2024年小学教代会工作制度例文（2篇）

2024年小学教代会工作制度例文敬启者：本小学教代会工作制度旨在规范教代会成员的组织活动及工作流程，提升工作效率与质量，推动教代会工作向更加良性、有序的方向发展。以下是____年度小学教代会工作制度的官方范本，供各位参考。一、总则1.小学教代会由教师自愿组成，秉持民主、平等、协商、代表的原则。2.教代会的组织形式由理事会、工作委员会及会员大会共同构成，其中理事会担任执行职责，工作委员会负责日常管理，会员大会则负责决策。二、教代会目标1.充分发挥教代会在学校管理中的积极作用，助力教学与管理的改革与发展。2.强化教代会在教师队伍建设、教学科研、师德师风建设等方面的功能。3.营造和谐的校园环境，推动教育教学的和谐发展。三、职权与责任1.监督并指导学校的教育教学工作，确保办学行为的合法性与合规性。2.参与制定学校各项规章制度，切实维护教师的合法权益。3.及时收集并反馈教师的意见和建议，为学校建设提供有价值的参考。4.组织各类文体活动，增强教师队伍的凝聚力和团队协作精神。四、组织结构1.理事会：作为执行机构，由教代会会员选举产生，每届任期两年。理事会根据需要设立相应的工作委员会，明确其职责范围。2.工作委员会：作为日常管理机构，由理事会选举产生，负责具体工作的执行与落实。各成员职责明确，分工协作，确保各项工作的顺利进行。3.会员大会：作为决策机构，每年至少召开一次会议，讨论并通过重要事项。会议由理事会召集，全体会员均需参加。五、工作流程1.立项阶段：理事会根据学校实际情况及教师需求，确定教代会的工作目标与计划，并提交工作委员会进行初步研究与讨论。2.议题确定阶段：工作委员会根据学校实际需求，确定教代会议题。议题涵盖教学改革、教师待遇、师资培训、师德建设、学校设施等多个方面。3.活动组织阶段：工作委员会根据议题与计划，组织各类活动，如座谈会、培训讲座、学术交流等，旨在宣传政策、提升教师专业素质。4.活动总结阶段：工作委员会及时总结活动效果与问题，对议题进行深入分析与研究，形成反馈报告提交理事会，并向全体教代会会员公示。5.事项跟进阶段：理事会根据工作委员会的反馈报告，针对议题与问题进行跟进处理，并及时向学校提出相关建议与意见。六、工作纪律1.理事与工作委员会成员应保持高度的工作责任感，言行一致，积极履行各自职责。2.会员参加会议应服从组织安排，按时参加；如因特殊原因无法参加，需提前请假。3.教代会工作应严格按照工作计划进行；如需更改计划，应及时通知相关人员。4.教代会工作应坚持公开、公正、公平的原则，严禁违反法律法规与道德伦理的行为。5.在教代会工作过程中，应充分尊重会员意见，营造团结和谐的工作氛围。七、工作评估1.按照规定，“小学教代会年度工作报告”应在每年会员大会上提交审议。报告中需详细总结本年度工作情况、重要成果与存在的问题，并提出下一年度的工作目标与计划。2.定期对教代会工作进行评估与考核，评估结果将作为评价工作成绩与能力的重要依据。3.会员大会将对理事会工作进行信任投票，以确定下一届理事会的成员构成。以上即为____年度小学教代会工作制度的官方范本。请各位根据学校实际情况进行调整与完善。2024年小学教代会工作制度例文（二）第一章总则第一条为确保小学教代会工作的规范化与有效性，以满足教职工群众的需求为出发点，依据国家相关法律法规及学校实际状况，特制定本工作制度。第二条小学教代会作为教职工的代表性组织，依法行使教代会议员及教代会常务委员会的权力与职责。第三条小学教代会在工作中坚持民主、公开、公正、有序的原则。第四条小学教代会的主要任务为：代表教职工参与学校教育教学、管理等事务的决策、监督与协调。第五条小学教代会须遵循法定程序，依法履行代表职责，享有法定代表权，并接受相应的法律约束。第六条小学教代会的工作应依法进行，适时进行评估与改进，以持续提高工作效能与服务水平。第二章代表职责第七条小学教代会作为教职工的代表组织，须积极参与学校事务的决策、管理与监督。第八条小学教代会代表教职工履行以下职责：（一）参与学校事务的讨论、决策与监督；（二）听取并反映教职工的意见与建议，向学校提出合理化建议；（三）维护教职工合法权益，协调解决工作纠纷；（四）参与评聘、奖惩、考核等事项的决策过程；（五）参与学校年度工作计划与预算的制定；（六）监督学校教育教学质量，并提出改进建议；（七）倡导教职工遵守职业道德，提升教育教学水平；（八）维护学校的社会形象与声誉。第九条小学教代会可根据工作需要，委派代表参与学校各类委员会，积极履行相关职责。第十条小学教代会执行代表职责的方式包括但不限于会议、讲述、调研、书面提案等形式。第三章代表选举第十一条小学教代会的代表产生方式，一般采用选举与推荐相结合的方式。第十二条小学教代会代表的选举应公开、公平、公正，并遵循代表候选人资格的相关规定。第十三条小学教代会代表的选举应遵循以下原则：（一）确保各类教职工的广泛参与；（二）倡导竞争与合作，提升代表素质；（三）充分尊重教职工意愿，确保代表具有广泛代表性。第十四条小学教代会代表的选举程序应包括：（一）确定选举方式与时间；（二）公布候选人名单，征求教职工意见；（三）进行候选人宣传，广泛了解候选人情况；（四）组织选举投票，确保选举结果真实准确；（五）公布选举结果，接受教职工监督。第十五条小学教代会代表的任期一般为三年，连选连任不得超过两届。第四章代表工作第十六条小学教代会代表应履行以下工作职责：（一）参加教代会会议，积极发表意见与建议；（二）宣传教代会的政策与决议，增强教职工对教代会的认同感；（三）向教职工反馈代表履职情况，了解教职工的诉求与需求；（四）积极履行代表职责，为教职工提供必要的协助与服务；（五）协调解决教职工间的工作纠纷，维护良好的工作秩序与和谐环境；（六）参与学校各类会议与活动，了解学校发展状况。第十七条小学教代会代表应遵守以下规定：（一）维护学校利益与声誉，积极参与学校建设；（二）遵守代表行为准则，不得利用代表身份谋取私利；（三）遵守工作纪律，保守代表工作中的事务秘密；（四）尊重教职工的意见与权益，坚持民主协商与集体决策。第十八条小学教代会应建立健全代表工作档案，记录代表的履职情况与工作记录，并向教代会常务委员会备案。第五章代表监督第十九条小学教代会实行代表监督制度，加强对代表的监督与管理。第二十条小学教代会代表监督的方式包括但不限于：（一）定期或不定期召开代表座谈会，听取代表意见与建议；（二）根据工作需要，对代表进行履职考核与评估；（三）建立代表群众联系机制，广泛了解教职工的意见与需求；（四）对代表违