xin员工培训合同模板

xin员工培训合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于甲方从事__________行业，为提升乙方在岗位上的业务能力和综合素质，双方经友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

1.提高乙方在岗位上的专业技能水平。

2.培养乙方具备良好的职业道德和团队协作精神。

3.帮助乙方更好地适应甲方的工作环境，提高工作效率。

二、培训内容

1.甲方根据乙方岗位需求，制定相应的培训计划，包括但不限于以下内容：

（1）专业知识培训；

（2）技能操作培训；

（3）职业道德与团队协作培训；

（4）其他与岗位相关的培训。

2.培训方式包括但不限于以下形式：

（1）内部授课；

（2）外部培训；

（3）实践操作；

（4）网络学习。

三、培训时间

1.培训时间为__________个月。

2.培训期间，甲方应保证乙方正常参加培训，不得无故占用乙方工作时间。

四、培训费用

1.乙方参加培训期间，甲方负责支付乙方在培训过程中的相关费用，包括但不限于：

（1）培训费；

（2）住宿费；

（3）交通费；

（4）其他合理费用。

2.乙方应遵守甲方制定的培训费用报销制度，如实提供相关票据。

五、培训考核

1.甲方对乙方参加培训的效果进行考核，考核方式包括但不限于以下内容：

（1）笔试；

（2）实操；

（3）答辩；

（4）其他考核方式。

2.乙方应积极配合甲方进行考核，如考核不合格，甲方有权要求乙方重新参加培训。

六、保密条款

1.乙方在培训过程中所了解到的甲方商业秘密，应严格保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本合同终止后，乙方仍应遵守保密义务。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时提供培训或未支付培训费用，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，未按规定参加培训或泄露甲方商业秘密，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。

2.合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签__________个月。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

附件：

1.甲方培训计划；

2.甲方培训费用报销制度；

3.甲方商业秘密清单。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

丙方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方从事__________行业，为提升乙方在岗位上的业务能力和综合素质，同时确保培训质量和效果，甲方与丙方达成合作协议，共同为乙方提供培训服务。甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

1.提高乙方在岗位上的专业技能水平。

2.培养乙方具备良好的职业道德和团队协作精神。

3.帮助乙方更好地适应甲方的工作环境，提高工作效率。

二、培训内容

1.丙方根据甲方提供的乙方岗位需求，制定相应的培训计划，包括但不限于以下内容：

（1）专业知识培训；

（2）技能操作培训；

（3）职业道德与团队协作培训；

（4）其他与岗位相关的培训。

2.培训方式包括但不限于以下形式：

（1）内部授课；

（2）外部培训；

（3）实践操作；

（4）网络学习。

三、培训时间

1.培训时间为__________个月。

2.培训期间，丙方应保证乙方正常参加培训，不得无故占用乙方工作时间。

四、培训费用

1.甲方承担乙方在培训过程中的相关费用，包括但不限于：

（1）培训费；

（2）住宿费；

（3）交通费；

（4）其他合理费用。

2.丙方应按照甲方要求，协助乙方办理培训费用的报销事宜。

五、培训考核

1.丙方对乙方参加培训的效果进行考核，考核方式包括但不限于以下内容：

（1）笔试；

（2）实操；

（3）答辩；

（4）其他考核方式。

2.乙方应积极配合丙方进行考核，如考核不合格，丙方有权要求乙方重新参加培训。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责制定并执行培训计划，确保培训质量。

2.丙方应按照甲方要求，提供合格的培训师资和教学设施。

3.丙方应确保培训过程中的安全性，防止意外事故发生。

七、甲方的权益

1.甲方享有对培训计划、培训师资和教学设施等的监督权。

2.甲方有权要求丙方对培训效果进行评估，并对评估结果进行审核。

3.甲方有权对丙方的培训工作进行监督，并对丙方的违约行为追究责任。

八、乙方的责任与义务

1.乙方应按照培训计划参加培训，不得无故缺席。

2.乙方应遵守培训纪律，尊重培训讲师和其他学员。

3.乙方应按照甲方要求，提供个人资料和培训所需的相关材料。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方在培训期间，如有严重违反培训纪律、损害他人权益的行为，甲方有权终止培训，并追究乙方的违约责任。

2.乙方在培训结束后，如有违反保密协议、泄露甲方商业秘密的行为，甲方有权要求乙方承担相应责任。

3.乙方在培训期间，如有故意损害丙方或甲方利益的行为，乙方应承担相应责任。

十、争议解决

1.本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。

2.合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签__________个月。

十二、第三方介入的意义和目的

1.通过引入丙方作为第三方培训机构，甲方可以确保培训的专业性和系统性，提升培训效果。

2.第三方介入有助于甲方降低培训成本，提高培训效率。

十三、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为主导方，有权对培训过程进行监督，确保培训质量。

2.甲方通过主导培训，有助于提升乙方在岗位上的业务能力和综合素质，为甲方创造更大价值。

附件：

1.甲方培训计划；

2.甲方培训费用报销制度；

3.甲方商业秘密清单；

4.丙方培训资质证明；

5.保密协议。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

丙方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于乙方希望在专业领域内提升个人能力和职业资质，甲方作为乙方所在企业的支持方，同意协助乙方完成相关培训。丙方作为专业的培训机构，将提供乙方的培训服务。甲乙双方及丙方经友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

1.提升乙方在专业领域的理论知识和实际操作技能。

2.帮助乙方获得相关职业资格证书，增强其在职场中的竞争力。

3.促进乙方个人职业发展，为甲方企业创造长期价值。

二、培训内容

1.丙方根据乙方的职业发展需求，制定个性化的培训计划，包括但不限于以下内容：

（1）专业理论知识培训；

（2）实践操作技能培训；

（3）职业素养和沟通技巧培训；

（4）职业资格证书考取指导。

2.培训方式包括但不限于以下形式：

（1）线上课程；

（2）线下集中授课；

（3）导师辅导；

（4）实践项目参与。

三、培训时间

1.培训时间为__________个月。

2.培训期间，丙方应保证乙方的培训需求得到满足，不得无故中断培训。

四、培训费用

1.甲方承担乙方的培训费用，包括但不限于课程费、教材费、考试费等。

2.丙方应提供详细的费用清单，并确保费用透明。

五、培训成果

1.丙方应确保乙方在培训结束后，能够达到培训计划中的预期目标。

2.丙方应协助乙方准备和参加相关职业资格考试。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责提供高质量的培训服务，确保培训内容与乙方职业发展需求相符。

2.丙方应提供专业的培训师资和教学资源。

3.丙方应定期向甲方和乙方反馈培训进度和成果。

七、乙方的权益

1.乙方享有接受专业培训的权利，丙方应提供符合标准的培训环境。

2.乙方有权要求丙方对培训内容进行调整，以满足其个人发展需求。

3.乙方有权在培训期间对丙方的服务提出意见和建议。

八、甲方的责任与义务

1.甲方应支持乙方的培训，并确保乙方在培训期间的工作不受影响。

2.甲方应提供乙方的个人信息和培训相关资料。

3.甲方应监督丙方的培训服务质量，确保乙方权益得到保障。

九、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有未按时支付培训费用或提供乙方信息的违约行为，应承担相应的违约责任。

2.甲方如要求乙方参加与工作无关的培训，乙方有权拒绝。

3.甲方应尊重乙方的个人发展意愿，不得限制乙方的职业选择。

十、争议解决

1.本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

十一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。

2.合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签__________个月。

十二、乙方为主导的目的和意义

1.乙方作为培训的主体，有权参与培训计划的制定和调整，确保培训与个人职业发展目标一致。

2.乙方通过主导培训，能够更好地掌握个人职业发展的主动权，提升自身竞争力。

十三、弱化甲方为主