人才培养与输送合作实施协议

2人才培养与输送合作实施协议年月日签订《人才培养与输送合作框架协议》。现就人才合作的实施细节部分，本着自愿、本协议就人才定制培养的实施细节进行详细约定，甲乙双方按照本协议开展人才的招生、培养和乙方负责定制班学员基础课程的教学工作，毕业考核后符合甲方录用标准的学员获得进入甲方企c)计算机相关专业，有一定的软件开发基础；3、乙方须按甲方提供的《学员信息表》模板搜集招纳入班的学员信息并反馈给甲方，同时确保信息之真5、未经甲方授权或允许，乙方不得以甲方公司或者甲方客户的名义32、《教学实施方案》应包括“技术课程设置”、“职业a)专业课程设置及职业素质教育应遵循甲方提供的附件《定制班培养与考核标准》；b)学员管理方案与乙方原有学员管理制度为依据，以提高学习效c)考核方案包括阶段考核和毕业考核；阶段考核方案由乙方在开班后五个工作日之内提交给甲方；d)毕业考核方案由甲方在开班后5个1、对基础课程培训阶段的定义：基础课程培训阶段指定制班开班至基础课程毕业考核成绩公布前的理论3、乙方负责培训期间的教学组织、学员管理和质量控制等工作，并对学员在训期间人身安全负法律规定5、乙方应如实向甲方反馈学员在训期间的表现，包括但不限于考勤、考核成绩、技术老师及班主任评价7、乙方负责提高教学质量及管理水平，对阶段考核不达标学员进行强化培养，确保毕业考核（含一次补1、对项目实训阶段的定义：项目实训阶段指定制班学员结束基础课程培训，并通过毕业考核，进入甲方4、获得甲方企业项目实训资格的学员在甲方实训期间，擅自离开工作场合或从事非法活动，其安全及相7、甲方负责项目实训期间的教学组织、学员管理和质量控制等工作，并对学员在训期间人身安全负法律8、甲方应如实向乙方反馈学员在训期间的表现，包括但不限于考勤、考核成绩、技术老师及班主任之评41、乙方负责定制班学员在乙方场地培训期间的所有阶段考核工作；且须严格按照阶段考核方案严格考试2、甲方负责定制班学员毕业考核的问卷设计、监考及毕业答辩等工作；乙方在经甲方授权的情况下，可进行毕业考核的实施工作，同时在考核前对笔试及答辩内容负有保密义务；须严格按照毕业考核方案3、甲方负责获得进入甲方企业项目实训学员在训期间的所有考核工作；其考核结果在一周之内反馈给乙4、在甲方考核录取结果通报之前，乙方不得向第三方机构或个人提供在甲方进行项目实训学员之信息；为确保合作项目——定制班的顺利开班和教学、考核、录取工作的顺利展开，甲乙双方须指定相关事宜的责任人。项目经理负责该定制班所有事宜的沟通协调确认工作；技术总监负责培训前期的课程设置及培训过程中的技术指导工作；项目秘书负责培训过程中事务性工作和信息传达及接口工作。为了确保定制班开班、培训、录用工作的有序展开，甲乙双方对关键时间节点进行约定，整个项基础课程培训期末考核5甲乙双方及双方员工均有保护对方知识产权的义务，任何一方对因定制培养而获知的另一方的商业机以提出延长合同期限的书面申请，如双方达成一致，可以延期，否则至合同期限届满，双方权利义务甲方或乙方如要提前终止本协议，应提前三十天正式书面并电话通知对方，双方应在结束承担的相应代表人签字：何莎莎6为保证定制培养教学实践工作的顺利进行，确保学员满足企业岗位要求，明确各方权利义务，丙方在乙5、甲方承诺为通过毕业考核（含一次补考）且与甲方签署劳动合同的定制班学员提供良好、安全的工作6、甲方承诺为通过毕业考核（含一次补考）且与甲方签署劳动合同的定制班学员提供有竞争力的薪酬福2、在培养期间严格遵守有关规定和制度，刻苦努力学习，并承诺不发生以下行为情况，否则甲方不予录e)体检不合格者，无下述疾病或其他严重影响学习和工作的疾病及传染性疾病：严重心脏病、心肌病、高血压病；重症支气管扩张、哮喘；恶性肿瘤、慢性肾炎、尿毒症；严重的血液、内分泌及代谢系统疾病、风湿性疾病；重症或难治性癫痫或其他神经系统疾病、精神病未治愈、精神活性74、培训过程中及培训结束后，丙方必须以甲方为第一就业单位，在甲方确定录用名单前，不得向除甲方2、甲方、乙方或丙方如要提前终止本协议，应提前三十天正式书面并电话通知另外两方，三方应在结束8为提高定制班的定向培养的效率，经甲乙双方协商，由武汉佰钧成技术有限责任公司资源管理部提出定制班培养标准，并在录用考核时按照本标准执行，其录取率核一Java/.net软件开发工程师培养及考核标准10、以weblogic作为产品环境、可选用eclipsewtk和tomcat作为开发环境，数据库环境使用oracle；11、熟练使用jsp/servlet/javabean/jdbc进行web编程，理解和掌握struts2/ibatis框架；912、熟悉spring3(理解AOP、IOC)、hibernate3，了解SpringMVC、JSF，了解ejb和j2ee体系；13、了解基于Java的文件I/O和网络编程，熟悉基于soap的webserviec；20、了解各种服务器在linux上的安装和配置(java)；4、掌握基于C++的文件I/O和10、熟练使用VS2005/2008等编程开发工具（DotNet方向熟练使用Eclipse/Jbuilder等编程开发工具（Java方向掌握Linux平台常见操作及命令（Java方向14、掌握PL-SQL/TL-SQL语法，熟练掌握单表或多表的增、删、改、查等基础操作语句，具备初级的数15、具备使用开发语言操作XML、WebService的能力，掌握HTML、JavaScript、CSS等Web开发Servlet，具备遵循SSH框架进行开发的能力（Java方向）；17、了解部分前沿技术：如MVC、SL、开源开发框架等，了解部分深层次技术：如.NetFramework、EJB等；20、熟练使用jsp/servlet/javabean/jdbc进行web编程，理解和掌握struts2/ibatis框架；21、熟悉spring3(理解AOP、IOC)、hibernate3，了解SpringMVC、JSF，了解ejb和j2ee体系；22、了解基于Java的文件I/O和网络编程，熟悉基于soap的webserviec；27、了解Oracle数据库体系结构、物28、熟悉linux/unix命令，了解shell脚本的写法；29、了解各种服务器在linux上的安装和配置(java)；31、建议使用linux/windows双系统进行教学；1234567称java开师师师试用期薪资福利业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房业险+入职一年后缴纳住房二、岗位职责与工作标准专业/知识要求熟悉IT培训机构市场招生、就业工作流程二、岗位职责与工作标准1具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、带熟悉.net/java、数据库等平台相关技术专业/知识要求二、岗位职责与工作标准