艺术文化行业新员工试用期协议书

艺术文化行业新员工试用期协议书甲方：____________身份证号：__________________乙方：____________身份证号：__________________甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方公司担任新员工的试用期事宜，明确双方的权利与责任，特订立以下协议条款共同执行。一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在试用期内的权利与义务，确保双方在合作期间的合法权益，促进双方的良好合作关系。二、协议范围本协议适用于乙方在甲方公司担任____________职位的试用期，试用期为____________个月，自________年____月____日起至________年____月____日止。三、双方信息1.甲方信息：公司名称：____________法定代表人：____________联系电话：____________地址：____________2.乙方信息：姓名：____________性别：____________出生日期：____________联系电话：____________地址：____________四、试用期工作内容乙方在试用期内的工作内容包括但不限于：1.参与项目的策划与执行，协助团队完成各项工作任务。2.按照甲方的要求，完成日常工作报告及总结。3.积极参与团队会议，提出合理化建议，促进团队合作。五、双方权利与责任甲方的权利与责任1.甲方有权对乙方的工作进行考核，评估其工作表现。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源，确保其顺利开展工作。3.甲方应按时支付乙方的薪酬，薪酬标准为____________元/月。乙方的权利与责任1.乙方有权获得甲方提供的培训和指导，提升自身专业技能。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责。3.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和技术信息保密，不得向第三方泄露。六、保密条款在试用期内，乙方应对甲方的商业秘密、技术信息及其他未公开的信息严格保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露上述信息。若乙方违反保密条款，甲方有权追究其法律责任，并要求赔偿因此造成的损失。七、收益分配试用期内，乙方的薪酬按照以下标准支付：1.乙方的月薪为____________元，试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现进行薪资调整。2.乙方在试用期内的绩效奖金将根据甲方的绩效考核标准进行评定，具体金额由甲方决定。八、合作保障措施1.甲方应为乙方提供必要的工作支持，包括但不限于工作设备、办公环境等。2.乙方在试用期内如遇到工作困难，应及时向甲方反馈，甲方应给予必要的指导和帮助。九、违约条款若任一方违反本协议的约定，守约方有权要求违约方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿因违约所造成的损失。十、争议解决机制如因本协议产生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本协议自双方签字之日起生效，试用期满后，双方可根据工作表现及公司需求决定是否继续聘用。2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。十二、补充条款其他未尽事宜经双方共同协商后补充，补充条款与本协议具同等法律效力。---甲方：__________________（签字）乙方：__________________（签字）