.1.2管理办公室负责协调双方资源，解决博士生培养过程中的问题。9.2学业与生活支持9.2.1双方学校提供必要的学习和生活设施，确保博士生顺利完成学业。9.2.2建立心理咨询服务体系，关注博士生心理健康。9.3矛盾与纠纷处理9.3.1双方学校应本着友好协商的原则，解决博士生培养过程中的矛盾与纠纷。9.3.2无法协商解决的，可提交双方学校上级主管部门调解。10.合作期限与续约10.1合作期限本合作协议有效期为五年，自双方签字之日起计算。10.2续约条件与程序10.2.1在合作期满前六个月，双方可根据实际情况协商续约。10.2.2续约需达成书面协议，并经双方签字盖章。11.违约责任与争议解决11.1违约责任11.1.1双方违反本合作协议，应承担相应的违约责任。11.1.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。11.2争议解决方式11.2.1双方发生争议，应友好协商解决。11.2.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.合同的生效与终止12.1生效条件本合作协议经双方签字盖章后生效。12.2终止条件与程序12.2.1合作期满或双方协商一致解除本合作协议。12.2.2发生不可抗力事件，导致本合作协议无法履行时，可终止协议。12.2.3终止协议需书面通知对方，并办理相关手续。13.其他约定事项13.1合同附件本合作协议的附件包括但不限于：培养计划、经费预算、资源共享方案等。13.2通知与送达13.2.1双方通知应以书面形式发送，并自发送之日起视为送达。13.2.2通知送达地址为双方在合作协议中指定的地址。13.3合同的修改与补充本合作协议的修改与补充，应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念14.1.1本合同中的“第三方”指非本合同甲乙双方的其他独立法人、自然人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术支持机构、知识产权代理机构等。14.1.2第三方介入指在合作协议执行过程中，由第三方提供的服务、支持或代理行为。14.2第三方责任限额14.2.1第三方介入过程中，因第三方自身原因导致损害的，由第三方承担相应责任。14.2.2第三方责任限额由甲乙双方根据第三方提供的具体服务内容协商确定，并在合同中明确。14.3第三方责权利14.3.1第三方的权利14.3.1.1根据合同约定，第三方有权获得相应的服务费用或报酬。14.3.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据，以完成其服务。14.3.2第三方的义务14.3.2.1第三方应按照合同约定，提供高质量的服务。14.3.2.2第三方应遵守国家法律法规和双方学校的规章制度。14.3.2.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和敏感信息。14.4第三方与其他各方的划分说明14.4.1第三方介入的界限14.4.1.1第三方仅限于提供合同约定的服务，不得干预甲乙双方的权利义务。14.4.1.2第三方不得替代甲乙双方进行决策和管理。14.4.2第三方与甲乙双方的关系14.4.2.1第三方与甲乙双方之间不存在直接的合同关系，其服务对象为甲乙双方。14.4.2.2第三方服务费用由甲乙双方承担，具体费用由合同约定。14.5第三方介入时的额外条款14.5.1第三方介入前的协商14.5.1.1甲乙双方在引入第三方前，应就第三方的资质、服务内容、费用等事项进行充分协商。14.5.1.2甲乙双方应确保第三方具备完成合同约定任务的能力。14.5.2第三方介入时的监管14.5.2.1甲乙双方应共同对第三方介入过程进行监督，确保第三方按照合同约定提供服务。14.5.2.2甲乙双方应定期评估第三方服务效果，对服务不满意的可要求第三方改进或更换服务