临时行政专员招聘范本

临时行政专员招聘范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时行政专员）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方因工作需要，乙方愿意临时担任甲方行政专员，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任临时行政专员，负责处理甲方的行政事务，包括但不限于：办公用品采购、员工考勤、资料整理、会议组织与协调等工作。第二条工作时间和期限2.1乙方临时担任行政专员的工作时间自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。第三条工作报酬3.1甲方按照乙方实际工作时间，支付乙方每月工资人民币____元（税前）。3.2乙方依法享受国家规定的社会保险和福利待遇，甲方依法为其缴纳社会保险费。第四条工作纪律4.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。4.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2如乙方提前解除本合同，应提前一个月通知甲方，否则应支付甲方一个月工资的违约金。第六条争议解决6.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时行政专员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.工资发放证明5.甲方公司商业秘密资料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成工作任务，或工作质量未达到甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方利益受损。3.甲方未按时支付乙方工资，或未依法为乙方缴纳社会保险费。4.甲方未按约定提供乙方工作条件，或对乙方进行不合理的劳动要求。三、法律名词及解释：1.临时行政专员：指在甲方公司担任行政职务，负责处理公司行政事务的工作人员，与甲方签订临时工作合同。2.违约金：指一方违反合同约定，需向守约方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法按约定时间完成工作任务。解决办法：乙方应提前与甲方沟通，协商调整工作时间和任务量。2.问题：乙方在工作过程中泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方应加强商业秘密的保护措施，与乙方签订保密协议，确保乙方遵守合同约定。3.问题：甲方未按时支付乙方工资或未依法缴纳社会保险费。解决办法：甲方应及时支付乙方工资，并依法为乙方缴纳社会保险费，确保乙方的合法权益。4.问题：甲方未按约定提供乙方工作条件或进行不合理劳动要求。解决办法：甲方应按照合同约定提供乙方合适的工作条件和环境，不得进行不合理劳动要求。五、所有应用场景：1.甲方公司因业务拓展需要，临时增加行政人员。2.甲方公司原行政人员离职，需临时招聘行政专员顶替。3.甲方公司与乙方签订临时工作合同，以便