数字媒体技术实习协议

数字媒体技术实习协议合同编号：__________甲方（实习单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（实习生）：__________________身份证号：__________________联系电话：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的原则基础上，就乙方在甲方实习期间的相关事项达成如下协议：一、实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景和实习意向，安排乙方在__________________岗位进行实习，实习岗位职责如下：（1）__________________（2）__________________（3）__________________1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，虚心学习，提高自身的业务水平。二、实习期限2.1本实习协议自双方签字之日起生效，实习期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方如因特殊情况需要提前结束实习，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可办理离职手续。三、实习待遇3.1甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险。3.2乙方在实习期间，按照甲方的规定享受休息休假、劳动安全卫生等福利待遇。3.3乙方在实习期间，不得要求甲方支付工资、奖金、津贴等报酬。四、实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的项目、作品、创新等成果，包括但不限于软件著作权、专利权、著作权等，均归甲方所有。4.2乙方在实习期间所形成的知识产权纠纷，由甲方负责处理，乙方应予以协助。五、保密条款5.1乙方在实习期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等非公开信息，应予以严格保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的损失。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本协议约定的各项义务，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方在实习期间如出现严重违反甲方规章制度、失职渎职等行为，甲方有权终止实习协议。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________________乙方（实习生）：__________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方个人简历4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.实习岗位说明文档8.实习工作计划和目标9.实习评价标准和方法10.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间完成实习任务，或未达到甲方设定的实习目标。2.乙方在实习期间严重违反甲方规章制度，损害甲方利益。3.乙方提前终止实习，未按照约定提前向甲方提出书面申请。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等非公开信息。5.甲方未按照约定为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险。6.甲方未按照约定支付乙方实习期间的相关待遇。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.实习：《中华人民共和国劳动法》中规定的实习生的法律地位及权益4.实习单位：提供实习岗位，指导实习生完成实习任务的单位5.实习生：在实习单位进行实习学习的学生或未就业人员6.违约行为：违反合同约定的一方所应承担的法律责任7.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息8.技术秘密：技术成果和技术信息不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的信息四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生未按约定完成任务：及时沟通，明确任务要求和完成时间，必要时重新安排工作任务。2.实习生违反规章制度：依据公司规章制度给予警告或解除实习协议，并要求实习生承担相应责任。3.实习生提前终止实习：与实习生沟通，了解原因，若实习生确有特殊情况，可协商解决；若实习生无合理理由，可要求其承担违约责任。4.实习生泄露公司秘密：立即要求实习生停止违法行为，采取补救措施，并依据违约责任追究其法律责任。5.甲方未按约定提供保险和待遇：与甲方沟通，要求其履行合同约定，提供相应保险和待遇。五、所有应用