庭院景观苗木技术员招聘合同

庭院景观苗木技术员招聘合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（雇员）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方是一家专注于庭院景观设计、施工及养护的专业公司，乙方具备相关苗木技术经验及能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方担任甲方庭院景观苗木技术员事项达成如下协议：一、岗位职责1.乙方担任甲方庭院景观苗木技术员，负责庭院景观项目的苗木选型、采购、种植、养护等技术指导及管理工作。2.乙方应根据项目特点及甲方要求，提供专业合理的苗木配置方案，确保项目景观效果。3.乙方应负责对项目现场苗木进行定期检查、评估，及时发现问题并采取措施解决。4.乙方应协助甲方完成与庭院景观苗木相关的其他工作。二、劳动合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工资待遇1.乙方工资为每月人民币____元（税前），每月__日之前支付上月工资。2.乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇。3.乙方工作优秀、表现突出，甲方可视情况给予适当奖励。四、保密协议1.乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。2.乙方提前解除合同的，应提前__天书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方相关资格证书复印件4.庭院景观项目方案及相关图纸5.苗木供应商名单及联系方式6.合同履行过程中产生的相关费用发票及支付凭证7.甲方公司规章制度手册8.国家规定的相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行岗位职责，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，视为违约。3.乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金，视为违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资，视为违约。5.甲方未按照约定提供工作条件，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指庭院景观苗木技术员招聘合同中雇佣方的专业公司。2.乙方：指庭院景观苗木技术员招聘合同中被雇佣的个人。3.岗位职责：指乙方在甲方公司中所承担的工作职责和任务。4.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在岗位上遇到技术难题，应及时与甲方沟通，共同寻求解决方案。2.甲方未按时支付工资，乙方可以要求甲方支付，如协商无果，可以向劳动监察部门投诉。3.乙方因个人原因需要提前解除合同，应提前书面通知甲方，并按照约定支付违约金。4.甲方未提供合同约定的工作条件，乙方可以与甲方协商解决，如协商无果，可以向劳动监察部门投诉。5.双方在履行合同过程中产生争议，可以尝试友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方公司需要招聘专业的庭院景观苗木技术员。2.乙方具备庭院景观苗木技术相关经验和能力。3.甲方与乙方就岗位职责、工资待遇等事项达