2024年人力资源劳务分包条款3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年人力资源劳务分包条款本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1分包方2.2主办方2.3合同期限3.服务内容3.1人力资源服务3.2劳务分包服务3.3服务标准4.人员安排4.1人员配备4.2人员资格4.3人员培训5.费用与支付5.1服务费用5.2支付方式5.3付款期限6.违约责任6.1违约定义6.2违约责任6.3违约赔偿7.保密条款7.1保密信息7.2保密义务7.3保密期限8.解除合同8.1解除条件8.2解除程序8.3解除后的责任9.法律适用与争议解决9.1法律适用9.2争议解决方式9.3争议解决机构10.合同生效与变更10.1合同生效10.2合同变更10.3变更程序11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址11.3送达生效12.合同附件12.1附件一：人员名单12.2附件二：服务清单12.3附件三：其他相关文件13.其他条款13.1不可抗力13.2合同解除13.3合同终止14.合同签署14.1签署日期14.2签署代表14.3签署盖章第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义1.1.1“人力资源劳务分包”是指分包方根据主办方的需求，提供人力资源服务，并将部分或全部劳务分包给第三方单位或个人。1.1.2“服务内容”是指分包方根据主办方的需求，提供的人力资源服务包括但不限于招聘、培训、薪酬管理、绩效考核等。1.1.3“人员”是指分包方根据主办方的需求，提供的人力资源服务中所涉及的员工。1.1.4“合同期限”是指本合同生效之日起至约定的终止日期止。1.2解释1.2.1本合同中出现的术语如未在本条中定义，应按照相关法律法规和行业惯例进行解释。1.2.2双方对本合同内容的解释发生争议时，应友好协商解决，协商不成的，可提交约定的争议解决机构进行裁决。第二条合同双方2.1分包方2.1.1名称：_______2.1.2法定代表人：_______2.1.3注册地址：_______2.2主办方2.2.1名称：_______2.2.2法定代表人：_______2.2.3注册地址：_______第三条服务内容3.1人力资源服务3.1.1分包方应按照主办方的需求，提供人力资源招聘服务，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排等。3.1.2分包方应提供人力资源培训服务，包括但不限于新员工培训、技能提升培训等。3.1.3分包方应提供人力资源薪酬管理服务，确保员工薪酬的及时、准确发放。3.2劳务分包服务3.2.1分包方应按照主办方的需求，将部分或全部劳务分包给第三方单位或个人。3.2.2分包方应负责对分包劳务单位的监督和管理，确保其符合主办方的服务质量要求。第四条人员安排4.1人员配备4.1.1分包方应根据主办方的需求，配备相应数量和资质的员工。4.1.2分包方应确保所配备员工具备完成工作任务所需的技能和经验。4.2人员资格4.2.1分包方所配备员工应具备国家规定的相关资格证书。4.2.2分包方应定期对员工进行资格审核，确保其资格符合要求。4.3人员培训4.3.1分包方应定期对员工进行业务培训，提高其业务水平和工作效率。第五条费用与支付5.1服务费用5.1.1分包方应按照本合同约定的收费标准收取服务费用。5.1.2服务费用包括但不限于人力资源服务费用和劳务分包服务费用。5.2支付方式5.2.1主办方应按照本合同约定的支付方式支付服务费用。5.2.2支付方式包括但不限于银行转账、支票等。5.3付款期限5.3.1主办方应在约定的付款期限内支付服务费用。5.3.2逾期支付的服务费用，主办方应按照约定支付滞纳金。第六条违约责任6.1违约定义6.1.1本合同一方未能履行本合同约定的义务，构成违约。6.2违约责任6.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.2.2双方因违约造成的损失，应根据实际情况进行协商解决，协商不成的，可提交约定的争议解决机构进行裁决。6.3违约赔偿6.3.1违约方应按照约定的赔偿标准支付违约赔偿金。6.3.2赔偿金额根据实际损失和违约程度确定。第七条保密条款7.1保密信息7.1.1双方在本合同履行过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密等保密信息，均属保密信息。7.2保密义务7.2.1双方对本合同中的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用。7.2.2保密义务在本合同终止后仍有效。7.3保密期限7.3.1保密期限自本合同生效之日起至本合同终止之日起______年内。第八条解除合同8.1解除条件8.1.1双方协商一致，可以解除本合同。8.1.2主办方未按照约定支付服务费用，分包方有权解除本合同。8.1.3分包方违反保密条款，主办方可解除本合同。8.2解除程序8.2.1双方协商解除合同的，应签订书面协议，明确解除合同的具体事项。8.2.2主办方解除合同的，应提前______日书面通知分包方。8.2.3分包方解除合同的，应提前______日书面通知主办方。8.3解除后的责任8.3.2解除合同后，双方应继续履行保密义务。第九条法律适用与争议解决9.1法律适用9.1.1本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2争议解决方式9.2.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。9.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.3争议解决机构9.3.1本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。第十条合同生效与变更10.1合同生效10.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更10.2.1合同的任何变更，必须以书面形式经双方签字盖章后生效。10.2.2未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更合同内容。10.3变更程序10.3.1双方协商一致后，应签订书面变更协议，明确变更的内容和生效日期。第十一条通知与送达11.1通知方式11.1.1双方之间的通知应以书面形式进行。11.2送达地址11.2.1双方的送达地址应在本合同中明确约定。11.3送达生效11.3.1通知自送达对方之日起生效。第十二条合同附件12.1附件一：人员名单12.1.1列明分包方提供的所有人员名单及其相关信息。12.2附件二：服务清单12.2.1列明分包方提供的服务项目及其服务标准。12.3附件三：其他相关文件12.3.1包括但不限于服务费用明细、保密协议等。第十三条其他条款13.1不可抗力13.1.1因不可抗力导致本合同无法履行或履行困难的，双方应相互理解，并根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。13.2合同解除13.2.1本合同解除后，除法律另有规定外，双方应立即终止本合同项下的所有权利和义务。13.3合同终止13.3.1本合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。第十四条合同签署14.1签署日期14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2签署代表14.2.1双方签署代表应具有完全民事行为能力，并有权代表其所在单位签署本合同。14.3签署盖章14.3.1双方应在本合同上签字盖章，合同方为有效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方的定义1.1第三方的概念1.1.1本合同中的“第三方”是指除甲方（主办方）和乙方（分包方）以外的任何个人、企业或其他组织。1.1.2第三方包括但不限于中介方、顾问、供应商、承包商等。第二条第三方的介入2.1第三方的介入方式2.1.1第三方的介入应经甲方和乙方书面同意。2.1.2第三方的介入应以书面协议的形式明确其职责、权利和义务。第三条第三方的责任3.1第三方的责任范围3.1.1第三方应根据其介入协议中的约定，承担相应的责任。3.1.2第三方的责任范围包括但不限于提供专业服务、协助合同履行、监督合同执行等。第四条第三方的权利4.1第三方的权利范围4.1.1第三方有权根据介入协议获得报酬和补偿。4.1.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和协助。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1甲方与乙方之间的权利义务关系5.1.1甲方与乙方之间的权利义务关系不受第三方介入的影响。5.1.2甲方和乙方应按照本合同约定履行各自的责任和义务。5.2第三方与甲方之间的关系5.2.1第三方与甲方之间的关系由双方在介入协议中约定。5.2.2第三方应向甲方报告其工作进展和成果。5.3第三方与乙方之间的关系5.3.1第三方与乙方之间的关系由双方在介入协议中约定。5.3.2第三方应向乙方提供必要的服务和支持。第六条第三方的责任限额6.1责任限额的定义6.1.1本合同中的“责任限额”是指第三方在履行其职责过程中可能发生的损失或损害的赔偿上限。6.2责任限额的确定6.2.1第三方的责任限额应在介入协议中明确约定。6.2.2责任限额应根据第三方的专业能力和服务质量等因素确定。6.3责任限额的执行6.3.1当第三方因履行职责导致甲方或乙方遭受损失时，第三方应在其责任限额内承担赔偿责任。6.3.2若第三方责任限额不足以覆盖全部损失，甲方或乙方有权向第三方追偿超出部分的损失。第七条第三方的违约责任7.1违约责任的范围7.1.1第三方在履行职责过程中，若违反介入协议的约定，应承担相应的违约责任。7.2违约责任的承担7.2.1第三方应按照介入协议的约定承担违约责任。7.2.2若第三方违约，甲方或乙方有权要求第三方赔偿损失。第八条第三方的退出8.1退出条件8.1.1第三方可根据介入协议的约定或经甲方和乙方同意退出本合同。8.2退出程序8.2.1第三方退出本合同应提前______日书面通知甲方和乙方。第九条第三方介入的终止9.1终止条件9.1.1第三方介入的终止条件由介入协议约定。9.2终止程序9.2.1第三方介入的终止应按照介入协议的约定进行。9.3终止后的责任9.3.1第三方介入终止后，双方应按照介入协议的约定处理相关事宜。第十条本合同其他条款的适用10.1第三方介入不影响本合同其他条款的效力。10.2本合同其他条款对本合同第三方介入的适用，除本部分规定外，仍按照原约定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人员名单要求：详细列出分包方提供的所有人员名单，包括姓名、职位、联系方式、资格证明等。说明：此附件用于明确分包方提供人员的具体信息，以便甲方进行管理和监督。2.附件二：服务清单要求：详细列出分包方提供的服务项目，包括服务内容、服务标准、服务期限等。说明：此附件用于明确分包方提供服务的具体内容和标准，以便甲方评估服务质量。3.附件三：保密协议要求：双方签署的保密协议，约定双方对合同内容的保密义务。说明：此附件用于保护双方在合同履行过程中获取的保密信息。4.附件四：服务费用明细要求：详细列出各项服务的费用，包括服务费、管理费、税费等。说明：此附件用于明确双方支付费用的具体项目和金额。5.附件五：变更协议要求：双方签署的变更协议，记录合同条款的变更内容和生效日期。说明：此附件用于记录合同履行过程中发生的变更，确保合同的准确性和有效性。6.附件六：第三方介入协议要求：第三方与甲方、乙方签署的介入协议，明确第三方的职责、权利和义务。说明：此附件用于规范第三方介入的流程和责任，确保合同履行的顺利进行。7.附件七：违约赔偿协议要求：双方签署的违约赔偿协议，约定违约行为的赔偿标准和赔偿方式。说明：此附件用于明确违约行为的处理方式，保障双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按照合同约定提供人员或服务质量不达标的；违约方未按照合同约定支付服务费用的；违约方泄露合同保密信息的；违约方未按照合同约定履行保密义务的；违约方未按照合同约定提供相关文件的。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；违约金的具体数额根据违约程度和损失情况确定；若违约行为导致甲方或乙方遭受重大损失，违约方应承担全部赔偿责任。3.示例说明：若分包方未按照合同约定提供符合要求的员工，甲方有权要求分包方支付违约金，并赔偿由此造成的损失；若主办方未按照合同约定支付服务费用，分包方有权解除合同，并要求主办方支付违约金及相应利息；若第三方泄露合同保密信息，第三方应承担违约责任，包括赔偿甲方和乙方的损失。全文完。2024年人力资源劳务分包条款1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同主体2.1分包方2.2主承包方2.3甲方2.4乙方3.劳务分包范围3.1分包项目3.2分包内容3.3分包期限4.劳务分包人员4.1人员资质4.2人员数量4.3人员管理5.工作内容与质量标准5.1工作内容5.2质量标准5.3质量验收6.工作进度与计划6.1工作进度6.2工作计划6.3进度调整7.劳务费用与支付7.1劳务费用7.2支付方式7.3付款期限8.保险与安全8.1保险责任8.2安全责任8.3安全措施9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约处理10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后果12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序13.其他13.1法律适用13.2合同变更13.3合同附件14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“劳务分包”是指甲方根据项目需求，将部分人力资源服务外包给乙方，由乙方提供符合甲方要求的劳务人员。1.1.2“甲方”是指需要提供人力资源服务的项目单位或个人。1.1.3“乙方”是指承接劳务分包业务的单位或个人。1.1.4“劳务人员”是指乙方按照甲方要求派遣到甲方项目现场工作的员工。1.2解释1.2.1本合同中的定义和解释均以本合同内容为准。1.2.2除非本合同另有约定，否则合同中的术语和定义应具有其通常含义。2.合同主体2.1分包方2.1.1乙方须具备合法经营资格，具备承担人力资源服务分包的能力。2.1.2乙方应向甲方提供营业执照、税务登记证、组织机构代码证等合法经营证明文件。2.2主承包方2.2.1甲方应具备合法经营资格，具备承担项目建设的主体资格。2.2.2甲方应向乙方提供项目批准文件、资质证书等相关证明文件。2.3甲方2.3.1甲方应明确项目需求，包括但不限于人员资质、工作内容、工作进度等。2.3.2甲方应按照合同约定支付劳务费用。2.4乙方2.4.1乙方应根据甲方需求，提供符合要求的劳务人员。2.4.2乙方应按照合同约定，对劳务人员进行管理。3.劳务分包范围3.1分包项目3.1.1分包项目为甲方指定的人力资源服务项目。3.1.2分包项目范围包括但不限于人员招聘、培训、派遣、管理等。3.2分包内容3.2.1乙方负责劳务人员的招聘、培训、派遣等工作。3.2.2乙方应确保劳务人员符合甲方要求，具备相应的技能和资质。3.3分包期限3.3.1分包期限自合同生效之日起至项目完成或合同约定的其他期限止。4.劳务分包人员4.1人员资质4.1.1劳务人员应具备相应的专业技能和资质证书。4.1.2乙方应提供劳务人员的相关资质证明文件。4.2人员数量4.2.1乙方应根据甲方需求，派遣一定数量的劳务人员。4.2.2人员数量应在合同中明确约定。4.3人员管理4.3.1乙方应对派遣的劳务人员进行管理，确保其遵守甲方规章制度。4.3.2乙方应定期向甲方报告劳务人员的工作情况。5.工作内容与质量标准5.1工作内容5.1.1劳务人员应按照甲方要求，完成指定的工作任务。5.1.2工作内容应在合同中明确约定。5.2质量标准5.2.1劳务人员应达到甲方要求的工作质量标准。5.2.2质量标准应在合同中明确约定。5.3质量验收5.3.1甲方有权对劳务人员的工作成果进行验收。5.3.2验收标准应在合同中明确约定。6.工作进度与计划6.1工作进度6.1.1乙方应按照合同约定的工作计划，确保项目进度。6.1.2工作进度应在合同中明确约定。6.2工作计划6.2.1乙方应根据项目需求，制定详细的工作计划。6.2.2工作计划应在合同签订前提交甲方审核。6.3进度调整6.3.1如因客观原因导致工作进度调整，双方应协商一致，并签订补充协议。7.劳务费用与支付7.1劳务费用7.1.1劳务费用包括但不限于人员工资、社会保险、福利等。7.1.2劳务费用应在合同中明确约定。7.2支付方式7.2.1甲方应按照合同约定的时间和方式支付劳务费用。7.2.2支付方式应在合同中明确约定。7.3付款期限7.3.1甲方应在约定的付款期限内支付劳务费用。7.3.2付款期限应在合同中明确约定。8.保险与安全8.1保险责任8.1.1乙方应为其派遣的劳务人员购买意外伤害保险，保险金额不得低于合同金额的一定比例。8.1.2保险期限应覆盖劳务人员工作的全部时间。8.2安全责任8.2.1乙方应对劳务人员的工作环境进行安全检查，确保工作场所安全。8.2.2乙方应制定并执行安全操作规程，防止安全事故的发生。8.3安全措施8.3.1乙方应提供必要的安全防护用品，并确保劳务人员正确使用。8.3.2乙方应定期对劳务人员进行安全培训，提高安全意识。9.违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按照合同约定提供符合要求的人员。9.1.2乙方未按时完成工作内容或未达到质量标准。9.1.3甲方未按时支付劳务费用。9.2违约责任9.2.1乙方违约的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。9.2.2甲方违约的，应按照合同约定支付违约金。9.3违约处理9.3.1双方应友好协商解决违约事宜。9.3.2如协商不成，任何一方均可向合同约定的仲裁机构申请仲裁。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同约定的仲裁机构申请仲裁。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构应为本市仲裁委员会。10.2.2仲裁机构的选择应在合同签订前达成一致。10.3争议解决程序10.3.1争议提交仲裁机构后，仲裁机构应依法进行审理。10.3.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致，决定解除合同。11.1.2一方违约，经另一方催告后仍未改正。11.2合同解除程序11.2.1解除合同应书面通知对方。11.2.2解除合同后，双方应妥善处理剩余事务。11.3合同解除后果11.3.1合同解除后，双方应按照合同约定处理劳务费用和赔偿事宜。12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后，合同自签字之日起生效。12.2合同终止条件12.2.1项目完成或合同约定的其他期限届满。12.3合同终止程序12.3.2合同终止后，双方应继续履行合同约定的保密义务。13.其他13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同变更13.2.1合同的任何变更均需双方书面同意。13.3合同附件13.3.1本合同附件为本合同的组成部分，与合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方的定义14.1.1“第三方”是指在甲方与乙方之间的合同执行过程中，为提供服务或履行特定职能而介入的独立第三方实体，包括但不限于中介方、咨询服务机构、监理单位、审计机构等。14.1.2第三方应具备合法的营业执照、专业资质和相应的业务能力。14.2第三方的介入目的14.2.1第三方的介入旨在提高合同执行效率、确保合同履行质量、解决合同执行中的争议或提供专业服务。14.3第三方的职责14.3.1第三方应按照合同约定，独立、客观、公正地履行其职责。14.3.2第三方应协助甲方和乙方按照合同规定完成相关工作。14.4第三方的权利14.4.1第三方有权要求甲方和乙方提供必要的资料和信息。14.4.2第三方有权根据合同约定，对甲方和乙方的工作进行监督和检查。14.5第三方的义务14.5.1第三方应保守合同内容和商业秘密。14.5.2第三方应按时提交工作报告和审计报告。14.6第三方的责任限额14.6.1第三方的责任限额应在本合同中明确约定。14.6.2第三方的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的赔偿上限。14.6.3第三方的责任限额应根据第三方的专业资质、服务内容和合同金额等因素确定。14.7第三方的选择与更换14.7.1第三方的选择应由甲方和乙方协商确定，并书面通知对方。14.7.2如需更换第三方，双方应协商一致，并签订补充协议。14.8第三方介入的合同条款14.8.1第三方介入的合同条款应包括但不限于：a)第三方的服务内容、期限和费用；b)第三方的权利和义务；c)第三方的责任限额；d)第三方的保密义务；e)第三方与其他各方的责任划分；f)第三方介入的争议解决方式。14.9第三方与其他各方的责任划分14.9.1第三方在合同执行过程中，对甲方和乙方的责任划分如下：a)第三方对自身提供的服务质量承担责任；b)甲方对项目整体负责，对第三方提供的服务进行监督和验收；c)乙方对派遣的劳务人员负责，确保其符合合同要求。14.10第三方介入的争议解决14.10.1如第三方与其他各方发生争议，应通过协商解决。14.10.2如协商不成，任何一方均可根据本合同约定的争议解决方式寻求解决。14.11第三方的退出机制14.11.1如第三方因故无法继续履行合同，应提前书面通知甲方和乙方，并协商确定替代方案或退出机制。14.11.2第三方的退出不应影响本合同其他条款的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方资质证明文件要求：营业执照、税务登记证、组织机构代码证等合法经营证明文件。说明：证明甲方具备合法的经营资格和承担项目建设的主体资格。2.乙方资质证明文件要求：营业执照、税务登记证、组织机构代码证等合法经营证明文件。说明：证明乙方具备合法的经营资格和承担人力资源服务分包的能力。3.劳务人员名单及资质证明要求：包括姓名、身份证号码、专业技能和资质证书等。说明：证明劳务人员符合甲方要求，具备相应的技能和资质。4.工作计划及进度表要求：详细列出工作内容、时间节点和预期成果。说明：作为合同执行过程中的进度管理和质量控制依据。5.费用清单及支付凭证要求：包括劳务费用、社会保险、福利等费用明细及支付凭证。说明：作为合同履行过程中的财务管理和费用结算依据。6.保险合同及保险单要求：包括意外伤害保险合同及保险单。说明：证明乙方已为劳务人员购买了意外伤害保险。7.安全操作规程及培训记录要求：包括安全操作规程文件及培训记录。说明：作为保障劳务人员安全的重要文件。8.第三方介入合同要求：包括第三方服务内容、期限、费用、权利义务等。说明：明确第三方介入的具体事项和双方的权利义务。9.争议解决协议要求：包括争议解决方式、机构、程序等。说明：为解决合同执行过程中可能出现的争议提供依据。10.合同补充协议要求：包括合同变更、补充条款等。说明：用于对合同内容进行补充和修改。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照合同约定提供符合要求的人员责任认定：乙方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。示例：乙方提供的劳务人员未达到甲方要求的专业技能，导致项目进度延误。2.乙方未按时完成工作内容或未达到质量标准责任认定：乙方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。示例：乙方未能按照合同约定的时间完成工作，导致项目进度延误。3.甲方未按时支付劳务费用责任认定：甲方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金。示例：甲方未按照合同约定的时间支付劳务费用，导致乙方无法正常运营。4.第三方未能履行合同约定的职责责任认定：第三方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方或乙方的损失。示例：第三方在提供咨询服务时，未能提供准确的意见，导致甲方或乙方遭受损失。5.任何一方泄露合同内容和商业秘密责任认定：泄露方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。示例：甲方或乙方中的任何一方泄露了合同内容，导致对方遭受损失。全文完。2024年人力资源劳务分包条款2本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1分包方基本信息1.2总包方基本信息第二条劳务分包内容2.1劳务分包范围2.2劳务分包工作内容2.3劳务分包期限第三条劳务分包人员3.1人员配备要求3.2人员资质要求3.3人员培训与考核第四条劳务分包费用4.1费用组成4.2费用结算方式4.3费用调整机制第五条劳务分包进度5.1工作进度计划5.2进度监控与调整5.3迟期违约责任第六条劳务分包质量6.1质量标准6.2质量检查与验收6.3质量责任与处理第七条劳务分包安全管理7.1安全管理要求7.2安全责任与处理7.3应急预案与事故处理第八条合同履行与变更8.1合同履行义务8.2合同变更程序8.3合同解除条件第九条违约责任9.1违约行为认定9.2违约责任承担9.3违约金与赔偿第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序第十一条合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理第十二条合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理第十三条合同附件13.1附件一：劳务分包人员名单13.2附件二：工作进度计划13.3附件三：质量标准与检查验收记录13.4附件四：安全管理制度与应急预案第十四条合同生效与终止14.1合同生效条件14.2合同终止条件14.3合同终止后的处理第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1分包方基本信息1.1.1名称：____________________1.1.2法定代表人：____________________1.1.3注册地址：____________________1.1.4联系电话：____________________1.1.5电子邮箱：____________________1.2总包方基本信息1.2.1名称：____________________1.2.2法定代表人：____________________1.2.3注册地址：____________________1.2.4联系电话：____________________1.2.5电子邮箱：____________________第二条劳务分包内容2.1劳务分包范围2.1.1项目名称：____________________2.1.2分包内容：____________________2.1.3分包工作地点：____________________2.2劳务分包工作内容2.2.1工作描述：____________________2.2.2工作量：____________________2.2.3工作时间：____________________2.3劳务分包期限2.3.1分包期限：____________________2.3.2开始日期：____________________2.3.3结束日期：____________________第三条劳务分包人员3.1人员配备要求3.1.1人员数量：____________________3.1.2人员资质要求：____________________3.2人员资质要求3.2.1职业资格证书：____________________3.2.2健康证明：____________________3.2.3安全生产培训：____________________3.3人员培训与考核3.3.1培训内容：____________________3.3.2考核标准：____________________3.3.3考核结果：____________________第四条劳务分包费用4.1费用组成4.1.1人员工资：____________________4.1.2管理费：____________________4.1.3保险费：____________________4.2费用结算方式4.2.1结算周期：____________________4.2.2结算方式：____________________4.2.3结算时间：____________________4.3费用调整机制4.3.1调整条件：____________________4.3.2调整方式：____________________4.3.3调整通知：____________________第五条劳务分包进度5.1工作进度计划5.1.1工作阶段：____________________5.1.2各阶段完成时间：____________________5.2进度监控与调整5.2.1监控方式：____________________5.2.2调整程序：____________________5.2.3调整通知：____________________5.3迟期违约责任5.3.1违约责任：____________________5.3.2违约金计算：____________________5.3.3违约金支付：____________________第六条劳务分包质量6.1质量标准6.1.1国家标准：____________________6.1.2行业标准：____________________6.1.3企业标准：____________________6.2质量检查与验收6.2.1检查方式：____________________6.2.2验收标准：____________________6.2.3验收程序：____________________6.3质量责任与处理6.3.1质量责任：____________________6.3.2质量问题处理：____________________6.3.3质量问题赔偿：____________________第七条劳务分包安全管理7.1安全管理要求7.1.1安全生产责任制：____________________7.1.2安全生产规章制度：____________________7.1.3安全生产投入：____________________7.2安全责任与处理7.2.1安全责任：____________________7.2.2安全事故处理：____________________7.2.3安全责任追究：____________________7.3应急预案与事故处理7.3.1应急预案：____________________7.3.2事故报告程序：____________________7.3.3事故调查与处理：____________________第八条合同履行与变更8.1合同履行义务8.1.1分包方应按照合同约定，按时、按质、按量完成分包工作。8.1.2总包方应提供必要的现场条件和技术支持，确保分包工作顺利进行。8.2合同变更程序8.2.1变更请求：任何一方提出变更请求，应书面通知对方。8.2.2变更协商：双方应就变更内容进行充分协商，达成一致意见。8.2.3变更确认：变更内容应以书面形式确认，并作为合同附件。8.3合同解除条件8.3.1分包方严重违反合同约定的义务。8.3.2总包方严重违反合同约定的义务。8.3.3发生不可抗力事件，导致合同无法履行。第九条违约责任9.1违约行为认定9.1.1违约行为的种类：____________________9.1.2违约行为的认定标准：____________________9.2违约责任承担9.2.1违约金：____________________9.2.2损害赔偿：____________________9.2.3其他违约责任：____________________9.3违约金与赔偿9.3.1违约金的计算方法：____________________9.3.2损害赔偿的计算方法：____________________9.3.3违约金和赔偿的支付方式：____________________第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1争议解决途径：____________________10.1.2争议解决机构：____________________10.2争议解决程序10.2.1争议提交：____________________10.2.2争议调解：____________________10.2.3争议仲裁或诉讼：____________________10.3争议解决机构10.3.1争议解决机构的名称：____________________10.3.2争议解决机构的联系方式：____________________第十一条合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致解除合同。11.1.2出现合同约定的解除条件。11.1.3出现不可抗力事件。11.2合同解除程序11.2.1解除通知：____________________11.2.2解除确认：____________________11.2.3解除后的处理：____________________11.3合同解除后的处理11.3.1劳务分包人员的安置：____________________11.3.2费用的结算：____________________第十二条合同终止12.1合同终止条件12.1.1合同期限届满。12.1.2合同解除。12.1.3双方协商一致终止合同。12.2合同终止程序12.2.1终止通知：____________________12.2.2终止确认：____________________12.2.3终止后的处理：____________________12.3合同终止后的处理12.3.1劳务分包人员的安置：____________________12.3.2费用的结算：____________________第十三条合同附件13.1附件一：劳务分包人员名单13.2附件二：工作进度计划13.3附件三：质量标准与检查验收记录13.4附件四：安全管理制度与应急预案第十四条合同生效与终止14.1合同生效条件14.1.1双方签字盖章。14.1.2合同内容符合法律法规。14.2合同终止条件14.2.1合同期限届满。14.2.2合同解除。14.2.3双方协商一致终止合同。14.3合同终止后的处理14.3.1劳务分包人员的安置：____________________14.3.2费用的结算：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方的概念本合同所指的第三方是指除合同双方（甲乙双方）之外的，为合同履行提供中介、咨询、监理、检测、评估等服务的独立法人或其他组织。1.2第三方类型1.2.1中介机构1.2.2咨询机构1.2.3监理单位1.2.4检测机构1.2.5评估机构第二条第三方介入方式2.1第三方介入程序2.1.1确定第三方类型及职责。2.1.2甲乙双方共同与第三方签订服务协议。2.1.3第三方在合同约定的范围内履行职责。2.2第三方介入条件2.2.1合同履行需要第三方专业服务。2.2.2第三方具备相应的资质和能力。2.2.3第三方服务费用合理。第三条第三方责任限额3.1第三方责任范围3.1.1按照服务协议约定，提供专业、高效的服务。3.1.2对其提供的服务的质量、安全、环保等承担相应的责任。3.1.3对其提供的服务过程中可能对甲乙双方造成的损失承担相应的赔偿责任。3.2第三方责任限额3.2.1第三方责任限额应根据服务协议约定，并在合同中明确。3.2.2第三方责任限额最高不超过合同总金额的一定比例，具体比例由甲乙双方协商确定。第三方服务的性质和风险；第三方服务的市场价格；甲乙双方的风险承受能力。第四条甲乙方责任4.1甲方责任4.1.1与第三方签订服务协议，明确服务内容、费用、期限等。4.1.2向第三方提供必要的资料和条件，确保第三方能够顺利履行职责。4.1.3对第三方的工作进行监督和指导，确保其服务质量。4.2乙方责任4.2.1与第三方签订服务协议，明确服务内容、费用、期限等。