心理健康教育讲师劳动合同

心理健康教育讲师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任甲方心理健康教育讲师一职，现经双方友好协商，达成如下协议：一、乙方的岗位职责和主要工作内容：1.1乙方作为甲方心理健康教育讲师，负责向甲方提供专业的心理健康教育讲座、培训和咨询服务。1.2乙方应根据甲方的要求，准备和提供相关课程资料，确保课程质量和效果。1.3乙方应积极参与甲方的心理健康教育项目研发，不断提升自身专业能力和服务质量。1.4乙方应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。二、乙方的权利和义务：2.1乙方享有按照双方约定和国家相关法律法规规定的休息休假、社会保险、福利待遇等。2.2乙方应严格遵守国家法律法规，不得利用职务之便从事违法乱纪活动。2.3乙方应保守甲方的商业秘密和客户隐私，不得泄露给第三方。2.4乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提升自身业务水平和综合素质。三、甲方的权利和义务：3.1甲方应按照双方约定和国家相关法律法规规定，按时足额支付乙方的工资、奖金及福利待遇。3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持，包括工作场所、培训、指导等。3.3甲方应建立健全内部管理制度，保障乙方的合法权益。3.4甲方有权对乙方的工作进行考核和评价，并根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖励或处罚。四、合同的期限、终止和解除：4.1本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。4.2在合同期限内，如乙方因个人原因提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。4.3在合同期限内，如甲方因客观原因需要提前解除合同，应提前一个月书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。五、违约责任：5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2如乙方严重违反甲方的规章制度或者国家法律法规，甲方有权立即解除本合同，并不支付任何经济补偿。六、争议解决：6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定：7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.甲方心理健康教育项目研发计划4.甲方内部管理制度文件5.乙方工作表现和业绩考核标准6.乙方培训和学习计划7.甲方支付给乙方的工资、奖金及福利待遇的证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供心理健康教育服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密或客户隐私。3.乙方未遵守甲方规章制度，或从事违法乱纪活动。4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。5.甲方未提供乙方必要的工作条件和支持。6.甲方未建立内部管理制度，导致乙方权益受损。三、法律名词及解释：1.心理健康教育讲师：指具备相关专业知识和技能，为甲方提供心理健康教育讲座、培训和咨询服务的专业人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.经济补偿：指解除合同时，甲方根据乙方的工作年限和工资水平，支付给乙方的补偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的服务质量不符合要求：甲方应及时与乙方沟通，提出具体改进意见，并在必要时提供培训和支持。2.乙方泄露商业秘密或客户隐私：甲方应立即采取措施保护自身权益，并要求乙方承担违约责任。3.乙方违反甲方规章制度：甲方应按照规章制度进行相应的处罚，并及时完善内部管理。4.甲方未按时支付工资、奖金及福利待遇：甲方应立即补发工资奖金，并向乙方道歉。五、所有应用场景：1.甲方为学校、企事业单位、社区等提供心理健康教育服务。2.乙方为甲方提供心