实习教师就业协议书模板

实习教师就业协议书模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________乙方（实习教师）：__________姓名：__________性别：__________身份证号：__________联系方式：__________邮箱：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方实习，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、实习岗位及内容1.乙方实习岗位为：__________2.乙方实习内容为：__________二、实习期限1.本协议自双方签字之日起生效，至乙方实习期满之日止。实习期限为：__________个月。三、实习待遇1.甲方按照实习岗位的规定为乙方提供实习工资，工资标准为：__________元/月。2.甲方为乙方提供实习期间的工作餐，餐费标准为：__________元/天。3.甲方为乙方提供实习期间的住宿，住宿费用为：__________元/月。四、实习期间的管理与培训1.甲方对乙方进行实习期间的业务培训和管理，确保乙方能够顺利完成实习任务。2.甲方有权对乙方的实习表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。五、实习成果的归属1.实习期间，乙方创作的成果（包括但不限于教案、课件、论文等）归甲方所有。2.乙方在实习期间获得的荣誉、奖励等成果归乙方所有，但甲方可予以宣传使用。六、保密协议1.乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。2.乙方同意在实习期满后，继续承担对甲方保密信息的保密义务，期限为：__________年。七、解除和终止协议1.在实习期间，如乙方提前解除或终止实习，应提前一个月通知甲方。2.如甲方因故需要提前解除或终止实习，应提前一个月通知乙方。八、违约责任1.双方违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。2.如乙方在实习期间严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本协议。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（实习教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习教师个人简历2.实习教师职业资格证书3.实习教师教学计划4.实习教师考核标准5.实习教师培训材料6.实习教师保密协议7.实习教师工作日志8.实习教师出勤记录9.实习教师工资发放记录10.实习教师住宿安排证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成实习任务，视为违约。2.乙方提前解除或终止实习，未按约定提前通知甲方，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，视为违约。4.甲方未按约定时间支付实习工资或提供实习条件，视为违约。5.甲方未按约定提供培训或管理，导致乙方实习效果不佳，视为违约。三、法律名词及解释：1.实习教师：指在用人单位进行实践教学的教师，旨在提高自身教学能力和经验。2.违约：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务的行为。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密义务：指合同当事人对合同中约定的保密信息承担保密责任。5.实习期限：指实习教师在用人单位实习的时间段。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在实习期间遇到紧急情况，需要提前解除或终止实习。解决办法：及时与甲方沟通，说明情况，并尽可能提前通知甲方。2.问题：甲方未按约定时间支付实习工资。解决办法：及时与甲方沟通，要求按时支付实习工资，必要时可寻求法律帮助。3.问题：乙方在实习期间泄露甲方商业秘密。解决办法：立即与乙方沟通，要求停止泄露行为，并采取补救措施，必要时可寻求法律帮助。4.问题：甲方未按约定提供培训或管理。解决办法：及时与甲方沟通，要求提供培训和管理，必要时可寻求法律帮助。五、所有