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文档简介

绿化劳务派遣合同范文

甲方（劳务派遣单位）：_____________________

乙方（接受劳务派遣单位）：_____________________

丙方（劳务派遣人员）：_____________________

鉴于甲方为专业的劳务派遣机构，乙方因业务需要使用劳务派遣人员，丙方愿意接受甲方的劳务派遣至乙方工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙、丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，并共同遵守。

第一条合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点

1.丙方同意根据乙方的工作需要，被派遣至乙方从事____工作。

2.工作地点为：____________________。

第三条工作时间和休息休假

1.丙方的工作时间按照乙方的工作时间安排执行，但不得超过国家规定的工作时间。

2.丙方享有国家规定的休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.乙方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付丙方劳动报酬。

2.丙方的劳动报酬为：____元/月，支付时间为每月____日。

3.乙方应为丙方缴纳社会保险费，并按时足额支付。

第五条社会保险和福利待遇

1.甲方负责为丙方办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。

2.丙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件

1.乙方应为丙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应保证丙方的工作场所安全卫生，防止职业危害。

第七条劳动纪律和规章制度

1.丙方应遵守乙方依法制定的劳动纪律和规章制度。

2.丙方违反劳动纪律和规章制度的，乙方有权依法处理。

第八条合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更和解除应经甲、乙、丙三方协商一致，并书面形式确认。

2.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同期满；

（2）丙方达到法定退休年龄；

（3）丙方死亡；

（4）乙方依法宣告破产；

（5）乙方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

第九条违约责任

1.甲方违反本合同约定，给丙方造成损害的，应承担赔偿责任。

2.乙方违反本合同约定，给丙方造成损害的，应承担赔偿责任。

3.丙方违反本合同约定，给甲方或乙方造成损害的，应承担赔偿责任。

第十条争议解决

甲、乙、丙三方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规和政策执行。

2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：_____________________

日期：____年____月____日

乙方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：____________________

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