瓷砖行业用工合同范例

瓷砖行业用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方从事瓷砖生产、销售业务，现因生产需要，欲聘用乙方担任相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________天书面通知对方，否则视为自动终止。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事瓷砖生产、销售相关工作，具体岗位职责为__________。

2.乙方应按照甲方要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工资时间为每月__________日。

3.甲方支付乙方工资应按国家有关规定代扣代缴个人所得税、社会保险费等。

六、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，服从甲方管理。

2.乙方不得泄露公司商业秘密，不得从事与甲方业务有竞争的行为。

八、劳动合同的解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；

（5）法律、行政法规规定的其他情形。

3.除上述法定情形外，双方协商一致，可以解除劳动合同。

4.劳动合同解除或终止后，甲方应依法向乙方支付经济补偿。

九、争议解决

1.双方因履行劳动合同发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十一、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历、资格证书复印件（如有）。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（劳务派遣单位）：__________

鉴于甲方从事瓷砖生产、销售业务，为提高生产效率，降低人力成本，丙方作为劳务派遣单位，同意向甲方派遣乙方至甲方工作。为明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________天书面通知对方，否则视为自动终止。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事瓷砖生产、销售相关工作，具体岗位职责为__________。

2.乙方应按照甲方要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方工作地点为：__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工资时间为每月__________日。

3.甲方支付乙方工资应按国家有关规定代扣代缴个人所得税、社会保险费等。

六、社会保险及福利

1.丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

七、丙方责任与义务

1.丙方应按照国家有关规定，与乙方签订书面劳动合同，并为其缴纳社会保险。

2.丙方应对乙方进行岗前培训，确保其具备完成工作所需的基本技能。

3.丙方应负责乙方在合同期间的人事管理，包括但不限于考核、晋升、离职等。

八、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位、工作内容和工作时间。

3.甲方有权对乙方进行考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。

4.甲方应按照国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

九、违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）严重违反国家法律法规、甲方规章制度及职业道德；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）违反保密协议，泄露公司商业秘密；

（4）故意或过失造成甲方财产损失；

（5）被依法追究刑事责任。

2.乙方如有以下限制行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）未经甲方同意，从事与甲方业务有竞争的行为；

（2）未经甲方同意，兼职其他单位或个人工作；

（3）擅自离岗、旷工或擅自调离工作岗位；

（4）故意泄露甲方商业秘密；

（5）其他违反本合同约定的行为。

十、争议解决

1.双方因履行劳动合同发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十二、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙方身份证复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方法定代表人身份证明；

6.乙方学历、资格证书复印件（如有）。

甲方权益主导的目的和意义：

1.明确甲方在劳动合同中的主导地位，保障甲方对乙方工作的管理权和考核权。

2.规范甲方与乙方、丙方之间的权利义务关系，降低甲方在用工过程中的风险。

第三方介入的意义和目的：

1.通过劳务派遣方式，降低甲方的人力成本，提高生产效率。

2.规避甲方在用工过程中的法律风险，确保甲方合法权益。

3.丙方作为专业的人力资源服务提供商，为甲方提供优质的人力资源服务。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（客户）：__________

乙方（设计师）：__________

丙方（设计公司）：__________

鉴于甲方需要专业的室内设计服务，丙方作为设计公司，同意向甲方推荐乙方担任其设计项目的主设计师。为明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________天书面通知对方，否则视为自动终止。

二、设计服务内容

1.乙方负责甲方的室内设计项目，包括但不限于空间规划、风格定位、材料选择、施工图设计等。

2.乙方应按照甲方要求，完成设计任务，保证设计质量符合行业标准。

三、设计成果交付

1.乙方应在合同约定的时间内完成设计工作，并提交设计成果。

2.设计成果包括但不限于设计图纸、效果图、材料清单等。

四、设计费用及支付

1.设计费用总额为：__________元。

2.甲方应在设计项目启动前支付设计费用的__________%，即__________元；设计项目完成后支付剩余的__________%，即__________元。

3.甲方支付设计费用应通过丙方转交乙方。

五、丙方责任与义务

1.丙方应保证乙方的资质和能力符合甲方的要求。

2.丙方应协助乙方与甲方沟通，确保设计项目顺利进行。

3.丙方应监督乙方的工作进度和质量，确保乙方按照合同约定完成任务。

六、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的设计资料和现场访问机会。

2.乙方有权根据设计需求和甲方反馈，对设计进行调整和完善。

3.乙方有权在合同约定的时间内获得设计费用。

4.乙方应遵守国家相关设计规范和标准。

5.乙方应保守甲方的商业秘密和项目信息。

七、违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）未按时支付设计费用的；

（2）未提供必要设计资料或现场访问机会的；

（3）违反保密协议，泄露乙方或丙方商业秘密的；

（4）擅自修改设计成果，未征得乙方同意的；

（5）其他违反本合同约定的行为。

2.乙方如有以下限制行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）未经甲方同意，同时为其他客户提供类似设计服务的；

（2）未按约定完成设计任务，影响项目进度的；

（3）违反设计规范，导致设计质量不达标的；

（4）故意拖延设计进度，造成甲方损失的；

（5）其他违反本合同约定的行为。

八、争议解决

1.双方因履行劳动合同发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙方身份证复印