解除简易劳动合同范例

解除简易劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方解除与甲方签订的简易劳动合同事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同解除原因

1.乙方因个人原因，无法继续履行与甲方签订的简易劳动合同。

二、合同解除程序

1.乙方应于本协议签订之日起____个工作日内，向甲方提出书面解除劳动合同的申请。

2.甲方收到乙方解除劳动合同的申请后，应在____个工作日内给予书面答复。

3.双方应在本协议签订之日起____个工作日内办理完毕劳动合同解除手续。

三、经济补偿及待遇

1.甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿金。

2.乙方在解除劳动合同前，享有与原劳动合同约定的各项待遇，包括但不限于工资、奖金、福利等。

3.乙方在解除劳动合同后，甲方应按照国家有关规定为乙方办理社会保险、住房公积金等手续。

四、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

3.本协议附件如下：

（一）乙方解除劳动合同申请

（二）乙方工资明细

（三）乙方社会保险及住房公积金缴纳证明

（四）其他相关证明材料

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方与甲方签订的简易劳动合同解除事宜，并引入丙方作为第三方保障甲方权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同解除原因

1.乙方因个人原因，无法继续履行与甲方签订的简易劳动合同。

二、合同解除程序

1.乙方应于本协议签订之日起____个工作日内，向甲方提出书面解除劳动合同的申请。

2.甲方收到乙方解除劳动合同的申请后，应在____个工作日内给予书面答复，并通知丙方。

3.丙方在收到甲方通知之日起____个工作日内，对乙方解除劳动合同的行为进行审查，并出具审查意见。

4.双方应在本协议签订之日起____个工作日内办理完毕劳动合同解除手续。

三、丙方的责任与权利

1.丙方作为第三方，负责对乙方解除劳动合同的行为进行审查，确保乙方解除劳动合同的合法性。

2.丙方有权要求乙方提供相关证明材料，以核实乙方解除劳动合同的原因和合法性。

3.丙方有权根据审查结果，要求乙方承担相应的法律责任或经济责任。

四、甲方的责任与权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行职责，直至合同解除。

2.甲方有权要求丙方对乙方的解除行为进行审查，并保障甲方合法权益。

3.甲方有权要求乙方在解除劳动合同后，继续履行合同约定的保密义务。

4.甲方有权要求丙方在乙方违约时，承担相应的连带责任。

五、乙方的责任与权利

1.乙方应按照合同约定履行职责，直至合同解除。

2.乙方在解除劳动合同前，享有与原劳动合同约定的各项待遇，包括但不限于工资、奖金、福利等。

3.乙方在解除劳动合同后，应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

六、违约责任

1.乙方如有违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方如有违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.丙方如有违反审查义务，导致甲方权益受损的，应承担相应的赔偿责任。

七、限制条款

1.乙方在解除劳动合同后，不得加入与甲方有竞争关系的公司或从事与甲方业务相关的活动。

2.乙方在解除劳动合同后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

3.丙方在履行职责过程中，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

八、争议解决

1.三方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由三方另行协商解决。

十、第三方介入的意义和目的

1.丙方作为第三方介入，旨在保障甲方权益，确保乙方解除劳动合同的合法性和正当性。

2.通过丙方的审查，有助于降低甲方因乙方违约而产生的风险。

十一、甲方权益主导的目的和意义

1.本协议以甲方权益为主导，旨在明确甲乙丙三方的责任和义务，保障甲方在合同解除过程中的合法权益。

2.通过强化甲方的权利条款，有助于甲方在市场竞争中保持竞争优势。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丁方（以下简称“丁方”）本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方与甲方签订的简易劳动合同解除事宜，并引入丁方作为第三方保障乙方权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同解除原因

1.甲方因经营需要，决定与乙方解除签订的简易劳动合同。

二、合同解除程序

1.甲方应于本协议签订之日起____个工作日内，向乙方提出书面解除劳动合同的申请，并通知丁方。

2.乙方收到甲方解除劳动合同的申请后，应在____个工作日内给予书面答复，并要求丁方参与协商。

3.丁方在收到甲方通知之日起____个工作日内，参与协商，并对解除劳动合同的合理性进行评估。

4.双方应在本协议签订之日起____个工作日内办理完毕劳动合同解除手续。

三、丁方的责任与权利

1.丁方作为第三方，负责对甲方解除劳动合同的原因和程序进行评估，确保乙方权益不受侵害。

2.丁方有权要求甲方提供解除劳动合同的具体原因和依据，以核实其合理性。

3.丁方有权要求乙方提供相关证明材料，以支持其权益。

四、乙方的责任与权利

1.乙方有权要求甲方按照合同约定履行职责，直至合同解除。

2.乙方有权要求丁方参与协商，以保障其在合同解除过程中的权益。

3.乙方在解除劳动合同后，享有合同约定的经济补偿金及福利待遇。

4.乙方有权要求丁方对甲方违约行为进行监督，并追究其责任。

五、甲方的责任与权利

1.甲方应按照合同约定履行解除劳动合同的义务，并支付乙方相应的经济补偿金。

2.甲方有权根据经营需要，提出解除劳动合同，但应提供合法合理的依据。

3.甲方有权要求丁方对乙方权益进行保障，并在必要时协助乙方维护其合法权益。

六、违约责任

1.甲方如有违反合同约定，未支付乙方经济补偿金或福利待遇，应承担相应的违约责任。

2.乙方如有违反合同约定，损害甲方权益，应承担相应的违约责任。

3.丁方如有违反评估义务，导致乙方权益受损，应承担相应的违约责任。

七、限制条款

1.甲方在解除劳动合同后，不得以不正当手段损害乙方的合法权益。

2.乙方在解除劳动合同后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

3.丁方在履行职责过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密、技术秘密等。

八、争议解决

1.三方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议一式三份，甲乙丁三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由三方另行协商解决。

十、乙方权益主导的目的和意义

1.本协议以乙方权益为