2024年度跨国人力资源调配合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度跨国人力资源调配合同1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方与乙方之间的合作关系定义第二条人力资源调配范围2.1调配人员名单及职位2.2调配人员的职责与工作内容2.3调配人员的工作地点第三条调配期限3.1调配人员的起始日期3.2调配人员的结束日期第四条人力资源调配流程4.1甲方提名调配人员4.2乙方确认调配人员4.3调配人员的入职与离职手续第五条薪资福利5.1调配人员在乙方的薪资待遇5.2福利待遇（包括但不限于社会保险、公积金、商业保险等）5.3薪资支付方式及时间第六条绩效评估6.1调配人员的绩效评估标准6.2绩效评估周期及流程6.3绩效评估结果的应用第七条培训与发展7.1乙方为调配人员提供的培训机会7.2调配人员的职业发展规划7.3培训费用及时间安排第八条保密协议8.1双方对商业秘密的保护8.2保密期限及范围8.3违约责任第九条法律法规9.1双方应遵守的相关法律法规9.2合同的合法性及有效性第十条争议解决10.1双方在合同履行过程中产生的争议解决方式10.2仲裁地点及机构10.3仲裁结果的执行第十一条合同的变更与终止11.1合同变更的条件及程序11.2合同终止的条件及程序11.3合同终止后的相关事宜处理第十二条通知与送达12.1双方之间的通知方式及送达地址12.2通知的生效时间第十三条合同的生效、修改及解除13.1合同的生效条件13.2合同的修改及解除条件第十四条其他条款14.1双方认为需要约定的其他事项14.2附加条款的效力第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址甲方名称为：×××公司甲方地址：×××市×××路×××号1.2乙方名称及地址乙方名称为：×××公司乙方地址：×××市×××路×××号1.3甲方与乙方之间的合作关系定义甲方作为人力资源输出方，乙方作为人力资源接收方，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下，就甲方派遣员工至乙方工作，乙方支付相应薪资福利等事项，达成一致，签订本合同。第二条人力资源调配范围2.1调配人员名单及职位调配人员名单详见附件一，职位包括但不限于：工程师、销售经理、财务主管等。2.2调配人员的职责与工作内容调配人员的职责与工作内容详见附件二。2.3调配人员的工作地点调配人员的工作地点为乙方所在地，即×××市×××路×××号。第三条调配期限3.1调配人员的起始日期调配人员的起始日期为合同签订之日起。3.2调配人员的结束日期调配人员的结束日期为____年__月__日。第四条人力资源调配流程4.1甲方提名调配人员甲方应在合同签订后__个工作日内，向乙方提名调配人员，并提供相关资料。4.2乙方确认调配人员乙方应在收到甲方提名后的__个工作日内，对提名人员进行确认，并向甲方反馈确认结果。4.3调配人员的入职与离职手续调配人员的入职与离职手续，按照乙方的相关规定办理。第五条薪资福利5.1调配人员在乙方的薪资待遇调配人员在乙方的薪资待遇，按照乙方的薪资体系执行，具体薪资标准详见附件三。5.2福利待遇（包括但不限于社会保险、公积金、商业保险等）调配人员的福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、商业保险等，具体待遇详见附件四。5.3薪资支付方式及时间调配人员的薪资，由乙方按月支付，支付方式为银行转账，支付时间为每月的__日。第六条绩效评估6.1调配人员的绩效评估标准调配人员的绩效评估标准，按照乙方的绩效评估体系执行，具体标准详见附件五。6.2绩效评估周期及流程调配人员的绩效评估周期为每季度一次，评估流程按照乙方的相关规定执行。6.3绩效评估结果的应用绩效评估结果将作为调配人员薪资调整、晋升、培训等方面的依据。第八条保密协议8.1双方对商业秘密的保护双方同意对在合同履行过程中获得的商业秘密予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限及范围保密期限自合同生效之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。商业秘密的范围包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。8.3违约责任若一方违反本条约定，泄露对方商业秘密，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失，并支付违约金。第九条法律法规9.1双方应遵守的相关法律法规双方在履行合同过程中，应遵守中华人民共和国的法律、法规以及国际惯例。9.2合同的合法性及有效性本合同系双方真实意思表示，符合法律法规的规定，一旦签订即具有法律效力。第十条争议解决10.1双方在合同履行过程中产生的争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2仲裁地点及机构如双方同意仲裁解决争议，仲裁地点为×××市，仲裁机构为×××仲裁委员会。10.3仲裁结果的执行仲裁裁决作出后，双方均应履行裁决，败诉方应承担由此产生的仲裁费用。第十一条合同的变更与终止11.1合同变更的条件及程序任何一方如需变更合同内容，应书面通知对方，并经对方同意。变更协议自双方签署之日起生效。11.2合同终止的条件及程序（1）双方协商一致解除合同；（2）合同期限届满；（3）一方严重违反合同，对方无法继续履行；（4）因不可抗力导致合同无法履行。11.3合同终止后的相关事宜处理合同终止后，双方应按照合同约定办理相关事宜，包括但不限于财务结算、资料交接等。第十二条通知与送达12.1双方之间的通知方式及送达地址双方之间的通知可以通过书面形式、电子邮件或电话进行，通知的送达地址为合同中双方约定的地址。12.2通知的生效时间通知在对方收到之时生效，若对方未予以回复，则视为已经收到。第十三条合同的生效、修改及解除13.1合同的生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.2合同的修改及解除条件合同的修改和解除应书面协议，经双方签署后生效。第十四条其他条款14.1双方认为需要约定的其他事项双方认为需要在合同中约定的其他事项，可在本合同附件中予以明确。14.2附加条款的效力附加条款与本合同具有同等法律效力，双方应严格遵守。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义及范围1.1第三方介入的定义本合同所称第三方，是指非甲乙方之外，与甲乙方在合同履行过程中产生关联的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入的范围第三方介入包括但不限于中介方、咨询方、审计方、监管方、技术支持方等。第二条第三方介入的程序及责任2.1第三方介入的程序甲乙方在合同履行过程中如需第三方介入，应提前书面通知对方，并说明介入的原因、目的、期限等相关事项。2.2第三方介入的责任第三方介入并不意味着转移甲乙双方的责任。第三方应独立承担其行为产生的后果，甲乙方不承担由此产生的任何责任。第三条第三方介入的合同修正3.1第三方介入的合同修正如第三方介入导致合同内容需要调整，甲乙方应就调整内容达成一致，并以书面形式修改或补充本合同。3.2第三方介入的合同生效修改或补充的合同内容，经甲乙方签字或盖章后，与本合同具有同等法律效力。第四条第三方介入的额外条款及说明4.1额外条款的制定甲乙方根据本合同有第三方介入时，应制定额外的条款，明确第三方的权利、义务及责任。4.2额外条款的生效额外条款经甲乙方及第三方签字或盖章后，与本合同具有同等法律效力。第五条第三方责任限额的明确5.1第三方责任限额的定义第三方责任限额是指甲乙方在合同中约定的，第三方对甲乙方承担的责任上限。5.2第三方责任限额的设定甲乙方应在合同中明确第三方的责任限额，包括赔偿限额、时间限制等。5.3第三方责任限额的生效明确的责任限额经甲乙方及第三方签字或盖章后，对第三方产生约束力。第六条第三方与甲乙方的划分说明6.1第三方与甲乙方的划分第三方介入并不意味着其成为甲乙方的合作伙伴或代理人。第三方与甲乙方的划分明确，各自独立承担责任。6.2第三方行为的后果第三方的行为产生的后果由第三方独立承担，甲乙方不承担由此产生的任何责任。6.3甲乙方的义务甲乙方有义务审慎选择第三方，并监督第三方按照合同约定履行义务。第七条第三方介入的争议解决7.1第三方介入的争议解决如甲乙方与第三方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2第三方介入的仲裁如甲乙方与第三方同意仲裁解决争议，仲裁地点为×××市，仲裁机构为×××仲裁委员会。7.3第三方介入的仲裁执行仲裁裁决作出后，甲乙方与第三方均应履行裁决，败诉方应承担由此产生的仲裁费用。第八条第三方介入的合同终止8.1第三方介入的合同终止本合同因履行完毕、期限届满、一方违约或不可抗力等原因终止时，第三方介入的相关条款亦相应终止。8.2第三方介入的后续处理合同终止后，甲乙方与第三方应按照合同约定办理后续处理事宜，包括但不限于财务结算、资料交接等。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：调配人员名单及职位描述本附件详细列出甲方提名调配的人员名单，包括姓名、职位、工作经历等信息。附件二：调配人员的职责与工作内容描述本附件详细描述调配人员的职责和工作内容，包括但不限于工作职责、绩效考核标准等。附件三：调配人员在乙方的薪资待遇详细说明本附件详细说明调配人员在乙方的薪资待遇，包括基本工资、奖金、福利等。附件四：调配人员的福利待遇详细说明本附件详细说明调配人员的福利待遇，包括社会保险、公积金、商业保险等。附件五：调配人员的绩效评估标准详细说明本附件详细说明调配人员的绩效评估标准，包括评估指标、权重、评分标准等。附件六：人力资源调配流程详细说明本附件详细说明人力资源调配流程，包括提名、确认、入职、离职等环节。附件七：第三方介入的额外条款及说明本附件详细列出第三方介入后的额外条款，包括第三方的权利、义务及责任等。附件八：第三方责任限额的详细说明本附件详细说明第三方责任限额，包括赔偿限额、时间限制等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间提名调配人员；2.乙方未按约定时间确认调配人员；3.调配人员未按约定时间到岗；4.乙方未按约定支付薪资福利；5.甲方未按约定提供培训机会；6.乙方未按约定提供工作条件；7.双方未按约定履行合同义务。违约责任认定标准：1.违约方应承担因违约产生的直接损失；2.违约方应支付违约金，违约金金额为本合同总金额的__%；3.违约方应承担因违约产生的间接损失，包括但不限于律师费、诉讼费等；4.违约方未履行合同义务，导致合同目的不能实现的，对方有权解除合同，并要求违约方承担因此产生的损失。示例说明：若甲方未按约定时间提名调配人员，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金金额为本合同总金额的10%。同时，乙方有权解除合同，并要求甲方承担因解除合同产生的损失，如乙方寻找到替代人员的费用等。全文完。2024年度跨国人力资源调配合同2本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条：人力资源调配范围2.1甲方调配至乙方的人员数量2.2甲方调配至乙方的人员岗位及职责2.3乙方接收甲方调配人员的要求及条件第三条：人员调配期限3.1人员调配开始日期3.2人员调配结束日期3.3双方对调配期限的调整及通知方式第四条：人员待遇及福利4.1甲方调配人员至乙方的工作地点4.2甲方调配人员的薪资待遇4.3甲方调配人员的福利待遇4.4乙方为甲方调配人员提供的工作条件及待遇第五条：培训及发展5.1甲方为乙方提供培训的内容及方式5.2乙方为甲方调配人员提供的培训及发展机会5.3培训费用的承担方式第六条：知识产权及保密6.1双方对知识产权的保护及使用范围6.2双方对商业秘密的保护及保密义务6.3违反保密义务的责任及赔偿方式第七条：合同的变更与解除7.1合同变更的条件及程序7.2合同解除的条件及程序7.3合同变更或解除后的相关事项处理第八条：违约责任8.1双方违反合同约定的责任8.2违约赔偿的方式及金额第九条：争议解决9.1双方发生争议的解决方式9.2仲裁地点及仲裁机构9.3仲裁结果的执行及费用承担第十条：法律适用及争议解决10.1合同适用的法律法规10.2合同争议的法律适用及解决方式第十一条：合同的生效、终止与续约11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件11.3合同的续约程序及条件第十二条：其他约定12.1双方认为需要约定的其他事项第十三条：附件13.1附件一：人员调配名单13.2附件二：薪资待遇及福利明细13.3附件三：培训计划及发展机会13.4附件四：保密协议第十四条：双方签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章14.3签字盖章日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：__________公司，地址：__________1.2乙方名称：__________公司，地址：__________第二条：人力资源调配范围2.1甲方调配至乙方的人员数量：根据实际需要，双方协商确定。2.2甲方调配至乙方的人员岗位及职责：具体岗位及职责在附件一《人员调配名单》中详细列出。2.3乙方接收甲方调配人员的要求及条件：乙方根据实际需要确定，并于合同签订前通知甲方。第三条：人员调配期限3.1人员调配开始日期：合同签订之日起。3.2人员调配结束日期：根据实际工作需求，由双方协商确定。3.3双方对调配期限的调整及通知方式：双方如需调整调配期限，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后执行。第四条：人员待遇及福利4.1甲方调配人员至乙方的工作地点：__________。4.2甲方调配人员的薪资待遇：按照乙方同等职位的薪资标准支付，具体薪资待遇在附件二《薪资待遇及福利明细》中详细列出。4.3甲方调配人员的福利待遇：按照乙方同等职位的福利待遇提供，具体福利待遇在附件二《薪资待遇及福利明细》中详细列出。4.4乙方为甲方调配人员提供的工作条件及待遇：乙方应提供合适的工作环境、工作设备及必要的培训等，确保甲方调配人员能够正常开展工作。第五条：培训及发展5.1甲方为乙方提供培训的内容及方式：甲方根据实际需要，为乙方提供产品、技术、管理等方面的培训，培训方式包括线上培训、线下培训、实地指导等。5.2乙方为甲方调配人员提供的培训及发展机会：乙方应提供甲方调配人员与乙方员工同等的培训及发展机会，包括但不限于内部培训、职业技能提升、晋升机会等。5.3培训费用的承担方式：培训费用由双方协商确定，并在合同中明确。第六条：知识产权及保密6.1双方对知识产权的保护及使用范围：双方应尊重并保护对方拥有的知识产权，未经对方授权，不得使用对方的商标、专利、著作权等。6.2双方对商业秘密的保护及保密义务：双方应对在合同执行过程中获得的商业秘密予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。6.3违反保密义务的责任及赔偿方式：如一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失，具体赔偿方式在附件四《保密协议》中详细列出。第七条：合同的变更与解除7.1合同变更的条件及程序：合同变更应由双方协商一致，并书面确认。7.2合同解除的条件及程序：合同解除应由双方协商一致，并书面确认。7.3合同变更或解除后的相关事项处理：合同变更或解除后，双方应按照约定处理相关事项，包括但不限于人员调配、薪资待遇、培训等。第八条：违约责任8.1双方违反合同约定的责任：双方应严格履行合同约定的义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。8.2违约赔偿的方式及金额：违约赔偿方式及金额按照双方约定，并在合同中明确。第九条：争议解决9.1双方发生争议的解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2仲裁地点及仲裁机构：如双方约定仲裁解决争议，仲裁地点为合同签订地，仲裁机构为合同签订地仲裁委员会。9.3仲裁结果的执行及费用承担：仲裁结果为终局裁决，双方均应遵守；仲裁费用按照仲裁机构的规定承担。第十条：法律适用及争议解决10.1合同适用的法律法规：本合同适用中华人民共和国法律法规。10.2合同争议的法律适用及解决方式：合同争议适用中华人民共和国法律，按照合同约定解决争议。第十一条：合同的生效、终止与续约11.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同的终止条件：合同终止条件按照双方约定，并在合同中明确。11.3合同的续约程序及条件：合同续约应由双方协商一致，并书面确认。第十二条：其他约定12.1双方认为需要约定的其他事项：双方认为需要约定的其他事项在本合同附件中明确。第十三条：附件13.1附件一：人员调配名单13.2附件二：薪资待遇及福利明细13.3附件三：培训计划及发展机会13.4附件四：保密协议13.5附件五：其他约定事项第十四条：双方签字盖章14.1甲方签字盖章：（此处甲方签字盖章）14.2乙方签字盖章：（此处乙方签字盖章）14.3签字盖章日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及责任1.1第三方定义：本合同所述第三方，是指除甲方和乙方之外，参与或涉及本合同执行过程的各方，包括但不限于中介机构、咨询公司、技术服务提供商、合作伙伴等。1.2第三方责任：第三方应按照合同约定及法律法规规定，履行其在合同中的义务，并对其提供的产品或服务承担相应的责任。第二条：第三方介入的方式及程序2.1第三方介入方式：第三方介入包括但不限于提供专业服务、技术支持、市场推广、咨询建议等。2.2第三方介入程序：甲方和乙方如需引入第三方参与合同执行，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后，明确第三方的权利义务及责任限额。第三条：第三方的权利与义务3.1第三方权利：第三方在本合同约定的范围内，享有提供服务、获取报酬、要求甲方和乙方提供必要的配合和支持等权利。3.2第三方义务：第三方应按照合同约定及法律法规规定，履行其在合同中的义务，保证所提供的产品或服务符合法律法规及合同要求。第四条：第三方责任限额4.1第三方责任限额的确定：双方应在合同中明确第三方的责任限额，包括赔偿限额、责任范围等。4.2第三方责任限额的调整：如双方认为需要调整第三方责任限额，应书面协商一致后进行修改。第五条：第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲方关系：第三方应与甲方保持独立的关系，除非双方另有约定，否则第三方对甲方不承担任何合同义务。5.2第三方与乙方关系：第三方应与乙方保持独立的关系，除非双方另有约定，否则第三方对乙方不承担任何合同义务。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约：如第三方违反合同约定，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方违约处理程序：甲方和乙方应与第三方协商解决；如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条：第三方介入的终止7.1第三方介入终止条件：第三方介入终止条件按照双方约定，并在合同中明确。7.2第三方介入终止程序：第三方介入终止程序按照双方约定，并在合同中明确。第八条：附件8.1附件一：第三方名单及责任限额8.2附件二：第三方介入程序及终止条件第九条：双方签字盖章9.1甲方签字盖章：（此处甲方签字盖章）9.2乙方签字盖章：（此处乙方签字盖章）9.3签字盖章日期：____年____月____日第十条：法律适用及争议解决10.1